Vil du være med å utvikle fremtidens Kongsberg
Kort om stillingen
Kongsberg kommune søker en strategisk og engasjert rådgiver i fast 100 % stilling. Rollen gir deg en sentral plass i arbeidet med å utvikle framtidens Kongsberg – en kommune med sterke teknologimiljøer, historisk identitet og høye ambisjoner for bærekraft, trivsel og vekst.
Stillingen er lagt til virksomhet for Stab, utvikling og kommunikasjon, hvor du vil jobbe tett sammen med kommunens innovasjons- og omstillingsteam.
Arbeidsoppgaver
Som strategisk rådgiver får du ansvar for å drive prosesser som sikrer helhetlig, langsiktig og bærekraftig utvikling. Rollen innebærer både strategisk planarbeid og praktisk koordinering på tvers av fagfelt.
Du vil blant annet:
lede og koordinere arbeidet med planstrategi, kommuneplanens samfunnsdel og arealstrategi, og bidra i arbeidet med temaplaner og øvrige styringsdokument med særlig vekt på tverrfaglige tema
planlegge, lede og gjennomføre strategiske analyser
representere kommunen i ulike eksterne fora og bidra til tydelig kommunikasjon om plan‑ og utviklingsarbeidet
bistå i utviklings‑ og omstillingsprosesser sammen med kommuneledelsen og fagavdelinger
bistå organisasjonen i måloppnåelse knyttet til handlingsprogram
bidra til kvalitetsutvikling av kommunens plan- og styringssystemer
Oppgavene kan endres og videreutvikles i takt med organisasjonens behov
Kvalifikasjoner
Formelle krav:
relevant høyere utdanning på masternivå
• særlig relevant erfaring kan kompensere for mastergrad
Vi ser etter deg som har:
kjennskap til plan- og bygningsloven og kommuneplanprosesser, samt erfaring fra strategisk arbeid innen samfunnsutvikling
sertifisering eller erfaring innen prosjektledelse, tjenestedesign og/eller designdrevet innovasjonsprosesser
erfaring med analyser, statistikk og utviklingsarbeid
evne til å forstå samspillet mellom politikk og administrasjon
gode samarbeidsevner, systematisk arbeidsform og gjennomføringsevne
meget gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
en sentral rolle i Kongsberg kommunes plan‑ og utviklingsarbeid
varierte og utfordrende oppgaver i møtepunktet mellom politikk og fag
stort handlingsrom og mulighet til å påvirke samfunnsutviklingen
fleksibel arbeidstid
gode pensjons‑ og forsikringsordninger
lønn etter avtale
Annen informasjon
Arbeidstakeren tilsettes i Kongsberg kommune på gjeldende vilkår. Før tiltredelse må signert taushetserklæring leveres.
Etter søknadsfristens utløp offentliggjøres søkerliste i henhold til offentleglova § 25. Søker som ber om unntak fra offentlighet må begrunne dette særskilt; søkere varsles dersom ønsket ikke kan imøtekommes.
Slik søker du
Søk elektronisk via kommunens hjemmeside. Fyll ut søknaden så fullstendig som mulig og legg ved relevante vitnemål og attester. Dokumentasjon tas med til eventuelt intervju.
Link til søknadsskjema: Søk her