Produktionstekniker
Vattenfall Vattenkraft rekryterar en produktionstekniker till Jokkmokk (Akkats)!
Som produktionstekniker kommer du att medverka i allt förekommande produktions-/drifttekniskt arbete som vi utför. Vi är 10 kollegor i Akkatsgruppen och tillsammans har vi ansvar för vattenkraftanläggningarna Ligga, Seitevare, Parki, Randi, Akkats och Rimojokk i Lule älv.
Arbetet är ansvarsfullt och omväxlande, du kommer exempelvis att arbeta med analys, problemlösning, felavhjälpning, ronder, underhåll och förbättringsprojekt. Framöver kan du även ha ett samordningsansvar och anta en roll som BAS-U i samband avställningar och projekt.
Tjänsten är på heltid och efter introduktion kommer du att ingå i vår beredskap enligt ett rullande schema.
Kvalifikationer
Vi söker en mångsidig och engagerad kollega. Du tycker om att hitta lösningar på problem och att dela idéer med dina kollegor. Ditt arbetssätt är strukturerat och du lägger stor vikt vid säkerhet. Du uppskattar samarbete, men är också beredd på att ensamarbete förekommer.
Du har teknisk utbildning inom exempelvis el- och energi, underhåll, vattenkraft eller fastighetsteknik. Vi ser gärna att du har erfarenhet av produktions-/drifttekniskt arbete vid vattenkraftanläggningar eller liknande.
IT-vana och goda kunskaper i svenska (gärna också engelska) är ett krav. Du har körkort (B), bilresor är en del av vardagen i det här arbetet.
Placeringsort
Jokkmokk (Akkats)
Kontaktpersoner
För frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Michael Sandling. Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Fredrik Lidholm SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00.
Vi ser fram emot din ansökan!
Ansök via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 9 september, 2026. Du svarar på några inledande frågor och bifogar ditt CV, du behöver inte inkludera ett personligt brev.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/sv/mangfald-jamstalldhet-inkludering
Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.
Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är ca 580 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar ca 25 procent av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter.