
Stadium Outlet · Drammen
Vil du bli vår fremtidige retailstjerne? Eller kanskje du bare ønsker deg en jobb i et dynamisk miljø? Bli en del av Stadium-familien! Leter du etter en arbei...
Leter du etter en arbeidsplass der du kan vokse, utvikle deg og bygge en karriere innen retail? Eller kanskje du ønsker en spennende jobb i et sosialt og aktivt miljø? Uansett hva du er ute etter, har vi noe å tilby! Hos Stadium er det plass til alle. Flere av våre butikksjefer og regionsjefer startet reisen sin som butikkselger – kanskje det er din tur nå? Eller kanskje du bare vil ha en jobb der du trives.
Hva innebærer jobben som butikkselger?
Som butikkselger hos oss handler det om å få butikken til å se innbydende ut og skape en hyggelig kundeopplevelse. Vi tror at nøkkelen til dette ligger i hvordan vi som medarbeidere trives på jobb og hvilken atmosfære vi kan skape i butikken.
Hvem er du?
Vi ser etter deg som har en brennende lidenskap for sport og salg – eller som bare ønsker å være en del av et aktivt og positivt arbeidsmiljø. Kanskje har du erfaring fra detaljhandel, eller kanskje er dette din første jobb. Det viktigste er at du:
Bli med på vår reise – uansett hva du søker!
Hos Stadium er vi ikke bare kolleger – vi er en stor familie. Enten du ønsker å bygge en karriere eller bare vil ha en givende jobb med et fantastisk team, har vi plass til deg. Så hvis du deler vår lidenskap for sport, salg og fellesskap, vil vi gjerne høre fra deg!
Søk i dag og ta første skritt mot en spennende karriere eller en fantastisk jobberfaring!
Les mer på karrieresiden.
Varighet/arbeidstid: Stillingen har foreløpig en stillingsprosent på 0 prosent, med ansettelsesstart etter avtale. Ansettelsen har en prøvetid.
Søknad: Som en del av rekrutteringsprosessen vil du motta en invitasjon til å fylle ut en personlighetstest via e-post. Det tar ca. 15 minutter å besvare testen. Vi kommuniserer hovedsakelig per e-post, så sørg for å sjekke innboksen. For sikkerhets skyld bør du også sjekke søppelpostmappen.
Siden vi alltid ønsker å gjøre ting enklest mulig, er det ikke sikkert at vi venter til søknadsfristen utløper før vi går videre i rekrutteringsprosessen. Så det er ingen grunn til å vente – send søknad allerede nå.
Region Nord, avdelinger i Tromsø har behov for tilkallingsvikarer til vakter på døgn og natt. I Humana jobber vi ut fra visjonen om at alle har rett til et godt liv. Ja, alle. Som tilkallingsvikar hos oss blir du en helt avgjørende del av løsningen for enkeltmennesker. Våre avdelinger tilbyr en variert arbeidshverdag, hvor vi gir et helhetlig omsorgstilbud til mennesker med utfordringer innen psykiske helse eller rus. Ingen dager er like hos oss. Som tilkallingsvikar trer du inn i det målrettede miljøarbeidet når behovet oppstår. Du vil jobbe med tilrettelegging for å skape mestring, trygghet og livskvalitet i hverdagen for våre beboere. Ditt bidrag i å følge opp etablerte tiltak blir viktig. Daglig journalføring og rapportering blir en del av rutinene, sammen med praktiske gjøremål. Dette for å sikre en stabil drift på avdelingen, der målet alltid er å skape et forutsigbart og trygt hjem preget av varme og respekt. Vi ser etter fleksible og engasjerte vikarer som trives med ansvar og som raskt finner tonen med både beboere og kollegaer. Hva skal til for å lykkes hos oss? • Erfaring fra arbeid med mennesker med utfordringer innen psykiske helse eller rus. • Trygghet og kompetanse i håndtering av utagerende/uforutsigbar atferd • Kan jobbe selvstendig men trives i tverrfaglig team • Stillingen krever gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig. • Du må ha gyldig førerkort klasse B. • Godkjent politiattest må fremlegges før tiltredelse. Hos oss blir du en del av et faglig sterkt miljø og en bærebjelke i samfunnet vårt. Vi har et inkluderende og godt arbeidsmiljø preget av glede, med nært og stedlig lederskap. Du vil få mulighet til personlig utvikling, påvirkning av egen hverdag og interne karrieremuligheter, i et av Norges største private velferdsselskaper. Du får også tilgang til et fordelsprogram som gir rabatter i 100 butikker og tjenester.
Tilkallingsvikar - pedagogisk leder - vår 2026 Har du lyst å jobbe som tilkallingsvikar som pedagogisk leder i en av våre barnehager? Selv om vi har stabilt personale trenger vi tilkallingsvikarer som kan kontaktes ved behov. Vi har fire barnehager i Lyngdal kommune: • Byremo barnehage - Enhetsleder Silje Sølvskar • Konsmo barnehage - Enhetsleder Renate Tveiten • Nygård barnehage - Enhetsleder Diane Tveite Fredbo • Lyngtua barnehage - Enhetsleder Marianne Kjørkleiv NB! For å ha oppdaterte lister er det ny utlysning hvert halvår. Dette vil si at du må søke på nytt for 1. halvår 2026, selv om du har vært tilkallingsvikar hos oss tidligere. Velkommen som søker! Link til søknadsskjema: Søk her
Ullevålsveien bosenter søker tilkallingsvikarer. Som tilkallingsvikar hos oss jobber du med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytiske metoder i praksis. Du får et viktig ansvar sammen med kolleger til å gi trygge og gode tjenester til beboerne i Ullevålsveien 34. Vi gir heldøgns omsorg og tjenester til seks voksne beboere med utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser. Stillingen er både krevende og meningsfull: Du er med å tilrettelegge hverdagen og finne løsninger for komplekse behov som fungerer for hver enkelt beboer. Hos oss jobber vi systematisk med metoder som tegnøkonomi, atferdsavtaler og systematisk dokumentasjon. Arbeidet innebærer også håndtering av situasjoner knyttet til tvangsvedtak (kapittel 9 i helse- og omsorgstjenesteloven), og ukentlig trening i HAVA (håndtering av vold og aggresjon). Din erfaring og kompetanse blir avgjørende for å sikre trygg og faglig forsvarlig praksis. Vi søker deg som kan jobbe dag, kveld og/eller natt. Du er engasjert og inkluderende og brenner for å gi våre beboere meningsfylte hverdager. Tiltredelse etter avtale. Søknader behandlets fortløpende. Høres dette ut som noe for deg? Vi gleder oss til å høre fra deg! Arbeidsoppgaver • Direkte miljøarbeid i turnus • Bistand i alle dagliglivets gjøremål • Gjennomføring av faglige program/tiltak • Gjennomføring av tiltak etter kapittel 9 i Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester • Andre relevante oppgaver etter behov Kvalifikasjoner • Fullført videregående utdanning • Erfaring knyttet til målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk metodikk er ønskelig • Kjennskap til kapittel 9 i helse- og omsorgstjenesteloven samt erfaring med gjennomføring av tiltak i henhold til loven er ønskelig • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk tilsvarende minimum B2 i henhold til det felles europeiske rammeverket for språk • Grunnleggende IKT-ferdigheter • Førerkort klasse B er ønskelig • Tilfredsstillende politiattest kreves for tilsetting og må fremlegges før tiltredelse Vi ber deg legge ved vitnemål og dokumentasjon på relevant arbeidserfaring sammen med søknad innen søknadsfristen. Søkere med utenlandsk utdanning må også legge ved generell godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Personlige egenskaper • Vi ønsker ansvarsbevisste, inkluderende og løsningsorienterte personer med evne til å jobbe selvstendig og i team • Gode samarbeids- og omsorgsevner • Engasjement for brukergruppen • Arbeid knyttet til bistand til brukerne vil kunne være fysisk krevende, og med bakgrunn i dette kreves god fysisk helse • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr • Turnus dag/kveld. Helg enten hver fjerde med langvakter, eller hver tredje med ordinære vakter • Mulighet til å jobbe målrettet gjennom miljøterapeutiske tiltak • Jobbe etter atferdsanalytisk metodikk • En personalgruppe med stort engasjement • Godt arbeidsmiljø og høy bemanningsfaktor • Veiledning og oppfølging fra ledende miljøterapeut og boligpersonalet • Muligheter for faglig utvikling og relevante kurs • Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring - som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd • Lønnsplassering som miljøarbeider i lønnstrinn 11-23 (kr. 509 050,- til kr. 559 350,- pr. år i 100% stilling ) etter ansiennitet i Oslo kommunes regulativ. I tillegg kommer evt. turnustillegg. KontaktinformasjonFredrik Hjellnes Norenberg, 47498959, fredrik.norenberg@vel.oslo.kommune.no ArbeidsstedUllevålsveien 34 0454 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5151656641 Stillingsprosent: 0% Tilkalling Søknadsfrist: 05.08.2026