
LANDSKRONA KOMMUN · Landskrona
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresu...
Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök.
I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas.
Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan!
1 plats(er).
Vill du vara med och göra verklig skillnad i barns och ungas vardag? Som skolpsykolog hos oss arbetar du nära elever, vårdnadshavare och skolpersonal för att skapa förutsättningar för lärande, utveckling och välmående. Du blir en del av elevhälsan där det psykologiska perspektivet är centralt i arbetet med att främja goda lärmiljöer och tidigt upptäcka behov av stöd.
Vi söker dig som vill bidra till att utveckla elevhälsoarbetet och stärka skolornas förmåga att möta alla elevers behov. I rollen får du möjlighet att arbeta både konsultativt och utredande i nära samarbete med andra professioner.
Som skolpsykolog arbetar du främst med förebyggande och främjande elevhälsoarbete. I uppdraget ingår bland annat att:
Hos oss får du arbeta i en verksamhet där elevens utveckling och hälsa står i centrum. Du blir en del av ett engagerat elevhälsoteam där olika professioner samarbetar för att skapa goda lärmiljöer och stärka elevernas förutsättningar att lyckas i skolan. Tjänsten erbjuder ett meningsfullt arbete där du gör konkret skillnad för barn och unga varje dag. Du får möjlighet att arbeta nära andra professioner inom elevhälsan och bidra till utvecklingen av skolornas elevhälsoarbete. Samtidigt erbjuds du en arbetsmiljö med kunniga och engagerade kollegor samt goda möjligheter till kompetensutveckling inom ditt yrkesområde.
Vi söker dig som har ett genuint intresse för barns och ungas utveckling och som vill arbeta i en skolmiljö där samarbete är centralt. Du trivs i en konsultativ roll och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer med både elever, vårdnadshavare och personal. Du är lyhörd, analytisk och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med olika människor och situationer. Du arbetar strukturerat och självständigt samtidigt som du uppskattar att vara en del av ett tvärprofessionellt team. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet och samarbetsförmåga.
Tjänsten är en tillsvidareanställning. Beroende på hur bemanningsläget utvecklas under rekryteringsprocessen kan tjänsten i stället komma att erbjudas som tidsbegränsad anställning i form av vikariat.
I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor.
Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier.
Välkommen med din ansökan!
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 Eller enligt överenskommelse.
Arbetstid: Dagtid.
Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp.
Om du som sökande har skyddade personuppgifter, behöver du kontakta rekryterande chef för att få tillgång till urvalsfrågorna. Du skickar din ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har.
I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.
Om rollen och dina arbetsuppgifter I skolsköterskans uppdrag ingår att följa elevernas utveckling mot kunskapsmålen, arbeta hälsofrämjande och förebyggande, följa basprogrammet och genomföra vaccinationsprogram. Du organiserar skolläkarmottagning samt utför i enstaka fall enklare sjukvårdsinsatser. Du är intresserad av att arbeta såväl med förebyggande hälsoarbete som att sköta de övrigt förekommande arbetsuppgifterna för en välfungerande medicinsk elevhälsa. Som skolsköterska arbetar du för en trygg skolmiljö som främjar hälsa, lärande och trygghet. Du ingår i skolans elevhälsoteam tillsammans med skolkurator, skolpsykolog, socialpedagog, specialpedagoger samt skolledning. Elevhälsoteamets gemensamma uppdrag tillsammans med övrig personal är att främja en trygg miljö och skapa goda förutsättningar för hälsa, utveckling och lärande. Som skolsköterska kommer du även att samarbeta med vårdnadshavare samt andra verksamheter och myndigheter utanför skolan. Du ingår även i ett professionsnätverk med övriga skolsköterskor i kommunen med regelbundna möten för kvalitetsutveckling och stöd i arbetet, som leds av medicinskt ledningsansvarig. Rektor är din närmsta chef. Vi söker dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till barnsjuksköterska, distriktssköterska eller skolsköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som skolsköterska i grundskolan, särskilt i årskurs 4-9. Det är också meriterande om du har erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och unga. För att lyckas i uppdraget behöver du ha ett genuint intresse för skolans elever och en vilja att stödja eleverna att nå målen i samarbetet med undervisande lärare. Vi tror att du är en positiv kraft som vill och har förmåga att skapa goda relationer med elever, personal och vårdnadshavare. Vidare tar du egna initiativ och har förmåga att arbeta självständigt. Du samarbetar med skolans elevhälsa genom förebyggande arbete. Du har även en god kommunikativ förmåga och samarbetar med alla på skolan för elevernas bästa. Vi ser gärna att du har en vilja att vidareutveckla skolsköterskeuppdraget tillsammans med elevhälsoteam, pedagoger och övriga kollegor i Lunds kommuns medicinska elevhälsa. Uppdraget innebär även dokumentation i digitala verktyg, goda kunskaper i digital dokumentation är därför ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i systemet Prorenata. Om rekryteringen Intervjuer är planerade till 2026-08-04. Välkommen med din ansökan! Vi erbjuder dig Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.https://lund.se/arbete-och-lediga-jobb/sa-ar-det-att-arbeta-med-oss/det-har-ger-vi-dig-som-medarbetare Om arbetsplatsen Killebäckskolan är belägen i natursköna Södra Sandby, strax öster om Lund. Hit kan du lätt ta dig med cykel, buss eller bil. Vi är en årskurs 4-9 skola med cirka 490 elever. Skolan totalrenoverades 2010 och är en modern, välutrustad skola med fina och ändamålsenliga lokaler. På Killebäckskolan arbetar vi tillsammans för en positiv och flexibel organisation där medskapande och ansvar är två självklara komponenter. Medarbetarna på skolan är organiserade i årsvisa arbetslag och kännetecknas av hög relationskompetens. Med utgångspunkt i det kollektiva lärandet och med tydlig målbild förbättrar vi organisationen i vår strävan att nå visionen En utbildning i världsklass. Genom värdeorden Kunskap, Trygghet, Glädje och Gemenskap skapar vi värdegemenskap och tillit genom hela organisationen. På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten. För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret. Polisen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?
Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Söker du ett meningsfullt uppdrag där du har möjlighet att påverka barn och unga till goda livsvanor? Är du intresserad av ett arbete i en dynamisk skolmiljö där du kan bidra till elevers hälsa och välbefinnande och nyfiken på uppdraget som skolsköterska? Då är du den vi söker! I Höörs kommun organiseras barn- och elevhälsan centralt och omfattar skolsköterskor, skolkuratorer, skolpsykologer, skolläkare, specialpedagog samt vårt skolsociala team. Den centrala barn- och elevhälsan har som uppdrag att bistå kommunens grundskolor med medicinsk, psykologisk, psykosocial och specialpedagogisk kompetens i det samlade elevhälsoarbetet. Varje skola har ett elevhälsoteam där skolsköterskan ingår och denna tjänst är i huvudsak förlagd på Ringsjöskolan. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som skolsköterska utgör du en del av elevhälsans medicinska insats. Uppdraget innebär att arbeta förebyggande och hälsofrämjande för att bidra till alla elevers hälsa och utveckling. I din roll som skolsköterska tillför du medicinsk kompetens i det pedagogiska arbetet och tillsammans med övriga professioner i verksamheten skapar du de bästa förutsättningarna för varje elev att nå utbildningens mål. I rollen som skolsköterska ingår att självständigt planera och strukturera ett arbete med att erbjuda och genomföra hälsobesök, syn- och hörsel kontroller samt vaccinationer för eleverna på skolan. Arbete kräver att du har goda kunskaper om journalföring. Du förväntas dokumentera ditt arbete i enlighet med hälso- och sjukvårdslagen samt patientdatalagen i vårt verksamhetssystem, Prorenata Journal. Tillsammans med övriga skolsköterskor i centrala barn- och elevhälsan bidrar du till att utveckla elevhälsans medicinska insats för ökad kvalitet och patientsäkerhet. Skolsköterskorna har ett nära samarbete och träffas regelbundet för att utveckla arbetet. För att skapa de bästa förutsättningarna vid nyanställning tillämpas mentorskap inom skolskötersgruppen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till barnsjuksköterska, distriktssköterska eller med en vidareutbildning till skolsköterska. Du har mycket god datorvana och erfarenhet av webbaserade journalsystem. Erfarenhet av Prorenata Journal som journalföringssystem är meriterande. Det är även en fördel om du har tidigare erfarenhet av ett tvärprofessionellt elevhälsoarbete i grundskolan. Som skolsköterska är du lyhörd, empatisk och trygg i din yrkesroll. Du är lösningsfokuserad, prestigelös och flexibel, och du möter varje elev med engagemang, nyfikenhet, respekt och värme. Ditt bemötande skapar även hållbara relationer med vårdnadshavare och kollegor i verksamheten. Rollen kräver att du har förmåga att arbeta självständigt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Sker i början av höstterminen 2026 enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tjänsten är ett vikariat på heltid under ett år, med eventuell möjlighet till förlängning. Tillträde sker i början av höstterminen 2026, enligt överenskommelse. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan ansökningstiden har gått ut. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
1 plats(er). Barn- och elevhälsan, som är en central avdelning, i Kristianstads kommun är en samlad, tvärprofessionell verksamhet där MLA, skolläkare, PLA, skolpsykologer, logopeder och specialpedagoger arbetar tillsammans. Vi har ett gemensamt uppdrag – att främja barns och elevers hälsa, utveckling och lärande. Genom tidiga, förebyggande och hälsofrämjande insatser skapar vi förutsättningar för att alla elever ska lyckas i skolan. Våra olika kompetenser samverkar tätt och bidrar till en helhetssyn kring barnet i dess lärmiljö. Barn- och elevhälsans arbete kännetecknas av samarbete, utveckling och ett starkt barn- och elevperspektiv. Vi strävar efter att skapa en likvärdig och kvalitativ elevhälsa där professionernas kompetens tas tillvara och utvecklas. Är du vår nya kollega? Vi ser fram emot din ansökan! Uppdraget som psykolog med psykologiskt ledningsansvarig Som psykolog med psykologiskt ledningsansvarig (PLA) har du ett övergripande ansvar för att säkerställa kvalitet, patientsäkerhet och rättssäkerhet inom elevhälsans psykologiska insatser. Uppdraget innebär att du, under delegation från Barn- och elevhälsochef (verksamhetschef) , ansvarar för att säkerställa att de psykologiska insatserna bedrivs med god kvalitet, hög patientsäkerhet och i enlighet med gällande lagstiftning och styrdokument. Du utgör barn- och elevhälsochefens professionella stöd i frågor som rör elevhälsans psykologiska verksamhet och har en central roll i utvecklings- och kvalitetsarbetet. Din roll hos oss I rollen som PLA kommer du bland annat att: Ansvarar för de professionsspecifika frågor inom elevhälsans psykologiska insatser. Stödja Barn- och elevhälsochef i frågor som rör kvalitet, patientsäkerhet och verksamhetsutveckling Medverka i planering, uppföljning och utveckling av verksamhetens ledningssystem Ansvara för att utveckla, implementera och följa upp rutiner inom den psykologiska verksamheten Bidra till systematiskt kvalitetsarbete och patientsäkerhetsberättelse Medverka i riskanalyser, avvikelsehantering och Lex Maria-utredningar Följa utvecklingen inom profession, forskning, lagstiftning och nationella riktlinjer Ge professionellt stöd och vägledning till kommunens psykologer Företräda verksamheten i interna och externa nätverk och samverkansforum Tillsammans med Barn- och elevhälsochef driva strategiskt utvecklingsarbete inom Barn och elevhälsan. Arbeta som skolpsykolog på 50% Dokumentation och återkoppling är en naturlig del av uppdraget. Vem söker vi? Vi söker dig som: Är legitimerad psykolog Har flerårig erfarenhet av arbete som psykolog inom elevhälsa eller annan verksamhet riktad till barn och unga Har god kunskap om skollag, hälso- och sjukvårdslagstiftning samt relevanta föreskrifter. Har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete Det är meriterande om du har: Erfarenhet av lednings-, samordnings- eller utvecklingsuppdrag. Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete och patientsäkerhetsarbete. Erfarenhet av elevhälsa För att lyckas i uppdraget behöver du vara strategisk, vilket innebär att du har förmåga att se helheter, omsätta styrdokument till praktisk verksamhet och driva utveckling långsiktigt. Vi vill att du arbetar strukturerat och systematiskt med fokus på kvalitet, rättssäkerhet och patientsäkerhet. Du är bra på att samarbeta och skapa tillit genom att du bygger din professionella kompetens för att stödja, vägleda och utveckla verksamheten. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt i vår kommun vid behov. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen. Det här är vi Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! Vi erbjuder Som PLA hos oss erbjuds du: Ett nära samarbete med Barn- och elevhälsochef och övriga centrala funktioner inom Barn- och elevhälsan Kollegialt stöd genom kommunens psykologgrupp. Ett tvärprofessionellt sammanhang med bred kompetens och stor erfarenhet. Kompetensutveckling och nätverksträffar. Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.