Helgejobb med mening! Vær med Galne Gunda på livets reise 🎉

Helgejobb med hjerte? Vi trenger deg!

Gran kommune Hjemmetjenesten Brandbu

I hjemmetjenesten møter du mennesker i alle aldre med ulike behov – og bidrar med helsehjelp og støtte som gjør hverdagen tryggere og bedre. Hos oss får du varierte helgevakter hvor ingen dager er like. Om stillingen​ Vi har nå ledige helgestillinger ved hjemmetjenesten, avd. Brandbu 21,00 % stilling fast i turnus med arbeid hver 2. helg med vakter dag og kveld. 15,54 % stilling fast i turnus med arbeid hver 3. helg med vakter dag og kveld. Hvorfor velge oss?​ Fordi du ønsker en spennende arbeidshverdag der ingen dager er like. Du får stor grad av selvstendighet, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver, og er samtidig en del av et engasjert team som samarbeider for å gi gode tjenester til brukerne. Hjemmetjenesten gir deg muligheten til å utgjøre en forskjell – hver eneste dag. Dine oppgaver vil være • observere og følge opp tiltak til hjemmeboende brukere i alle aldre • administrasjon av medisiner • stell og pleie   • oppfølging av ernæringsstatus Hvem ser vi etter?​ Vi ser etter deg som kjenner deg igjen i hvordan vi jobber: • har respekt og interesse for hver enkelt bruker • setter brukeren i sentrum og er opptatt av brukermedvirkning • har fokus på egenmestring og hverdagsmestring • håndterer stressende situasjoner med trygghet og ro • jobber selvstendig • har gode samarbeidsevner I tillegg ser vi etter deg som • er glad i å jobbe med mennesker • har et omsorgsgen • ønsker å utgjøre et forskjell for brukerne Kvalifikasjoner​ Du må oppfylle noen grunnleggende krav for stillingen. Samtidig er det en fordel om du har flere av følgende kvalifikasjoner , men du trenger ikke å oppfylle alle for å søke. Krav til stillingen:​ • realkompetanse med erfaring innen helse og omsorg, eller autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier • sykepleiestudenter, vernepleierstudenter og helsefagelever som samler timer til fagbrev er velkommen til å søke på stillingene • annen relevant arbeidserfaring kan veie opp for manglende erfaring fra helse- og omsorgssektoren • gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Søkere uten norsk utdanning, må dokumentere at de har bestått norsk prøve nivå b2- skriftlig og muntlig • god digital kompetanse • har førerkort klasse B  Det er en fordel om du også har:​ • Delegasjonsbevis i legemiddelhåndtering, men ikke nødvendig da kurs og opplæring vil bli gitt på arbeidsplassen Politiattest og MRSA​ For stillinger der det stilles krav om politiattest, må denne fremlegges før tiltredelse og ikke være eldre enn tre måneder. Attesten må være tilfredsstillende for stillingen. Eventuelle merknader kan få betydning for ansettelsen. Der det er relevant for stillingen, må det også leveres MRSA-skjema før tiltredelse. Dette er et enkelt skjema knyttet til smittevern, og du vil få nærmere informasjon dersom det gjelder deg. Hva får du hos oss?​ Hos oss får du • lønnsplassering skjer i henhold til gjeldende tariffavtale eller etter avtale, avhengig av stillingens karakter • gode muligheter for faglig utvikling • et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer • en arbeidshverdag der du får bruke kompetansen din i praksis • [tilpass lokale goder, f.eks. fleksitid, treningsrom, sentral beliggenhet] I denne stillingen har du rett på offentlig tjenestepensjon i KLP – en av Norges tryggeste pensjonsordninger. Pensjonen gir deg livsvarig utbetaling og inkluderer også uføre- og etterlattepensjon. Som medlem får du i tillegg gode betingelser på bank-, forsikrings- og spareprodukter. Likestilling og mangfold​ Vi i Gran kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller bakgrunn. Vi tilrettelegger arbeidsplassen ved behov. Offentlig søkerliste​ Det vil bli utarbeidet en offentlig søkerliste med navn, kjønn, alder og kommune på alle søkere. Det er mulig å be om unntak fra offentlig søkerliste, men kravene er strenge. Dersom ønsket om unntak ikke tas til følge, vil du få mulighet til å trekke søknaden din. Bli en del av laget vårt​ Hos oss er det rom for å være ny, stille spørsmål og utvikle seg. Vi gleder oss til å høre fra deg! Link til søknadsskjema: Søk her

Sykepleier/ vernepleier til vårt sykepleierteam

Midtbyen hjemmetjeneste, Tromsø kommune

Midtbyen hjemmetjeneste har startet sykepleierteam, og søker deg som vil være med på å videreutvikle teamet. Er du løsningsorientert og glad i en utfordring? ​ Sykepleierteamet har faglig ansvar for hjemmeboende i alle aldersgrupper. Det er store muligheter for faglig utvikling, da vi har som mål at sykepleierteamet skal være et utmerket fagmiljø med trygge og erfarne sykepleiere.  Vi på Midtbyen hjemmetjeneste har gjennomført oppgavedeling og har som mål å bruke riktig kompetanse på riktig sted. I sykepleierteamet vil du være en del av et selvstendig team, i tett dialog med andre yrkesgrupper i enheten. I hjemmetjenesten arbeider vi tverrfaglig med farmasøyt, terapeutteamet, fastlege, pasientsentrert helseteam og andre aktører. Dette for å kunne gi målrettede tjenester til våre brukere i hjemmetjenesten. Arbeidsoppgavene i hjemmetjenesten er varierte og gir stor mulighet for faglig utvikling.  Vi har to-delt turnus (dag/aften/helg) over 26 uker, med muligheter for individuelle tilpasninger. Turnusen åpner opp for muligheten å jobbe hver tredje helg, med vanlige vakter eller sjeldnere helgejobb med 12.5 timers langvakter. Vi strekker oss langt for å gi en turnus som passer til ditt liv.  Vi oppfordrer sykepleierstudenter å søke som avslutter studiet våren 2026 hvor vi tilpasser oppstart. Selv om stillingene er oppgitt som fulltid, oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av individuelle forutsetninger. Vi er åpen for å diskutere og tilrettelegge for deltidsarbeid i samsvar med dine og våre behov. Arbeidsoppgaver​ • Sykepleieradministrativt arbeid som kartlegging/ planlegging/evaluering av sykepleietiltak innen behandling, rehabilitering og mestring • Dokumentasjon etter gjeldende lov og regelverk • Spesialiserte sykepleieprosedyrer • Klinisk arbeid • Delta på tverrfaglige møter • Sykepleiefaglig oppfølging av hjemmeboende • Kollega- og studentveiledning • Laboratoriearbeid • Legemiddel- og medisinromsarbeid • Kvalitetsarbeid Kvalifikasjoner​ • Offentlig godkjent sykepleier med norsk autorisasjon • Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere at du har språknivå tilsvarende C1. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål • Førerkort kl. B Personlige egenskaper​ • Være glad i mennesker, og ønske om å kommunisere med brukere og pårørende • Være trygg i møte med mennesker i ulike livssituasjoner og livsutfordringer, som medfører å være omgjengelig, snarrådig og selvstendig • Være lagspiller til et godt arbeidsmiljø sammen med dine kollegaer og avdelingsledere • Du er god til å organisere eget arbeid,  og ta ansvar for samarbeid • Du må være innstilt på å ta i bruk datateknologi og teknisk utstyr • Du følger med på forskning i fagfeltet hjemmebasert omsorg • Personlig egnethet blir vektlagt Vi tilbyr​ • Vi tilbyr stipend og økonomisk støtte til videreutdanning • Fag- og kvalitetsutvikling i tjenesten • Anledning til å drive egne prosjekt i avdelingen • Lønn iht tariff. Stillingen er plassert i stillingskode 7174 - Sykepleier/vernepleier. Årslønn 522 600 - 614 400 kr(etter gjeldende hovedtariffavtale per 01.05.2025, kommer ny lokal lønnstariff iløpet av høsten-26). • Spesialsykepleier 7523 (årslønn 563 600 - 646 200 kr).  • Bedriftshelsetjeneste • Sentral beliggenhet med gode bussforbindelser • Gode turnusordninger • Gode pensjonsordninger • Flyttegodtgjøring • Mentorordning Annet:​ • Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler • Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om. • Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges før tiltredelse • Gode stipendordninger, mot bindingstid • Søknad sendes elektronisk innen fristen via Webcruiter Kontaktinformasjon​Katrine Næss Holmgren, Avdelingsleder, +47 90829651, Katrine.Naess.Holmgren@tromso.kommune.no Renate Mortensen, Tillitsvalgt, +47 90690186, Renate.Mortensen@tromso.kommune.no Siv-Eva Larsen, Personalkonsulent, +47 90635941, siv-eva.larsen@tromso.kommune.no Arbeidssted​Seminarbakken 1 9008 TROMSØ Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Tromsø kommune Referansenr.: 5155140360 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Studerer du innen helse / omsorg og har kapasitet til en helgejobb sammen med våre barn og unge?

21430 - Bondi avlastning Balder, Asker kommune

Bondi avlastning er et avlastningstilbud for barn og unge med nedsatt funksjonsevne som bor hjemme hos foreldrene. Avdeling Balder yter tjenester til familier med barn og unge med ulike typer og grader av psykisk utviklingshemming og autisme. Vi er en avdeling i stadig endring, og mye som skjer.   Vi søker deg som er engasjert i barn og unge, og som har ønsker om å være med å skape gode dager for våre barn. Du evner å tenke barnets beste, og kan etablere gode og trygge relasjoner. Du forstår behovet for forutsigbarhet og struktur i deres hverdag.  I helgene vil ditt hovedfokus være å tilrettelegge for en forutsigbar og trygg hverdag fylt med tilpassede aktiviteter for de enkelte.   Vi søker nå etter ansatte i 30/40% stilling med arbeid 2 helger i måneden.   Arbeidsoppgaver​ • Bidra og ta initiativ til å planlegge og gjennomføre aktiviteter sammen med barna • Praktisk bistand til barna med fokus på motivasjon og tilrettelegging for mestring • Medisinutdeling etter gjennomført legemiddelkurs og opplæring • Samarbeid med pårørende, verger og kollegaer • Dokumentasjon og journalføring • Praktiske oppgaver i avdelingen   Kvalifikasjoner​ Du bør minst ha utdannelse som fagarbeider. Du kan gjerne være i et utdanningsløp mot en relevant bachelor. Du bør ha erfaring fra arbeid i avlastningstjenesten Du bør i tillegg ha erfaring fra målgruppen og kjennskap til kap. 9 i lov om kommunale helse -og omsorgstjenester Du må kunne jobbe med utfordrende atferd Du må beherske godt norsk; muntlig og skriftlig, minimum nivå B2 Du må kunne kjøre bil og svømme. Personlig egnethet vektlegges.   Personlige egenskaper​Vi ønsker oss en person som er god på å bygge relasjoner og har engasjement for vår brukergruppe. Du må trives med høyt tempo og hyppige endringer i hverdagen. Du må ha god arbeidskapasitet og fokus på muligheter og løsninger samtidig som du er fleksibel og ansvarsbevisst. Du må like å være aktiv og bli med på utflukter av alle slag.  Vi tilbyr​Vi kan tilby et godt arbeidsmiljø med mange spennende utfordringer. Våre ansatte har mangfoldig bakgrunn og mange har lang erfaring. Alle får god opplæring og mulighet for kompetansehevende kurs samt veiledning fra kollegaer. Asker kommune tilbyr gode pensjons - og forsikringsordninger.Kontaktinformasjon​Natascha Varnhorn, 48990083 Arbeidssted​Idunnsvei 3B 1386 Asker Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Asker kommune Referansenr.: 5147658808 Stillingsprosent: 35% Fast Søknadsfrist: 26.07.2026