
LERUMS KOMMUN · Lerum
Funderar du på att utbilda dig till lärare och vill testa på yrket i praktiken? Eller läser du redan till lärare och vill ta ett studieuppehåll för att samla värdefull yrkeserfarenhet?
Funderar du på att utbilda dig till lärare och vill testa på yrket i praktiken? Eller läser du redan till lärare och vill ta ett studieuppehåll för att samla värdefull yrkeserfarenhet?
Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3 200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.
Dagens Samhälle utnämnde Lerum till vinnare i kategorin storstadskommuner (2025) - en utmärkelse som bygger på en omfattande jämförelse av 290 svenska kommuner inom bland annat skola, vård och omsorg, ekonomi, kultur och fritid, attraktivitet, näringsliv och framtidsfaktorer som digitalisering och civil beredskap. Lerum är alltså en Superkommun!
Funderar du på att utbilda dig till lärare och vill testa på yrket i praktiken? Eller läser du redan till lärare och vill ta ett studieuppehåll för att samla värdefull yrkeserfarenhet? Då kan rollen som husvikarie hos oss på Rydsbergsskolan vara helt rätt nästa steg för dig!
Vi på Rydsbergsskolan arbetar dagligen efter mottot ”Jag vill att det ska gå bra för dig”. Det genomsyrar hur vi möter våra elever, men också hur vi stöttar och hjälper varandra i personalgruppen.
Rydsbergsskolan är utvald övningsskola för Göteborgs Universitet, vilket gör att vi ligger nära den senaste skolforskningen och har en stark pedagogisk kultur. Vi arbetar aktivt med NPF-anpassad undervisning, hälsofrämjande extra rörelse för eleverna och har välfungerande strukturer som gör det enkelt för dig att komma in i arbetet. Skolan har cirka 448 elever i årskurs 6–9 fördelade på fyra arbetslag.
1 plats(er).
Som husvikarie är du en central och viktig pusselbit i vår vardag. På Rydsbergsskolan satsar vi på en höjd grundbemanning för att undvika externa vikarier. Det innebär att du snabbt blir ett bekant, tryggt och uppskattat ansikte för både elever och kollegor.
Vi söker dig som har ett stort engagemang för ungdomar och skola. Du kanske vill prova på läraryrket inför framtida studier, eller så har du påbörjat din lärarutbildning och vill pausa studierna för att samla praktisk erfarenhet.
Vi erbjuder Ett varierat och utvecklande arbete där du får arbeta i ett starkt och stöttande kollegium. Du får en unik inblick i läraryrket, praktisk erfarenhet i klassrummet och möjligheten att växa tillsammans med erfarna pedagoger.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-08-19 , upphör: 2027-06-11 .
Arbetstid: Dagtid.
Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.
Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.
Vi värnar om en god arbetsmiljö där du kan kombinera arbete och fritid. Som anställd hos oss får du tillgång till en rad förmåner, som friskvårdsbidrag och personalvårdsprogram.
Lerums kommun omfattas av Huvudöverenskommelsen HÖK https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok.8204.html och kollektivavtal Allmänna bestämmelser AB https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och den individuella lönen påverkas såväl av befattningens svårighetsgrad som din kompetens och erfarenhet.
I enlighet med lönetransparensdirektivet har vi tillgängliggjort lönestatistik på vår hemsida och du kan hitta information om vårt kollektivavtal, våra personalförmåner samt tillämpligt lönespann för aktuell befattning här:
https://lerum.se/jobb-och-foretagande/jobba-hos-oss/din-lon-och-dina-formaner
Varken arbetsgivare eller arbetssökande är bunden av denna information. Informationen tjänar endast som en upplysning för dig som arbetssökande.
Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas så snart vi hittar rätt kandidat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
I rollen blir du en del av Sektor barn och utbildning. Hos oss står barnens och ungdomarnas utveckling i fokus. Vi arbetar med utbildning från förskola till gymnasieskola och vi strävar efter en pedagogisk helhetssyn från 1 till 20 år. Du ser digitala verktyg som en naturlig del i av din arbetsvardag. Vi är säkra på att du nyttjar digitaliseringen för att tillgängliggöra undervisningen och att du är nyfiken på hur detta kan gagna barns och elevers lärande. Du har tillgång till digitala verktyg i undervisningen och har ett nära samarbete i ett kollegialt lärande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som elevassistent hos oss ansvarar du tillsammans med kollegor för att genomföra och följa upp den pedagogiska verksamheten utifrån verksamheten och elevernas behov. Du skapar en trygg och stimulerande miljö där eleverna får möjlighet att utveckla sociala, kreativa och praktiska förmågor. I rollen ingår att organisera aktiviteter både inomhus och utomhus, samt att anpassa verksamheten utifrån olika åldrar och förutsättningar. I rollen kommer du att samarbetar nära med kollegor i arbetslaget för att hitta flexibla lösningar i vardagen. Arbetet innebär också att bygga goda relationer med elever och vårdnadshavare, samt att bidra till skolans värdegrundsarbete. Tjänsten innefattar även att täcka upp vid vakanser. Det kan innebära att du får undervisa i klass eller täcka upp när någon annan resurs är frånvarande. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är elevassistent eller har annan pedagogisk utbildning/motsvarande erfarenhet. För att trivas i rollen ser vi att du är trygg och besitter goda ledaregenskaper. Du kan både erbjuda stöd, uppmuntran och sätta gränser. Du är flexibel, lösningsorienterad och värdesätter goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-17 Eller enligt överenskommelse. För att börja arbeta inom förskola, skola fritidshem och annan pedagogisk verksamhet, krävs att du visar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget är giltigt i ett år och beställs hos Rikspolisstyrelsen www.polisen.se. Den som inte visat utdrag ur belastningsregistret får inte anställas, anlitas eller tas emot i verksamheten enligt gällande lagkrav. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/ Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Nu söker vi en ny engagerad medarbetare till oss på Pitholmsskolans mellanstadium. Skolan har för närvarande ca 300 elever i årskurserna 4-6 och arbetet med eleverna organiseras i arbetslag årskursvis, i tätt samarbete med skolans resursteam som också utgör ett arbetslag. Tillsammans arbetar vi målmedvetet för att bidra till våra elevers lärande och utveckling. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som resurslärare och så kallad husvikarie vid tillfällig frånvaro, vilket innebär att tider och arbetsschema varierar från dag till dag och från vecka till vecka. Stöttande mentorskap och en del föräldrakontakter kan också ingå i arbetsuppgifterna. Som resurslärare och husvikarie kommer du att vara en viktig länk i det kollegiala samarbetet runt våra elever och elevgrupper. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare för årskurs 4-6, helst med så bred ämnesbehörighet som möjligt. Anställningen kräver flexibilitet och förmåga att snabbt ställa om beroende på verksamhetens behov, både som resurslärare och som tillfällig vikarie vid frånvaro. Vidare behövs god prioriteringsförmåga och god förmåga till såväl självständigt arbete som samarbete med övrig personal, elever och vårdnadshavare. För anställning inom för- och grundskola krävs uppvisande av utdrag ur belastningsregistret. Mer om tjänsten Tjänsten är en ferietjänst på 100% för hela läsåret 2026/2027. Eventuell förlängning kan bli aktuell efter avslutad period. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-23 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Utbildningsförvaltningen är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaiskolan - Framtidens skola https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå
Verksamhetsbeskrivning Sjöparksskolan är Gällivare Kommuns enda kommunala högstadieskola i tätorten och är beläget intill Sjöparken samt Isborgen, kommunens isarena. Skolan omfattar ca 410 elever och ca 55 personal. Skolan är nyligen ombyggd för att möta de krav som finns för en högstadieskola och är modern till sin utformning. Skolan arbetar mycket med att utforma goda lärmiljöer, kollegialt lärande och med att utforma hållbara strukturer för att rusta eleverna för framtiden. Skolan har även skolsköterskor samt skolkuratorer på plats på enheten. Här finns även specialpedagog, socialpedagog, studie- och yrkesvägledare. 2 st nyckelpedagoger arbetar med att utveckla vår digitala kompetens och skolan har husvikarie som arbetar med att täcka upp korttidsfrånvaro. Förstelärare arbetar med utveckling av ämnen. Skolan är uppdelat i 3 arbetslag som leds av varsin arbetslagsledare. Ny och obehörig personal handleds av erfarna och behöriga kollegor som introduktion och i det fortsatta vardagliga arbetet med undervisning. På skolan finns möjlighet för elever med behov att arbeta i mindre undervisningsgrupp. Förberedelseklass för nyanlända elever finns på skolan. Arbetsuppgifter Som pedagog på Sjöparksskolan skola arbetar Du med allt det som berör undervisningen. Du förbereder, planerar, genomför och utvärderar elevernas framsteg och din egen undervisning. Du arbetar i nära samverkan med vårdnadshavare. Du deltar aktivt på skolans möten och skolans samt din egen utveckling. De flesta av pedagogerna arbetar även som ansvarig mentor i en klass. Kvalifikationer Vi söker dig som har legitimation i trä- och metallslöjd åk 7-9 samt har ett närvarande och lyhört förhållningssätt gentemot elevers olika behov, är en tydlig ledare samt har god samarbetsförmåga. Du är självständig, ansvarstagande och har lätt för att ta egna initiativ. Vi utvecklar vårt arbete genom pedagogiska samtal och kollegialt lärande och ser det som en styrka att kunna hjälpa varandra för att våga vara nyfikna inför nya sätt att arbeta. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. Vid anställning har vi ett krav på utdrag från polisens misstanke- och belastningsregister. Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta i Gällivare kommuns för- och grundskolor: javascript:void(0) Arbetstid/Varaktighet Heltid, tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas. Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: 2026-08-12 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-08-10. Upplysningar Rektor Pia Aspemo, tel:0970- 818 878 Biträdande rektor Marianne Salometsä, tel: 0970-818 497 Biträdande rektor Lena Hedman Aspebo, tel: 0970-818 411 Rekryterare Ann-Louise Johansson, tel 076 137 80 78 Fackliga företrädare Sveriges Lärare, mailto:gallivare@sverigeslarare.se Varmt välkommen med din ansökan!