
Xamera AB · Linköping
Om tjänsten: Xamera DEV söker nu en Senior DevOps-ingenjör till ett uppdrag i en tekniskt avancerad och säkerhetskritisk miljö i Linköping. Uppdraget är en vikt...
Xamera DEV söker nu en Senior DevOps-ingenjör till ett uppdrag i en tekniskt avancerad och säkerhetskritisk miljö i Linköping. Uppdraget är en viktig del i en pågående mjukvarutransformation där fokus ligger på att bygga upp och etablera moderna, hållbara DevOps-arbetssätt över flera team och produkter.
Rollen är tydligt senior och handlar om att skapa struktur, riktning och best practice. Du får ett helhetsperspektiv och arbetar nära både utvecklingsteam och linjeorganisation för att möjliggöra långsiktigt effektiva arbetssätt och tekniska plattformar.
Du är trygg i din kompetens och van att arbeta i miljöer där förändring, förbättring och långsiktighet står i fokus. Du är pedagogisk, strukturerad och har lätt för att kommunicera tekniska samband till både utvecklare och andra intressenter. Du trivs i en roll där du kombinerar analys, genomförande och coaching.
Xamera DEV är platsen där passion för teknik möter möjligheten att ta nästa steg i karriären. Vi arbetar med långsiktiga kundrelationer och erbjuder uppdrag där våra konsulter får utvecklas, påverka och göra verklig skillnad.
Hos oss präglas kulturen av samarbete, kunskapsdelning och personlig utveckling – både tekniskt och professionellt. Vi tror på ett ledarskap som bygger på förtroende, tydlighet och omtanke, där människor ges ansvar och rätt förutsättningar att lyckas i sina uppdrag.
Vi kombinerar nyfikenhet och framåtblickande teknik med förmågan att leverera här och nu. Det är så vi utvecklar morgondagens lösningar, samtidigt som vi skapar värde i dagens uppdrag.
Urval sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag.
Maja Palmqvist
maja.palmqvist@xamera.se
Välkommen med din ansökan!
Join our dynamic COMOS Plant Engineering IT team as a Senior Developer, where you will play a pivotal role in addressing the growing project demands for the different COMOS platforms. Imagine developing innovative solutions that not only mitigate risks associated with the upcoming Teamcenter upgrades but also enhance the stability of our systems. You will lead custom software development and solution architecture within the COMOS environment, ensuring seamless system integration and maintenance. As a technical leader, you will guide projects and mentor team members, directly contributing to both new project delivery and long-term platform stability. How You’ll Make an Impact You will design and develop custom software solutions using C#/.NET and WPF to meet R&D and customer project requirements within the COMOS Plant Engineering environments. Create and maintain comprehensive technical documentation for solution designs, data models, and system integrations to ensure clarity and continuity. Lead the evaluation and selection of technologies and methodologies to enhance the functionality and performance of our engineering tool ecosystem. Implement and manage system configurations, customizations, and integrations, focusing on mitigating the impact of the Teamcenter upgrades on the COMOS-Teamcenter interfaces. Collaborate with project managers, engineers, and business stakeholders to define technical scope, deliverables, and timelines using Agile methodologies. What You Bring You hold a Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field, or possess equivalent professional experience. Proven senior-level experience in software development, particularly with C#/.NET Framework, WPF, and Git. COMOS Plant Engineering Knowhow is meritorious. Demonstrated expertise in developing custom solutions within the framework of a third-party enterprise application. Experience managing large, complex software projects or processes with limited oversight, preferably using Agile methodologies and tools like Azure DevOps or Jira. You possess strong analytical skills, excellent communication abilities, and a cultural awareness that thrives in truly global teams. About the Team Our Plant Engineering COMOS team is dedicated to delivering innovative solutions that drive project success and enhance system stability. We work collaboratively, leveraging our diverse expertise to tackle complex challenges and ensure the seamless integration of our engineering tools. Our mission is to support the growth and development of our platforms while fostering a culture of mentorship and continuous improvement. Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet. We can offer you employment benefits such as: reduction of working hours, advance vacation, health care allowance and an eventual possibility to a flexible working place. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity, we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Application Don’t hesitate – apply via https://jobs.siemens-energy.com/en_US/jobs , id nr 298372 not later than 2026-07-25. Ongoing selection is applied, the role might be filled before last application date. We refrain from all contact with staffing and recruitment companies, or advertising brokers. Location: Finspång or Espoo-Finland Trade Union Representatives: Unionen, unionen.finspang.se@siemens-energy.com Sveriges Ingenjörer & SACO, asi.se@siemens-energy.com Ledarna, Anders Fors, ledarnaklubbenseab@siemens-energy.com IF Metall, Mikael Malmgren, mikael.malmgren@siemens-energy.com #LI-NT1
Är du den som gillar när allt flyter: kod → pipeline → deploy → drift, med tydliga standarder och mätbar förbättring? Perfekt! 👌 Vi söker dig som gillar att bygga stabila lösningar, automatisera bort manuella steg och skapa effektiva flöden för utveckling och drift. Du trivs med att arbeta nära utvecklingsteamen och bidra till att leverera robusta, säkra och skalbara system. Det skadar inte om du är social, glad och öppen 🙂 ROLLEN Du blir anställd hos Logikfabriken och arbetar som konsult i ett av våra affärsområden. Uppdragen handlar ofta om att skapa eller förbättra DevOps-förmåga: pipelines, IaC, containerdrift, observability och releaseprocesser. För att lyckas och trivas i rollen behöver du kunna bygga och förbättra CI/CD-pipelines (build, test, deploy, release) automatisera infrastruktur och konfiguration arbeta med containers och orkestrering jobba med observability samarbeta med utvecklare, säkerhet och drift för att få helheten att fungera ERFARENHET Vi tror att du har 5+ års erfarenhet av DevOps mycket goda kunskaper i CI/CD & automation (t.ex. Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI, Azure DevOps, ArgoCD) mycket goda kunskaper av Infrastructure as Code (IaC) och att skapa återanvändbara moduler/pipelines (t.ex. Terraform, Ansible) mycket goda kunskaper av containers & orkestrering (t.ex. Docker, Kubernetes, OpenShift, Helm) goda kunskaper av molnplattformar (t.ex. AWS, Azure eller GCP, gärna även hybrid cloud) goda kunskaper av observability (t.ex. Grafana, Prometheus, ELK/EFK, Loki, OpenTelemetry) goda kunskaper av säkerhet & compliance (t.ex. DevSecOps, secrets management, policy as code) LOGIKFABRIKEN ❤️ Logikfabriken är ett konsultbolag av och för talangfulla, engagerade och roliga personer inom tech. 🚀 Vår ambition är att bli Sveriges mest inspirerande arbetsgivare. 🌕 Tillsammans formar vi bolaget, skapar möjligheter och driver utvecklingen framåt. 🍾 Vi gillar också att umgås – två konferenser per år, knowledge talks, afterworks och en massa annat kul. 💰 Dessutom tror vi på schyst ersättning och transparens. 🌳 Vi brinner för hållbarhet. Sedan 2017 är Logikfabriken klimatneutralt och vi fortsätter ständigt att minska vårt avtryck. KONTAKT OCH ANSÖKAN Nyfiken? Hör av dig så tar vi en kaffe och pratar vidare. Vi läser alla ansökningar och lovar att göra vårt allra bästa för snabb återkoppling. Vi ser fram emot din ansökan!
Intro Maxitech har fått förtroendet att driva rekryteringsprocessen för Ida Infront och söker nu seniora utvecklare som vill vara med och utveckla några av Sveriges mest samhällsviktiga system. Ida Infront är ett väletablerat produktbolag vars lösningar används av myndigheter och organisationer där höga krav ställs på säkerhet, kvalitet och långsiktighet. Här får du möjlighet att arbeta med komplexa system som gör verklig skillnad i samhället. Om rollen Som senior utvecklare blir du en del av ett agilt och självorganiserande team med ansvar för hela utvecklingskedjan: från analys, design och arkitektur till utveckling, test, driftsättning och vidareutveckling. Rollen är bred och passar dig som vill ta ett helhetsansvar. Förutom utveckling arbetar teamet med integrationer, produktionsnära frågor, teknisk support och kontinuerliga förbättringar av både produkter och arbetssätt. Du kommer att arbeta med komplexa lösningar där nyutveckling och vidareutveckling ingår. AI är ett prioriterat område där Ida Infront aktivt utforskar hur moderna AI-verktyg, agenter och intelligenta funktioner kan skapa värde för både deras produkter och kunder. Vi söker dig som • Har flera års erfarenhet av systemutveckling och trivs med att arbeta självständigt i komplexa miljöer. • Högskole- eller universitetsutbildning inom IT eller liknande erfarenhet • Har erfarenhet av Java och moderna utvecklingsmetoder. • Har arbetat med integrationer, API och databaser. • Har erfarenhet av Docker, Git/GitHub, automatiserade tester och CI/CD-flöden. • Svenskt medborgarskap då tjänsten omfattas av säkerhetskrav. Meriterande är erfarenhet av Kubernetes, DevOps, distribuerade systemmiljöer, AI-relaterad utveckling och moderna frontendramverk. Beroende på team, produkt och kund kommer du även i kontakt med tekniker och verktyg som: • Apache Wicket • Java Swing • BI- och rapportverktyg • Lucene/Solr • Jenkins • Gradle, Maven och Ant • Jira Vad innebär senioritet hos Ida Infront? För Ida Infront handlar senioritet om mer än antal år i yrket. Du arbetar självständigt, tar ansvar för din leverans och har förmågan att bryta ned komplexa problem i mindre hanterbara delar. Du är nyfiken, lösningsorienterad och trivs i en vardag där du växlar mellan utveckling, support, integrationer och produktionsnära arbete. För Ida Infront handlar senioritet också om att våga ta sig an nya områden och utmaningar. Rollen passar därför dig som drivs av att förstå komplexa problem, snabbt sätta dig in i nya sammanhang och metodiskt arbeta fram hållbara lösningar tillsammans med teamet. Du bidrar aktivt till teamets utveckling genom att dela kunskap, ge feedback och stötta mindre erfarna kollegor. Du fungerar ofta som en informell ledare som hjälper teamet framåt genom erfarenhet, samarbete och initiativförmåga. Vi tror också att du: • Kommunicerar proaktivt och samarbetar väl med både kollegor, kunder och andra intressenter. • Har förståelse för kundens verksamhet och kan omsätta behov till hållbara tekniska lösningar. • Är nyfiken och vill fortsätta utvecklas inom nya tekniker och arbetssätt. • Vågar utmana befintliga lösningar och identifierar möjligheter till förbättring. • Är uthållig, lösningsorienterad och behåller lugnet även när det är komplext eller förändringsdrivet. Arbetsplats och arbetssätt Rollen utgår från Linköping eller Stockholm och vi arbetar hybrid. Teamen träffas regelbundet på kontoret och söker därför dig som kan resa in för teamdagar och workshops. Du kan bo var som helst i Sverige, men behöver vara bekväm med att arbeta självständigt på distans och samtidigt bidra aktivt till teamets samarbete. För oss innebär frihet under ansvar också att vara närvarande, tillgänglig och engagerad i teamets gemensamma arbete. Därför Ida Infront • Samhällsviktiga system som påverkar miljontals människor. • Stor möjlighet att påverka teknikval, arkitektur och arbetssätt. • Hög grad av självledarskap och förtroende. • Erfarna kollegor och stark kunskapsdelning. • Modern teknikmiljö med fokus på kvalitet, säkerhet och långsiktighet. • Spännande satsningar inom AI och framtidens digitala tjänster. Innovation och ständiga förbättringar är en naturlig del av kulturen på Ida Infront. Genom den interna innovationsprocessen Stay Infront får medarbetare möjlighet att driva egna idéer, utforska ny teknik och bidra till framtida produktutveckling. Det finns både tid och budget avsatt för att testa, utvärdera och vidareutveckla initiativ som kan skapa värde för kunder, produkter och verksamheten. För att ge dig bästa möjliga start erbjuder Ida Infront en genomarbetad onboarding där du introduceras till både verksamheten, produkterna och arbetssätten. Du får stöd av ditt team samtidigt som du tar del av Ida University, företagets eget introduktions- och utvecklingsprogram som hjälper dig att snabbt komma in i rollen och fortsätta utvecklas över tid. Vill du veta mer, skicka in din ansökan idag! Om oss Maxitech är ett IT- och Tech-konsultbolag som arbetar med några av branschens skarpaste konsulter. Vi hjälper företag att stärka sina team genom både konsultlösningar och rekrytering, alltid anpassade efter varje kunds behov.