
JÖNKÖPINGS KOMMUN · Jönköping
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och stör...
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen. Vi kallar det lärglädje.
Välkommen till oss
Per Brahegymnasiet (PB) är en skola som är innovativ och nytänkande, men som också vilar på en historisk grund och som värnar om sina traditioner. Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där vi alla trivs och utvecklas. Skolan har cirka 1500 elever och 150 medarbetare och är vackert beläget mitt i centrala Jönköping. De högskoleförberedande utbildningarna som vi erbjuder är EK, ES, IB, NA och SA. Skolan är organiserad i fyra rektorsområden med gemensamma stödfunktioner.
På PB blir du en del av stans bästa och mest engagerade kollegium som motiverar, inspirerar och utmanar eleverna. Det skapar förutsättningar för en riktigt bra skola, där vi bygger kunskap och erfarenhet, som eleverna har nytta av resten av livet. Vår profil präglas av kreativitet och engagemang med ett internationellt fokus.
Vi behöver nu förstärka vårt team - är du den vi söker?
Ditt nya jobb
Tillsammans med två teaterlärarkollegor kommer du att undervisa ämnen inom teater såsom fysisk teater, sceniskt karaktärsarbete, scenisk design, regi och röst. Estetprogrammet som helhet är en viktig och synlig del av skolans verksamhet och du kommer tillhöra det rektorsområde som inrymmer hela den estetiska utbildningen med dess fyra nationella inriktningar. Förutom undervisning kommer du att ta del av och ansvara för de arbetsuppgifter som finns inom ämnes- som programarbetslag.
Utifrån att kompetensen inom ämneslaget är hög, våra lokaler är formade för teaterundervisning, samt vår ambition att bedriva en högkvalitativ teaterutbildning, har vi av Skolverket beviljats bedriva riksrekryterande estetisk spetsutbildning inom scenkonst teater. Förstås väldigt roligt och inspirerande! Till hösten startar vi upp ett nytt läsår med rekordmånga förstahandssökande.
Din kompetens
Vi söker dig som är behörig och legitimerad teaterlärare på gymnasienivå. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att undervisa på gymnasiet.
Du är en tydlig ledare och arbetar strukturerat.
Du är kommunikativ & arbetar med feedback/återkoppling som en naturlig del av uppdraget
Du tar hänsyn till elevers olika behov och förutsättningar för lärande
Du har lätt för att bygga relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor
Du är trygg i att arbeta över professionsgränser och nyfiken på att tillsammans med kollegor undersöka vår undervisning och anpassa den för att optimera möjligheterna för eleverna att lära
Bra att veta
Tjänsten är skapad utifrån en föräldraledighet och är en visstidsanställning från 1 november 2026 till 20 december 2027. Möjlighet till en förlängning av tjänsten kan bli aktuellt.
Då rekryterande chef har semester 29/6-2/8, besvaras eventuella frågor innan eller efter denna tidsram.
Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp G.
För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg i samband med din ansökan. Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/
Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna.
Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/
Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.
Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken https://www.jonkoping.se/fackligaubf
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som gymnasielärare på Per Brahegymnasiet!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Kultur- och fritidsförvaltningen arbetar för att främja kultur- och fritidsverksamheten i kommunen. Vi är en politiskt styrd serviceorganisation där invånarna är våra uppdragsgivare. Tillsammans hittar vi nya idéer och lösningar som bidrar till invånarnas livskvalitet, hållbarhet, hälsa, integration och minskat utanförskap. Förvaltningen består av fem verksamhetsområden: - Kulturskola, ungdomskultur, öppen ungdomsverksamhet och fritidsverksamhet - Fritid, idrott, sport, simhall, ishall och föreningsverksamhet - Scenkonst, film, teater, konst, musik, museum, bibliotek, kulturarv, finskt förvaltningsområde och minoritetsarbete Sigtuna kulturskola är en kreativ mötesplats i kommunen och har cirka 30 lärare inom musik, dans, drama/teater och bild och form, som undervisar barn och unga i åldrarna 0 - 21 år. Utöver ordinarie ämnesundervisning genomför vi mycket utåtriktad verksamhet och öppen verksamhet samt samverkar med skolor genom bland annat kompanjonlärarskap, kulturpool och kulturklasser. Vi använder plattformen StudyAlong. Vi vill vara en viktig plats för barn och unga och möta dem på deras villkor. Genom kulturskolan vill vi skapa goda förutsättningar för gemenskap, självkänsla och utveckling, och vi arbetar aktivt för att fortsätta vara relevant och aktuell i ett föränderligt samhälle. Kulturskolan är en del av kultur- och fritidsförvaltningen. Just nu händer dessutom något stort i Valsta i Sigtuna kommun. Mitt på torget reser sig ett helt nytt kulturhus - Mimer. Huset är utformat för att både invånare och verksamheter ska kunna mötas och utvecklas på nya sätt. Bakom de stora fönsterpartierna växer ett dynamiskt innehåll fram. Här samlas bibliotek, mediastudio, skaparverkstad, scen, café, möteslokaler och samhällsservice under samma tak. Tillsammans ska verksamheterna bilda ett levande kulturhus som bidrar till ett tryggt och hållbart Valsta. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Anställningen har omfattningen 80%. Vi söker dig som vill vara en del av Sigtuna kulturskola med fokus på att både stärka vår ordinarie undervisning i drama/teater samt samarbete med grundskolor och driva och utveckla öppen verksamhet i drama/teater. Kulturskolans öppna verksamhet syftar särskilt till att nå och skapa meningsfulla sammanhang för barn och unga som idag inte är en del av kulturskolans traditionella verksamhet. Tjänsten innebär bl.a. att Planera och utveckla undervisning i drama/teater med åk 8 och åk 9 som går i s.k. kulturklass och arbeta med övningar för att stärka elevernas självkänsla, samarbetsförmåga och mod att skapa och uttrycka sig i grupp. Tillsammans med dans - och musiklärare skapa framträdanden och föreställningar med kulturklasserna. Under höstterminen genomföra delar av den ordinarie ämnesundervisningen i teater för barn och unga samt samarbete med grundskolor som exempelvis s.k. kulturpool. Driva och utveckla ämnet drama/teater för barn och unga på Kulturhuset Mimer. Undervisa barn och unga i drama/teater inom framförallt öppen verksamhet. Även ordinarie ämnesundervisning i teater kan på sikt bli aktuellt. Självständigt och tillsammans med kollegor planera och genomföra aktiviteter, elevuppträdanden, workshops, projekt och annan utåtriktad verksamhet för att synliggöra och bygga upp verksamheten i Kulturhuset Mimer. Sköta visst administrativt arbete. Tjänsten är huvudsakligen förlagd till vardagar och eftermiddag/kvällarmen arbete på helger förekommer. KVALIFIKATIONER • Högskolepedagogisk utbildning i drama och/eller teater eller annan utbildning som bedöms likvärdig. • Erfarenheten av undervisning av barn och ungdomar i drama/teater. • Erfarenhet av arbete med öppen verksamhet är meriterande. • Erfarenhet av projektledning och samordning är meriterande. Du hanterar stress på ett konstruktivt sätt, bibehåller ett gott humör vid press och motgångar. Du är nyfiken och initiativrik, tänker gärna i nya banor och har lätt för att hitta lösningar på problem. Du är en person med god empatisk förmåga som har lätt för att skapa nya relationer och är bra på att skapa delaktighet och engagemang i din undervisning. Som person är du strukturerad, planerar och driver ditt arbete från start till mål samt ser till att det du påbörjar blir slutfört. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 eller enligt överenskommelse. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.