Är du en erfaren HR-konsult som trivs i en operativ roll?

Eterni Sweden AB

Har du eget bolag och vill gå in som underkonsult eller söker ett uppdrag på 3-4 månader? HR-KONSULT Är du en erfaren HR-konsult som trivs i en rådgivande roll där du får stötta chefer, hantera arbetsrättsliga frågor och bidra i förändringsarbete? Vi söker nu en trygg och självgående HR-konsult för ett spännande konsultuppdrag hos vår kund i Kalmar län med start i september.   ARBETSUPPGIFTER Som HR-konsult arbetar du nära verksamhetens chefer och är ett kvalificerat stöd i både operativa och strategiska HR-frågor. Rollen är bred och varierande och innebär ett nära samarbete med ledare och kollegor inom HR. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar bland annat: Ge kvalificerat HR-stöd och coachning till chefer. Hantera arbetsrättsliga frågor och tillämpning av lagar och kollektivavtal. Driva och medverka i MBL-förhandlingar och fackliga samverkansfrågor. Stödja verksamheten inom rekrytering, kompetensförsörjning och introduktion. Arbeta med omställnings- och förändringsprocesser. Bidra till utveckling av HR-processer, rutiner och arbetssätt. Samverka med fackliga organisationer och övriga intressenter. PERSONLIGA EGENSKAPER OCH KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en erfaren och trygg HR-generalist med förmåga att skapa förtroendefulla relationer och ge kvalificerat stöd till verksamhetens chefer. Du arbetar självständigt, är lösningsorienterad och har ett professionellt förhållningssätt även i komplexa situationer. Vi ser att du har: Akademisk examen inom HR, personalvetenskap eller motsvarande. Minst 3–5 års praktisk erfarenhet som HR-konsult, gärna inom offentlig verksamhet. Flerårig erfarenhet av kvalificerat chefsstöd. Goda kunskaper inom arbetsrätt och erfarenhet av MBL. Erfarenhet av rekrytering och omställningsarbete. God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat. B-körkort. Som person är du kommunikativ, prestigelös och har en god samarbetsförmåga. Du är trygg i din yrkesroll, tar egna initiativ och har förmågan att prioritera och fatta välgrundade beslut. Är du intresserad av ett uppdrag som anställd eller har eget företag och kan gå in som underkonsult? Vi är öppna för att diskutera båda alternativen.   OM TJÄNSTEN Tjänsten som HR-konsult är ett uppdrag där du blir anställd som konsult via Eterni Sweden AB eller går in som underkonsult till Eterni. Uppdrag kan komma att löpa till årsskiftet men sannolikt september till november. ÖVRIG INFORMATION Ansök via www.eterni.se. Urval sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt tar vi inte emot ansökningar via e-post. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Rebecca Moberg på rebecca.moberg@eterni.se eller via telefon 0709-354090. Plats: Hos kund i Kalmar Län Start: Senast mitten av september, gärna innan Arbetstider: Heltid och dagtid, till viss del på distans VARMT VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!

MÖNSTERÅS KOMMUN

Mönsterås kommun ligger vid kusten mitt i Kalmar län och vi har cirka 13 000 medborgare att ge en god service till. Här finns ett av regionens bästa företagsklimat, och vi är stolta över att rankas som en av landets bästa kommuner när det gäller allmänhetens och företagens syn på kommunal service och handläggning av ärenden. Mönsterås kommun är kommunens största arbetsplats med ca. 1300 tillsvidareanställda medarbetare. Vi är en trygg arbetsgivare och en mindre kommun. Det gör att du har nära till både medborgare, kollegor och beslutsfattare, och du får vara med och utveckla individen, verksamheten och samhället! Det är viktigt för oss att vara en attraktiv arbetsgivare och vi erbjuder flera olika personalförmåner, bland annat ett högt friskvårdsbidrag, och strävar efter att varje medarbetare ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. På personalavdelningen i Mönsterås kommun arbetar vi nära förvaltningarna för att skapa en stark och välmående organisation. Personalavdelningen består av löneenheten, HR-enheten, bemanningsenheten, kommunikations- och serviceenheten samt stadsnät. Nu söker vi en erfaren personalutvecklare för timanställning vid behov under hösten 2026. Uppdraget är framför allt inriktat mot rehabilitering och stöd till chefer i individärenden. Rollen passar dig som vill arbeta flexibelt och bidra med din kompetens i en verksamhet där ett nära och professionellt HR-stöd gör skillnad varje dag. Hos oss arbetar vi aktivt med att ge chefer stöd i deras arbetsgivaruppdrag och att skapa förutsättningar för hållbara arbetsmiljöer. Vill du vara en del av det arbetet? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som personalutvecklare hos oss kommer du i första hand att arbeta med rehabiliteringsärenden. Du fungerar som ett verksamhetsnära stöd till chefer i rehabiliteringsprocessen och bidrar med kunskap, struktur och trygghet i frågor som rör arbetsanpassning, sjukfrånvaro, dokumentation och samverkan med berörda parter. Arbetet kan till exempel innebära att stödja chefer inför och efter rehabiliteringsmöten, ge råd kring handlingsplaner, följa upp pågående ärenden och bidra till att processen drivs framåt på ett rättssäkert och omsorgsfullt sätt. Även andra närliggande personalärenden kan förekomma, men tyngdpunkten i uppdraget är rehabilitering och operativt stöd till chefer i individärenden. Vi söker framför allt dig som snabbt kan sätta dig in i pågående ärenden, arbeta självständigt och vara ett tryggt stöd till chefer i frågor som ofta kräver både struktur, lyhördhet och god arbetsrättslig förståelse. Vad vi erbjuder Vi erbjuder en flexibel timanställning där du får möjlighet att bidra med din erfarenhet i en organisation med korta beslutsvägar och nära samarbete mellan verksamheter och stödfunktioner. Du blir en del av ett engagerat HR-team och får möjlighet att göra konkret skillnad för både chefer och medarbetare i Mönsterås kommun. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Examen från PA-programmet, HRM eller annan relevant högskoleutbildning. • Erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. • God erfarenhet av rehabiliteringsarbete och stöd till chefer i rehabiliteringsprocesser. • Goda kunskaper om arbetsgivarens ansvar vid rehabilitering och arbetsanpassning. • Erfarenhet av att hantera individärenden och ge chefer stöd i svåra personalfrågor. • God administrativ förmåga och vana att dokumentera på ett strukturerat sätt Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i kommunal eller annan politiskt styrd verksamhet samt kunskap om kommunala avtal och samverkan med fackliga organisationer. Vi välkomnar sökande i olika skeden av yrkeslivet. Kanske är du pensionerad eller på väg mot pension och vill fortsätta bidra med din HR-kompetens i mindre omfattning? För den här rollen värdesätter vi särskilt erfarenhet, självständighet och trygghet i rehabiliterings- och individärenden. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas i rollen behöver du vara självständig, trygg och ha lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är strukturerad, lyhörd och har förmåga att möta både chefer och medarbetare på ett professionellt sätt. Du kan prioritera, driva ärenden framåt och ge tydligt stöd även i komplexa situationer. Eftersom uppdraget till stor del handlar om rehabilitering och individärenden behöver du också vara noggrann och trygg i din HR-kompetens. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2026-12-31 . Mönsterås kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. För vissa tjänster kommer vi också begära utdrag ur belastningsregistret. Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Mönsterås kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande vill vi att du skickar in din ansökan digitalt. Detta gäller alla förutom om du har en skyddad identitet. Kontakta i så fall istället rekryteringsansvarig via angiven kontaktuppgift. Personalchef är tillgänglig under perioden 25/6-3/7 för frågor om tjänsten.

Delve Interim & Search AB

Hos Surewood Housing kliver du in i en verksamhet i stark tillväxt, där kvalitetsfrågorna är en central del av vår fortsatta utveckling. Här får du en nyckelroll i att utveckla, samordna och förankra vårt kvalitetsarbete i hela organisationen – från projektutveckling till eftermarknad. Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan struktur och utveckling. Du är inte den som “äger alla svar”, utan den som får saker att hända genom att skapa tydlighet, engagemang och gemensamma arbetssätt. Här blir du en viktig motor i att utveckla ett mer enhetligt, lärande och datadrivet kvalitetsarbete. Låter det intressant? Sök rollen som Kvalitetsledare till Surewood Housing. Om tjänsten Som Kvalitetsledare har du en central roll i att utveckla, samordna och stärka verksamhetens kvalitetsarbete. Du driver förbättringsarbete och säkerställer efterlevnad genom nära samverkan med projektutveckling, produktion, byggplats, eftermarknad samt våra centrala ledningsprocesser. Genom att bygga förtroende och skapa förståelse för kvalitetsarbete i verksamheten bidrar du till att vidareutveckla vår kvalitetskultur. Exempel på ansvarsområden: • Samordna, administrera och vidareutveckla verksamhetens kvalitets- och ledningssystem. • Stötta processägare i uppbyggnad, uppdatering och efterlevnad av rutiner, arbetssätt och styrande dokument. • Följa upp avvikelser, genomföra utredningar och driva rotorsaksanalyser. • Analysera nyckeltal och kvalitetskostnader samt återkoppla resultat och förbättringsförslag till verksamheten. • Planera, genomföra och följa upp intern-, och externrevisioner. • Utbilda och stötta verksamheten vid implementering av processer, arbetssätt och kvalitetskrav. • Bidra till erfarenhetsåterföring och lärande mellan olika delar av verksamheten Tjänsten är placerad vid våra produktionsanläggningar i Gullringen. Du rapporterar till chef Produktionsstöd, startdatum enligt överenskommelse. Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av kvalitetsarbete, förbättringsarbete eller processutveckling i en industriell eller byggnära verksamhet. Du har god förståelse för ledningssystem, avvikelser och strukturerat förbättringsarbete, men framför allt är du duktig på att få saker att hända i organisationer. Som person är du relationsskapande, pedagogisk och trygg i att navigera mellan olika perspektiv. Du har förmåga att bygga förtroende och skapa engagemang, även när du utmanar befintliga arbetssätt. Du är nyfiken och prestigelös, och trivs i en roll där du behöver förstå helheten snarare än att optimera en enskild del. Du har lätt för att se mönster, dra slutsatser från data och omsätta insikter till konkreta förbättringar. Vi tror att du trivs i miljöer där du får vara en drivande kraft i förändring, snarare än en administrativ förvaltare av processer. Om Surewood Housing Surewood Housing är en långsiktig bostadsutvecklare som bygger väldesignade, prisvärda och hållbara radhus och flerbostadshus. Surewood Housing levererar bostäder som totalentreprenader, men kan också stötta genom hela kedjan, från markförvärv till nyckelfärdigt hus. Vi verkar i hela landet med kontor i Gullringen, Stockholm och Malmö. Husen tillverkas som moduler i vår toppmoderna produktionsanläggning i Gullringen som vi förvärvade av Skanska under 2025, för att nu leverera och montera nyckelfärdiga hus på plats. På Surewood Housing tror vi att en bra arbetsplats är mer än meningsfulla uppgifter och effektiva processer. Det handlar även om människor, kultur och att tillsammans skapa en vardag där gemenskap och arbetsglädje får ta plats. Läs gärna mer om oss på vår hemsida. Vår kultur Företagskulturen präglas av våra kärnvärden enkla, modiga och schyssta. Vi strävar efter att vara enkla i våra processer, modiga i våra beslut och schyssta i vårt bemötande av kunder, leverantörer och medarbetare. Dessa värden genomsyrar allt vi gör och hjälper oss att bygga långsiktiga relationer och skapa hållbara bostäder för framtiden. För att trivas hos oss har du ordning omkring dig, trivs i en växande och utvecklande miljö där du förväntas vara en del av lösningen. Du är prestigelös och ser möjligheter i stället för hinder. Du tar ansvar genom att komma med idéer om du ser att något kan göras bättre, säkrare och effektivare. Du känner en stolthet i ditt arbete och ser ditt bidrag i helheten. Du kan arbeta både självständigt och i grupp och delar gärna med dig av dina kunskaper till andra. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100 % Placering: Gullringen Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen samarbetar Surewood Housing med Delve Interim & Search. Välkommen att kontakta Linus Erwander på linus.erwander@delvegroup.se för mer information. I samband med att du ansöker ber vi dig att svara på några korta frågor. Därefter uppdateras du löpande om eventuella nästa steg i processen. Då intervjuer och urval sker löpande ber vi dig skicka din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot din ansökan!