Generell søknad og tilkallingsvikar i Helse og omsorg – 2026

Tilkallingsvikarer (dag/kveld/natt) søkes til meningsfull jobb

Ullevålsveien bosenter - team 3, Oslo kommune, Velferdsetaten

Ullevålsveien bosenter søker tilkallingsvikarer.​ Som tilkallingsvikar hos oss jobber du med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytiske metoder i praksis. Du får et viktig ansvar sammen med kolleger til å gi trygge og gode tjenester til beboerne i Ullevålsveien 34. Vi gir heldøgns omsorg og tjenester til seks voksne beboere med utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser. Stillingen er både krevende og meningsfull: Du er med å tilrettelegge hverdagen og finne løsninger for komplekse behov som fungerer for hver enkelt beboer. Hos oss jobber vi systematisk med metoder som tegnøkonomi, atferdsavtaler og systematisk dokumentasjon. Arbeidet innebærer også håndtering av situasjoner knyttet til tvangsvedtak (kapittel 9 i helse- og omsorgstjenesteloven), og  ukentlig trening i HAVA (håndtering av vold og aggresjon). Din erfaring og kompetanse blir avgjørende for å sikre trygg og faglig forsvarlig praksis.  Vi søker deg som kan jobbe dag, kveld og/eller natt. Du er engasjert og inkluderende og brenner for å gi våre beboere meningsfylte hverdager. Tiltredelse etter avtale. Søknader behandlets fortløpende. Høres dette ut som noe for deg? Vi gleder oss til å høre fra deg! Arbeidsoppgaver​ • Direkte miljøarbeid i turnus • Bistand i alle dagliglivets gjøremål • Gjennomføring av faglige program/tiltak • Gjennomføring av tiltak etter kapittel 9 i Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester • Andre relevante oppgaver etter behov Kvalifikasjoner​ • Fullført videregående utdanning • Erfaring knyttet til målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk metodikk er ønskelig • Kjennskap til kapittel 9 i helse- og omsorgstjenesteloven samt erfaring med gjennomføring av tiltak i henhold til loven er ønskelig • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk tilsvarende minimum B2 i henhold til det felles europeiske rammeverket for språk • Grunnleggende IKT-ferdigheter • Førerkort klasse B er ønskelig • Tilfredsstillende politiattest kreves for tilsetting og må fremlegges før tiltredelse Vi ber deg legge ved vitnemål og dokumentasjon på relevant arbeidserfaring sammen med søknad innen søknadsfristen. Søkere med utenlandsk utdanning må også legge ved generell godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Personlige egenskaper​ • Vi ønsker ansvarsbevisste, inkluderende og løsningsorienterte personer med evne til å jobbe selvstendig og i team • Gode samarbeids- og omsorgsevner • Engasjement for brukergruppen • Arbeid knyttet til bistand til brukerne vil kunne være fysisk krevende, og med bakgrunn i dette kreves god fysisk helse • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr​ • Turnus dag/kveld. Helg enten hver fjerde med langvakter, eller hver tredje med ordinære vakter  • Mulighet til å jobbe målrettet gjennom miljøterapeutiske tiltak • Jobbe etter atferdsanalytisk metodikk • En personalgruppe med stort engasjement • Godt arbeidsmiljø og høy bemanningsfaktor • Veiledning og oppfølging fra ledende miljøterapeut og boligpersonalet • Muligheter for faglig utvikling og relevante kurs • Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring - som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd • Lønnsplassering som miljøarbeider i lønnstrinn 11-23 (kr. 509 050,- til kr. 559 350,- pr. år i 100% stilling ) etter ansiennitet i Oslo kommunes regulativ. I tillegg kommer evt. turnustillegg. Kontaktinformasjon​Fredrik Hjellnes Norenberg, 47498959, fredrik.norenberg@vel.oslo.kommune.no Arbeidssted​Ullevålsveien 34 0454 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5151656641 Stillingsprosent: 0% Tilkalling Søknadsfrist: 05.08.2026

Tilkallingsvikar - Helse og omsorg

Sør-Fron kommune

Sør-Fron kommune søker vikarer på tilkalling til helse og omsorg. Helse- og omsorgstjenesten er inndelt i følgende tjenesteområder: • Sørheim omsorgssenter:​ Langtidsavdeling og demensavdeling • Hjemmebasert omsorg: ​Hjemmetjenesten, korttids- og rehabiliteringsavdeling og natt-tjenesten. • Familie og mestring: ​Tilrettelagte tjenester. Søknadene blir behandlet fortløpende. Dersom din søknad er av interesse vil du bli kontaktet. Arbeidsoppgaver​ Arbeidsoppgaver vil variere ut ifra hvilken avdeling man jobber på. Generelt vil oppgavene bestå av: • Yte nødvendig helsehjelp til pasienter i institusjon, omsorgsboliger og eget hjem. • Samhandling med pasienter, pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere. • Dokumentere og rapportere i fagsystemer. Opplæring vil bli gitt. Kvalifikasjoner​ • Ved tilbud om stilling må gyldig politiattest fremlegges. • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Personlige egenskaper​ • Du er positiv og samarbeidsvillig. • Du ønsker å bidra til en god og trygg hverdag for brukere, pasienter og beboere. • Du har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å bygge relasjoner. • Du er selvstendig, ansvarsbevisst og pålitelig. • Du er fleksibel, løsningsorientert og lærevillig. • Du har faglig interesse for helse- og omsorgsyrket. Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr​ • Spennende og varierte arbeidsoppgaver. • Dyktige kolleger i et godt arbeidsmiljø. • Et godt fagmiljø. • Lønn etter lov- og avtaleverk. Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp sammen med søknaden for eventuell lønnsberegning.  Kontaktinformasjon​Kathrine Tøfte, Avdelingsleder Langtidsavdeling, 41468340, kathrine.toefte@sor-fron.kommune.no Monika Gryttingslien, Avdelingsleder Korttids- og rehab.avd. og natt-tjenesten, 99167836, monika.gryttingslien@sor-fron.kommune.no Margrethe Furuheim, Avdelingsleder Tilrettelagte tjenester, 47618225, margrethe.furuheim@sor-fron.kommune.no Kristin Bratlien, Avdelingsleder Hjemmetjenesten , 90408027, kristin.bratlien@sor-fron.kommune.no Stine Monica Brunsberg, Avdelingsleder Demensavdeling, 97029022, stine.brunsberg@sor-fron.kommune.no Arbeidssted​Kommunevegen 1 2647 SØR-FRON Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sør-Fron kommune Referansenr.: 5064416135 Stillingsprosent: 1% Vikariat Søknadsfrist: 31.12.2026

Ønskjer du å jobbe i helse og omsorgssektoren i Ål kommune?

Ål kommune Helse- og omsorgssektoren

Ønskjer du jobb i helse og omsorgssektoren og du har ein kompetanse me treng? Har du planar eller vurderer du å flytte til Ål eller Hallingdal? Har du ledig kapasitet og ønskjer du å jobbe ekstra?  Ønskjer du ekstrajobb som gir deg relevant erfaring? Om oss:​ Helse- og omsorgssektoren består av 8 avdelingar som samla gir eit heilskapleg  tilbod av helse- og omsorgstenester. Ål helsesenter består av avdeling Meistring (fysio- og ergoterapiteneste, psykisk helseteneste, dagsenter, Friskliv) heimesjukepleie, Gjestetunet(korttidsavdeling), avdeling Stugu (langstidsavdeling), Ål legeteneste (legekontor og Hallingdal legevaktsentral). Hallingdal sjukestugu og prehospitale tenester er samlokalisert med Ål helsesenter.   Miljøterapitenesta har base på Prestegardsjordet. I Familiens hus har me lågterskel tenester som svangerskapsomsorg, helsestasjonsteneste 0-5 år, skulehelseteneste og psykisk helse for born og unge. Vidare er Pedagogisk psykologisk teneste (PPT) ein del av Familiens hus. Me har god fagdekking og fokus på fag- og kvalitetsutvikling. Det er eit godt og tett tverrfagleg samarbeid mellom dei ulike tenestene og  med frivillige og Frivilligsentralen.   Vi har behov for:​ • sjukepleiarar • vernepleiarar • helsefagarbeidarar • miljøterapeutar / miljøarbeidarar • fagarbeidarar / assistentar • Personar med annan helsefagleg bakgrunn • Assistentar og andre som ønskjer seg erfaring med arbeid i helse- og omsorgssektoren • Studentar innan sjukepleie / vernepleie / medisin eller helsefag  Vi ønskjer deg som vil jobbe med:​ • utfordrande, varierte, interessante arbeidsoppgåver og gode kollegaer • å vidareutvikle tenester med høg fagleg kvalitet med fokus tverrfagleg arbeid, brukarmedverknad, pårørandestøtte og gode meistringstilbod • å skape den gode dagen og yte det vesle ekstra Du må være sjølvstendig, like kontakt med menneskjer og du bør ha førarkort. Du må kunne bruke data og ha gode kunnskapar i norsk, både skriftleg og munnleg.  For å jobbe i helse- og omsorgssektoren må du vere 18 år.  Er du nyutdanna eller har du liten erfaring, er du velkomen til å søkje - me tek godt i mot nytilsette - her hjå oss får du god opplæring og rettleiing. Me legg til rette for å vere eit lærande hus for elevar og studentar. Det blir lagt til rette for at du kan vidareutvikle din kunnskap gjennom god opplæring, internkurs og vidareutdanning. Informasjon om generell søknad:​ Alle avdelingsleiarar i Helse- og omsorgssektoren har tilgang til søknadar som kjem inn, og kan ta kontakt med aktuelle søkjarar. Annonse ligg open ut året, og søknaden din vil bli liggjande  tilgjengeleg for leiarane til du eventuelt ber oss om å trekke den. Informasjon om tillkallingsvikar:​ Avtale som tilkallingsvikar inneber at me tek kontakt med deg ved behov for kortvarig og mellombels engasjement. Tilkallingsvikaren har ikkje arbeidsplikt i kommunen, og kan takke ja eller nei til tilbod om arbeid. Det er avdelinga sitt behov som er utgangspunktet for ein førespurnad, og dei står fritt i valet av arbeidstakar i det einskilde høve. Me gjer merksam på at ein avtale som tilkallingsvikar ikkje gjev rett på vikaroppdrag.  Politiattest og søknad:​ Du viser din interesse ved å søkje på denne stillinga. Dersom du ønskjer å jobbe ved ei bestemt avdeling ber vi om at du oppgir dette i søknaden. Om vi ved eit seinare tidspunkt lyser ut ein stilling som er av interesse må du leggje inn en ny søknad på den aktuelle stillinga, sjølv om du tidigare har vist oss interesse ved å sende oss ein søknad. • vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden • den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader • intervju og tilsetting kan skje fortløpande i søknadsperioden • kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista Du er velkommen til å ta kontakt med oss. Link til søknadsskjema: Søk her