Yrkeslärare lantbruk

Stora Segerstad naturbrukscentrum

Brinner du för lantbruk och vill forma framtidens yrkeskunniga inom den gröna näringen? Stora Segerstadsgymnasiet i Reftele söker en engagerad yrkeslärare i lantbruksämnen. Här får du möjlighet att kombinera ditt praktiska kunnande med pedagogiskt arbete – och vara med och bygga en hållbar kompetensförsörjning för lantbruksbranschen. Välkommen med din ansökan!

Rollen som yrkeslärare inom lantbruk

Som yrkeslärare inom lantbruk kommer du ansvara för både teoretisk och praktisk undervisning. Beroende på din kompetens kan det bli aktuellt med undervisning inom olika ämnesområden. Ämnen som kan bli aktuella är lantbruksdjur, växtodling, lantbruksmaskiner eller byggnadsunderhåll allt efter vad du har för förkunskaper. Du behöver inte täcka in alla ämnesområden för att vara aktuell för en anställning.

Du planerar, genomför och följer upp undervisningen i enlighet med ämnesmål och skolans kvalitetskrav, samt vägleder eleverna kring deras arbetsplatsförlagda lärande (APL). I ditt arbete är du nära eleverna och hjälper dem att utveckla sin yrkeskompetens, sitt säkerhetstänk och sin yrkesstolthet. Du samarbetar också med kollegor och branschkontakter och bidrar aktivt till skolans kvalitets- och utvecklingsarbete. Du erbjuds en tillsvidareanställning med ferietjänst på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Din blivande arbetsplats

Stora Segerstadsgymnasiet genomför utbildningar inom gymnasieskolans naturbruksprogram och introduktionsprogram, den anpassade gymnasieskolans program Skog, mark och djur och eftergymnasiala vuxenutbildningar.

Förutom våra klassrum har vi moderna djurstallar med mjölk- nöt- och lammproduktion, en modern maskinpark, odlingsarealer, välutrustade verkstadslokaler och andra resurser som är speciellt anpassade för vår lantbruksutbildning. Du blir en del av ett team av lärare och instruktörer som tillsammans skapar en lärande miljö där både elever och kollegor utvecklas och trivs.

Läs gärna mer om oss här: https://www.rjl.se/StoraSegerstadnaturbrukscentrum/

Din profil

Vi söker dig som har relevant utbildning inom lantbruk och/eller gedigen, dokumenterad yrkeserfarenhet från arbete inom praktiskt lantbruk. Du har en pedagogisk förmåga och ett genuint intresse för att arbeta med att utbilda ungdomar. Du är ansvarstagande, självgående och har lätt för att samarbeta. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, liksom B-körkort är ett krav. Formell pedagogisk utbildning eller behörighet är meriterande men inte ett krav. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande till dig

Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till attraktiva anställningsförmåner som både ökar din trygghet och sätter guldkant på vardagen. Hos oss erbjuds du en stimulerande och varierande tjänst med möjlighet att påverka och utveckla utbildningen, engagerade kollegor och motiverade elever. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/)

Har du frågor om tjänsten?

Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Peter Nyman, telefon 0706-433666 peter.nyman@rjl.se

alternativt biträdande rektor Malin Thestrup. telefon: 072-205 60 95 malin.thestrup@rjl.se

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vår rekryteringsprocess

Sista ansökningsdag är den 3 september. Välkommen med din ansökan!

Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisen belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Rekryteringsprocessen består av ett första urval, intervjuer samt referenstagning. Vi strävar efter att hålla dig uppdaterad genom processen och återkoppla så snart som möjligt efter varje steg. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)