Vaktsykepleier - natt

Vaktsykepleier - natt

Omsorgssentre Øst, Fredrikstad kommune

Ønsker du å jobbe i nye og lyse lokaler, hvor det er godt tilrettelagt og med teknologiske løsninger? Vi søker deg som er modig, engasjert i faget og i arbeidsmiljø, er inkluderende og kompetent. På Østsiden sykehjem vil du få en utfordrende og faglig spennende jobb, hvor du møter dyktige kollegaer. Østsiden sykehjem er et spesialsykehjem for pasienter med demens. Vi har stort fokus på personsentrert omsorg, hverdagsmestring og brukermedvirkning. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø. Østsiden sykehjem har 5 avdelinger: 1 korttidsavdeling 2 langtidsavdelinger, skjermet 1 forsterket avdeling 1 somatisk avdeling Vaktsykepleiere ved Østsiden sykehjem samarbeider i sykepleierteam med sykepleiere i Heldøgns bolig øst.  Stillingen er 62% fast natt, med arbeid hver 3. helg, og er tilknyttet bogruppe 9-11, skjermet forsterket avdeling.  Hos oss vil du få en utfordrende og faglig spennende jobb.  Intervjuer vil bli gjennomført fra uke 33.  Arbeidsoppgaver​ • Ansvarlig for å ivareta pasientenes behov for sykepleie på natt. • Samarbeid med kollegaer på tvers av avdelinger. • Dokumentere og rapportere i henhold til gjeldende retningslinjer. • Følge opp rutiner for samarbeid og samhandling for den enkelte bruker. • Oppdatere dokumentasjon. Sørge for at tiltaksplaner og IPLOS/ADL holdes oppdatert i samarbeid med pasientens primærkontakt. • Bidra til å realisere kommunens og etatens visjoner, mål og planer. • Ha medansvar for å utvikle et arbeidsmiljø som ivaretar læring og faglig utvikling. Kvalifikasjoner​ • Stillingsinnehaver må være autorisert sykepleier med minimum 2 års erfaring som sykepleier. HPR nummer registreres i CV. • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk. • Ha gode IKT-kunnskaper og god kjennskap til Gerica. • Bør ha kunnskap og erfaring fra det fagområdet virksomheten omfatter, gjerne på natt. • Det er en fordel med videreutdanning innen demens eller psykisk helsearbeid. Personlige egenskaper​ • Må kunne takle utfordrende situasjoner og en hektisk hverdag. • Ha evne til å jobbe klinisk i direkte tjenesteyting. • Fleksibel – må kunne jobbe i hele omsorgssentre øst, men har tilknytning til avdeling 9-11, skjermet forsterket. • Viktig å ha evne til å jobbe selvstendig og i team. • Ha gode organisatoriske evner. • Være positiv, fleksibel og løsningsorientert. Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr​ • Lønn utover garantilønn. • Lønn for ekstra helger i turnus. • Kompetanselønn ved videreutdanning. • Faglige utfordrende og varierte arbeidsoppgaver. • Arbeid i sykepleierteam ved behov. • Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer. • God lederstøtte og egen fadderordning. • Nødvendig opplæring avhengig av erfaring og kompetanse. • Gode velferdsordninger. • Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden. • Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP. • Gunstige treningstilbud ved utvalgte treningssentre. Nyttig å vite før du starter hos oss Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder. Stillingen avlønnes etter Fredrikstad kommunes lønns- og stillingsregulativ.  Som sykepleier på natt vil du bli tilsatt som vaktsykepleier. Lønn etter ansiennitet, med en årslønn p.t. mellom kr. 542 600 - kr. 640 400. Det bes om at attester og tjenestebevis vedlegges søknaden. Offentlighet Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.Kontaktinformasjon​Ingeborg Rugland, Virksomhetsleder, +47 91554266, ibar@fredrikstad.kommune.no Mary Helene Fageraune, Avdelingssykepleier, +47 98488196, mafa@fredrikstad.kommune.no Ingunn Navestad Henriksen, Konsulent, +47 69306732, inguhe@fredrikstad.kommune.no Arbeidssted​Borgarveien 4 1633 Gamle Fredrikstad Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune Referansenr.: 5147617494 Stillingsprosent: 62% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026

Sykepleier natt - 64 % - 75 % fast

Helseparken Onsøyheimen, Fredrikstad kommune

Vi søker både nyutdannede sykepleiere og sykepleiere med lang erfaring innen yrket. Helseparken har 120 sengeplasser fordelt på fem avdelinger. 3 av avdelingene har kun sengeplasser for pasienter som får tildelt korttidsopphold. Pasientene som innlegges i korttidsopphold kommer hovedsakelig fra spesialisthelsetjenesten hvor det er satt diagnose og igangsatt behandling. Pasienten overføres til korttidsopphold i kommunen for videre behandling, observasjon og planlegging av utskrivelse til hjemmet. Pasientene kan også komme i korttidsopphold direkte fra hjemmet. Vi har stort fokus på hverdagsmestring og brukermedvirkning og alle opphold skal ha utgangspunkt i det. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø. På Helseparken har vi leger tilstede på dagtid alle dager. Vi har egen laboratorieansatt som tar blodprøver tre dager i uka og som sørger for å sende prøvene til analyse. Servicemedarbeidere jobber dagtid alle dager i uken og gjør oppgaver som ikke krever helsefaglig utdanning, eksempelvis tilberedelse av frokost, renhold på kjøkken og skylleromsarbeid. I tillegg har vi fysioterapeuter og ergoterapeuter tilknyttet Helseparken og en saksbehandler tilstede på hverdager. Som sykepleier ved Helseparken vil du være en del av større tverrfaglig team. Intervjuer av aktuelle kandidater vil bli holdt fortløpend. Arbeidsoppgaver​ • Har det overordnede sykepleiefaglige ansvaret for Helseparken på natt. • Jobber i team og bistår avdelingene etter prioriterte behov. • Observere pasientens tilstand, bedømme, prioritere, iverksette, evaluere og ta ansvar for nødvendige sykepleietiltak. • Sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen og ivareta arbeidsmiljøet. Kvalifikasjonskrav​ • Norsk autorisasjon som sykepleier • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, med minimum norskkompetanse på nivå B2 Ønskede kvalifikasjoner​ • Erfaring fra virksomhetens tjenesteområde, slik som korttidsopphold, helsehus eller sykehus. Personlige egenskaper​ • Evne til å tenke helhetlig, har fokus på løsninger og kan jobbe systematisk i et hektisk miljø. • Ser muligheter og har interesse for logistikk. • Er engasjert, fleksibel og jobber strukturert. • Ser pasientens evne og mulighet til hverdagsmestring, og ser pårørende som en ressurs. • Er faglig trygg, lærevillig og tar tak der det trengs. • Har høy grad av stabilitet og kontinuitet. • Har god relasjonskompetanse og evne til faglig refleksjon. • Vil bidra til et godt arbeidsmiljø, både faglig og sosialt. Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr​ • Lønn utover garantilønn. • Mulighet for kompetanselønn for aktuell videreutdanning som er i samsvar med virksomhetens kompetanseplan. • God og strukturert opplæring. • Internundervisning. • Godt fagmiljø der du bidrar med din kompetanse. • Tilstedeværende og positive ledere • Oppgave og ansvarsfordeling, kompetente og motiverte kollegaer og et inkluderende arbeidsmiljø. • Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden. • Gunstige treningstilbud ved byens treningssentre. • Gode velferdsordninger. • Gode kollektive transportmuligheter. • Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP. • Lønnskompensasjon for ekstra helger i turnus. • Godtgjøring på kr 2000-4000 for å være praksisveileder for sykepleiestudenter. Som sykepleier på natt vil du bli tilsatt som vaktsykepleier. Lønn etter ansiennitet, med en årslønn p.t. mellom kr. 542 600 - kr. 640 400. Det bes om at attester og tjenestebevis vedlegges søknaden. Nyttig å vite før du starter hos oss ​Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder. Stillingen avlønnes etter Fredrikstad kommunes lønns- og stillingsregulativ. Politi- og tuberkuloseattest ​Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder. Skjemaet "Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser", skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester. Offentlighet Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har. Kontaktinformasjon​ Torild Johansen Heie, Avdelingssykepleier, +47 69 30 54 61, heit@fredrikstad.kommune.no Eli Birgitte Pettersen, Virksomhetsleder, +47 951 44 588, elibpe@fredrikstad.kommune.no Linda Korstadhagen Johnsen, Teamansvarlig rekruttering, +47 936 22 665, liajoh@fredrikstad.kommune.no Arbeidssted​ Storveien 2 A 1624 Gressvik Nøkkelinformasjon:​ Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune Referansenr.: 5149268901 Stillingsprosent: 64, 75% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026