
STORSJÖBYGDENS PERSONLIGA ASSISTANS AB · Åre
Som personlig assistent i Åre kommun ger du en pojke med CP-skada och epilepsi stöd i vardagen för att möjliggöra ett aktivt och självständigt liv.
Som personlig assistent i Åre kommun ger du en pojke med CP-skada och epilepsi stöd i vardagen för att möjliggöra ett aktivt och självständigt liv.
✨ Skapa frihet i vardagen ✨
Bli personlig assistent i Åre kommun
Ingen utbildning krävs – vi söker dig med hjärtat på rätt ställe ❤️
Vill du ha ett jobb där du verkligen gör skillnad varje dag? Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du bidrar till trygghet, glädje och utveckling.
🌟 Om tjänsten
Du arbetar nära en pojke med CP-skada och epilepsi. Du är ett stöd i vardagen och gör det möjligt för honom att leva ett aktivt och självständigt liv.
⏰ Arbetstider
💼 Arbetsuppgifter
Stöd i vardagen hemma och i skolan
Följa med på aktiviteter och utflykter
Skapa en trygg och positiv miljö
Stöd i kommunikation och rutiner
🙋 Vem är du?
Ansvarstagande och pålitlig
Lugn och positiv
Flexibel och lösningsorienterad
Har körkort (krav)
💚 Vi erbjuder
Introduktion och stöd från ett erfaret team
Kollektivavtal
Tjänstepension och försäkringar
Utveckling och utbildning
Förmånscykel
✨ Varmt välkommen med din ansökan! ✨ Rekryteringsprocess
Vi kontaktar löpande de kandidater som är aktuella för en första intervju. Tjänsten tillsätts när vi har funnit rätt person, vilket kan ske innan sista ansökningsdag. Din ansökan behandlas av personal på Storsjöbydens personliga assistans, tillsammans med uppdragsgivaren, samt eventuella anhöriga, god man eller andra berörda. Om tjänsten innebär arbete med en minderårig uppdragsgivare krävs ett utdrag ur belastningsregistret.
Barnperspektiv i rekryteringen
Vi på Storsjöbydens personliga assistans följer noggrant Barnkonventionen, vilket innebär att om du söker en tjänst som innebär arbete med minderåriga, kommer rekryteringsprocessen att omfatta specifika steg för att säkerställa att barnets vilja och behov tas i beaktande. Vid anställning där du arbetar med minderårig uppdragsgivare ingår även en utbildning om barnperspektivet.
Anställningsvillkor
Om du går vidare i rekryteringsprocessen behöver du kunna styrka din identitet och bevisa att du har rätt att arbeta i Sverige. För att kunna signera ditt anställningsavtal och dina tidrapporter krävs att du har ett BankID.
För att säkerställa att vi håller hög kvalitet i assistansen kommer nyanställda att genomgå en webbaserad introduktionsutbildning (ca 1 timme), helst innan anställningens start men senast inom en månad från anställningens början. Läs mer om utbildningen här: Personlig assistent som yrke – en webbintroduktion - Socialstyrelsen utbildning
Företagsinformation
Om oss – varför välja oss?
Vi är Storsjöbygdens Personliga Assistans AB, och hos oss är personlig assistans verkligen personlig. Det som gör oss speciella? Alla på kontoret har själva jobbat som assistenter under lång tid – vi vet hur jobbet känns på riktigt och hur viktigt det är att du får stöd och trygghet i vardagen.
Trygghet – kollektivavtal via Fremia och Kommunal, försäkringar och pensionslösningar.
Flexibilitet – möjlighet att arbeta hos flera kunder om du vill.
Extra förmåner – som möjlighet till förmånscykel och kompetensutveckling.
Stöd och tillgänglighet – vi är alltid nära, du står aldrig ensam.
Vi har funnits sedan 2001 och bygger vår verksamhet på personlighet, erfarenhet, kunskap och tillgänglighet. Hos oss blir du en del av ett team som bryr sig – både om dig och om våra kunder.
Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också. Våra medarbetare utför Sveriges viktigaste jobb varje dag. Oavsett var i kommunen vi arbetar, är vi alla gemensamt till för Åre kommuns medborgare. Vi är många olika yrkeskategorier som arbetar i kommunen på olika arbetsplatser. Allas insatser behövs för att leverera god service och fortsätta utveckla verksamheterna och hela kommunen. Vi arbetar med att skapa värde och livskvalitet för våra kommuninvånare, våra företagare och besökare. Hos oss gör du skillnad, varje dag! I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda. Som medarbetare i Åre kommun får du ta del av flera förmåner utöver din lön, se länk under övrigt. Åre kommun är en samisk förvaltningskommun och vi välkomnar sökande som har språklig och kulturell kunskap i samiska. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Elevhälsan i Åre kommun är en kommungemensam och tvärprofessionell verksamhet som genom sina insatser främjar barns/ungdomars hälsa och utveckling, samt stödjer elevernas utveckling mot skolans mål. I verksamheten arbetar skolsköterskor, skolkuratorer, skolpsykologer, skolläkare och studie-och yrkesvägledare. Att arbeta hos oss innebär att du får ett spännande och utmanande arbete där du får möjlighet att vara med i att utveckla elevhälsoarbetet på den enskilda skolan och i kommunen som helhet. Åre kommuns kuratorsgrupp träffas regelbundet för kollegial samverkan och handledning. Som skolkurator ingår du i skolans elevhälsoteam och utgör en betydelsefull del i elevhälsoarbetet. Arbetet är främst förebyggande och hälsofrämjande på individ, grupp och organisationsnivå. Du kommer att arbeta med uppgifter såsom samtal och stöd till elever, utbildning, handledning, konsultation, sociala bedömningar och stöd till vårdnadshavare samt personal. Ditt uppdrag innebär också samverkan med andra myndigheter framför allt socialtjänst och psykiatri. KVALIFIKATIONER • Examinerad socionom • Erfarenhet av psykosocialt arbete med barn och unga och deras familjer • Grundläggande psykoterapiutbildning För att arbeta som skolkurator i Åre kommun ser vi att du tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, kliver fram och har lätt för att skapa nya relationer. Du arbetar strukturerat enligt en tydlig process, organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Du är också samarbetsorienterad och anpassar dig och hittar den bästa lösningen genom ett prestigelöst fokus på skolans gemensamma mål. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 Eller enligt överenskommelse. Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Utdrag ur belastningsregistret skall inlämnas innan tjänsten kan tillträdas. Provanställning kan komma att tillämpas. Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också. Våra medarbetare utför Sveriges viktigaste jobb varje dag. Oavsett var i kommunen vi arbetar, är vi alla gemensamt till för Åre kommuns medborgare. Vi är många olika yrkeskategorier som arbetar i kommunen på olika arbetsplatser. Allas insatser behövs för att leverera god service och fortsätta utveckla verksamheterna och hela kommunen. Vi arbetar med att skapa värde och livskvalitet för våra kommuninvånare, våra företagare och besökare. Hos oss gör du skillnad, varje dag! I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda. Som medarbetare i Åre kommun får du ta del av flera förmåner utöver din lön, se länk under övrigt. Åre kommun är en samisk förvaltningskommun och vi välkomnar sökande som har språklig och kulturell kunskap i samiska. Socialförvaltningens vision är att vara en lättillgänglig och välfungerande socialförvaltning där vi tillsammans är modiga, nytänkande och professionella. 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi är i behov av socialsekreterare på flera enheter bland annat på bistånd och på barn och familj. Både tillsvidaretjänster samt vikariat förekommer. Är du nyfiken att arbeta med social arbete i Åre kommun så är du hjärtligt välkommen att höra av dig till oss! Vi arbetar i en kommun där natur, livskvalitet och meningsfullt arbete möts. Du som medarbetare kommer att räknas och vara viktig. Individ- och familjeomsorgen är en arbetsplats där vi månar om varandra och vår arbetsmiljö. Vi har ett gott samarbete, en stor öppenhet och vi har högt i tak. Vi stöttar och hjälper varandra i bedömningar och beslut, och det finns en närhet mellan dig som medarbetare och den ledningsgrupp som vi har. Som nyanställd får du en introduktion anpassad efter dina behov samt en mentor som vägleder och stödjer dig i ditt arbete. Vi har också inom barn och familj tillsatt en senior handläggare som har som uppgift att jobba nära och stötta dig som är ny på jobbet, allt för att du skall kunna trivas och vara hållbar i ditt yrkesliv. Som medarbetare i Åre kommun har du många förmåner. Då vi uppmuntrar till friskvård har vi ett generöst friskvårdsbidrag, arbetar olika mycket under året så att vi har mer sammanhängande ledigheter genom att vi arbetar in årets klämdagar. Genom semesterväxling har du möjlighet till flera dagar och kan få en bra återhämtning under hela året. Hos oss räcker semesterdagarna längre! Under perioden maj-september arbetar vi också sommartid och slutar en halvtimme tidigare. Jobbar du hos Åre kommun så har du även möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar varje vecka. KVALIFIKATIONER • Socionomexamen • Körkort Att ha ett professionellt förhållningssätt är självklart viktigt i vårt arbete. Som person arbetar du enligt en tydlig process, organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och urval sker under ansökningstidens gång. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-05-01 Enligt överenskommelse. Tjänsten är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas. Mer information om Åre kommun finner du på www.are.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Våra förmåner: https://are.se/foretag-och-jobb/jobba-pa-are-kommun/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/vara-formaner
Är du en trygg och stabil person som vill bidra till att skapa självständighet, delaktighet och trygghet för människor i deras vardag? Då kan det här vara rollen för dig. Vi söker nu två medarbetare till vår nybyggda LSS-bostad i natursköna Torvalla By. Här blir du en del av en kompetent och erfaren arbetsgrupp. Vi bygger vårt arbetssätt på lågaffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik och ett starkt medborgarfokus. Arbetstiderna är förlagda till förmiddag, eftermiddag, kväll, sovande jour samt helg. Tillträde sker enligt överenskommelse. Ditt nya jobb Som stödassistent/stödperson har du en central och meningsfull roll i medborgarnas vardag. Du ger individuellt anpassat stöd utifrån varje persons behov, förutsättningar och mål, med fokus på att skapa trygghet, delaktighet och ett så självständigt liv som möjligt. Du finns som stöd i både vardagliga situationer och vid de utmaningar som kan uppstå, både i och utanför hemmet. Arbetet omfattar praktiskt stöd i vardagen, såsom personlig omvårdnad, läkemedelshantering, stöd vid dusch, städning, tvätt, inköp och matlagning. Du hjälper också till att skapa struktur och planera dagen samt följer med på aktiviteter utifrån medborgarnas intressen, exempelvis besök på mötesplatser, basket eller dans. I arbetet använder du vid behov tecken som alternativ och kompletterande kommunikation (TAKK), andra former av AKK, tydliggörande pedagogik och olika typer av bildstöd. Du arbetar utifrån ett KASAM-inspirerat förhållningssätt där begriplighet, hanterbarhet och meningsfullhet står i fokus. Lågaffektivt bemötande är en naturlig del av arbetet, eftersom utmanande beteenden kan förekomma. Hos oss är gemenskapen viktig. På vår LSS-bostad finns trivsamma gemensamhetsutrymmen där vi skapar en aktiv och innehållsrik vardag tillsammans. Det kan handla om allt från allsång, spel, pussel och gemensamma middagar till kreativa aktiviteter och utflykter. Vi välkomnar nya idéer och uppmuntrar initiativ som bidrar till ökad livskvalitet för våra medborgare. Du dokumenterar det dagliga arbetet i verksamhetssystemen Viva, DF Respons, MCSS och Boet. Arbetet sker i nära samverkan med anhöriga och flera olika professioner, såsom legitimerad personal, stödpedagog, verksamhetsstöd och logoped, för att skapa en trygg och välfungerande vardag för medborgarna. Hos oss blir du en del av en verksamhet där engagemang, värme och samarbete står i centrum – och där du varje dag får möjlighet att göra verklig skillnad. Vanliga arbetsuppgifter Ge stöd och vägledning i medborgarnas vardag. Planera och skapa struktur tillsammans med medborgaren. Utföra personlig omvårdnad. Hantera läkemedel enligt delegering. Delta i och möjliggöra olika aktiviteter. Dokumentera enligt gällande rutiner. Din kompetens Krav Gymnasieutbildning, gärna med inriktning mot vård, omsorg eller socialt arbete. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. God datorvana. Meriterande Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning. Erfarenhet av arbete med ungdomar. Erfarenhet av lågaffektivt bemötande. Erfarenhet av verksamhetssystemen Boet, Viva, DF Respons och MCSS. Kunskap om TAKK och annan AKK. Kunskap om intellektuell funktionsnedsättning (IF). B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig Vi söker dig som vill göra verklig skillnad och bidra till en trygg, professionell och kvalitativ verksamhet. Du möter människor med respekt, värme och lyhördhet och har en god empatisk förmåga. Samtidigt är du trygg, flexibel och ser möjligheter i förändringar. Du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet och kan behålla lugnet även i utmanande situationer. Du har personlig mognad, agerar professionellt och har förmåga att skilja på sak och person. Med din goda samarbetsförmåga bygger du förtroendefulla relationer och bidrar till ett gott arbetsklimat där ni tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för medborgarna. Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..