
Myndigheten för civilt försvar · Karlstad
Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kri...
Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig.
Vill du göra andra redo?
Myndigheten fortsätter att utvecklas för att stärka det civila försvaret. I syfte att ha en god beredskap och en ledningsstruktur som kan verka med uthållighet såväl i vardag som vid fredstida krissituationer, under höjd beredskap och krig ska alla chefer ha en ställföreträdande chef. Den ordinarie chefen och den ställföreträdande chefen arbetar tillsammans för att skapa en stark och hållbar ledning och styrning av verksamheten. Rollen som ställföreträdande chef är ett uppdrag du har tillsammans med dina arbetsuppgifter som handläggare på sektionen.
Ledarskapet hos oss utgår från tillit, medmänsklighet och viljan att arbeta tillsammans. Vi utgår från att vi gör vårt bästa och vill varandra väl. Att agera i linje med det innebär att medverka till ökad trygghet och ett hållbart arbetsliv.
Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter
Som handläggare och ställföreträdande chef för sektionen kommer du ha arbetsuppgifter inom flera delar av sektionens ansvarsområden, vilka kan delas in i två huvudområden:
Att delta i och leda utvecklingsarbete med fokus på förmågan till ledning och samverkan vid hantering av olyckor för kommunala och statliga räddningstjänstaktörer samt samverkande aktörer.
Att delta i och leda arbetet med att utveckla kommunal räddningstjänsts förmåga under höjd beredskap. Vår sektion leder och samordnar det viktiga utvecklingsarbetet som nu är inne i en intensiv fas.
I sektionens arbetsuppgifter ingår att ta fram och utveckla arbetssätt och metoder samt följa upp och bedöma effekten av vidtagna åtgärder inom ovanstående områden.
Arbetet har ofta en utredande karaktär där lösningarna för de utmaningar vi står inför inte alltid är givna utan måste växa fram i nära dialog och samarbete med andra. Arbetsuppgifterna innebär att muntligen och skriftligen kunna förklara och beskriva komplexa företeelser på ett pedagogiskt sätt. Det ingår också att arbeta med implementering, regeringsuppdrag, tillsyn och remisshanteringar.
Vi söker dig som vill bidra med ditt perspektiv, din erfarenhet och din vilja att göra skillnad samt vid behov är beredd att kliva in och leda verksamheten.
Som ställföreträdande chef utgör du en del av sektionens ledningsförmåga och säkerställer beslutsfattande vid chefens frånvaro. Du stödjer chefen i ledningen av verksamheten, men övertar endast personalansvar och chefens fulla befogenheter när chefen inte är i tjänst eller är förhindrad att utöva sitt uppdrag.
Ställföreträdarskapets omfattning fastställs i dialog med sektionschefen.
Dina kunskaper och kompetenser
Akademisk utbildning som bedöms vara relevant för anställningen, eller annan utbildning som tillsammans med erfarenhet bedöms likvärdig.
Flerårig erfarenhet av arbete på statlig myndighet.
God kunskap om de för kommunal räddningstjänsts tillkommande uppgifter under höjd beredskap enligt kapitel 8 LSO.
Dokumenterad erfarenhet av roll som ledare eller chef.
Erfarenhet av att ha arbetat inom utvecklings- och samordningsprocesser samt att självständigt driva utredningsarbete.
Erfarenheter från att leda utvecklingsarbeten
I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt.
Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig.
Läs mer om våra förhållningssätt
Om anställningen
Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning med ett tidsbegränsat förordnande som ställföreträdande chef på fyra år.
Din placeringsort kommer att vara Stockholm eller Karlstad. Dina närmaste kollegor sitter på båda orterna och därför är resor i anställningen en förutsättning.
Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade.
Anställningen är placerad på sektionen för ledning och räddningstjänst under höjd beredskap som är en del av enheten Räddningstjänst och farliga ämnen som i sin tur är en del av Räddningstjänstavdelningen.
Sektionens två huvuduppgifter är att samordna utvecklingen av ledning och ledningssystem för kommunalräddningstjänstverksamhet samt att leda arbetet med att utveckla kommunal räddningstjänsts förmåga att hantera de i kapitel 8 LSO tillkommande uppgifterna under höjd beredskap. Vi ansvarar också för att tillse en effektiv krigsorganisation för civilpliktiga i kommunal räddningstjänst.
Vi genomför även tillsyn över de civilområdesansvariga länsstyrelsernas planering för övertagande av kommunal räddningstjänst samt tillsyn över och kontroll av att åtagandena i alarmeringsavtalet mellan staten och SOS Alarm uppfylls. I arbetet ingår också att leda arbetet med övriga myndigheter, som utövar tillsyn över statlig räddningstjänst, att skapa en gemensam bild av tillsynen samt samordningen mellan dess olika grenar.
Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering.
Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss
Vill du veta mer?
Har du frågor är du välkommen att kontakta chef Anders Edstam. Fackliga företrädare är Ellinor Fransson (Saco-S), Stefan Haggö (ST) och Josefin Berglund (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240.
Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2026.
Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig. Vill du göra skillnad och tillsammans med oss arbeta för ett säkrare samhälle? Då kanske du är vår nästa kollega! Vi söker nu chef till staben för avdelningen för befolkningsskydd som ansvarar för myndighetens arbete inom befolkningsskyddet. Hos oss blir du en chef för ett team av erfarna handläggare. Ledarskapet hos oss utgår från tillit, medmänsklighet och viljan att arbeta tillsammans. Vi utgår från att vi gör vårt bästa och vill varandra väl. Att agera i linje med det innebär att medverka till ökad trygghet och ett hållbart arbetsliv. Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter Som enhetschef för stabsenheten ansvarar du för att planera, organisera och leda arbetet vid stabsenheten. I rollen som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar. Stabsenhetens huvudsakliga uppdrag är att stötta avdelningsledningen med den övergripande styrningen av avdelningen. Enhetens huvudsakliga ansvar ligger i att samordna myndighetsövergripande processer så som t.ex. inriktnings, planerings- och uppföljningsarbete. Enhetschefen är tillika stabschef på avdelningen. Stabschefen har en central roll när det gäller att samordna verksamhet mellan myndighetens avdelningar. Det ger en unik insyn i stor del avmyndighetens verksamhet. Dina kunskaper och kompetenser Hos oss hanterar vi ofta uppgifter av olika karaktär samtidigt. Det förutsätter att du trivs i rollen där strategiskt helhetsperspektiv kombineras med förmåga att driva komplexa projekt med konkreta resultat. Du är nyfiken, engagerad, prestigelös och har lätt för att bygga nya relationer och nätverk och samtidigt hantera förändringar och tidvis högt arbetstempo. Du kan prioritera, agera självständigt och är en trygg lagspelare som bidrar till en positiv arbetsmiljö. För att lyckas med dina åtaganden har du en mycket god administrativ förmåga. Vi söker dig som har: Relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga. Aktuell erfarenhet av en chefsroll med arbetsmiljö-, personal- och ekonomiskt ansvar. Goda kunskaper om statsförvaltningen och dess beslutsprocesser och förståelse för den politiska struktur som myndigheten verkar inom. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att utöva indirekt ledarskap och/eller en vana av tät samverkan med andra chefer. Erfarenhet av att arbetat inom det svenska krishanteringssystemet och inom totalförsvaret. Erfarenhet av att arbeta i ekonomihanteringssystem, årsredovisning och dokumenthanteringssystem. Erfarenhet av process- och verksamhetsutveckling. I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt. Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig. Läs mer om våra förhållningssätt Om anställningen Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning med ett tidsbegränsat chefsförordnande på fyra år. Din placeringsort kommer att vara Karlstad och resor i anställningen förekommer. Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade. Om oss Anställningen är placerad inom Stabsenheten på avdelningen för befolkningsskydd som idag består av fyra medarbetare. Vi som arbetar på staben är placerade i Karlstad och vi söker nu en chef till vårt team. Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering. Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta chef Henrik Larsson. Fackliga företrädare är Lena Bergman Bokvist (Saco-S), Lena Bäcklund Gillstedt (ST) och Josefin Berglund (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240. Välkommen med din ansökan senast den 10 augusti 2026.
ARBETSPLATS SAMHÄLLSBYGGNADSAVDELNINGEN Verksamheten miljö- och bygg arbetar med myndighetsutövning inom bygg, miljö, hälsoskydd, livsmedel, alkohol, tobak, receptfria läkemedel och spel. Verksamheten är organiserad under samhällsbyggnadsavdelningen men har en egen nämnd och som miljö- och byggchef ingår du i samhällsbyggnadsavdelningens ledningsgrupp och förväntas bidra med helhetssyn och vara en tillgång i övergripande strategiska diskussioner, planfrågor och utvecklingsmål. Som miljö- och byggchef i Hagfors kommun är du en viktig del i arbetet med vår vision Hagfors kommun 2027 - attraktivt. Tanken är att visionen ska förena alla som bor, lever och verkar i kommunen och leda oss i arbetet med att tillsammans skapa ett gôtt liv, framåtanda och handlingskraft. Det är en framtidsbild som gör oss till stolta invånare och som gör att vi tillsammans kan möta framtiden med mod och positiva attityder. Visionen ska engagera och inspirera både i vardagen, på fritiden och i arbetslivet. Läs gärna mer om vår vision, våra styrkor, våra prioriterade områden och våra mål på hagforsstrategin.se Samhällsbyggnadsavdelningen ansvarar förutom för miljö- och bygg också för fysisk planering, klimat- och miljöarbete, fastighetsförvaltning, teknisk försörjning och en stor bredd av intern service till våra verksamheter. Inom avdelningen hanteras också kommunens flygplats, Hagfors Airport. ARBETSUPPGIFTER OCH KVALIFIKATIONER Som miljö- och byggchef hos Hagfors kommun kommer du att arbeta med såväl lokala som regionala frågor och kommer ha ett nära samarbete med samhällsbyggnadschef. Du deltar aktivt i avdelningens strategiska uppdrag. Du har budget och resultatansvar för din verksamhet samt personalansvar för de medarbetare som finns inom verksamheten. Då verksamheten är liten kan det förekomma viss ärendehantering och handläggning, primärt förväntas du dock verka för att de medarbetare som finns inom verksamheten har rätt kompetens och förutsättningar för att kunna handlägga verksamhetens frågor på ett självständigt och effektivt sätt med en hög servicekänsla. För Hagfors Kommun är det viktigt att verksamheten genomsyras av en ödmjuk inställning till sitt uppdrag och de utmaningar som verksamhetens kunder och motparter möter. Som verksamhetschef skall du verka för ett gott arbets- och samtalsklimat där vi hellre hjälper än stjälper. För att lyckas i rollen som miljö- och byggchef behöver du vara ödmjuk men tydlig i ditt ledarskap, ha mycket god förmåga att samarbeta och goda kommunikativa förmågor. Det är väsentligt att du har förmågan att sätta din roll och ditt arbete i ett större perspektiv. Stor vikt kommer att fästas vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig med relevant högskoleexamen till exempel inom miljöbalken, plan- och bygglagen eller annan utbildning som enskilt eller i kombination med arbetslivserfarenhet kan bedömas som likvärdig av oss som arbetsgivare. Tidigare erfarenheter av ledarskap inom kommunal eller offentlig verksamhet samt myndighetsutövning är meriterande. Du talar och skriver flytande svenska och har goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Körkort med förarbehörighet B är ett krav. Mycket stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper. Personlighetstest kan komma att genomföras i ett senare skede av rekryteringen. LÖN Vi tillämpar individuell lönesättning, ange löneanspråk. FACKLIGA FÖRETRÄDARE Vision, Ledarna eller SSR når du genom Hagfors kommuns växel, 0563-185 00. ÖVRIGT Vi har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Hagfors kommun erbjuder dig stora möjligheter till balans i livet. Du kan göra karriär och samtidigt njuta av ett gôtt liv med livskvalitet. Här finns ett modigt fôlk med framåtanda som uppskattar kombinationen av den lilla stadens potential och närheten till en storslagen natur. Vårt handlingskraftiga näringsliv stärker kommunen och sätter Hagfors på kartan internationellt. Den lokala flygplatsen gör att det är nära till Stockholm och resten av världen, vilket skapar möjligheter i både jobbet och privatlivet. Här hjälps vi åt att skapa ett rikt liv och tillsammans möjliggör vi en attraktiv kommun. Läs mer om arbetet i Hagforsstrategin. Vid anställning kan utdrag ur polisens belastningsregister komma att begäras. I tjänsten i Hagfors kommun innebär det att BankID behövs för vissa arbetsuppgifter. VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!
Sveriges vackraste arbetsplats söker Sjökaptener för utbildning till Lots Att arbeta som Lots på Sjöfartsverket Som lots arbetar du med att navigera fartyg genom svåra passager längs våra kuster och manövrera fartyg till och från hamn. Du kommer ombord i olika typer av fartyg utrustade med olika typer av navigationsutrustning av varierande kvalitet och omfattning. Det ställer höga krav på din skicklighet och förmåga att anpassa dig till olika situationer. Just nu söker vi lotsar till: • Gävle lotsområde (Gävle/Söderhamn) • Södertälje lotsområde • Oxelösund lotsområde (placering Oxelösund eller Norrköping) • Göteborg lotsområde • Malmö lotsområde • Driftområde Vänern/kanalen Inställelsetiden är 90 minuter och därför ser vi helst att du bor, eller kan tänka dig att bo i närheten av någon av dessa orter. Kolla gärna in nedan länk om hur det är att jobba som lots på Sjöfartsverket: javascript:void(0) Vem är du? För att passa som lots är du en person som har utvecklat en god förmåga att samarbeta med många olika typer av människor. Det krävs också att du har hög simultankapacitet, är lugn, stabil och kontrollerad i pressade lägen. Det är viktigt att du har god självinsikt och ett gott omdöme. Du är tillmötesgående och arbetar aktivt för att leverera lösningar till våra kunder. Dina personliga egenskaper kommer att spela stor roll. Du som söker måste ha giltig svensk sjökaptensbehörighet klass I. (Fartygsbefäl klass II med lämplig erfarenhet från seniora befattningar kan eventuellt bedömas likvärdigt). Du har godkänt läkarintyg för sjöfolk. Du har genomfört Basic Safety Training i enlighet med STCW och har giltigt certifikat. Du måste ha körkort för bil. Vi vill att du har hunnit skaffa dig praktisk erfarenhet av att jobba som befäl ombord i moderna fartyg. Vi förutsätter att du under åren har skaffat dig utmärkta kunskaper i att kommunicera på både svenska och engelska. Att jobba som lots passar både kvinnor och män. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den som tillträder som lots genomgår en utbildning på 6-12 månader och under den tiden gäller provanställning. Handledarteamet består av lotsar i aktiv tjänst. En förutsättning för tillsvidareanställning är att utbildningen genomförs med godkänt resultat. Tjänsterna ska tillsättas så snart som möjligt, med senast tillträdesdatum under början av 2027 och utbildningsstart under mitten av mars 2027. Vi gör vårt urval med hjälp av bland annat fördjupad personbedömning genom arbetspsykologiska lämplighetstester, praktisk körning i simulator, intervjuer och eventuell säkerhetsprövning. Tester och intervjuer genomförs primärt med start efter sommaren 2026. Säkerhetsprövning görs enbart på slutkandidat där säkerhetsprövningssamtal genomförs i första hand på Sjöfartsverket i Norrköping. Upplysningar: Tf chef Gävle lotsområde Anna Laurell 010-4785242 mailto:anna.laurell@sjofartsverket.se Diarienummer 26-04588 Stf chef/Nautisk handläggare Södertälje lotsområde Johannes Folkegård 010-478 5587 javascript:void(0) Diarienummer 26-04585 Tf chef Oxelösund lotsområde Per Lagerström, 010-478 55 56 javascript:void(0) Diarienummer 26-04587 Chef Göteborg lotsområde Lars Axvi 010-4784701 javascript:void(0) Diarienummer 26-04582 Tf chef Malmö lotsområde Björn Andersson 010-478 5223, javascript:void(0) Diarienummer 26-04586 Driftchef Vänern/Kanalen Fredrik Hansson 010-4785567 mailto:fredrik.hansson@sjofartsverket.se Diarienummer 26-04584 Fackliga företrädare: Lotsförbundet Ronny Löf, 010-478 52 84 , javascript:void(0) Ansökan: Registrera din ansökan, tillsammans med aktuellt sjötjänstutdrag från Transportstyrelsen, för att styrka dina behörigheter och certifikat, senast 31 augusti 2026. Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.