
Statens vegvesen · Drammen
Om stillingen Millioner av mennesker bruker Statens vegvesens digitale tjenester hvert år, enten de omregistrerer kjøretøy, sjekker trafikkforhold eller planl...
Millioner av mennesker bruker Statens vegvesens digitale tjenester hvert år, enten de omregistrerer kjøretøy, sjekker trafikkforhold eller
planlegger reisen sin. Atlas er plattformen som gjør dette mulig, og er vår interne applikasjonsplattform basert på Kubernetes, brukt av over 75 produktteam til å utvikle, deploye og kjøre samfunnskritiske løsninger. Nå styrker vi Atlasteamet og søker erfaren plattformutvikler som vil være
med å videreutvikle plattformen og forme vår reise mot en moderne hybrid skyarkitektur.
Atlas har blitt utviklet over flere år med fokus på høy grad av automatisering, standardisering og forutsigbar leveranse. Plattformen videreutvikles kontinuerlig i tett samarbeid med utviklingsteamene, med fokus på god utvikleropplevelse, standardisering og kvalitet.
I dag kjøres Atlas i egne on‑prem-datasentre og utvikles videre for en skybasert løsning.
Arbeidsoppgaver
Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss.
Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.
Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.
kompensere for manglende formell utdanning.
Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR: Godkjenning av utenlandsk utdanning – jobb i Norge | HK-dir
Stillingen forutsetter at du kan autoriseres til BEGRENSET etter sikkerhetslovens bestemmelser før ansettelse. Den som ansettes må også kunne adgangsklareres.
Vi vektlegger motivasjon og engasjement for stillingen og vårt samfunnsoppdrag.
Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet.
Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fylle ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.
For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Testene gir verdifull innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og bidrar til en rettferdig og objektiv vurdering.
Som en del av rekrutteringsprosessen gjennomfører vi bakgrunnssjekk i samarbeid med en ekstern leverandør. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse forutsetter godkjent bakgrunnssjekk.
Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling.
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.
Stillingsannonse for Systemingeniør til Team Digital arbeidsplass I Digital arbeidsplass drifter vi de interne IT systemene som hele Entur benytter seg av. Vi er opptatt av at brukeropplevelsen skal være god, men også sikker, fordi vi vet at når systemene støtter opp om brukerne, blir hvert eneste team i selskapet mer effektivt. Arbeidet vårt gjør at hvert eneste team i Entur kan levere raskere og tryggere, fra utviklere til kundekonsulenter på stasjon. Vi har et bredt ansvarsområde med ansvar for alt fra identitetssikring, nettverk, enheter og møterom. Teamet ligger i avdelingen «Teknologi og sikkerhet» som har helhetsansvar for alt av systemer og støtte innad i Entur. Vi trenger nå en ny person med ekstra fokus på Microsoft 365 og dets tilhørende tjenester som Entra ID, Office-administrasjon og applikasjonshåndtering. Du må heller ikke være redd for å ta i andre oppgaver enn disse, men fokuset vil være i Microsoft-sfæren. Hva du faktisk skal gjøre Du blir en del av et autonomt team med ansvar for drift av mange av Enturs interne systemer, med vekt på Microsoft 365 og andre SaaS-tjenester. Det betyr at du jobber relativt bredt: fra skyinfrastruktur og Entra i bunn, til interne verktøy, automatisering og enheter som benyttes av våre ansatte hver dag. Du kommer til å: • Drifte og forbedre systemer som de ansatte benytter hver dag. • Bidra til automasjon som fjerner friksjon og skaper mer effektivitet i Entur • Være med på å sette teknisk retning for dine ansvarsområder • Utforske hvordan KI kan gjøre både oss og brukerne våre mer produktive Om KI hos oss Vi er i en utforskende fase når det kommer til KI, og vi ser på det som en av de mest spennende mulighetene for å gjøre hverdagen enklere for de ansatte i Entur. Har du lyst til å være med å finne ut hvor dette går, samt tørre å sette trygge rammer, passer du godt inn. Hvem vi tror du er Vi leter ikke etter en som krysser av på alle punkter, men etter noen som kjenner seg igjen i dette: • Du har iallfall en relevant bachelor og tre+ års erfaring fra lignende stilling • Du har erfaring med diverse skyplattformer-/tjenester og administrasjon av disse. • Du er kjent med hva PowerShell kan gjøre for å effektivisere hverdagen din. • Du blir nysgjerrig, ikke stresset, av komplekse problemer. • Du deler gjerne det du kan, og gjør kollegaene dine bedre. Teknologier vi bruker i dag: Microsoft 365, Entra, Intune, Defender, Sentinel, Atlassian og mye mer. Du trenger ikke kunne alt fra dag en, viljen til å lære teller mest. Hva du får igjen • En fast 100%-stilling i et team med høy grad av autonomi og reell påvirkning på retningen • Kollegaer som verdsetter samarbeid, nysgjerrighet og kontinuerlig forbedring • Moderne lokaler midt i Oslo sentrum • Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger, og nesten gratis togreiser i hele Norge • Fleksibilitet og en sunn balanse mellom jobb og fritid • Tid og budsjett til faglig påfyll gjennom kurs, konferanser og en sterk intern delingskultur Du er med på en reise i et selskap som spiller en nøkkelrolle i det grønne skiftet, og jobben du gjør merkes av alle som bygger tjenester i Entur. Litt praktisk Inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver, det gjør oss bedre til å løse oppgavene våre. Ønsker du å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet dersom reservasjonen ikke tas til følge. Høres dette ut som din neste jobb? Send oss en søknad, vi vil gjerne høre fra deg.
Enhet for dagsenter og avlastningstjenester er en byomfattende enhet som har 9 kommunale avlastningsboliger i tillegg til 10 dagsentre. Enheten gir tilbud til mennesker med funksjonshemming og utviklingshemming. Vårt mål er å være en forlengelse av hjemmet, og ha enkeltindividet i fokus. Avlastningen gir primært avlastning til barn og unge med utviklingshemming. Sandalstunet avlastning er en avlastningsbolig for barn og unge med ulike og sammensatte behov. Vi gir tilbud til opptil fire brukere om gangen og har for tiden 17 familier som mottar avlastning hos oss. Boligen disponerer 8.6 årsverk fordelt på full- og deltidsstillinger. Det er en sammensatt personalgruppe med sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere, barne- og ungdomsarbeidere, assistenter og studenter. Vårt mål er å gi godt tilrettelagt og forutsigbart avlastningstilbud, og på den måte medvirke til at den enkelte familie mestrer en krevede omsorgsoppgave. Det skal være et trygt og godt sted å være, og foreldrene skal oppleve en reell avlastning under oppholdene. God omsorg, meningsfulle aktiviteter og utvikling hos den enkelte står i fokus. Vi leter etter en aktiv, energisk og faglig dyktig ansatt som liker å være i aktivitet og som er opptatt av mestring og glede hos hver enkelt bruker. Her får du alt fra gaming i sofaen til dagstur med stormkjøkken sammen med dyktige kollega som brenner for brukarene. I tillegg får du ansvarsområder innen legemiddel, primærkontakt, samarbeid med pårørende, opplæring og veiledning. Vi som arbeider på Sandalstunet er opptatt av et godt faglig miljø og fokus på et godt arbeidsmiljø. Vi er opptatt av høy grad av etisk bevissthet. Sandalstunet avlastning har nå ledig sykepleier/vernepleier stilling 80% fra 1 oktober 2026. ArbeidsoppgaverMålrettet miljøarbeid i møte med det enkelte barn/unge/voksne. Bidra til å sikre faglig og etisk forsvarlige tjenester med god kvalitet. Bidra til å skape trygghet for brukerne i avlastningsbolig. Medvirke til kompetanseheving og utvikling i personalgruppen. Veiledning av kollegaer, studenter og lærlinger. Oppfølging av legemiddelhåndtering og Kap 9. Praktiske gjøremål, og andre delegerte oppgaver fra leder/ansvarsvakt. God tid til å planlegge og gjennomføre primæroppgaver Elektronisk rapportering. Ansvarsvakt. KvalifikasjonerAutorisert sykepleier/vernepleier Kjennskap og erfaring med epilepsi og diabetes er en fordel. Kjennskap og erfaring med forebyggende arbeid er en fordel. Kjennskap og erfaring med Helse- og omsorgstjenesteloven Kap 9 og Pasient og brukerrettighetslovens kap. 4A. er en fordel. Personlig egnethet og erfaring fra arbeid med utviklingshemmede blir vektlagt. Må ha god forståelse og kunnskap om dataverktøy ifm rapportering, avvikshåndtering, legemiddelhåndtering. Gyldig politiattest. Søkere utenfor Skandinavia må dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2-testPersonlige egenskaperKunne vise respekt og raushet i møte med barn, unge og voksne. Tålmodig og ro i arbeid med barn, unge og voksne, og evne til å ta deres perspektiv. Faglig engasjement. Selvstendig og strukturert. Ansvarsbevisst. God evne til etisk refleksjon. Må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter. Kunne være en tydelig og trygg voksen. Åpen, pålitelig og lojal. Godt humør, fleksibilitet og løsnings orientert. Personlig egnethet vil bli vektlagtVi tilbyr Fast stilling som vernepleier/sykepleier i 80% stilling. Turnus, med arbeid fortiden hver tredje helg. Spennende faglig arbeid, som utfordrer og utvikler, og med stor variasjon i arbeidsdagen. En meningsfull jobb i en avdeling med et godt faglig miljø. Lønn etter gjeldende tariff. God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring. Parkering på arbeidsplass. Rabatt på medlemskap på flere treningssentre. Mulighet for medlemskap i bedriftsidrettslag innenfor flere idretter. Et godt arbeidsmiljø med mye smil og latter. KontaktinformasjonRoselind Andreassen, Avdelingsleder, 408 10 084, Roselind.Andreasen@bergen.kommune ArbeidsstedSanddalsåsen 7 5221 Nesttun Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5152315092 Stillingsprosent: 80% Fast Søknadsfrist: 10.08.2026
Enhet for avlastning og dagsenter er en byomfattende enhet som har 9 kommunale avlastningsboliger i tillegg til 10 dagsentre. Enheten gir tilbud til mennesker med funksjonshemming og utviklingshemming. Vårt mål er å være en forlengelse av hjemmet, og ha enkeltindividet i fokus. Avlastningen gir primært avlastning til barn og unge med utviklingshemming. Sandalstunet avlastning er en avlastningsbolig for barn, unge og voksne med ulike og sammensatte behov. Vi gir tilbud til opptil fire brukere om gangen og har for tiden 17 familier som mottar avlastning hos oss. Boligen disponerer 8.6 årsverk fordelt på full- og deltidsstillinger. Det er en sammensatt personalgruppe med sykepleiere, vernepleier, helse fagarbeidere, barne- og ungdomsarbeidere, assistenter og studenter. Vårt mål er å gi et godt tilrettelagt og forutsigbart avlastningstilbud, og på den måte medvirke til at den enkelte familie mestrer en krevede omsorgsoppgave. Det skal være et trygt og godt sted å være, og foreldrene skal oppleve en reell avlastning under oppholdene. God omsorg, meningsfulle aktiviteter og utvikling hos den enkelte står i fokus. Vi leter etter en faglig dyktig kollega, som er opptatt av mestring og glede hos hver enkelt bruker. Vi som arbeider på Sandalstunet er opptatt av et godt faglig miljø og har fokus på et godt arbeidsmiljø. Vi er opptatt av høy grad av etisk bevissthet. Sandalstunet avlastning har ledig vikariat i 70% på natt. Vi søker etter miljøarbeider med fagbrev som helsefagarbeider, omsorgsarbeider, barne- og ungdomsarbeider, evt. annen yrkesutdanning innen helse og omsorg, fra 01.09.26 - til 05.02.2027. ArbeidsoppgaverMålrettet miljøarbeid i møte med den enkelte barn/unge/voksne Tilsyn og bistand til den enkelt. Bidra til å sikre faglig og etisk forsvarlige tjenester med god kvalitet. Bidra til å skape trygghet for brukerne i avlastningsbolig. Praktiske gjøremål og andre delegerte oppgaver fra leder/ansvarsvakt. Delegert ansvar for legemiddelhåndtering. Elektronisk rapportering. Ansvarsvakt.Kvalifikasjoner Miljøarbeider som helsefagarbeider, omsorgsarbeider, barne- og ungdomsarbeider, og annen yrkesutdanning innen helse og omsorg med fagbrev. Personlig egnethet og erfaring fra arbeid med utviklingshemmede blir vektlagt. Kjennskap og erfaring med epilepsi og diabetes er en fordel. Kjennskap og erfaring med forebyggende arbeid er en fordel. Kjennskap og erfaring med Helse- og omsorgstjenesteloven Kap 9 og Pasient og brukerrettighetslovens kap. 4A. er en fordel. Må ha god forståelse og kunnskap om dataverktøy ifm rapportering, avvikshåndtering, legemiddelhåndtering. Gyldig politiattest. Søkere utenfor Skandinavia må dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2-test Personlige egenskaperKunne vise respekt og raushet i møte med barn, unge og voksne. Tålmodig og ro i arbeid med barn, unge og voksne, og evne til å ta deres perspektiv. Faglig engasjement. Selvstendig og strukturert. Ansvarsbevisst. God evne til etisk refleksjon. Må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter. Kunne være en tydelig og trygg voksen. Åpen, pålitelig og lojal. Godt humør, fleksibilitet og løsnings orientert. Personlig egnethet vil bli vektlagtVi tilbyr Vikariat 70%, våken nattvakt, i stilling fra 01.09.26 til 05.02.2027. Turnus med arbeid for tiden hver fjerde helg, en må påberegne seg noen få aftenvakter i turnus. God mulighet for ekstravakter. Etter endt vikariat 06.02.27, tilbyr vi deg fast stilling i 70% i Bergen kommune, i Etat for tjenester til utviklingshemmede. Vi gjør oppmerksom på at den faste stillingen ikke nødvendigvis vil innebære nattarbeid, slik det har vært i vikariatet. Dette avhenger av tjenestested og behov. Spennende faglig arbeid, som utfordrer og utvikler, og med stor variasjon i arbeidsdagen. En meningsfull jobb i en avdeling med et godt faglig miljø. Lønn etter gjeldende tariff. God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring. Parkering på arbeidsplass. Rabatt på medlemskap på flere treningssentre. Mulighet for medlemskap i bedriftsidrettslag innenfor flere idretter. Et godt arbeidsmiljø med mye smil og latter. KontaktinformasjonRoselind Andreassen, Avdelingsleder, 408 10 084, roselind.andreassen@bergen.kommune.no ArbeidsstedSanddalsåsen 7 5221 Nesttun Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5152320994 Stillingsprosent: 70% Fast Søknadsfrist: 11.08.2026