Undersköterskor till Antuna

JÖNKÖPINGS KOMMUN

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du göra verklig skillnad i människors vardag? Till Skärstadals äldreboende söker vi nu fler undersköterskor som vill vara med och skapa trygghet, glädje och livskvalitet för våra äldre. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där omtanke, samarbete och utveckling står i fokus.  Ditt nya jobb Nu söker vi fler undersköterskor till dag- och kvällstjänster samt en undersköterska till nattjänst. Som undersköterska är du en viktig del av våra hyresgästers vardag. Du arbetar personcentrerat och ger omsorg, stöd och omvårdnad utifrån varje individs behov. Arbetsuppgifterna är varierande och omfattar allt i från personlig omvårdnad, medicinhantering och rehabiliterande insatser på delegation till promenader och sociala aktiviteter, samt löpande dokumentation och rapportering. Du har kontaktmannaskap med särskilt ansvar för några hyresgäster, medverkar i palliativ vård och deltar aktivt i eventuella ombudsroller under året. Arbetet kräver god kommunikation och samverkan mellan olika yrkesroller, samt kunskap i lyftteknik och användning av hjälpmedel. I rollen samarbetar nära kollegor, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, samordnare och enhetschefer, samtidigt som du bygger goda relationer med hyresgäster och anhöriga.  Din kompetens Vi söker dig som är utbildad undersköterska och som uppfyller Socialstyrelsens krav för skyddad yrkestitel. Har du längre och relevant erfarenhet inom vård och omsorg kan den ersätta utbildningskravet. Arbetslivserfarenhet från äldreomsorg är meriterande.  Du har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt, och är bekväm med att använda digitala arbetsverktyg. Arbetet ställer krav på fysisk rörlighet då situationer uppstår som inte kan förutsägas och måste lösas på ett för situationen anpassat sätt.  Som person är du trygg, ansvarstagande och lyhörd. Du trivs med att samarbeta, är flexibel i ditt arbetssätt och har ett genuint engagemang för att skapa bästa möjliga vardag för de äldre. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Vi erbjuder dig Vi erbjuder en trygg anställning och ett flexibelt, varierande arbete tillsammans med kompetenta och omtänksamma kollegor. Som medarbetare i Jönköpings kommun får du ta del av förmåner såsom betald semester från första anställningsåret och friskvårdsbidrag. Läs mer om våra förmåner här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss Välkommen till oss Skärstadals äldreboende ligger vackert beläget mitt i Skärstad, cirka 10 kilometer norr om Huskvarna, vid gamla riksvägen mot Gränna. Här finns 48 lägenheter fördelat på fem enheter, inklusive en demensenhet och två korttidsplatser.  Det är en fördel om du har körkort och tillgång till bil men det är inte ett krav. Bussförbindelser finns till och från Skärstadal med lite anpassningar i schemat. Det finns också en fin cykelväg från Jönköping/Huskvarna hela vägen fram till Skärstad. Bra att veta Rekryteringen avser flera tjänster på heltid, både tillsvidareanställningar och tidsbegränsade vikariat. Arbetstiden är schemalagd med tjänstgöring dag, kväll och helg. Vi söker även en undersköterska för en anställning till natten. I Jönköpings kommun tillämpar vi varannan helg.  Innan anställningsavtal skrivs, kommer den som erbjuds nattjänsten att kallas till Kommunhälsan för en hälsokontroll. Hälsokontrollen är krav för samtliga av våra nattjänster. I samband med din ansökan får du ange vilken tjänst du är intresserad av.  Urval och intervjuer sker löpande under annonseringstiden. Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp D. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Vill du veta mer? Elin Bagge, enhetschef  Tel: 036-10 71 86 E-post: elin.bagge@jonkoping.se Azra Delic, enhetschef  Tel: 036-10 37 98 E-post: azra.delic@jonkoping.se Fackliga företrädare på socialförvaltningen: https://www.jonkoping.se/fackligasoc  Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

JÖNKÖPINGS KOMMUN

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du göra skillnad på Kristinedals demensenhet? Här arbetar vi tillsammans för att skapa trygghet, livskvalitet och meningsfulla stunder för personer med demenssjukdom eller kognitiv svikt. Nu söker vi dig som vill vara en del av ett engagerat team där omtanke, kompetens och samarbete står i fokus. Välkommen!  Ditt nya jobb Du blir en del av vår demensenhet som består av två enheter med totalt 20 platser och ett engagerat team på cirka 20 medarbetare. Vi arbetar utifrån ett jag-stödjande förhållningsätt och personcentrerad omvårdnad enligt BPSD (beteendemässiga och psykiska symtom vid demenssjukdom).  Tillsammans arbetar vi för att ge varje hyresgäst en meningsfull vardag utifrån individuella behov, önskemål och förutsättningar. Du arbetar med personlig omvårdnad, vardagsrehabilitering och hälsofrämjande insatser som stärker den enskildes självständighet och välbefinnande. I rollen ingår även även att ge avancerad omvårdnad och att utföra medicinska uppgifter som läkemedelshantering och enklare såromläggningar. Kontaktmannaskap, genomförandeplaner och social dokumentation är också centrala delar i tjänsten. Hos oss finns ett nära samarbete med olika yrkesprofessioner som sjuksköterska, fysioterapeut/sjukgymnast, arbetsterapeut och enhetschef. Du får även stöd och handledning av kommunens demensteam och BPSD-teamet.  Din kompetens Vi söker dig som är utbildad undersköterska med erfarenhet av vård- och omsorgsarbete. Är du vårdbiträde med erfarenhet och stort intresse för demensvård är du också välkommen att söka. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med demensvård eller kognitiv svikt.  Eftersom kontakt med hyresgäster, anhöriga och kollegor, liksom dokumentation och att ta del av relevant information, behöver du har goda kunskaper i svenska i tal, skrift och läsförståelse. Du har även god datorvana då dokumentation sker digitalt.  Arbetet ställer krav på fysisk rörlighet då situationer uppstår som inte kan förutsägas och måste lösas på ett för situationen anpassat sätt. Som person är du ansvarstagande och trivs i en varierad vardag. Du är strukturerad, lyhörd och har ett genuint engagemang för att hjälpa och stötta andra. Vi värdesätter din initiativförmåga högt, liksom din förmåga att samarbeta och bidra till en positiv arbetsmiljö tillsammans med dina kollegor. Du ser möjligheter till utveckling och förbättring och vill vara delaktig i att utveckla vår verksamhet.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig en trygg anställning och ett omväxlande arbete tillsammans med andra kompetenta kollegor. Givetvis får du som anställd inom Jönköpings kommun ta del av andra generella förmåner såsom betald semester från första anställningsåret och friskvårdsbidrag. Läs mer om våra förmåner här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss Välkommen till oss Kristinedals äldreboende är centralt beläget på Väster i Jönköping med goda kommunikationer.  Äldreboendet består av fyra plan som i sin tur är fördelade på två demensenheter, två korttidsenheter, en träffpunktsverksamhet samt två enheter med ordinärt äldreboende. Totalt är vi cirka 55 medarbetare som arbetar här. Just nu söker vi undersköterskor eller vårdbiträden med erfarenhet till vår demensenhet. Bra att veta Rekryteringen avser en tillsvidareanställning på heltid samt et vikariat på sex månader med möjlighet till förlängning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dag- och kvällstid, såväl vardag som helg. Vi arbetar med samplanering vilket innebär att arbete på flera enheter kan förekomma. Erbjudande om anställning i annan verksamhet kan också bli aktuellt. För att underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig bifoga examensbevis eller studieintyg, bevis om skyddad yrkestitel om du har det, tjänstgöringsintyg samt andra relevanta intyg i din ansökan. Vid erbjudande om anställning ska du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer, så varmt välkommen in med din ansökan redan idag! Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp D. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Vill du veta mer? Välkommen att kontakta rekryterande chef, Alexandra Curhed om du vill veta mer.  Fackliga representanter: https://www.jonkoping.se/fackligasoc Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

TRANÅS KOMMUN

Vi söker nu flexibla undersköterskor till springaruppdrag på flera av våra särskilda boenden. Vi ser fram emot din ansökan! ARBETSUPPGIFTER   Som undersköterska i ett springaruppdrag arbetar du flexibelt och täcker upp på flera avdelningar där behov uppstår, exempelvis vid korttidsfrånvaro, semester och andra specifika omvårdnadsutmaningar. I rollen ingår sedvanliga arbetsuppgifter som undersköterska, och vi vill alltid ge bästa tänkbara vård och omsorg till våra brukare. Rollen ställer höga krav på flexibilitet, ett gott bemötande och förmågan att snabbt anpassa dig till nya situationer.   Du får även ge visst administrativt stöd till enhetschef, exempelvis genom viss bemanningsplanering. Det är viktigt att du har stor respekt för våra äldre och att du ser människan och dennes situation i varje möte. Du kommer att skapa värdefulla relationer med brukarna och deras anhöriga, och du möter människor med olika levnadshistorier. Arbetet bygger på ett gott samarbete, både inom den egna arbetsgruppen men också med andra yrkesroller så som sjuksköterska samt rehab-personal. Arbetstiderna är enligt rullande schema med tjänstgöring dag, kväll och helg. KVALIFIKATIONER   Vi söker dig som är utbildad undersköterska med vana att jobba med olika delegeringar. Du har god datorvana och du behärskar svenska i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.   För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är/har: Samarbetsförmåga: Du arbetar bra med andra människor och lyssnar, kommunicerar samt löser konflikter på ett konstruktivt sätt viktigt med ett neutralt och objektivt förhållningssätt eftersom du eftersom du är en del i flera olika arbetsgrupper. Serviceinriktad: Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande med brukare. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Kreativ: Du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Uthållig: Du stimuleras av en föränderlig arbetsmiljö med varierande tempo. Flexibel: Du har lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter och kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt när situationen kräver det. OM FÖRVALTNINGEN   I Tranås kommun har vi fem särskilda boenden där vi kan erbjuda olika typer av vård, så som demensboende, omvårdnadsboende, korttidsplats och växelvård. Våra särskilda boenden tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen, du kan läsa mer om detta https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/   LÖN OCH FÖRMÅNER   I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning.   Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner här: https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talens Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.   Inom vård- och omsorgsförvaltningen använder vi oss av språktest som en del av rekryteringsprocessen. Läs mer https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/spraktest/ Vid tillsättning av vissa tjänster inom Tranås kommun kan du komma att behöva uppvisa registerutdrag. Om det är aktuellt kommer du att bli informerad om detta vid intervjutillfället. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan!