Stödassistent veckoslutsanställning till korttidshem

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vi söker ny kollega till verksamhetsnära pool inom Boende LSS som ger stöd för personer med funktionsnedsättningar. Har du erfarenhet inom området och gillar mötet med nya människor? Då har du ett jobb att söka - Var med och skapa en meningsfull vardag för andra! Ditt nya jobb Du kommer arbeta gentemot ett tiotal verksamheter inom Funktionsstöd, område Boende LSS. Ditt arbete består av att ge stöd och service till medborgare i den dagliga livsföringen som tillgodoser individuella behov och önskemål. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat omvårdnad, läkemedelshantering, lyft, hushållssysslor, social dokumentation och aktiviteter. Det kan också förekomma utmanande/utåtagerande beteende. Samverkan sker med anhöriga/legala företrädare, hälso- och sjukvård, sysselsättning samt myndighet. Arbetet varierar beroende på verksamhet och kan förändras över tid. Hos oss har du en viktig roll med att stötta upp verksamheter vid behov, arbetet ställer krav på flexibilitet samt god dialog och samverkan med kollegor/chef. Du arbetar under årsarbetstidsavtal och timbankssaldo utefter givna ramar som du självständigt följer upp. Du ansvarar själv för dina bokningar och schemaläggning utifrån kopplade verksamheter, men du planerar arbetet med din chef. Din kompetens Du är stödassistent, vilket kräver avslutat gymnasieprogram i barn och fritid med inriktning socialt/pedagogiskt arbete eller vård- och omsorg med specialisering inom programfördjupning funktionshinderområdet/psykiatri, alternativt en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Du har erfarenhet inom vård och omsorg då uppdraget ställer krav på att vara självgående Meriterande med erfarenhet av lågaffektivt bemötande, TAKK/AKK/GAKK, teckenspråk/olika språk Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt god datorvana Du har god fysisk rörlighet då arbetet kan vara fysiskt krävande B-körkort är meriterande Som person är du lugn, trygg och lyhörd. Du tar ansvar för ditt arbete och hittar lösningar när utmaningar uppstår. Viktigt att du kan anpassa dig efter olika situationer och individers behov. Du samarbetar väl med kollegor och andra kontaktytor, skapar goda relationer och har ett gott bemötande mot medborgarna. Vi värdesätter personlig mognad och ett genuint intresse för att arbeta med personer med funktionsnedsättning och bidra till verksamheternas utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Här får du ett roligt och spännande uppdrag som medarbetare inom en poolverksamhet, med möjlighet till en varierad vardag med många olika relationer och kontakter. Du kommer att vara med att påverka din egen schemaläggning utefter givna ramar och får möjlighet att ge uttryck för den flexibla person du är. Som anställd inom Jönköpings kommun får du givetvis även en trygg anställning och kan ta del av generella förmåner såsom friskvårdsbidrag. Läs mer här: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun Välkommen till oss Inom verksamhetsnära pool (VNP) ersätter du ordinarie personal vid planerad frånvaro inom område Boende LSS inom Funktionsstöd – bestående av gruppbostäder, servicebostäder, barnboende och korttidshem. Verksamheterna finns inom Jönköpings kommun geografiska upptagningsområde. Vi finns till för personer med olika funktionsnedsättningar och här är samarbetet mellan kollegor, verksamheter och enhetschef av stor betydelse. Team VNP är en uppskattad och trivsam arbetsgrupp som värderar en god arbetsmiljö, samarbete, kunskapsutbyte och teamkänsla – vi ser nu fram emot att välkomna en ny kollega! Inom området pågår för närvarande en översyn av hur verksamheten organiseras, vilket kan innebära att tjänstens utformning kan komma att förändras under anställningens gång. Bra att veta Rekryteringen avser tillsvidaretjänst på heltid där arbetstiden är förlagd till dag/kväll, journatt eller vaken natt, vardag som helg. Förläggningen styrs utifrån verksamheternas schema och alla befattningar inom VNP arbetar efter årsarbetstidsavtalet. Ett lönetillägg utgår. Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen. I din ansökan vill vi se ett CV och examensbevis, samt gärna aktuella tjänstgöringsintyg. Provanställning kan komma bli aktuellt. Inom området arbetar vi med samordnad rekrytering, vilket innebär att erbjudande om anställning på annan verksamhet kan bli aktuellt. BelastningsregisterFör att få arbeta inom LSS-verksamhet med barn behöver vi ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Beställ ett direkt i samband med att du lämnar in din ansökan, du hittar det här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning   Den här befattningen är arbetsvärderad och stödassistent återfinns i basgrupp D. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Vill du veta mer? Kontakta Enhetschef Jenny Hannula via 036-10 77 44 eller  jenny.hannula@jonkoping.se (tillgänglig från 24/8) Fackliga representanter: Fackliga företrädare på socialförvaltningen Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som stödassistent! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill ni göra verklig skillnad och har ett engagemang för ungdomar? Ta chansen och anmäl er för att vara stödfamilj utifrån LSS till en ungdom i trettonårsåldern! Som stödfamilj öppnar ni ert hem vid ett förutbestämt antal dygn i månaden. Tillsammans med vårdnadshavare planerar ni vilka dagar som passar. Hos er får ungdomen trygghet, gemenskap och roliga aktiviteter utifrån sina behov, önskemål och förutsättningar. Ni blir också ett viktigt stöd för vårdnadshavare i form av avlastning en extra resurs som gör verklig skillnad. KVALIFIKATIONER Som stödfamilj är det viktigt att ni har en stabil vardag. Uppdraget handlar framförallt om att skapa en trygg och förtroendefull relation. Detta ska göras genom att erbjuda struktur på ett kravlöst sätt, lyssna in och möta med empati, vara lugna, visa tålamod och att hålla det ni lovar.  Uppdraget innebär också att avvara tid. Kontinuitet är avgörande för att uppdraget ska lyckas. På så vis är det viktigt att anta uppdraget med målsättningen att finnas kvar över ett längre perspektiv. Övrigt Rörande ersättning utbetalas omkostnadsersättning och arvode med grund ur SKRs riktlinjer och slutgiltig bedömning av Mullsjö kommun. Det finns också möjlighet att få handledning och återkommande avstämningar för att ge stöd i utförandet.  Vårdnadshavare eller annan anhörig har ansvar för lämning och hämtning hos er som stödfamiljen. De ansvarar också för att tillgodose fickpengar till aktiviteter som exempelvis inträden, bio eller liknande. Omfattning: 3 dagar i månaden  B-körkort. För att få uppdrag som stödfamilj görs därtill en utredning där uppgifter om era olika livsområden hämtas in. Referenser och utdrag från olika register, såsom belastningsregistret begärs också in. Föredraget är om ni bor i- eller i närheten av Mullsjö. Erfarenhet av NPF-diagnoser tillförskaffat av arbete eller på annat relevant vis är meriterande. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Du ska fungera väl i samarbetet med socialtjänsten som uppdragsgivare och förmåga till transparent och konstruktiv kommunikation och samordning med vårdnadshavare, samt arbeta mot överenskomna mål. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-07-31 , upphör: 2027-01-29 . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!