Talent Pool (m/w/d)

The Platform Group

UNSERE MISSION / OUR MISSION Vom Start-up im Jahr 1999 haben wir uns zu einem der größten deutschsprachigen Online-Marktplätze entwickelt. Damit es noch höher hinaus geht, soll unser Hood-Team weiter wachsen. Unsere Ziele sind ambitioniert und um diese zu erreichen suchen wir motivierte und engagierte Kolleg:innen.  Das sollte in deine Initiativbewerbung * Kurzes Anschreiben * Lebenslauf * Warum brauchen wir dich in unserem Team? DEINE VERANTWORTUNG / YOUR RESPONSIBILITY Deinen Verantwortungsbereich gestalten wir gerne mit Dir gemeinsam. DEIN TALENT / YOUR TALENT * Spaß an der Arbeit im Team * Gute Kommunikationsfähigkeiten * Fähigkeit eigenständig zu arbeiten WARUM WIR? / WHY US? * Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 2 Office- und 3 Homeoffice-Tagen in der Woche * Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem/deiner Teamleiter:in * Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland * Ein Arbeitgeber, der umwelt- und ressourcenschonend handelt und zertifizierter ClimatePartner ist * Jeden Monat 50 Euro extra auf deine Steuersparcard, alternativ eine Wellpass-Mitgliedschaft * Ein agiles, engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege * Moderne Büros in einzigartigen The Spikes-Gebäude in der Kölner City * Sehr gute ÖPNV-Anbindung (Haltestelle "Friesenplatz") sowie Fahrradparkplätze am Gebäude * Kostenlose Getränke wie Wasser, Schorlen, Säfte und Softdrinks im Office * Regelmäßige Teamevents DU HAST FRAGEN? So wirst du ein:e echte:r Hoodie: 1. Lade deine Bewerbung mit deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Eintrittstermin und deiner Motivation für die Stelle hoch. 2. Im Anschluss kriegst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail. 3. Wenn alles passt, organisieren wir ein erstes Kennenlernen via Telefon oder Videocall. 4. Wenn du und wir finden, dass dann immer noch alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen in unser Office ein.

Kramer & Crew

DEINE AUFGABEN Backup- & Recovery-Betrieb * Du betreibst und administrierst Backup- und Recovery-Plattformen (Commvault, Cohesity, Veeam) * Du stellst die Datensicherung für virtuelle, physische und Cloud-Workloads sicher * Du planst und steuerst Backup-Jobs, Replikationen, Archive sowie Aufbewahrungsrichtlinien Restore- & Notfallmanagement * Du führst File-, VM- und Application-Restores durch * Du planst und testest Disaster-Recovery-Szenarien * Du unterstützt Business-Continuity-Maßnahmen zur Sicherstellung des Betriebs Monitoring & Optimierung * Du überwachst Backup-Läufe und analysierst Fehler sowie Performance * Du optimierst Backup-Fenster, Storage-Nutzung und Durchsatz * Du verantwortest die Kapazitätsplanung der Backup-Umgebung Security & Compliance * Du setzt Sicherheits- und Compliance-Vorgaben im Backup-Umfeld um * Du implementierst Immutable-Backups, WORM-Storage und Schutzmaßnahmen gegen Ransomware * Du stellst die Einhaltung von Aufbewahrungsanforderungen sicher Automatisierung & Support * Du automatisierst Prozesse (z. B. mit PowerShell oder APIs) * Du unterstützt Migrationen und Weiterentwicklungen der Backup-Architektur * Du bearbeitest Incidents und Changes im 2nd-/3rd-Level und dokumentierst die Betriebsprozesse   DEIN PROFIL Fachliche Qualifikation * Du bringst fundierte Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 und Entra ID mit * Du verfügst über gute Kenntnisse in Exchange Online, Teams, SharePoint Online und OneDrive * Du hast praktische Erfahrung mit Intune / Endpoint Manager * Du besitzt Grundkenntnisse in PowerShell zur Automatisierung * Du verfügst über ein solides Verständnis von IT-Security-Konzepten und grundlegenden ITIL-Prozessen Persönliche Eigenschaften * Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert * Du trittst service- und kundenorientiert auf und arbeitest gerne im Team * Du bist lernbereit und motiviert, moderne Cloud-Technologien weiterzuentwickeln * Du bringst Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft oder Schichtmodellen mit WAS WIR BIETEN - DEINE CREW:BENEFITS * Individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Crew:Academy - externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten * Crew:ShoppingCard - steuerfreies monatliches Guthaben zur freien Verfügung (nach der Probezeit)  * Modernes Notebook und ein iPhone Diensthandy * Corporate Benefits, Urban Sports & JobRad* * Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss über dem gesetzlichen Standard - für deine sorgenfreie Zukunft * Homeoffice-Möglichkeiten * 30 Tage Urlaub * Crew:Spirit & Events: Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Afterworks, Teamevents *nach einem Jahr Firmenzugehörigkeit ÜBER KRAMER & CREW Als IT-Regisseur der digitalen Transformation entwickeln wir individuell für jeden Kunden ganzheitliche IT-Zukunftsprojekte. Mit exzellenten Strategien für die digitale Transformation, schlüsselfertigen Crew:Lösungen und persönlichen Crew:Services machen wir unsere Kunden zukunftsfIT. Auf unserer Agenda stehen neuste Technologien, Wachstum und bleibende Crew:Werte, sodass wir auch menschlich in Topform bleiben und die Projekte unserer Kunden mit einer 360-Grad-IT-Regie übernehmen. CREW:ACADEMY - DER ERFOLGSSCHLÜSSEL FÜR DEINE ENTWICKLUNG Um immer zu den Besten zu gehören und zukunftsfIT zu bleiben, haben wir unsere eigene Crew:Academy gegründet. Dort bieten wir unseren Mitarbeiter*innen individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Vertiefung individueller und sozialer Kompetenzen, sodass wir fachlich und menschlich in Topform bleiben. Damit eröffnen wir dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung sowie hervorragende Aufstiegschancen bei der Crew. UNSER SPIRIT - CREW:WERTE, DIE WIR LEBEN UND FÜR DIE WIR UNS STARKMACHEN Unser Alltag in der Crew wird geprägt durch unsere Werte, die uns in unserem Denken und Handeln leiten und für die wir uns starkmachen. Es erwartet dich ein engagiertes und herzliches Team, welches dir familienfreundliche Rahmenbedingungen ermöglicht. Wir legen Wert auf ein gemeinsames Miteinander, Nähe und einen vertrauensvollen Umgang, damit sich jeder in der Crew wohlfühlt und individuelle Talente entfalten werden. Zu unserem Selbstverständnis gehört die Inklusion aller Menschen. Wir achten auf eine faire, leistungsbasierte und transparente Rekrutierung, Personalentwicklung und Förderung unserer Crew KONTAKTINFORMATIONEN Kramer & Crew GmbH & Co. KG  Paula Bolte Stolberger Straße 5  50933 Köln

Kramer & Crew

DEINE AUFGABEN Du möchtest Monitoring nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln? Du hast Spaß daran, Systeme transparent zu machen, Störungen schneller erkennbar zu machen und technische Zusammenhänge sauber zu analysieren? Dann werde Teil unseres Teams. Als System Engineer (m/w/d) Monitoring arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Monitoring-Landschaft, unterstützt bei der Fehleranalyse und sorgst mit dafür, dass relevante Service- und Systemkennzahlen verständlich, belastbar und nutzbar werden.  * Du entwickelst und optimierst Monitoring-Sensoren und Checks, um unsere Monitoring-Lösungen gezielt zu erweitern. * Du unterstützt Kolleg:innen und Kunden bei der Analyse und Behebung von Störungen in Monitoring-Systemen. * Du gestaltest Dashboards und Reporting-Tools so, dass relevante Service- und Systemkennzahlen transparent und verständlich dargestellt werden. * Du überprüfst unsere Monitoring-Systeme und -Tools regelmäßig auf Aktualität, Leistungsfähigkeit und Optimierungspotenziale. * Du führst Performanceanalysen und Kapazitätsbewertungen durch, erkennst Engpässe frühzeitig und leitest geeignete Maßnahmen ab. * Du arbeitest eng mit angrenzenden technischen Teams, z. B. aus den Bereichen Netzwerk, Systemadministration und Infrastruktur, zusammen. * Du beobachtest neue Technologien und Monitoring-Ansätze und bewertest deren Mehrwert für unsere Services und Prozesse. * Du planst und koordinierst Wartungsarbeiten an Monitoring-Systemen mit dem Ziel, Serviceunterbrechungen auf ein Minimum zu reduzieren. * Optional unterstützt du bei der Auswahl, Konzeption und Implementierung von Monitoring-Lösungen in Kundenprojekten. DEIN PROFIL * Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein IT-Studium oder vergleichbare praktische Erfahrung. * Du bringst Erfahrung mit mindestens einer Monitoring-Lösung mit, z. B. PRTG, Icinga oder Nagios. * Du verfügst über Praxiserfahrung mit Windows Servern und Linux.Idealerweise hast du bereits mit ITSM-Tools gearbeitet. * Du kennst dich in IT-Infrastruktur-Themen wie Switching, Routing, Firewall, Computing, Hypervisor oder Cloud aus. * Grundkenntnisse in REST API, WMI und SNMP sind von Vorteil. * Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert. * Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und bringst eine hohe Kundenorientierung mit. * Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. WAS WIR BIETEN - DEINE CREW:BENEFITS * Individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Crew:Academy - externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten * Crew:ShoppingCard - steuerfreies monatliches Guthaben zur freien Verfügung (nach der Probezeit)  * Modernes Notebook und ein iPhone Diensthandy * Corporate Benefits & JobRad* * Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss über dem gesetzlichen Standard - für deine sorgenfreie Zukunft * Homeoffice-Möglichkeiten * 30 Tage Urlaub * Crew:Spirit & Events: Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Afterworks, Teamevents *nach einem Jahr Firmenzugehörigkeit ÜBER KRAMER & CREW Als IT-Regisseur der digitalen Transformation entwickeln wir individuell für jeden Kunden ganzheitliche IT-Zukunftsprojekte. Mit exzellenten Strategien für die digitale Transformation, schlüsselfertigen Crew:Lösungen und persönlichen Crew:Services machen wir unsere Kunden zukunftsfIT. Auf unserer Agenda stehen neuste Technologien, Wachstum und bleibende Crew:Werte, sodass wir auch menschlich in Topform bleiben und die Projekte unserer Kunden mit einer 360-Grad-IT-Regie übernehmen. CREW:ACADEMY - DER ERFOLGSSCHLÜSSEL FÜR DEINE ENTWICKLUNG Um immer zu den Besten zu gehören und zukunftsfIT zu bleiben, haben wir unsere eigene Crew:Academy gegründet. Dort bieten wir unseren Mitarbeiter*innen individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Vertiefung individueller und sozialer Kompetenzen, sodass wir fachlich und menschlich in Topform bleiben. Damit eröffnen wir dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung sowie hervorragende Aufstiegschancen bei der Crew. UNSER SPIRIT - CREW:WERTE, DIE WIR LEBEN UND FÜR DIE WIR UNS STARKMACHEN Unser Alltag in der Crew wird geprägt durch unsere Werte, die uns in unserem Denken und Handeln leiten und für die wir uns stark machen. Es erwartet dich ein engagiertes und herzliches Team, welches dir familienfreundliche Rahmenbedingungen ermöglicht. Wir legen Wert auf ein gemeinsames Miteinander, Nähe und einen vertrauensvollen Umgang, damit sich jeder in der Crew wohlfühlt und individuelle Talente entfalten werden. Zu unserem Selbstverständnis gehört die Inklusion aller Menschen. Wir achten auf eine faire, leistungsbasierte und transparente Rekrutierung, Personalentwicklung und Förderung unserer Crew. KONTAKTINFORMATIONEN Kramer & Crew GmbH & Co. KG  Paula Bolte Stolberger Straße 5  50933 Köln