
thansen AB · Jönköping
Vill du vara med och skapa thansens nästa framgång och driva thansen Sveriges första autostore butik? Vi söker nu en driven biträdande butikschef till vår komma...
Vill du vara med och skapa thansens nästa framgång och driva thansen Sveriges första autostore butik?
Vi söker nu en driven biträdande butikschef till vår kommande Autostore butik i Jönköping vår största butik hittills i Sverige, som öppnar i Q4 2026. Med arbetsstart 1: a september.
Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom detaljhandeln.
Skicka in din ansökan via vår hemsida: jobb.thansen.se
Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceinriktad person som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller någon av våra andra produktgrupper?
Som biträdande butikschef är det du som tillsammans med butikschefen driver butiken och är en del av det dagliga beslutsfattandet. Du kommer att ansvara för butikens prestation och teamet av medarbetare.
Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där möjligheterna att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora.
Vad innebär AutoStore?
I vår första AutoStore-butik tar vi nästa steg i utvecklingen av framtidens butik. AutoStore är ett automatiserat lager- och plocksystem där robotar hjälper till att hämta fram varor snabbt, effektivt och med hög precision.
För kunden innebär det en smidigare köpupplevelse, där fler varor kan finnas tillgängliga lokalt och där beställningar kan hanteras snabbare. För dig som medarbetare innebär det en modern arbetsplats där teknik och butiksservice går hand i hand.
Vill du bli en del av det ”blå laget”?
Som biträdande butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk, norsk och svensk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen.
Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK, ”Alltid nöjda kunder”, och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder.
Vi har i dag över 170 butiker i Norden. Du blir en kollega till mer än 2 000 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang.
Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.
Vi ser fram emot att höra ifrån dig!
Vill du vara med och bygga upp någonting helt nytt från grunden? Har du erfarenhet av ledarskap inom handeln, starkt kommersiellt driv och fötterna stadigt på butiksgolvet? Då kan du vara Puuilos nästa Biträdande Butikschef! Puuilo är en av Finlands mest framgångsrika lågpriskedjor och nu etablerar vi oss på den svenska marknaden. Vårt koncept är enkelt: ett brett sortiment, låga priser och allt samlat under ett tak. Vi gör det enkelt för kunden att hitta det som behövs, när det behövs. Nu söker vi en engagerad och operativ Biträdande Butikschef som vill vara med och driva vår nya butik i Sundsvall tillsammans med Butikschefen. Som Biträdande Butikschef hos Puuilo I rollen som Biträdande Butikschef arbetar du sida vid sida med Butikschefen som närmaste operativa chef för butikens personal. Tillsammans ansvarar ni för butikens ledning, försäljning, säkerhet, ordning och reda samt medarbetarnas trivsel och utveckling. Du fungerar även som Butikschefens ställföreträdare vid hens frånvaro. Arbetstiderna är förlagda mellan kl. 06.00–20.00 och inkluderar helgarbete, vilket ger en varierande och dynamisk vardag. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Säkerställa att butiken är kommersiellt attraktiv, välfylld och att försäljningsbudgeten nås genom tidsenlig varuhantering och rätt prioriteringar på golvet. Coacha teamet i det dagliga arbetet, se till att alla vet vad som ska göras och skapa en öppen och interaktiv feedbackkultur. Delaktig i schemaplanering och resursoptimering. Hos oss leder vi från golvet! Det är en självskriven del av vardagen att använda radiokommunikation, köra truck och hjälpa till med montering av släpvagnar. Vad erbjuder Puuilo dig? Möjligheter i ett växande företag: Du blir en del av ett framgångsrikt och snabbt växande företag där du genom ditt eget arbete kan påverka Puuilos utveckling och tillväxt. En omfattande introduktion: Du får en grundlig introduktion till din roll så att du kan starta ditt arbete med en stabil grund. Vi satsar på att du ska känna dig välkommen och få stöd i dina nya utmaningar. Professionell coachning och utvecklingsmöjligheter: Vi satsar på våra medarbetares yrkesmässiga utveckling genom utbildning och regelbunden ledarskapsutbildning för våra chefer. Möjlighet att avancera till mer krävande roller: Du har en viktig roll i vår organisation och vi vill stötta din karriär genom att erbjuda mångsidiga möjligheter att ta nästa steg (t.ex. mot framtida Butikschefsroller). En av våra viktigaste värderingar är GLÄDJE: Hos oss blir du en del av en positiv och uppmuntrande arbetsmiljö där alla känner sig uppskattade. Vad förväntar vi oss av dig? Erfarenhet av ledarskap inom detaljhandeln: Du har tidigare erfarenhet som Biträdande Butikschef, Avdelningschef, Teamledare eller motsvarande ansvarsroll inom handel eller lågpris. Starkt kommersiellt tänkande: Du har god affärsförståelse och förmåga att fatta beslut som stöder butikens försäljning och lönsamhet. Coachande och empatiskt ledarskap: Du har mycket god kommunikativ förmåga, leder med empati och skapar en öppen miljö där medarbetare trivs och utvecklas. Schemaplanering & Kollektivavtal: Kunskap om schemaläggning och förståelse för hur resurser används effektivt och rättvist. Flexibilitet & Högt tempo: Du trivs i en föränderlig tillväxtmiljö med högt tempo, radiokommunikation och praktiskt butiksarbete (meriterande med truckkort). Våra butiker präglas av högt tempo och radiokommunikation – en självklar del av Puuilos unika kultur. Hos oss är du redo att köra truck och hjälpa till med montering av släpvagnar. Arbetet kräver flexibilitet, engagemang och förmåga att leda i ett snabbt tempo och en föränderlig tillväxtmiljö. Ansökan och process I denna rekrytering samarbetar Puuilo med Retail Recruitment. Skicka in din ansökan via länken så snart som möjligt då urval sker löpande. Din ansökan ska innehålla: Ett CV En fritt formulerad ansökan/personligt brev En frivillig videopresentation (om du vill sälja in dig själv lite extra!) För ytterligare information om rollen eller processen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Malin Niklasson på Retail Recruitment. Välkommen med din ansökan – bli en del av Puuilos framgångssaga i Sverige! Puuilo är en ledande finsk detaljhandelskedja känd för sitt breda sortiment, sina låga priser, bra butikslägen och en bekväm shoppingupplevelse. Med ett särskilt fokus på hantverk, hushållstillbehör och djurfoder samt mer än 50 butiker och e-handel i Finland, är Puuilo en av Finlands största och mest framgångsrika butikskedjor inom konsumtionsvaror. Nu tar Puuilo sitt starka koncept vidare och står inför en mycket spännande etablering på den svenska marknaden med målet att bli en ledande aktör även i Sverige. Läs mer om Puuilo och vår resa på https://www.investors.puuilo.fi/en/about_us/in_brief
Vi söker en engagerad och driven Säljchef Varuflöde till vårt butiksteam Vill du vara med och skapa en kundupplevelse i toppklass där Fullt, Fräscht och Frontat är en självklar del av vardagen. Brinner du för ledarskap, effektiva arbetssätt och att utveckla både verksamhet och människor Då kan du vara precis den vi söker. Coop Masthuggskajen är en helt nybyggd butik som slår upp sina dörrar i oktober 2026. Du som Säljchef Varuflöde kommer att få en spännande och inspirerande resa genom att få vara med ända från start och där du tillsammans med dina kollegor ges möjlighet att skapa en butik i världsklass. Om rollen Som Säljchef Varuflöde får du ett helhetsansvar för butikens varuflöde och det mekaniska kundmötet. Du blir en nyckelperson i att säkerställa att våra kunder alltid möts av en välfylld, inspirerande och trivsam butik. Rollen är både operativ och strategisk och du arbetar nära dina medarbetare för att tillsammans nå butikens mål. Du har fullt personalansvar och leder, coachar och engagerar ditt team genom tydliga arbetssätt och målstyrning. Tillsammans skapar ni rutiner och processer som gör varuförsäljningen smidig, effektiv och hållbar, alltid med kunden i fokus och ett starkt NKI som ledstjärna. Som en del av butikens ledningsgrupp är du delaktig i att driva butikens utveckling, resultat och långsiktiga framgång. Vid behov kan du även täcka upp för butikschefen vid kortare frånvaro. Huvudsakliga ansvarsområden Säkerställa effektiva och smarta rutiner inom varuflödet Leda arbetet med ständiga förbättringar, till exempel CAO, Teamplock och svinnminimering Ansvara för bemanning och säljplanering inom varuflödesprocesserna Driva och följa upp KPIer som NKI, marginaler, försäljning, personalkostnader och svinn Arbeta med handlingsplaner och följa upp mål tillsammans med team och ledning Bidra till att butiken levererar på kundlöftet prisvärd hållbar matglädje Säkerställa en trygg och god arbetsmiljö både fysiskt och psykosocialt Leda, motivera, utveckla och följa upp dina medarbetare Vi söker dig som... ...har erfarenhet från dagligvaruhandeln och trivs i en snabb och fysiskt krävande arbetsmiljö. Du har dokumenterad ledarerfarenhet och kan visa upp goda resultat från verksamhet med eget resultatansvar. Du är van att driva utveckling, skapa struktur och arbeta med ständiga förbättringar. Du är en ledare som får andra att växa samt har en förmåga att engagera, inspirera och skapa delaktighet i teamet. Du har relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet och det är meriterande om du tidigare har haft en ledande roll i en dagligvarubutik. Hos oss får du... ...en utvecklande roll med stort ansvar och stor möjlighet att påverka butikens riktning och resultat. Du får stöd av ett starkt nätverk av kollegor och centrala stödfunktioner. På Coop får du en arbetsplats som tar hållbarhet på allvar – för både människor och miljö samt ger dig och din karriär goda utvecklingsmöjligheter. Utbildning Minst gymnasieutbildning är ett krav. Vi ser gärna att det finns en vidareutbildning inom tex ekonomi eller annat relevant område Ledarutbildning Erfarenhet/kompetens Tjänsten kräver erfarenhet och kompetens inom detaljhandel avseende försäljning och gärna inom ledarskap God erfarenhet av att leda personal Erfarenhet av att leda förändrings- och förbättringsarbete Datavana vad gäller Office-paketet Goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift, är ett krav Tidigare erfarenhet av schemaläggning är meriterande Tidigare erfarenhet av arbetsrätt/arbetsmiljö är meriterande Tempot i butiken kommer bitvis att vara mycket högt vilket gör att vi söker dig som trivs och presterar som bäst i full fart. Vi söker dig som är en kreativ person som drivs av att skapa en god kultur bland dina medarbetare där alla känner sig delaktiga. Du vågar tänka annorlunda och testa nya lösningar samt har lätt för att få med dig andra mot samma mål. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 38,25h/vecka med tillträde 1 september eller enligt överenskommelse. Arbetstiderna varierar och är förlagda dag- och kvällstid samt helger. Vi tillämpar provanställning. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer angående tjänsten kontakta Butikschef Mattias Hellohf mail: masthugget.bc@coopvast.se Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Coop Väst AB har drygt en miljon medlemmar och driver idag ca 200 Coopbutiker med en samlad nettoomsättning på ca 10,4 miljarder kronor. Föreningsområdet är från Strömstad till Laholm i Väst samt Västervik till Borgholm i Öst. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.
Har du ett brinnande intresse för mat och tycker om att leda och motivera andra? Då kan du vara en av de stjärnor som vi söker. Coop Masthuggskajen är en helt nybyggd butik som slår upp sina dörrar i oktober 2026. I den här annonsen söker vi två Säljchefer Kundflöde där var och en har en egen nischad inriktning. Du som Säljchef Kundflöde kommer, oavsett vilken inriktning du är intresserad av, att få en spännande och inspirerande resa genom att få vara med ända från start och där du tillsammans med dina kollegor ges möjlighet att skapa en butik i världsklass. * Säljchef Kundflöde Färskvaror - Manuella diskar Vi söker dig som är effektiv och ansvarsfull som är redo att ta våra Manuella diskar till nya höjder. Vi vill att du som söker ska vara nytänkande och kreativ i ditt sätt att arbeta. Vi ser att du har ett stort engagemang och att du brinner för idén om att tillsammans med dina kollegor ge kunden det lilla extra. * Säljchef Kundflöde Färskvaror - Inspiratör I arbetet som matinspiratör hos oss blir du en nyckelspelare i vår färskvarusatsning. Du och dina medarbetare producerar, inspirerar, leder och utvecklar vårt matutbud – från "räddad frukt" som blir smoothies, till frallor, tapasfat och mycket mer. I rollen som Säljchef Kundflöde ansvarar du för din avdelnings samtliga områden gällande det personliga kundmötet, där du driver frågor och aktiviteter utifrån att maximera NKI. Du har fullt personalansvar och når dina mål genom dina medarbetares prestationer. För att lyckas i din roll; Du är en duktig kommunikatör som leder, coachar, engagerar och inspirerar dina medarbetare Du är strukturerad och målinriktad Du trivs och presterar som bäst när du får vara "på språng" och har mycket att göra Vi ser att du har gedigen erfarenhet och/eller utbildning från detaljhandeln så du vet vad som krävs för att skapa en effektiv och lönsam verksamhet. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid (38,25 tim/vecka) med tillträde 1 september eller enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdatum. Vi tillämpar provanställning. Arbetstiderna kommer att variera och förekommer både dag- och kvällstid samt helger. Vill du veta mer angående någon av tjänsterna kontakta Butikschef Mattias Hellohf mail: masthugget.bc@coopvast.se Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Kom och var med och skapa bästa butiken på Nya Stora Coop Kållered! Ansök via Coop.se Utbildning; Gymnasieutbildning är ett krav Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet är meriterande Bred erfarenhet och kompetens från dagligvaruhandeln är ett krav Erfarenhet/Särskild kompetens; Tjänsten kräver bred erfarenhet och kompetens från dagligvaruhandeln Tjänsten kräver dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare Tjänsten kräver dokumenterade goda resultat i verksamhet med eget resultatansvar Goda kunskaper i svenska språket, i tal och skrift, är ett krav Dokumenterad ledarerfarenhet från dagligvaruhandeln är meriterande Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.