Helsefagarbeider/barne og ungdomsarbeider

Tjenester tilfunksjonshemmede søker etter

Sigdal kommune Tjenester til funksjonshemmede

Tjenester til funksjonshemmede har ledig 100% fast stilling som  helsefagarbeider eller barne- og ungdomsarbeider med tiltredelse 01.09.26 eller etter avtale. Stillingen er i turnus med dag, kveld/ hvilende natt og hver 3. helg. Hos oss vil du få en spennende og utfordrende jobb i en virksomhet i utvikling og vekst. Du vil jobbe i et tverrfaglig arbeidsmiljø med hyggelige kollegaer. Aktuelle søkere vil bli bedt inn til en samtale hvor arbeidsoppgavene vil bli nærmere presentert. Kvalifikasjoner​ • Vi søker etter offentlig godkjent helsefagarbeider eller barne- og ungdomsarbeider. Ved ellers like kvalifikasjoner vil helsefagarbeider bli prioritert. • Det er ønskelig med erfaring fra lignende arbeid • Personlig egnethet og engasjement for brukergruppen vektlegges • Førerkort klasse B Personlige egenskaper​ • Du er en lagspiller • Du bidrar til arbeidsglede og et godt arbeidsmiljø • Du er løsningsorientert • Du har gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig, og behersker ulike datasystemer • Du er faglig trygg og kan jobbe selvstendig  Vi tilbyr​ • Vi tilbyr lønn etter tariff • Kroner 20 000 i rekrutteringstillegg • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Gode opplæringsvillkår • Arbeid i en IA bedrift Språk​ Søkeren må beherske norsk muntlig og skriftlig godt. Politiattest​ Vi gjør oppmerksom på at det vil bli krevd politiattest ved tilsetting slik Helse- og omsorgstjenestelovens § 5-4 krever. Søknad​ Ved ønske om unntatt offentlighet av søknaden forbeholder Sigdal kommune seg retten til å vurdere om dette kan gjøres, jfr. Offentlighetsloven §25. Sigdal kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Link til søknadsskjema: Søk her

Helsefagarbeider / hjelpepleier 100 % fast stilling x 2 ved Lillekollen tilrettelagte tjenester

Gjøvik kommune Tilrettelagte tjenester

Beskrivelse av arbeidsstedet:​ Lillekollen i Hunndalen har fått en ny samlokalisert bolig med et nybygg med 6 boenheter, og det trengs en medarbeider som ønsker å være med på utvikling fra nåvræende etableringsfase til den daglige oppfølgingen av beboerne på sikt. Tilrettelagte tjenester gir tjenester til yngre personer med ulike funksjonsnedsettelser og består av i alt 12 virksomheter. Ny avdeling er opprettet og boligen ble ferdigsstilt våren 2025, og vi søker etter en dyktig, ansvarsfull og engasjert medarbeider som kan jobbe dag, kveld og helg. I tillegg til den allerede engasjerte gjengen med dyktige ansatte som jobber i boligen, trenger vi en faglig engasjert medarbeider til å bli med i denne etableringen og daglige driften i tiden fremover. Sammen ønsker vi å skape ett godt botilbud med fokus på mestring i hverdagen. Derfor er vi ute etter deg som har brukeren i fokus, er ansvarsbevisst, proaktiv, fleksibel og faglig nysgjerrig. Du medvirker positivt inn i ett arbeidsmiljø og du er opptatt av systematisk tankesett i tråd med målrettet miljøarbeid. Tjenesten ønsker å ha fokus på et godt arbeidsmiljø ved å planlegge, gjennomføre og evaluere de tiltak man iverksetter sammen med medarbeidere og pårørende for at hverdagen skal gi mest mulig mestring og livskvalitet for alle involverte. Oppgavetildeling i tråd med kompetanse er essensielt for å skape en mestringsorientert arbeidshverdag for alle ansatte. Stillingsprosent: 100% fast fleksibel stilling for helsefagarbeider/hjelpepleier/barne- og ungdomsarbeider Turnus: Stillingen inngår i turnus med dag - og kveldsvakter, og med mulighet for langvakter hver 4 helg. Arbeidssted: for tiden ved Åslundmarka 2 - Lillekollen boliger. Arbeidsoppgaver:​ • Delta aktivt i det faglige og praktiske tjenestetilbudet • Varierte oppgaver som aktivisering, tilrettelegging, praktisk bistand og opplæring i hverdagen som måltider, ADL- ferdigheter, stell og pleie, samt nødvendig helsehjelp • Jobbe systematisk med skadeavvergende tiltak i henhold til KHOL kap 9. • Ha fokus på helhetlige tjenester, koordinering og samarbeid til beste for brukergruppen • Ansvar for egenutvikling og bidra aktivt til nytenkning i tjenesten som stadig er i utvikling og endring • Samarbeide med kollegaer og jobbe målrettet for et godt pårørendesamarbeid • Tilrettelegge for en meningsfull hverdag med stor variasjon av oppgaver, med målrettet miljøarbeid og aktiv omsor Kvalifikasjoner:​ • Fortrinnsvis helsefagarbeider og hjelpepleier med godkjent autorisasjon. Søkere med annen fagarbeiderutdanning, herunder barne- og ungdomsarbeider eller miljøarbeider vil også vurderes. • Relevant arbeidserfaring vektlegges i stor grad • Erfaring med målrettet miljøarbeid og helse -og omsorgstjenesteloven kapittel 9 er en fordel, men ikke et krav. • Kunne håndtere omstillinger og utfordringer, med evne til å jobbe selvstendig • Positiv holdning til tverrfaglig samarbeid • Bidra til faglig utvikling og skape et kollektivt engasjement • Vi søker en positiv og inspirerende person med gode samarbeidsevner • Personlig egnethet, evne til nytenkning og fleksibilitet vektlegges stor betydning • Kompetanse i bruk av dataverktøy er en fordel • Krav om godkjent politiattest Personlige egenskaper:​ • Du har brukerens behov i fokus • Du er fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver og endringer. • Du bidrar positivt i arbeidsmiljøet og samarbeider godt med dine kollegaer • Du evner å gi og selv ta imot veiledning • Du viser initiativ og engasjement med hensyn til egen fagutvikling • Du har evne til å arbeide målrettet og strukturert Vi kan tilby:​ • En ny arbeidsplass med engasjert personalgruppe • En tjeneste og en fremtidig virksomhet med engasjerte og kompetente medarbeidere • Mulighet for å påvirke egen arbeidsplass gjennom medvirkning til arbeidsmiljø • Utfordrende og varierte oppgaver og arbeidsdager • Tverrfaglig samarbeid og et spennende fagmiljø i stadig utvikling • Relevant opplæring og kurs • Videreutdanning iht kompetanseplan • Medlemskap i KLP pensjonsordning med mulighet for gode forsikringsordninger • Fokus på lokalt partssamarbeid og systematisk, forebyggende HMS arbeid Unntatt offentlighet må begrunnes:​ Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25. Søknad:​ Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering. Link til søknadsskjema: Søk her

Bo- og miljøtjenesten, har ledig 100 % fast stilling som fagarbeider og flere helgestillinger

Myrantunet i Lensvik

Lyst på en meningsfull og spennende jobb i bolig tilrettelagt beboere med funksjonsvariasjoner? I Myrantunet i Lensvik ser vi nå etter nye kollegaer som brenner for å gi brukerne våre mestring og best mulig livskvalitet i hverdagen. Vi har en 100 % stilling som fagarbeider ledig i tillegg til flere helgestillinger ledig. Om du er student eller elev kan stilling på helg passe godt for deg som er under utdanning. Vi jobber også for fleksible turnusordninger der ansatte selv kan påvirke egen turnus. Hvem er vi? Myrantunet er en del av bo– og miljøtjenesten i Orkland kommune, som gir tjenester til personer med kognitive og fysiske funksjonsnedsettelser. Myrantunet er en døgnbemannet avdeling hvor beboerne leier sine egne leiligheter og står for egen husholdning. Vi gir individuell bistand og opplæring i alle av dagliglivets gjøremål, slik at den enkelte skal kunne leve og bo selvstendig og ha en aktiv og meningsfylt tilværelse i fellesskap med andre. Vi legger vekt på likeverd, selvbestemmelse og medvirkning i tjenestene vi yter. Er du nysgjerrig på hvem vi er så kan du se oss på Lensvik aktivitetssenter på facebook, der får du et lite innblikk i vår aktivitet. Arbeidsoppgaver​ Som vår nye medarbeider vil dine arbeidsoppgaver innebære å bistå beboerne i daglige gjøremål, aktiviteter, stell og pleie, utføre primærkontaktoppgaver og medikamentoppgaver, samt følge opp dokumentasjonskrav i våre systemer. Vi søker deg som​ • har utdannelse som helsefagarbeider eller barne- og ungdomsarbeider. Andre søkere med relevant fagkompetanse kan vurderes. • har erfaring fra arbeid med psykisk utviklingshemmede • har gode kunnskaper i skriftlig dokumentasjon og bruk av gjeldende IKT–systemer • har førerkort klasse B Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt, og annen relevant utdanning enn helsefagarbeider kan bli vurdert Vi tror dessuten at du kjenner deg igjen i følgende beskrivelse:​ • du er glad i å jobbe både selvstendig og sammen med andre • du har evne og vilje til å ta ansvar • du er faglig bevisst, løsningsorientert og handlekraftig • du er en pådriver for at arbeidsplassen hele tiden utvikler seg og blir bedre Vi tilbyr​ • En variert arbeidshverdag hvor ingen dager er helt like • Mulighet til å påvirke og videreutvikle tjenestene våre • Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving • En jobb der du virkelig betyr noe for andre mennesker • Attraktive turnusordninger • Lokalt turnustillegg for helsefagarbeider på kr 15 000. • Gode forsikrings og pensjonsrettigheter - Offentlig tjenestepensjon kort fortalt Orkland kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.    Nysgjerrig på Orkland? På InOrkland finner du alt du trenger å vite om å bo, jobbe og leve her.  Kontaktinformasjon​Jannicke Meland, Avdelingsleder, 48254012, jannicke.meland@orkland.kommune.no Arbeidssted​Harald Grønningens Vei 10 7316 Lensvik Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Orkland kommune Referansenr.: 5154142280 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026