Teamledare till Málaga

2 plats(er). Genom att vägleda medarbetare i deras arbete och skapa engagemang och delaktighet är du en avgörande del i att skapa trygghet för placerade barn. Tillsammans på familjehemsenheten bidrar vi till en arbetsplats som präglas av engagemang, ansvarstagande och omtanke. Låter detta som ett jobb för dig? Välkommen med din ansökan! Dina arbetsuppgifter På familjehemsenheten arbetar vi med att rekrytera, utreda och vägleda jour- och familjehem, kontaktfamiljer och kontaktpersoner. Vi samordnar också arbetet med placeringar i HVB, stödboende och skyddat boende. På enheten kommer från och med i höst finnas medarbetare som arbetar med handläggning av föräldrars underhållsskyldighet vid placering. Att vara teamledare innebär att vara en inspiratör och ambassadör för socialt arbete. Du har en central roll i det dagliga arbetet och ansvarar för att leda och fördela arbetsuppgifter samt skapa struktur och följa upp arbetet tillsammans med medarbetarna. Du kommer att stötta medarbetare bland annat genom att vara ett bollplank i deras arbete. Dokumentation är en naturlig och viktig del av arbetet, och som teamledare fungerar du som ett nära stöd i både arbetssätt och metodfrågor. Du leder också ett av enheten tre team, antingen ensam eller tillsammans med en kollega I vardagen vägleder du i komplexa ärenden och visar mod när det behövs för att utmana eller driva viktiga frågor framåt. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och samarbetar nära övriga teamledare och enhetschef på enheten och med övriga enheter. Tillsammans driver ni enhetens kvalitets- och utvecklingsarbete med fokus på rättssäkerhet, professionalitet och ständiga förbättringar. En viktig del av uppdraget är att bidra till samverkan, både internt inom socialtjänsten och externt med andra aktörer. Du har en positiv inställning till det gemensamma ansvaret för hela förvaltningens uppdrag och förstår vikten av att samarbeta och hjälpas åt när det uppstår arbetstoppar. Din kompetens Vi söker dig som har ett genuint engagemang och drivs av att göra skillnad för barn och ungdomar i utsatta situationer. Du om person är trygg, stabil och har god självinsikt. Du kommunicerar tydligt och har förmåga att skapa struktur, prioritera och driva arbetet framåt. Du ser helheten, skapar engagemang och delaktighet samt driver processer framåt. Rollen kräver att du kan göra väl avväga bedömningar i komplexa situationer och samtidigt vara flexibel när förutsättningar förändras. Du arbetar självständigt och noggrant, har god samarbetsförmåga och motiveras av att coacha och vägleda andra mot ökad självständighet. Det är viktigt att du är medveten om enhetens mål och lägger stor vikt i att dessa uppnås. Du har en socionomexamen eller annan relevant högskoleexamen samt kurser i socialt arbete (grund 7,5 hp och påbyggnad 7,5hp), socialrätt och förvaltningsrätt 7,5 hp samt psykologi 7,5 hp. För rollen krävs flerårig erfarenhet av myndighetsutövning och handläggning inom socialtjänstens barn- och ungdomsområde samt god kunskap gällande lagstiftning och dokumentation. Har du erfarenhet av familjehemsvård är det meriterande. Det är en fördel för tjänsten om du har en ledarskapsutbildning och/eller erfarenhet av en arbetsledande roll.  Då resor ingår i tjänsten är B-körkort ett krav.  Vi erbjuder Hos oss möts du av en arbetsplats med gedigen kompetens inom familjehemsvård och ett stort engagemang för barn och unga. Här arbetar 26 medarbetare, 3 teamledare och 1 enhetschef tillsammans, och vårt gemensamma förhållningssätt bygger på traumamedveten omsorg (TMO).  Introduktion anpassas utifrån din kompetens och tidigare erfarenheter för att ge dig en trygg start i rollen. I det dagliga arbetet har du stöd av dina teamledarkollegor och chef, samtidigt som vi tar tillvara på varandras kunskaper och erfarenheter. Du har stora möjligheter att planera din arbetstid, vi erbjuder flextid och möjlighet till distansarbete när verksamheten tillåter. Arbetsplatsen finns i aktivitetsbaserade lokaler i Socialtjänstens hus, där vi har nära samarbete med övriga enheter.  Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)   Övrig information Innan du kan anställas genomför vi registerkontroll och du behöver visa upp ett godkänt registerutdrag från polisen. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse.

På ekonomiskt bistånd jobbar vi med att bedöma ansökningar om rätten till ekonomiskt bistånd. Vårt jobb går ut på att möta, vägleda och motivera personer som söker bistånd till egen försörjning via arbete eller studier. Som samhällets sista skyddsnät finns vi till för de som har behov av oss. Vi är uppdelade i fyra enheter och arbetar i lokaler som ligger centralt och nära tågstation. För oss är samarbete och kunskapsutbyte viktigt, därför har vi organiserade möten i mindre teamgrupper för att bolla tankar och frågor med varandra.  Vi arbetar aktivt med utveckling, digitalisering och nya arbetssätt för att skapa mer tid för möten med människor. Just nu fokuserar vi på att stärka vårt arbete med implementeringen av aktivitetskravet och se till att fler sökande får möjlighet att delta i kompetenshöjande verksamhet.  Nu söker vi en till teamledare till enhet 2! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som teamledare vägleder du och coachar teamet mot gemensamma mål, både enskilt och i grupp. Du ingår i ledningsgruppen tillsammans med enhetschefer och de andra teamledarna. Ni är sju teamledare som arbetar tillsammans med att leda och fördela arbetet, och du kommer att arbeta nära din teamledarkollega på samma enhet. Du säkerställer kvalitén i ärendehanteringen genom att handleda socialsekreterare i sin handläggning och beslutsfattande enligt SoL. Du kan själv bli engagerad i mer komplicerade eller akuta ärenden vilket innebär att du tar snabba beslut när det krävs, oavsett situation. Du arbetar också med statistik, uppdrags- och resultatuppföljningar samt rutinbeskrivningar. Du bidrar till en god arbetsmiljö och har såklart ett professionellt bemötande i samverkan, såväl internt inom förvaltningen som externt med andra delar av kommunen och olika myndigheter.  Du kommer få en introduktion och ett mentorstöd som varar så länge du har behov av det. Du får möjlighet till friskvårdstimme/friskvårdsbidrag, träningstimme och flextid. Vi vill ge dig möjligheten att utveckla dig själv genom både interna och externa utbildningar samt löpande deltagande i föreläsningar inom ditt arbetsområde. Du har även möjlighet att påverka verksamheten i sin helhet genom att vara delaktig i olika utvecklingsuppdrag. Mycket handlar om vad just du har med dig för erfarenheter och intresseområden, samt hur vi tillsammans kan ta tillvara detta i ditt uppdrag som teamledare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en akademisk examen som socionom eller beteendevetare. Har du läst socialrätt 7,5 hp är det positivt. Vi ser också att du har minst 2 års aktuell arbetslivserfarenhet av myndighetsutövning, gärna inom ekonomiskt bistånd. Det är bra om du har erfarenhet som ledare, till exempel som teamledare, samordnare eller projektledare. Vi ser det också som positivt om du har erfarenhet av att driva utvecklingsprojekt och förändringsprocesser. Du leder på ett sätt som skapar trygghet i gruppen. Du är tydlig, konstruktiv och ger feedback för att hålla hög kvalitet. Du kan fatta beslut i pressade situationer och bemöta människor på ett professionellt sätt.  Vi tror att du är en driven person som trivs med att arbeta med utveckling i ett högt tempo. Samtidigt är du trygg och flexibel i att arbeta inom ett område som ofta är i förändring. Vi söker dig som kan se både helheten och detaljerna, och som gärna engagerar dig i allt från vardagsfrågor till större utvecklingsområden. Hos oss får du ett ansvarsfullt och meningsfullt arbete med goda möjligheter att växa i din roll som ledare. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen ansvarar för arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd och vuxenutbildning. Förvaltningens uppdrag är att leda invånare i Eskilstuna till insatser och utbildning som syftar till att nå egen försörjning. Målet är att alla som kan jobba ska jobba. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.