
GÖTEBORGS KOMMUN · Göteborg
Beskrivning Göteborgs kulturskola är en mötesplats för ung konst och kultur. Vi erbjuder verksamhet och undervisning inom bland annat musik, bild, foto, film, c...
Göteborgs kulturskola är en mötesplats för ung konst och kultur. Vi erbjuder verksamhet och undervisning inom bland annat musik, bild, foto, film, cirkus, teater och dans för barn och unga 6–19 år på deras fria tid.
Vi söker nu en pedagog till Ungdomsbiennalen på 20 %. Arbetet är främst förlagt till fredagseftermiddagar och -kvällar, cirka en lördag i månaden samt vissa lov.
Ungdomsbiennalen är en tvärkonstnärlig verksamhet för unga 13–19 år där deltagarna tillsammans skapar en scenisk produktion. Kursen har tidigare genomförts i samarbete med bland annat GöteborgsOperan och Aftonstjärnan.
Verksamheten syftar till att inspirera och motivera unga i deras konstnärliga utveckling, erbjuda ett socialt sammanhang och bidra till integration i staden. Arbetet utgår från deltagarnas idéer. Genom coachning, processledning och pedagogiskt stöd hjälper du ungdomarna att förverkliga sina idéer i sceniska uttryck där deras röster och perspektiv står i centrum.
Arbetet innebär att tillsammans med ungdomar utveckla och genomföra scenkonstprojekt där deras idéer och perspektiv står i centrum. Du leder kreativa processer, faciliterar workshops och skapar förutsättningar för dem att driva föreställningen framåt. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor för att skapa förutsättningar för ungas delaktighet och eget skapande.
Arbetsuppgifterna innebär samverkan med andra kulturaktörer samt planering och genomförande av träffar, lektioner och workshops för ungdomar. I arbetet ingår även att följa upp och utvärdera aktiviteter, kommunicera med deltagare, vårdnadshavare, kollegor och externa samarbetspartners samt hantera viss administration. En del av arbetet är också att utveckla metoder för ungas inflytande.
Du ingår i ett arbetslag med tre kollegor med kompletterande kompetenser. Tillsammans ansvarar ni för deltagarna och samverkar med vårdnadshavare samt externa samarbetspartners.
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta tvärkonstnärligt och processinriktat med ungdomar. Det är meriterande om du har utbildning inom scenkonst, teaterpedagogik, kulturpedagogik, drama eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av att leda större projekt eller produktioner är också meriterande.
Du har vana att planera, genomföra och slutföra projekt samt att facilitera grupper och stödja ungas engagemang och ansvarstagande. Du skapar trygga och inkluderande sammanhang där unga kan växa, utvecklas och bidra inom givna ramar. Du är lyhörd, relationsskapande och inspirerande. Vidare har du god förmåga att skapa delaktighet, inflytande och medskapande processer där unga ges utrymme att påverka och utvecklas.
För att lyckas i rollen är du självgående, flexibel och initiativrik. Du tar ansvar för både egna och gemensamma arbetsuppgifter, anpassar dig till förändrade förutsättningar och driver arbetet framåt. Du har också god förståelse för de möjligheter och utmaningar som kan uppstå i arbete med unga, är tydlig när det behövs och samarbetar väl med andra.
Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Beskrivning Vi söker nu en lärare i spanska till årskurs 6-9. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning under läsåret 2026/2027. Jättestensskolan är en kommunal grundskola som ligger i södra Biskopsgården, på Hisingen i Göteborg. Vi har ett mångkulturellt upptagningsområde som inkluderar elever från olika bakgrunder. Skolan har drygt 600 elever och runt 75 medarbetare. Elevhälsoteam och administration finns på skolan tillsammans med egen vaktmästare. På Jättestensskolan finns hela grundskolan representerad; förskoleklass, fritids och årskurs 1-9. Vi erbjuder också rastaktiviteter och läxhjälp. Det finns två skolgårdar och förutom de ordinarie klassrummen också slöjdsalar, bildsal, NO-sal, musiksal, hemkunskapssal, en rymlig idrottshall samt ett stort uppehållsrum. Gamlestadsskolan är en F-9 skola belägen mitt i det anrika Gamlestaden med barn och elever främst från närområdet och övriga Östra Göteborg. Stadsdelen Gamlestaden befinner sig just nu i ett mycket expansivt skede med ett flertal inplanerade projekt för att i framtiden utgöra en av Göteborgs viktigaste knutpunkter gällande kommunikation, bostäder och service. På Gamlestadsskolan går det cirka 550 elever i årskurs F-9 och vi har även fyra fritidshem där våra yngsta elever kan få omsorg. På skolan finns också anpassad grundskola (AGR) samt E-spåret, som är en central SU-grupp. Hos oss står trygghet, gemenskap och lärande i centrum. Här får eleverna inflytande, engagerade lärare och en meningsfull fritidsverksamhet där varje barn får möjlighet att växa – både som elev och människa. Vi arbetar aktivt för att skapa en Vi-känsla där skolans lärare och elever gemensamt skall känna ett ansvar för skolans miljö och trivsel Arbetsuppgifter Vi erbjuder ett spännande och utmanande uppdrag där du arbetar med syfte och mål att alla elever ska ha en meningsfull, stimulerande och utmanande verksamhet med utgångspunkt i Läroplanen. I tjänsten ingår planering, genomförande och utvärdering av undervisningen i dina ämnen, vilket sker i samarbete med dina lärarkollegor. Både Gamlestadsskolan och Jättestensskolan är aktiva skolor och vi sätter stort fokus på att vara fysiskt aktiva eftersom vi är övertygade om att det skapar bra förutsättningar för lärande för våra elever och en bra arbetsmiljö för vår personal. Hos oss tar all personal gemensamt ansvar för skolans värdegrund och arbetar aktivt för att motverka kränkningar och trakasserier. Som pedagog erbjuds du att äta pedagogisk lunch tillsammans med eleverna i skolornas bamba. Alla lärare har gemensam mötes- och planeringstid en dag i veckan och samtliga medarbetare träffas på skolans arbetsplatsträffar. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i spanska årskurs 6-9. Har du tidigare erfarenhet av att undervisa ser vi det som meriterande, samtidigt välkomnar vi även dig som är nyutexaminerad. Som person är du en skicklig pedagog som kan anpassa din undervisning efter elevens behov. Du är tydlig i din kommunikation och du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du kan ändra hur du jobbar när saker förändras och du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Vidare är du strukturerad genom att planera, organisera och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du ser till att arbetet slutförs i tid och följer upp resultatet. Varmt välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av interna skäl. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Beskrivning Nu söker vi på Lillebyskolan en engagerad och legitimerad lärare för undervisning i årskurs 5. Tjänsten gäller ett vikariat för kommande läsår med slutdatum 2026-12-20. Lillebyskolan är en F-6 skola i Torslanda belägen i ett lugnt villaområde med naturen som närmsta granne. Skolgården är stor och där finns klätterträd, lekplatser, fotbollsplaner och andra miljöer för eleverna att vara på. På vår skola arbetar vi för att eleverna ska känna sig trygga och delaktiga. Arbetet med att utveckla undervisning och verksamhet står i centrum på vår skola och vårt elevhälsoteam arbetar förebyggande och hälsofrämjande. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består i undervisning och mentorsuppdrag i årskurs 5 med ansvar för elevernas skolgång tillsammans med arbetslaget. Uppdraget innebär mentorsuppdrag för en klass i årskurs 5 samt planering, undervisning och bedömning av elevers förvärvade kunskaper i två klasser för årskurs 5. Ett professionellt ansvar att leda i klassrummet är extra viktigt samt metoder för alla elevers kunskapsutveckling och måluppfyllelse. Är du nyexaminerad erbjuds du inom Göteborgs grundskoleförvaltnings Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Kvalifikationer Vi söker en legitimerad lärare i årskurs 4-6 med behörighet att undervisa i matematik, svenska och NO. Har du ytterligare ämnesbehörigheter är det meriterande. Vi söker dig som är en engagerad pedagog som ser alla barns styrkor och möjligheter samt är tydlig i sitt ledarskap. Du utgår ifrån allas lika värde och visar respekt och hänsyn för dem man möter i sin yrkesroll. Vidare är du samarbetsinriktad och intresserad av att skapa goda relationer och förståelse för andra. Vidare tar du ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med elevernas och verksamhetens bästa i fokus. Slutligen är du pedagogisk och har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Intervjuer kommer att hållas vecka 32. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. IKT-pedagog till IT-enheten – vill du vara bryggan mellan teknik och vardag? Vi söker två IKT-pedagoger som vill hjälpa Göteborgs universitets medarbetare att få ut mer av de digitala verktyg de använder varje dag. Rollen är inte en traditionell teknisk utbildarroll, utan en pedagogisk och verksamhetsnära funktion där du skapar förståelse för både verktygen, Arbetsuppgifter Du ansvarar för att planera, genomföra och förvalta delar av universitetets interna utbildningsinsatser inom digitala verktyg och arbetssätt. I rollen ingår både operativt genomförande och ett långsiktigt ansvar för utbildningsmaterial och utbildningsinsatser. Du kommer bland annat att: Planera och genomföra utbildningar och workshops för medarbetare och studenter inom hela universitetet Genomföra behovsanalyser i samverkan med kärnverksamheten och IT-enheten Ansvara för förvaltning och vidareutveckling av utbildningsmaterial när verktygen uppdateras Producera självstudieresurser i olika format: guider, instruktionsfilmer och nanolearning-flöden Samarbeta med IT-enhetens tekniska specialister vid framtagning av avancerat innehåll Bidra till enhetens och universitetets arbete med digitalisering och förändringsledning Omvärldsbevaka utvecklingen inom digitala verktyg, AI och arbetssätt Exempel på utbildningar som denna roll förväntas ansvara för: Tips och trix i Outlook, regler, kalender och samarbete SharePoint, OneDrive och Teams, när används vad? Organiserat teamarbete med kanbantavlor, To Do och Teams Introduktion till språkmodeller och AI i arbetslivet Automation med Power Automate, skapa enkla flöden utan att koda Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är pedagogisk och har en naturlig förmåga att anpassa budskap efter målgrupp. Du kan göra det komplicerade konkret, utan att göra det tråkigt. Du är nyfiken på teknikutvecklingen men utgår alltid från den verkliga nyttan för användaren. Rollen innebär stor frihet under ansvar och vi söker därför dig som självständigt kan identifiera behov, ta initiativ och driva arbetet framåt. Du är van att omsätta idéer och behov till konkreta aktiviteter och resultat. Samtidigt är samarbete med tekniska specialister och verksamheten en naturlig del av ditt arbetssätt. För att lyckas i rollen behöver du ha kunskaper och erfarenheter från både pedagogik och IT området och vi ser att du har följande kvalifikationer: Relevant, som lägst, eftergymnasial utbildning inom IT, informatik, pedagogik eller annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Relevant utbildning kompletteras med utbildning och/eller relevant dokumenterad erfarenhet/kompetens inom IT, informatik, pedagogik. Exempelvis har du utbildning i pedagogik och kompletterande utbildning och/eller dokumenterad relevant erfarenhet/kompetens inom IT, Informatik eller tvärtom utbildning inom IT och kompletterande utbildning och/eller dokumenterad relevant erfarenhet/kompetens inom pedagogik Erfarenhet av att utbilda, handleda eller vägleda medarbetare i användningen av digitala verktyg och arbetssätt God erfarenhet av digitala samarbetsverktyg, exempelvis Microsoft 365, Nextcloud och liknande lösningar, samt förmåga att snabbt sätta dig in i nya verktyg och arbetssätt Dokumenterad erfarenhet av AI-baserade verktyg, exempelvis ChatGPT eller Copilot, för att effektivisera arbetsprocesser, ta fram material eller stödja verksamhetsutveckling. Flerårig dokumenterad erfarenhet, tre år under de senast fem åren, av att planera och genomföra utbildningar samt att ta fram, strukturera och underhålla utbildnings- och stödmaterial God förmåga att kommunicera på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att jobba med digitaliseringsarbete, förändringsledning eller agila arbetssätt Erfarenhet av att bygga flöden i Power Automate eller liknande automatiseringsverktyg Erfarenhet av att arbetat med att ta fram nanolearning eller e-lärande Kännedom och vana att arbeta med digital tillgänglighet i utbildningsmaterial eller digitala lär resurser Erfarenhet av arbete inom universitet, högskola eller annan offentlig myndighet Anställning Anställningen gäller två tjänster som är tillsvidare och heltid, 100 %, med placering vid IT-enheten i centrala Göteborg. Din tjänstebenämning kommer att vara IKT-Pedagog. Tillträde så snart som möjligt enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Tillsättningsförfarande Intervjuer planeras påbörjas under vecka 32, 2026. Kontaktuppgifter för anställningen Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sofia Josefsson Sektionschef IT-support, mailto:sofia.josefsson@gu.se. Under vecka 27-29 ligger planerad semester och det kommer då vara begränsad möjlighet att svara på era mejl. Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-07-31 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.