
LEKSANDS KOMMUN · Leksand
Vill du arbeta i en roll där du får göra verklig skillnad för barn och ungas hälsa och välmående – samtidigt som du får variation i din arbetsdag? Som skolläkar...
Vill du arbeta i en roll där du får göra verklig skillnad för barn och ungas hälsa och välmående – samtidigt som du får variation i din arbetsdag?
Som skolläkare i Leksands och Gagnefs kommuner blir du en viktig del av elevhälsan. Här arbetar du nära skolans övriga professioner med fokus på att skapa förutsättningar för elever att må bra, utvecklas och nå sina mål.
Tillsammans bidrar vi till en skolmiljö där det finns trygghet i vardagen, meningsfullhet i uppdraget och stolthet i det arbete vi gör tillsammans.
Ett meningsfullt uppdrag där du bidrar till barn och ungas hälsa, utveckling och framtid
En varierad roll med arbete på individ-, grupp- och organisationsnivå
Nära samarbete i ett tvärprofessionellt team inom elevhälsan
Möjlighet att kombinera självständigt arbete med samverkan med andra aktörer
Du träffar elever från förskoleklass till gymnasiet för bedömning och ställningstagande, bland annat avseende behov av remiss för utredning av medicinska och psykiatriska tillstånd samt utvecklingsavvikelser/ funktionsvariationer. Du deltar även vid elevärenden tillsammans med andra samverksansaktörer som BUP, HAB, Socialtjänst eller Vårdcentral. Uppdraget utförs i nära samverkan med våra övriga medarbetare inom respektive kommuns elevhälsoteam.
Genomföra medicinska bedömningar i enskilda elevärenden
Konsultativt stöd till skolsköterskor, psykologer, kuratorer och specialpedagoger
Delta i elevhälsoteam (EHT) vid behov
Bidra i tvärprofessionella utredningar inför beslut om särskilt stöd eller mottagande i anpassad skolform
Utfärda medicinska utlåtanden (t.ex. inför mottagande i anpassad skola enligt Skollagen 7 kap. 5 §)
Medverka i upprättande och utveckling av rutiner inom EMI
Delta i kvalitetsarbete samt uppföljning och utveckling av verksamheten
Bidra med medicinsk kompetens i arbetet med psykisk hälsa, skolnärvaro och levnadsvanor
Ansvara för medicinska riktlinjer tillsammans med medicinskt lednings ansvarig skolsköterska och verksamhetschef
Arbetet utförs självständigt men i nära samverkan med elevhälsans professioner
Deltagande sker vid planerade mottagningar, EHT-möten samt vid behov i organisationen.
Tjänsten är en deltidstjänst där arbetet fördelas mellan Leksands och Gagnefs kommuner, med 25 % i Leksand och 15 % i Gagnef. Arbetstiden planeras i dialog utifrån verksamhetens behov.
Du är legitimerad läkare med specialistutbildning i allmänmedicin, pediatrik eller barn- och ungdomspsykiatri.
Tilläggsspecialitet inom skolhälsovård är meriterande.
Du har fördjupad medicinsk kunskap inom områdena tillväxt, utveckling, endokrinologi, psykisk hälsa, specifika skolsvårigheter, långvariga sjukdomstillstånd och funktionsnedsättningar i skolan, vaccinationer och smittskydd samt hälsofrämjande arbete.
Grundläggande datorvana är ett krav likväl som B-körkort och tillgång till egen bil, då arbetet är förlagt till flera skolor i de två kommunerna.
Dina förmågor, färdigheter och förhållningssätt värderas högt, då du behöver kunna hantera barn med olika behov. Det är av vikt att du är pedagogisk, noggrann, empatisk, förtroendeingivande, har god samarbetsförmåga och alltid ser till våra elevers bästa - i allt du gör.
Vi lägger stor vikt i den här rekryteringsprocessen på din personliga profil.
Om arbetsplatsen
Tjänsten är placerad i Leksands kommun och ingår i elevhälsans EMI, tillsammans med rektor, skolsköterska, skolpsykolog, kurator samt specialpedagog. Närmaste chef är Elevhälsochef.
Vi erbjuder dig
För oss är det viktigt att alla våra medarbetare känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är:
Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för.
Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss.
Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt.
Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande.
På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se https://leksand.se/jobba-hos-oss
För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare http://www.rekryteringslots.se
Din ansökan
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev.
Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser.
Observera att den här tjänsten omfattas av bakgrundskontroll.
Vilken typ av kontroll som genomförs beror på tjänstens innehåll och ansvar. Du kommer att få information om det i samband med rekryteringsprocessen.
Sista ansökningsdatum är 7:e augusti 2026
Tillsättning sker efter överenskommelse och vi granskar CV:n löpande så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt.
Följ oss också på sociala medier.
Välkommen med din ansökan!
Borlänge kommuns centralt organiserade barn- och elevhälsa är en härligt dynamisk arbetsplats som kännetecknas av kvalitet, samarbete, flexibilitet och utveckling. Borlänge kommun är Dalarnas största tätort med smidiga förbindelser till sina grannstäder, Falun, Säter, Gagnef. Genom kollektivtrafik kan du även enkelt ta dig till och från städer som Hedemora, Ludvika och Leksand. Den centralt organiserade barn- och elevhälsan har till uppdrag att stödja en utveckling av den lokala elevhälsan och att stärka elevhälsoperspektivet. Stor del av arbetets inriktning är förebyggande och hälsofrämjande. Arbetet som helhet är varierande och sker på organisations-, grupp- och individnivå och i samverkan med skolans personal, vårdnadshavare och andra instanser men självklart också tvärprofessionellt inom ramen för vår egen verksamhet. Samverkan med andra instanser och aktörer ingår vid behov. I den centralt organiserade barn- och elevhälsan arbetar skolsköterskor, skolläkare, skolpsykologer, skollogopeder samt specialpedagoger mot förskolan samt en medicinskt ledningsansvarig sjuksköterska och en medicinsk sekreterare. Vi arbetar utifrån ett skolperspektiv, som till en del är reglerat i Skollagen och vidare utifrån hälso- och sjukvårdslagarna och dess författningar. Organisationen leds av en enhetschef men har också en biträdande enhetschef som blir din närmaste chef. Även om du som skolsköterska hos oss sitter placerad ute på skolenhet så har du ändå närhet till dina skolsköterskekollegor och övrig personal på barn- och centrala elevhälsan. Du kommer att ingå i ett arbetslag med andra skolsköterskor som du också har kontinuerliga träffar med. Vidare arbetar vi gemensamt kring olika utvecklingsarbeten och ses inom ramen för våra kategoriträffar. Du kommer också att få stöd och hjälp via vår medicinskt ledningsansvariga sjuksköterska. Självklart lockar vår värdegrund dig! • Jag finns här för Borlängebon • Jag gillar utmaningar • Jag möter varje människa med öppenhet 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Då en av våra medarbetare går vidare till nya utmaningar i helt annan tjänst så söker vi nu ny skolsköterska. Ditt huvudsakliga uppdrag är att arbeta förebyggande och hälsofrämjande för att stödja elevernas utveckling mot utbildningens mål. Du genomför hälsobesök/hälsosamtal och vaccinationer utifrån basprogrammet elevhälsans medicinska insatser. Du möter våra elever genom planerade besök och öppen mottagning både enskilt och i grupp. Du bidrar med din kompetens i skolans systematiska kvalitetsarbete och i den pedagogiska utvecklingen med betoning på främjande- och förebyggande elevhälsoarbete. Du deltar i kompetens- och metodutveckling inom elevhälsans medicinska insatser (EMI) för att skapa goda förutsättningar för en jämlik barn- och elevhälsa. Du ingår i elevhälsoteamet som leds av rektor och har ett nära samarbete med skolläkare, skolpsykolog och skolkurator och självklart med övriga kollegor på skolan. Ert gemensamma mål är att skapa en trygg miljö som främjar hälsa, trygghet och lärande. Du har ett brett kontaktnät både internt och externt där du bidrar till en god samverkan med bland annat vårdnadshavare, socialtjänst och andra vårdaktörer som finns kopplade till uppdraget. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning som distrikts-, barnsjuk- och/eller skolsköterska. Du hanterar det svenska språket mycket väl i både tal och skrift. Körkort B är ett krav. Det är meriterande om du arbetat som skolsköterska tidigare. Då arbetet innefattar hälsofrämjande arbete på organisations-, grupp- och individnivå med fokus på barn och ungdomar är det ett stort plus om du har erfarenhet av det sedan tidigare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att möta barn och ungdomar från olika delar av världen. Du har goda IT-kunskaper och har du tidigare arbetat i journalsystemet PMO är det meriterande. Vi söker dig som genuint vill göra skillnad för våra elever där ditt engagemang och lösningsfokuserade förhållningssätt genomsyrar ditt arbete. Du är intresserad av och har förmåga att arbeta med barn och ungdomar i att kunna stärka och bibehålla den psykiska hälsan, arbeta med elever som har funktionsvariationer eller sociala utmaningar. Du är nyfiken och trivs i en föränderlig verksamhet där du snabbt kan ställa om och anpassa dig efter ändrade förutsättningar. Vi värdesätter din goda förmåga att arbeta både självständigt och i team, du är initiativtagande och vill vara med och bidra till utveckling och måluppfyllelse. Att bygga goda relationer med såväl elever, föräldrar och personal kommer för dig naturligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt. För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner. Välkommen med din ansökan! ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!
Elevhälsan i Hedemora kommun söker en Skolsköterska. Bildningsförvaltningen i Hedemora kommun arbetar för att skapa goda förutsättningar för barns och ungas lärande, utveckling och välbefinnande. Inom avdelningen för välfärd samlas elevhälsans olika professioner med fokus på att ge stöd till elever och skolor genom ett främjande, förebyggande och åtgärdande arbete. Som skolsköterska blir du en del av Elevhälsans medicinska insats (EMI) och ingår i en verksamhet som präglas av samarbete, utveckling och ett starkt barn- och elevperspektiv. Du arbetar nära skolans övriga professioner och har samtidigt tillgång till ett professionellt nätverk av skolsköterskor, skolläkare, skolpsykologer, kuratorer och specialpedagoger inom kommunen. Hedemora kommun erbjuder en arbetsmiljö där engagemang, samverkan och kvalitet står i fokus och där du får möjlighet att vara med och bidra till barns och ungas hälsa och framtid. Hedemora kommun är en offentlig organisation vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi erbjuder • Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för barn och unga varje dag. • Ett självständigt uppdrag med stort eget ansvar. • Samarbete med kompetenta kollegor inom elevhälsans olika professioner. • Regelbundet erfarenhetsutbyte med skolsköterskor inom kommunen. • Möjlighet att bidra till utvecklingen av elevhälsans arbete och verksamhet. • Läs mer på Hedemora kommuns webbplats om personalförmåner. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skolsköterska i Hedemora kommun arbetar du med elever från förskoleklass till och med gymnasiet. I uppdraget ingår att genomföra hälsobesök och hälsosamtal enligt elevhälsans medicinska insats (EMI), följa elevernas hälsa och utveckling samt genomföra vaccinationer i enlighet med det nationella barnvaccinationsprogrammet. Du ansvarar också för enklare sjukvårdsinsatser, medicinska bedömningar inom skolans verksamhet samt rådgivning till elever, vårdnadshavare och personal i frågor som rör hälsa och levnadsvanor. Du är en viktig del av den samlade elevhälsan och samverkar nära med rektorer, kuratorer, psykologer, specialpedagoger, lärare och övrig skolpersonal. Tillsammans arbetar ni hälsofrämjande och förebyggande för att skapa goda förutsättningar för lärande, hälsa och utveckling hos alla elever. Vi erbjuder ett självständigt och varierande arbete med stor möjlighet att planera och strukturera din arbetsdag. Du arbetar dagtid och ingår i ett kollegialt nätverk av erfarna skolsköterskor där samverkan, kunskapsutbyte och utveckling av verksamheten är en naturlig del av uppdraget. Din anställning är placerad inom Bildningsförvaltningen, avdelningen för välfärd. Tjänsten är förlagd till kommunens ytterområde med ansvar för elever i förskoleklass till årskurs 6. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning till skolsköterska, barnsjuksköterska eller distriktsköterska. För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha god förmåga att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor från olika professioner. Du känner dig trygg i att arbeta självständigt samtidigt som du ser värdet av samverkan för att nå bästa möjliga resultat för eleven. Du har förmåga att planera, prioritera och strukturera ditt arbete samt kan anpassa dig efter verksamhetens behov. Vidare har du ett genuint intresse för skolans uppdrag och för elevhälsans arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och undanröja hinder för lärande. Vi ser gärna att du är nyfiken på utvecklingsarbete och vill bidra till att vidareutveckla skolsköterskans roll inom elevhälsans främjande och förebyggande arbete. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Krav för anställningen är • Legitimerad sjuksköterska. • Specialistsjuksköterskeexamen med inriktning distriktssköterska, barn- och ungdom eller skolsköterskeprogrammet. • Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. • B-körkort. Meriterande för anställningen är: • Erfarenhet av arbete som skolsköterska. • Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar. • Kunskap om elevhälsans uppdrag och relevant lagstiftning. • Kunskap journalsystemet Prorenata Utdrag ur belastningsregistret krävs för anställning. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Arbetstid: Uppehållstjänst/semestertjänst Som medarbetare inom Hedemora kommun är det viktigt att du delar den gemensamma värdegrunden KRAM som står för Kundfokus, Respekt, Ansvar och Mod. Vi eftersträvar mångfald på vår arbetsplats. Vi har gjort vårt mediaval och undanber oss all kontakt från annonsförsäljare samt rekryteringsbolag. Om du behöver hjälp med hur du ansöker - kontakta supporten på 0771-10 10 29.
Beskrivning Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Gullviveskolan är en 4-6 skola med cirka 360 elever. Skolan ligger vackert beläget strax intill skogen som erbjuder många tillfällen till både lek och lärande för alla våra skolbarn. Skolenheten är fördelad på flera skolbyggnader som ligger utspridda på skolområdet. Arbetsuppgifter Du är utbildad specialpedagog med grundskollärarutbildning i botten och har god förmåga att kommunicera. Du värdesätter att arbeta i team och har lätt för samarbete med personal, elever, vårdnadshavare och aktörer utanför skolan. Du ser det därför som en självklarhet att ditt yrke är ett lagarbete. Du är engagerad samt har positiva förväntningar på eleverna och du utmanar och inspirerar dem till att nå sin fulla potential. Vidare är du strukturerad och van vid att driva olika arbeten och processer. Samtidigt är du lösningsfokuserad och kan behålla lugnet i stressfyllda situationer. Du kan även tänka kreativt för att utveckla skolans resultat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du kommer att ingå som en viktig del i vårt elevhälsoteam som består av en specialpedagog, två speciallärare, kurator, skolsköterska och skolledning. Vi har också tillgång till skolpsykolog och skolläkare i vårt team på regelbundna tider under året. Skolledningen består av en rektor och en biträdande rektorer. Du kommer att ha ansvar för dokumentation, pedagogiska utredningar, åtgärdsprogram, arbete direkt med elever, samt externa kontakter. Handledning av kollegor och regelbundna möten med arbetslag blir också en del av dina arbetsuppgifter. Kvalifikationer Du är utbildad specialpedagog med grundskollärarutbildning i botten. Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan! I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.