Synspecialister till Arbetsförmedlingen, Region Öst

Vill du stärka delaktigheten på arbetsmarknaden för personer med hörselnedsättning? Hos oss får du en viktig roll i att bedöma individers förutsättningar, ge professionellt stöd och skapa lösningar som möjliggör arbete eller studier. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens uppdrag I särskilda sektioner inom Arbetsförmedlingen finns specialister för arbetssökande som har funktionsnedsättningar inom syn, döv och hörsel. Specialisterna är audionomer, dövkonsulenter, och synspecialister. Region Öst söker nu två audionomer till placeringsorterna Jönköping eller Kalmar och Linköping eller Norrköping.   Beskrivning av tjänsten Audionomens roll inom Arbetsförmedlingen fokuserar på att utgöra en aktiv del av den arbetsmarknadspolitiska bedömningen. I alla kontakter med arbetssökande har vi ett stödjande och vägledande förhållningssätt. Dokumentation utgör ett viktigt och återkommande inslag i arbetsuppgifterna. Arbetet förutsätter ett aktivt samarbete såväl internt som externt. Audionomernas uppgift är att bedöma arbetssökandes förutsättningar till arbete eller studier samt bedöma behov av anpassningar i arbete/studier. Tolkning av medicinska underlag, bedöma behov av och prova ut arbetshjälpmedel. Arbetsförmedlingen lägger stort fokus på digital utveckling, den genomsyrar alla delar i vårt arbete. Därför är det av stor vikt att du har såväl vilja som förmåga att nyttja digitala verktyg. I arbetet ingår även att samverka med olika samarbetspartners såsom Försäkringskassan, hörselvården, utbildningsanordnare och arbetsgivare. Resor är en naturlig del i tjänsten och förekommer frekvent. Du ska även vara beredd på att resor kan innebära övernattning på annan ort.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Jönköping eller Kalmar och Linköping eller Norrköping. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.    Grundläggande krav för tjänsten Audionomexamen och legitimation från Socialstyrelsen Goda kunskaper om arbetsvillkoren för personer med hörselnedsättning, tinnitus och ljudöverkänslighet Erfarenhet av att bedöma/utreda hörselförmåga Erfarenhet inom kompensatoriska hjälpmedel för personer med hörselnedsättning Goda kunskaper om hur en anpassning, såväl teknisk som arbetsmiljömässig, kan förbättraförutsättningar för personer med hörselnedsättningar i en arbets- eller studiesituation B-körkort   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av att arbeta med personer med dövblindhet Erfarenhet av att genomföra motiverande och lösningsfokuserade samtal   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.     Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026 - 08 - 19. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.

Vill du stärka delaktigheten på arbetsmarknaden för personer med synnedsättning? Hos oss får du en viktig roll i att bedöma individers förutsättningar, ge professionellt stöd och skapa lösningar som möjliggör arbete eller studier. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens/enhetens uppdrag I särskilda sektioner inom Arbetsförmedlingen finns specialister för arbetssökande med funktionsnedsättningar inom syn, döv och hörsel. Specialisterna är audionomer, dövkonsulenter och synspecialister. Sektionen Syn Döv Hörsel som tillhör enheten Stockholm Nordväst Gotland söker nu en synspecialist med placering i Solna.   Beskrivning av tjänsten Synspecialistens roll fokuserar på att utgöra en aktiv del av den arbetsmarknadspolitiska bedömningen. I uppdraget ingår det att genomföra synfunktionsutredningar och bedöma arbetssökandes förutsättningar till arbete och studier utifrån den aktuella synförmågan. En annan viktig del av uppdraget är att utreda och föreslå lämpliga arbetsplatsanpassningar. Dokumentation utgör ett viktigt och återkommande inslag i arbetsuppgifterna. I alla kontakter med arbetssökande och arbetsgivare har du ett stödjande och vägledande förhållningssätt. Du bidrar till att utveckla den arbetssökandes kunskap om sina förutsättningar, samt stärka motivation och orientering mot arbete. Arbetsförmedlingen är i en digital utveckling som genomsyrar hela vårt arbete, därför har du både vilja och förmåga att använda digitala verktyg. I arbetet ingår även att samverka med olika samarbetspartners såsom Försäkringskassan, syncentraler, utbildningsanordnare och arbetsgivare.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.    Grundläggande krav för tjänsten Högskoleutbildning om 180hp (120p enligt gamla systemet) Påbyggnadsutbildning inom synområdet: Magisterexamen i specialpedagogik med inriktning synpedagogik och synpedagogiskt arbete alternativt har du utbildning och/eller erfarenhet som bedöms likvärdig, vilket innebär kompetens inom: Ögonmedicin, Optik, Synrehabilitering, Hjälpmedelskompetens för kompensation av synnedsättning.   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet från synrehabiliteringsområdet Erfarenhet från arbetslivsinriktad rehabilitering Erfarenhet av att arbeta med personer med synnedsättning och/eller dövblindhet Erfarenhet av att prova ut hjälpmedel för personer med synnedsättning och/eller dövblindhet   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.   Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026 - 08 - 11. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.