
Linköpings kommun · Linköping
Tjänsten är placerad inom Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi ser till att stadsplanera så att mång...
Tjänsten är placerad inom Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi ser till att stadsplanera så att många värden tas till vara: näringsliv och kultur, trafik och miljö. Nu och i framtiden. Tillsammans utvecklar vi en attraktiv, spännande och hållbar stad.
Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss!
Som gruppchef kommer du att leda en grupp om åtta exploateringsingenjörer tillika projektledare, som ansvarar för bland annat plan- och exploateringsprojekt, processutvecklingsprojekt och samarbetsprojekt. Du ansvarar för personal- och verksamhetsfrågor genom att du bland annat planerar och säkerställer framdrift för verksamheten, medarbetar-och lönesamtal samt verksamhetsuppföljning. Det är enhetschefen som har ekonomiansvaret men som gruppchef arbetar du i nära samarbete med enhetschefen, och enhetens andra gruppchef, både vad gäller enhetens ekonomi och övrig verksamhets-utveckling.
Du arbetar nära din grupp, agerar bollplank och är vägledande i det dagliga arbetet med stadsplaneringens mark- och exploateringsfrågor. Du leder gruppen genom coachning, engagemang och god sakkunskap inom mark och exploatering. Tillsammans med övriga gruppchefer på detaljplanenheten verkar du för samordning och ledning av våra gemensamma plan- och exploateringsprojekt där ett starkt kundfokus ger Linköpingsborna det bästa av staden!
Din arbetsplats
Tjänsten är placerad inom Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi ser till att stadsplanera så att många värden tas till vara: näringsliv och kultur, trafik och miljö. Nu och i framtiden. Tillsammans utvecklar vi en attraktiv, spännande och hållbar stad!
Som gruppchef på Stadsplaneringsavdelningen får du vara med och forma Linköpings kommuns utveckling! Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner med många spännande projekt på gång, såväl förtätningsprojekt i innerstaden som helt nya bostads- och verksamhetsområden i ytterstaden och kommunen i övrigt. Just nu är vi i ett spännande skede där vi utvecklar och förstärker vår avdelning, så att vi är rustade för framtidens Linköping!
På Mark- och exploateringsenheten är vi 21 engagerade medarbetare, varav 14 projektledare och exploateringsingenjörer, som driver långsiktiga projekt och sätter sin prägel på stadsutvecklingen. Vi arbetar med projekt i olika skeden, storlekar och karaktärer, vilket skapar en dynamisk och utvecklande arbetsmiljö. Här finns möjlighet att fokusera på det du brinner för och är skicklig inom, samtidigt som det finns utrymme att utvecklas och bredda din kompetens.
Vi är en del av stadsplaneringsavdelningen, vars uppgift är att arbeta med översiktsplaner och detaljplaner som styr markens och vattnets användning och bebyggelsemiljöns utformning. Avdelningen ansvarar också för kommunens markförsörjning och exploatering samt projektledning av kommunens utveckling. På avdelningen arbetar ca 65 medarbetare indelat i tre enheter; enheten för strategisk planering, detaljplanering samt mark och exploatering. Vi arbetar med samhällsbyggnadsfrågor på uppdrag av samhällsbyggnadsnämnden och kommunstyrelsen.
Du som söker
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom lantmäteri, samhällsbyggnad eller annan utbildning som av oss kan bedömas som likvärdig. För att lyckas i uppdraget har du erfarenhet inom exploateringsfrågor i kommunal regi samt goda kunskaper inom avtalsjuridik, fastighetsjuridik och fastighetsekonomi. Tidigare chefserfarenhet eller annan arbetsledande funktion bedöms som meriterande.
Som gruppchef sätter du riktning i det dagliga arbetet och därför behöver du kunna skapa engagemang och delaktighet genom din egen inställning till uppdraget. Du är en naturlig ledare som skapar engagemang och delaktighet, en person som på ett självklart sätt leder och motiverar dina medarbetare. Din inställning präglas av utvecklingsorientering, du är mål- och resultatinriktad samt har god självinsikt och vågar visa mod i svåra situationer. I denna tjänst är det viktigt att du vågar ta initiativ och driva processer framåt. Du kan prestigelöst fatta nya beslut och ändra riktning när det krävs. Du är en relationsskapande person som har lätt för att skapa kontakter och upprätthålla goda relationer, en hög grad av samarbetsförmåga och lyhördhet är också viktiga egenskaper för att lyckas i rollen. Du är van vid att arbeta med komplexa frågor och underlag, du analyserar och kan lägga fram utvecklingsförslag som skapar värde för din verksamhet. Rollen kräver dessutom god prioriteringsförmåga, god ordning och struktur, samt mycket god kommunikationsförmåga på svenska i tal och skrift.
I denna rekrytering använder vi oss av personlighet- och problemlösningstester som en del i vår bedömning. Urval sker vecka 33 och intervjuerna är planerade att genomföras vecka 34-35.
Övrig information
När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Antal lediga befattningar: 1
Ref. nr: 17208
I denna ansökan bifogar du inget personligt brev
Tillsammans formar vi framtidsstaden
Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.
Gruppchef Energy - Battery integration Led utvecklingen av nästa generations batterisystem Är du en engagerad ledare med tekniskt intresse och drivs av att utveckla både människor och teknik? Inom Toyota Material Handling Europe söker vi nu en gruppchef till vårt energiområde med fokus på battery integration - en nyckelroll i utvecklingen av framtidens elektriska lagertruckar. Som Gruppchef på Toyota kommer du att arbeta med: Som gruppchef inom Energy ansvarar du för ett team som utvecklar och integrerar nästa generations batterisystem i våra produkter. Du leder arbetet inom både mekanik och el och säkerställer att teamet levererar lösningar av hög kvalitet i en komplex och teknikintensiv miljö. Du kombinerar ett nära ledarskap med ett helhetsperspektiv på teknik och produktutveckling. Du kommer bland annat att: Leda och utveckla ditt team samt skapa förutsättningar för engagemang och prestation Driva och koordinera utvecklingsarbete inom battery integration Initiera och leda förbättringsarbete inom ditt ansvarsområde Säkerställa struktur, prioritering och framdrift i teamets arbete Samverka med andra funktioner inom R&D och organisationen Vi söker dig som har en teknisk bakgrund och erfarenhet av produktutveckling, gärna inom mekanik och/eller elkonstruktion. Du behöver inte vara specialist, men har en god teknisk förståelse och förmåga att snabbt sätta dig in i komplexa frågor. Du har: Erfarenhet från en ledande roll eller stark drivkraft att ta nästa steg som ledare God teknisk grund och förmåga att skapa överblick i komplexa sammanhang Erfarenhet av att arbeta med utveckling eller integration av tekniska system Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Som person är du: Drivande och initiativtagande med förmåga att få saker att hända Strukturerad och trygg i att prioritera och skapa tydlighet Lösningsorienterad och pragmatisk i ditt arbetssättKommunikativ och engagerande i ditt ledarskap Vilka är Toyota Material Handling Europe? Toyota Material Handling Europe är världsledande inom materialhantering och vi gör stora investeringar för att möta framtidens behov. På vår site i Mjölby arbetar 3000 medarbetare med materialhantering från utvecklingskoncept till producerat fordon. Vår produktrange går från manuella handtruckar till självkörande fordon och innovativa energilösningar. Din Framtid på Toyota Material Handling Europe På Toyota Material Handling Europe strävar vi efter att vara en vänskaplig, trygg och framåtsträvande arbetsplats. Vår kultur bygger på Toyotas värdegrund, där respekt, omtanke och samarbete är centrala i det dagliga arbetet. Vi arbetar aktivt med mångfald och inkludering för att ta vara på våra olikheter och tillsammans stärka vår konkurrenskraft. För att skapa förutsättningar till en hållbar vardag erbjuder vi våra medarbetare flextid och möjlighet till distansarbete på deltid, beroende på tjänstens krav och förutsättningar. Vi har goda träningsmöjligheter med fri tillgång till vårt nyrenoverade företagsgym och gruppträning. Vi erbjuder även ett generöst friskvårdsbidrag och en hållbar lunchrestaurang. Vi på Toyota erbjuder dig inspirerande utvecklingsmöjligheter och tydliga karriärsteg som motiverar dig att nå dina mål. Hos oss får du utrymme för dina idéer och kreativitet i ditt dagliga arbete. Vi erbjuder våra medarbetare en trygg anställning med marknadsmässig lön och värdeskapande förmåner. Våra förmåner innefattar bland annat bonus, sjukvårdsförsäkring, föräldralön och mycket mer. Din ansökan Låter det intressant? Ansök i så fall senast 2026-08-10. OBS! På grund av kommande semesterperiod kan svarstiden för denna tjänst vara något längre än normalt. Du som söker jobb och har skyddad identitet ska kontakta HR, som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Kontakta gärna våra medarbetare för mer information Kristin Bäckström , Avdelningschef Product Development, kristin.backstrom@toyota-industries.eu Josephine Tykesson Rahman, Talent Aqcusition Partner, 0767634860
Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad. Din roll Vill du ta steget att leda och utveckla sektionen som tar fram flygprovs mät- och provtekniska system? Sök rollen som sektionschef och bli del av vårt team på Flygprov! På sektionen ansvar vi för flygande mät- och provtekniska system som används vid flygutprovning, vi hanterar även luftvärdighetsansvaret i flera flygplan. Förutom mot Gripen jobbar vi med andra plattformar, såsom demonstratorer och Global Eye. Sektionen ansvarar för att ta fram luftvärdig provutrustning för datainsamling, video, ljud etc. för våra provflygplan och säkra effektiva och relevanta system för framtiden. Utöver de flygande systemen svarar även sektionen för de telemetrisystem som används för liveövervakning av provflygningar. Som sektionschef leder du sektionen med ett operativt verksamhetsansvar, vilket omfattar både att driva och utveckla verksamheten samt att ansvara för gruppens och medarbetarnas utveckling och prestation. Ansvar för ekonomi och sektionens leveranser ingår också i ditt arbete. Tillsammans med övriga sektionschefer i områdets ledningsgrupp, är du med och driver och utvecklar hela områdets förmåga. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet och intresse för ledarskap och systemutveckling. Du har lätt för att skapa förtroende, samarbeta med andra och bygga goda relationer. Du besitter ett genuint intresse för människor och deras utveckling och motiveras av att leda och utveckla både verksamhet och medarbetare. Du kan ha erfarenhet från en tidigare chefsroll, men vi välkomnar även dig som har arbetat i en ledande roll, exempelvis som teknisk ledare eller projektledare, och nu vill ta steget vidare i ditt ledarskap. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Med tanke på den kommande semesterperioden kan du förvänta dig återkoppling på din ansökan efter sommaren. Om du tycker att tjänsten låter intressant är du varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag!
Är du en engagerad ledare som brinner för teknik och innovation? Inom på Toyota Material Handling Europe söker vi en gruppchef inom chassie & mast som vill vara med och forma framtidens teknik. Som Gruppchef på Toyota kommer du att arbeta med: Leda, utmana och utveckla ett team av seniora medarbetare samt säkerställa att gruppen når uppsatta mål Driva och prioritera gruppens arbete i pågående projekt och löpande utvecklingsarbete, med fokus på framdrift och leverans Initiera och driva förutveckling av komponenter och moduler tillsammans med ditt team Delta i ledningsgruppsarbete och driva verksamhetsutveckling inom avdelningen Rollen som gruppchef erbjuder många kontakter, både interna och externa samarbete med företagets övriga funktioner är en viktig del av arbetet. Vi söker en gruppchef för teknikområdet chassie & mast - en roll för dig som vill kombinera ledarskap med teknikutveckling i en dynamisk miljö. Förslag på ändring "Du leder ett team om cirka 10 erfarna konstruktörer som arbetar med mekanisk utveckling i olika faser - från idé till färdig lösning. Gruppen har stor frihet att påverka lösningar och driver utvecklingen av komponenter och moduler. Som gruppchef skapar du förutsättningar för teamets framgång genom att tydligt sätta riktning, fatta beslut i komplexa frågor och leda teamet framåt, samtidigt som du stöttar i vardagen, bidrar i tekniska dialoger och utvecklar arbetssätt. Rollen erbjuder en varierad och verksamhetsnära vardag med stort utrymme att påverka både team och resultat. Rollen kräver att du är trygg i ditt ledarskap och har förmågan att skapa förtroende och framdrift i en grupp med hög senior kompetens. Din profil Till tjänsten som Gruppchef söker vi dig som: Har flerårig erfarenhet som ledare, gärna av seniora medarbetare, och ett starkt intresse för att vidareutveckla arbetssätt och metoder. Har erfarenhet av produktutveckling och ett gott tekniskt intresse (djup specialistkunskap är inte ett krav) Har ett tekniskt intresse och god förmåga att sätta dig in i nya områden. Har goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift Har tidigare erfarenhet som chef eller annan ledande roll inom teknikutveckling. Som person ser vi att du är En tydlig och trygg ledare som sätter riktning, skapar struktur och vågar fatta beslut och driva frågor hela vägen i mål även i utmanande situationer Kommunikativ och skapar engagemang och motiverar medarbetare Mål- och resultatorienterad, beslutsam när det krävs och visar empati i ditt ledarskap Har förmåga att leda och få med dig seniora medarbetare, skapa engagemang och samtidigt ställa krav Vilka är Toyota Material Handling Europe? Toyota Material Handling Europé är världsledande inom materialhantering och vi gör stora investeringar för att möta framtidens behov. På vår site i Mjölby arbetar 3000 medarbetare med materialhantering från utvecklingskoncept till producerat fordon. Vår produktrange går från manuella handtruckar till självkörande fordon och innovativa energilösningar. Din ansökan Låter det intressant? Ansök i så fall senast 2026-08-10. Under sommar- och semesterperioden kan vår återkoppling ta något längre tid än vanligt. Vi återkommer till dig så snart som möjligt efter sista ansökningsdatum Du som söker jobb och har skyddad identitet ska kontakta HR, som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Kontakta gärna våra medarbetare för mer information Jenny Walette , Senior Manager Mechanics, jenny.walette@toyota-industries.eu Josephine Tykesson Rahman, Talent Acqusition partner, 0767634860