Psykomotorisk fysioterapeut 100% avtaleheimel

100% avtalehjemmel, psykomotorisk fysioterapi, ved Markeveien fysioterapi

Administrasjon - Etat for helsetjenester, Bergen kommune

Markeveien fysioterapi ligger sentralt plassert i Bergen sentrum. Instituttet har 3 fysioterapeuter, med avtalehjemmel. Instituttets fysioterapeuter har i dag kompetanse innen; psykomotorisk fysioterapi. Instituttets husleieavtale går ut 1.juli 2027 og hjemmelen må derfor relokaliseres i Bergenhus. Nåværende hjemmelsinnehaver har vært i dialog med Rosenkrantz fysioterapi og manuellterapi, som har meddelt at de har ledig plass til en ekstra psykomototorisk fysioterapeut,. Ta kontakt hvis det ønskes informasjon rundt prosess med relokalisering av avtalehjemmel. Arbeidsoppgaver​ Psykomotorisk fysioterapi i samsvar med kommunens gjeldende retningslinjer Undersøkelse, vurdering og behandling til pasienter ved instituttet Individuell behandling Psykomotoriske behandlingsgrupper Bidra aktivt til utvikling av fysioterapitjenesten i kommunen Veiledning av studenter i praksis Delta i kollegialt samarbeid på instituttet, både faglig, administrativt og sosialt Samarbeid med andre deler av den kommunale helsetjenesten, samt spesialisthelsetjenesten    Kvalifikasjoner​ Søker må være offentlig godkjent fysioterapeut med spesialkompetanse/videreutdanning innen psykomotorisk fysioterapi og inneha A9 kompetanse Relevant etter-/videreutdanning vil bli vektlagt Søker må ha bred klinisk erfaring med psykosomatiske lidelser Søker bør ha klinisk erfaring innen traumefeltet Søker bør ha klinisk erfaring fra ulike nivå og deler av helsetjenesten Søker må ha erfaring med tverrfaglig samarbeid om pasienter Søker bør ha erfaring fra å drive privat praksis Søker må ha gyldig politiattest Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig Søker må ha autorisasjon jfr. helsepersonelloven Utdanning i fra utlandet skal være godkjent av NOKUT   Personlige egenskaper​ Ansvarsbevisst og selvstendig Gode samarbeidsevner Gode kommunikasjonsevner Strukturert Evne til å drive privat praksis Faglig engasjert og motivert for kontinuerlig faglig oppdatering og utvikling Lojal mot kommunens og instituttets vedtatte planer og avtalerVi tilbyr​ Fast 100% avtalehjemmel fra 01.01.27.  Tildelingen av driftshjemmel vil være på de til enhver tid gjeldende regler i ASA 4313. Praksisen skal drives etter lov om kommunale helse- og omsorgstjenester, ASA 4313 og kommunens planverk for helsetjenester. Kontaktinformasjon​Tor Frithjof Larsen, Rådgiver, 97062146, tor.larsen@bergen.kommune.no Arbeidssted​Kong Oscars gate 45 5017 Bergen Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5116324830 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Avdelingsleder – Rehabilitering og forebyggende tjenester

Indre Østfold kommune

Om oss​ Avdeling Rehabilitering og forebygging, består av mange spennende tjenester – ambulerende ergo- og fysioterapi for voksne, hukommelsesteam, demenskoordinatorer, syns- og hørselskontakter, psykomotorisk fysioterapisenter og selvstendig næringsdrivende fysioterapeuter med driftsavtale. Det et godt samarbeid med frivillige og godt etablert Sterk og stødig grupper. I avdelingen foregår det masse spennende utvikling med digitalisering (hjemskjerm), Friskliv senior, videreutvikling av tilbud til personer med demens (demenskor). Vi utfordrer etablerte måter å tenke hjelpemiddelformidling på. Vi jobber strategisk etter planverk og nasjonale føringer som Tid for handling, Bo trygt heime og kommunens Helse- og mestringsplan. Vi bygger tjenestene våre på modellen samfunnsbasert rehabilitering – en helhetlig modell der personperspektivet er grunnverdi. Personen selv er den viktigste aktøren, hvor både helsetjenesten og lokalsamfunnet er involvert i rehabiliteringsforløpet. Avdelingen samarbeider tett med avdeling Rehabilitering, læring og friskliv. Avdelingene har overlappende tilbud, mye samarbeid, felles prosjekter og fag- og utviklingsbehov.  Vi vokser og skal fortsette med dette. Vi vil tenke nytt og gå nye veier. Mulighetsrommet er stort, og vi er klare! Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider.  Om stillingen​ Vi vokser, og trenger derfor enda en avdelingsleder i 100 % fast stilling. Du vil jobbe tett sammen med avdelingsleder for Rehabilitering, læring og friskliv, samt avdelingenes teamkoordinatorer. Flere av dagens tjenester er tilknyttet den avdelingen. Det vil derfor være et viktig mål at bevare vi-følelsen og samarbeidet, selv om det vil funger som to avdelinger. Stillingen innebærer personalansvar, driftsansvar og økonomiansvar.  Hos oss får du ikke bare en lederjobb – du får en nøkkelrolle i utvikling og nytenkning! Arbeidsoppgaver​ Avdelingsledere inngår i enhetens ledergruppe og har blant annet ansvar for • all daglig drift innen avdelingen, herunder et særlig ansvar for å være tett på de ansatte og selvstendig næringsdrivende fysioterapeuter med driftsavtale • å utøve sin jobb innen de økonomiske rammer som er gitt og i henhold til tildelte oppdrag eller oppgaver • at avdelingen har et kontinuerlig brukerfokus • å sørge for nødvendig kompetanse i avdelingen • å identifisere og initiere nødvendige omstillinger og forbedringer • å bidra i prosjekter for innovasjon, utvikling og en bærekraftig tjeneste • å delta i ulike samhandlingsarenaer, internt og eksternt • å overvåke lover og forskrifter på sitt område • lokalt HMS-arbeid, herunder kontakt med lokale verneombud og tillitsvalgte • lede samarbeidsutvalget med selvstendig næringsdrivende fysioterapeuter med driftsavtale Kvalifikasjoner​ Vi ser etter deg som har • relevant helsefaglig utdanning på minimum bachelornivå med norsk autorisasjon • ledererfaring fortrinnsvis med personal-, drifts- og økonomiansvar • erfaring fra rehabilitering i kommunehelse helsetjenesten og/eller spesialisthelsetjenesten • forståelse for politiske føringer og retningen samfunnet utvikler seg i • kompetanse og erfaring med samarbeid og samhandling • erfaring med prosjekt, endrings- og omstillingsprosesser samt implementering • gode IKT kunnskaper, nysgjerrighet på å utvikle og ta i bruk relevant teknologi • god kjennskap til gjeldende og aktuelt lovverk, forskrifter og øvrige retningslinjer • god norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne Det er ønskelig at du har • mastergrad innen ledelse, organisasjon eller annen relevant masterutdanning • erfaring med ASA4313, er det en fordel men ikke et krav Personlige egenskaper​ Vi ønsker at du er • genuint interessert og engasjert i forebygging og rehabilitering i kommunehelsetjenesten • ansvarsbevisst, strukturert, målbevisst og har stor gjennomføringsevne • opptatt av at ansatte skal trives på jobb • åpen for utvikling, ny læring og ønsker å være med på å utvikle tjenesten • ser helheten, og er god på samarbeid og samhandling Personlig egnethet vektlegges.  Hos oss får du​ Vi tilbyr • en lederstilling med mange muligheter • en innholdsrik arbeidshverdag med spennende arbeidsoppgaver • et engasjerende fagmiljø med motiverte og flinke medarbeidere som ønsker å gjøre en forskjell • medarbeidere som er vant med utvikling og er involvert i flere prosjekter • gode parkeringsmuligheter • avtale om kompensasjon for bruk av egen bil i tråd med det til enhver tid gjeldene SGS 1001 – Reiseregulativet • inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage • en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon • gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse • lønn etter avtale Til deg som søker​ Vedlegg til søknaden​ For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse. Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres.  Krav om politiattest​ Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.  Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.  Offentlig søkerliste​ Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det.  Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss.  Søknad​ Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.   Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.

Osteopat søkes til tverrfaglig klinikk i Sørlandsparken-KRS Helse

KRS Helse

KRS Helse​ i Kristiansand søker en osteopat til vårt team! Er du en engasjert og dyktig terapeut som er på jakt etter nye muligheter? Vi holder til i helt nye, moderne lokaler med store, lyse behandlingsrom i Sørlandsparken. Hos oss møter du et tverrfaglig og motivert team bestående av 8 fysioterapeuter, en psykomotorisk fysioterapeut og en kiropraktor, med et felles mål om å gi pasientene den beste behandlingen. Vi tilbyr:​ • Et trivelig, veletablert og profesjonelt arbeidsmiljø • Moderne fasiliteter, med treningsrom og grupperom • Etablert pasientgrunnlag og stor pågang • Gode muligheter for faglig utvikling og samarbeid • Sentral beliggenhet med gode parkeringsmuligheter • Gode muligheter for å holde grupper, kurs og foredrag Vi ser etter deg som:​ • Er autorisert terapeut med norsk HPR-nummer • Ønsker å jobbe i et tverrfaglig miljø • Har god evne til å skape relasjoner og kommunisere med pasienter og kollegaer • Er faglig engasjert og strukturert • Gjerne erfaring med ultralyd Hørtes dette interessant ut? Ta kontakt for en uforpliktende prat! Tlf: 48 47 48 69 Epost: tim@krshelse.no Bli en del av KRS Helse -- sammen gjør vi en forskjell for våre pasienter!