Undersköterskor till särskilda boenden i Gullspång

GULLSPÅNGS KOMMUN

Om arbetsplatsen Vård och omsorg  Gullspångs kommun har den lilla kommunens alla fördelar, med närheten till varandra och korta beslutsvägar. Kommunen präglas av en välbemannad och välmående vård som är i ständig utveckling. Det innebär bland annat att vi arbetar för att erbjuda kortare köer och en mer personlig hjälp vid behov till äldreomsorgen, LSS (lagen om stöd och service för vissa funktionshindrade) och sjukvården. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Undersköterskor med kombinationsplacering på våra särskilda boenden på Amnegården, Gullspång.   I arbetsuppgifterna ingår att tillgodose den enskildes behov av omvårdnad och service i sitt hem. Utföra medicinska insatser på delegation av sjuksköterska. Som anställd samverkar du med de boende, medarbetare, sjuksköterska och chef. KVALIFIKATIONER Vi söker utbildade undersköterskor där YH-utbildning inom demens och/eller väldfärds-teknik är meriterande, med intresse av att arbeta med utveckling och förändring. Mycket stor vikt ställs på god flexibilitet och samarbetsförmåga, då arbete sker på flera avdelningar (Fågelön, Fällholmen och Storön). Medarbetarna behöver kunna anpassa sig till olika arbetsgrupper samt bidra till ett gott samarbete mellan avdelningarna.   Den 1 juli i år träder språkkravet för personal inom äldreomsorgen i kraft. Kravet handlar om att personal skall ha goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift för att kunna ge en säker och god omsorg. Dessutom krävs god datorvana. Viktigt är att de sökande har en positiv människosyn, ett stort engagemang, ansvarskänsla och sätter de äldres individuella behov i fokus. Vi söker er som tror på alla människors lika värde och rättigheter.   Meriterande är om de sökande har erfarenhet av verktyget Lifecare för dokumentation.    Generellt arbetar man för sammanhållning i arbetsgrupperna, är en positiv kollega och ser misslyckanden som något att lära sig av och skapar utrymme för dialog.   Stor vikt läggs vid personlig lämplighet där bemötande, förhållningssätt och samarbets-förmåga är viktigt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Arbetstiden är förlagd till dag- och kvällstjänstgöring på rullande 5 veckors schema. Båda tjänsterna innebär arbete 3 av 5 helger med många lediga dagar på vardagar. Det förekommer 8-20 arbetspass på båda tjänsterna. Gullspångs kommun strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare och arbetar aktivt för att erbjuda friskvård och olika förmåner. Ett medarbetarskap hos oss ger möjlighet till friskvård på arbetstid eller friskvårdsavtal, flextidsavtal, semesterväxling och möjlighet till förmånscykel. Vi erbjuder rökfri arbetstid.  Vi arbetar utifrån vår värdegrund de tre G:na: Gemenskap, Glädje och Garantier.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gullspångs kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via  e-post eller pappersformat. Gullspångs kommun har den lilla kommunens alla fördelar, med närheten till varandra och korta beslutsvägar. Var du än befinner dig i Gullspångs kommun har du närhet till större städer, så som Kristinehamn, Mariestad, Skövde och Örebro. Är du nyfiken på att leva och bo i Gullspångs kommun kan du ta del av mer information och invånarnas berättelse på www.gullspangnasta.se Vi hanterar ansökningar digitalt via vårt rekryteringsverktyg. Ansökningar som skickas via e-post eller i pappersformat prioriteras inte. I samband med ett anställningserbjudande tar vi referenser och kan, beroende på roll, begära utdrag ur belastningsregistret. Vi har inför rekryteringen tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

MARIESTADS KOMMUN

Hemvårdsområde 3 i Mariestad är en del av äldreomsorgen och innefattar grupperna Ekudden och Guldvingen i sydvästra delen av staden. Här arbetar 25 medarbetare med att ge bästa möjliga stöd till våra boende! Nu söker vi fyra undersköterskor för tillsvidareanställningar. Är du en positiv, flexibel och lyhörd lagspelare som brinner för att göra skillnad? Vill du har ett rörligt arbete bland både villor, lägenheter och radhusområden? Då kan detta vara något för dig! 4 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifterna utgörs av personlig omvårdnad, delegerade sjukvårdsuppgifter i form av bland annat venprovtagningar och omfattande såromläggningar samt service och vardagssysslor. Till arbetet hör även ett nära samarbete med planerare, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och enhetschef. Arbetet är till stor del självständigt men även dubbelbemanningar förekommer.  Vi arbetar med fast omsorgskontakt och ombudsuppdrag där du som medarbetare både har möjlighet att själv växa med ansvaret och samtidigt vara en del i verksamhetens utveckling.  Hemvårdsgrupperna utgår från Mariegärdes Väg 7. Vi arbetar idag utifrån ett 14-veckorsschema med tjänstgöring på dag- och kvällstid och du tjänstgör även tre av sju helger. I schemat ingår även resurspass för att täcka upp vid frånvaro på annat arbetsställe. Tjänsterna vi söker är fyra tillsvidaretjänster. Tillträde är snarast enligt överenskommelse. KVALIFIKATIONER För tjänsten söker vi dig som är utbildad undersköterska och som gärna har arbetslivserfarenhet från hemvården. Vi söker dig som är en lyhörd, positiv och trygg person i det enskilda mötet med brukaren och har god förmåga att arbeta självständigt med omvårdande uppgifter. Ditt inspirerande och positiva förhållningssätt bidrar till en god gemenskap och glädje hos såväl de boende som hos dina kollegor. Du ska vara flexibel eftersom arbetet bygger på ett nära samarbete med dina kollegor där du förväntas kunna rycka in och stötta vid behov i samtliga tre grupper, även på andra områden genom resurspass. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att bemöta personer med psykisk ohälsa. Du förväntas också ha goda kunskaper i svenska språket, både muntligt och skriftligt. Detta på grund av att många av dina arbetsuppgifter består av att ta emot instruktioner och föra vidare information på ett korrekt och tydligt sätt. Vi förutsätter att du har en viss digital mognad i dator- och mobilanvändning eftersom vi använder oss av detta som arbetsredskap. B-körkort är krav för tjänsten. När du gör din ansökan vill vi ha ett cv där dina tidigare meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot utesluta, istället får du besvara några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. Inför ett anställningserbjudande kommer vi att begära följande utdrag från belastningsregistret: "Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning." Vid frågor om tjänsten går det bra att maila dina frågor till rekryterande chef. Återkoppling och fortsatt hantering av rekryteringsprocessen sker tidigast från v. 32. Vi ser fram emot att få nya kollegor till vårt härliga gäng! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad! Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter. I denna rekrytering har vi tagit ställning till var och hur den aktuella tjänsten ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp.

KARLSBORGS KOMMUN

Ibland är det små saker som betyder mest. Ett vänligt ord, en trygg hand. Det är hemtjänst — och det är du. Arbetsplatsen Socialförvaltningen i Karlsborg ansvarar för äldreomsorg, omsorg om personer med funktionsnedsättning, kommunal hälso- och sjukvård samt individ- och familjeomsorg. Förvaltningen har ca 250 medarbetare. Vi erbjuder ett varierande och meningsfullt arbete med frihet under ansvar.  Hemtjänsten tillgodoser behov av stöd i vardagen hos brukare som på grund av ålder, sjukdom eller funktionsnedsättning har svårt att klara de vardagliga sysslorna i hemmet på egen hand. Inom hemtjänsten är vi ca 40 medarbetare som är uppdelade i olika team som i huvudsak arbetar utifrån de olika geografiska områdena i kommunen. Vi utgår alla från Haganäsets äldreboende. Vi söker nu tre undersköterskor eller vårdbiträden till omvårdnadsinsatser i hemtjänsten.  Anställningarna är heltidstjänster vilket innebär att det förekommer resurspass i ditt schema som kan bokas på egen eller andra enheter utifrån behov. Dina arbetsuppgifter Varje dag får vi livet att fungera för människor som behöver hjälp; människor som av olika anledningar behöver vård, uppmuntran och stöd.  Vi får brukare att känna sig trygga, ger stöd till anhöriga och får vardagen att gå ihop.  Vi arbetar utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt med individen i centrum där gott bemötande samt respekt för människors självbestämmande är vår värdegrund. Det viktigt att du är förstående, uppmärksam och har ett professionellt bemötande.  Du är bra på att skapa kontakt, bygga relationer och uppmuntra samt stödja den enskilde. Det är ett omväxlande arbete där du behöver vara flexibel utifrån brukarens behov av stöd med service, personlig omvårdnad och hälso- och sjukvårdsinsatser.  I arbetsuppgifterna ingår IT-baserad dokumentation och administration.  Aktuell anställning innefattar dag-, kväll- samt helgtjänstgöring.  Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska eller vårdbiträde, gärna med erfarenhet. Du förväntas kunna arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Eftersom kommunikation och dokumentation är viktiga redskap i arbetet behöver du ha goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift. Vi dokumenterar i Viva och använder telefoner som ett arbetsredskap och det är därför viktigt att du har datavana eller är intresserad av att lära dig detta.  Vi söker nu kollegor som vill vara med och bidra till en god och trygg arbetsmiljö, med fokus på uppdraget att erbjuda en god och säker vård och omsorg där vi utgår från individens behov och önskemål. Körkort är ett krav för tjänsten.  Vi erbjuder Givetvis får du som anställd i Karlsborgs kommun ta del av förmåner såsom betald semester från första anställningsåret och individuell lönesättning. Det finns även en rad andra förmåner som anställd i Karlsborgs kommun som du kan ha rätt till. Läs gärna mer om dem här. Du är vår viktigaste resurs och vi vill hjälpa till att skapa förutsättningar till ett välmående liv. Det gör vi genom att satsa på ett brett friskvårdsutbud genom gratis motionssim, vattengympa, möjlighet till kostnadsfri massage samt friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme utifrån dina och verksamhetens förutsättningar.  Bra att veta Karlsborgs kommun använder sig av rekryteringsverktyget Varbi för att hantera ansökningar, vilket också är ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen.  Du som funderar på att söka tjänsten är varmt välkommen att höra av dig till oss, men vi undanber oss kontakt från försäljnings- och rekryteringsbolag.  Löpande urval, intervjuer och tillsättning kan ske under rekryteringsprocessen. Rekryterande enhetschef har semester v. 26-29 frågor om tjänsten besvaras från vecka 30.  Inför anställning behöver du visa upp ett godkänt utdrag ur belastningsregistret.  Vid önskan om facklig kontakt, finns kontaktuppgifter på kommunens hemsida.  Karlsborgs kommun som arbetsgivare Karlsborgs kommun med sina ca 7 000 invånare hälsar dig välkommen till en fantastisk boendemiljö och rika rekreationsmöjligheter! Karlsborg är den lilla kommunen med det storslagna läget vid Vätterns strand. Det fantastiska landskapet, närheten till Tivedens skogar tillsammans med sjöarna och vattendragen ger Karlsborg dess alldeles unika prägel - En guldplats helt enkelt, vilket du kan ta del av via film här Hos arbetsgivaren Karlsborgs kommun är det viktigt att varje medarbetare kan känna stolthet över sin insats och sin verksamhet. Det tror vi bland annat skapas genom att ge alla möjlighet att utvecklas, lära nytt och medverka i förbättrings- och utvecklingsarbetet.  Det finns bra pendlingsmöjligheter till och från bl a Skövde, för dig som inte är redo att flytta hit än. Kommunen har ungefär 550 anställda. Kika gärna in och ta del av vår vardag på vårt Instagramkonto