Praktikum oder Werkstudentenjob (m/w/d)*

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WEN WIR SUCHEN Du hast keinen passenden Job auf unserer Seite gefunden, der zu Deinem Profil passt und/oder Deinen Vorstellungen entspricht? Kein Problem – vielleicht wissen wir einfach noch nicht, dass wir Dich brauchen. Das kannst Du ändern … … mach den ersten Schritt und bewirb Dich initiativ! Ob Technik, Sales, Consulting, Dispatching, Verwaltung oder Marketing: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten, die Lust haben gemeinsam mit uns zu wachsen und Digitalisierung erlebbar zu machen. DAS BRINGST DU MIT: Wir möchten mehr über Dich erfahren - erzähl uns etwas über Dich: * Was wünschst Du Dir von Deinem Job? * Welche Fähigkeiten und Erfahrungen bringst Du mit? * In welchem Bereich siehst Du Dich bei uns?   Ganz gleich ob Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder erfahrener Profi – wir freuen uns auf Deine Geschichte! WAS WIR DIR BIETEN: * Appreciation – attraktive Vergütung kombiniert mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (im Office an unseren Standorten in Münster und Schongau, Hybrid oder Fully Remote) in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment. Je nach Position ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung. * Diversity & Inklusion - sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit. * Innovation - agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges. * Personal Growth - wir supporten Dich mit deinem persönlichen Entwicklungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback sowie der Möglichkeit zur berufsbegleitenden Weiterbildung. * Corporate Benefits - arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, BusinessBike-Leasing, Hansefit-Abo sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. KONTAKTINFORMATIONEN Du möchtest mit uns in eine glückliche und erfolgreiche Zukunft starten?  Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen! Bewirb Dich noch heute online oder sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (ausschließlich im PDF-Format), gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: bewerbung@nccms.de Deine Ansprechpartnerinnen: Kerstin Gruben & Lea Riemer ncc guttermann GmbH Personalabteilung Wolbecker Windmühle 55 48167 Münster Telefon: 02506-9320-503 bzw. -504

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WEN WIR SUCHEN Du begeisterst Dich für IT-Hardware, Software und Services? Du möchtest lernen, wie Du zum Experten für den Vertrieb von IT-Dienstleistungen wirst und durch Dein kaufmännisches Fachwissen und Dein Branchen-Know-how unsere Dienstleistungen am besten vermarktest und an den Kunden bringst? Dann ist die Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement genau das Richtige für Dich – bei UNS! Ein Beruf mit Zukunft: In Zeiten der immer weiter voranschreitenden Digitalisierung sind Experten, die sich mit IT-Infrastrukturen auskennen, extrem gefragt. Kaufleute für IT-Systemmanagement sind die klassischen Branchenkaufleute und können in ganz verschiedenen Bereichen der IT-Branche arbeiten. In der Ausbildung zum Kaufmann für IT-Systemmanagement lernst du, wie man Kunden professionell zu IT-Produkten wie Hardware und Software oder Service berät. Neben IT-Fachwissen stehen natürlich auch kaufmännische Inhalte auf dem Lehrplan – zum Beispiel, wie man Wertschöpfungsketten analysiert und die richtigen Schlüsse daraus zieht. Außerdem lernst du, wie ein gutes Projektmanagement aussieht und wie man Netzwerkinfrastrukturen plant. Start der Ausbildung: 01.08.2026 * Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Verkürzung möglich) * Ausbildungsstandort: Münster-Wolbeck * Berufsschule: Ludwig-Erhardt-Schule, Münster DEINE KÜNFTIGEN AUFGABEN: * Kundenberatung: Wenn ein Unternehmen neue IT-Produkte benötigt oder Probleme mit seiner IT-Infrastruktur hat, ist der Kaufmann für IT-Systemmanagement der erste Ansprechpartner. Er berät die Kunden professionell und sorgt dafür, dass diese mit den richtigen Produkten ausgestattet werden, um digital bestens aufgestellt zu sein. * Beschaffungsprozesse: Kaufleute für IT-Systemmanagement kennen sich mit verschiedenen Vertragsarten für die Beschaffung von Hard- und Software aus. Manchmal ist es sinnvoll, Software, Hardware oder Services direkt zu kaufen, manchmal empfiehlt es sich, zu mieten und manchmal ist leasen die beste Lösung. Die KfIS erarbeitet und entscheidet, was sich am besten für den Kunden anbietet. Außerdem prüfen sie den Wareneingang und analysieren Einsparmöglichkeiten. * Absatzmarketing: Der Kaufmann für IT-Systemmanagement analysiert Zielgruppen und erarbeitet konkrete Maßnahmen, um diese Zielgruppe mit konkreten Marketing-Maßnahmen zu erreichen. Ziel ist es, neue Kunden zu gewinnen, Bestandskunden zu binden und frühere Kunden zu reaktivieren. * Netzwerkinfrastruktur: Die Planung von Netzwerkinfrastrukturen gehört auch zum Aufgabengebiet eines KfIS. Dafür muss er Kosten kalkulieren, Angebote einholen und sich um die Beschaffung der benötigten Komponenten kümmern. DAS BRINGST DU MIT: * Fachoberschulreife, Fachabitur oder Abitur. * Weitergehende Ausbildungen und Praktika sind ein Plus – aber kein Muss. * Begeisterung für betriebswirtschaftliche Vorgänge sowie Interesse an modernen IT-Lösungen und Digitalisierung.  * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamwork, Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit. * Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Word/Excel/PowerPoint). WAS WIR DIR BIETEN: * Appreciation – attraktives Ausbildungsgehalt kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment. * Diversity & Inklusion – sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit. * Innovation – agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges. * Personal Growth – wir supporten Dich mit deinem persönlichen Ausbildungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback, Zeit zur Prüfungsvorbereitung sowie der Möglichkeit zum berufsbegleitenden Studium nach Abschluss Deiner Ausbildung. * Corporate Benefits – arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, Azubi-/Deutschland-Ticket, BusinessBike, Hansefit-Abo sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Unser Ziel ist es, Dich nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zu übernehmen und Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag anzubieten. KONTAKTINFORMATIONEN Du möchtest mit uns in eine glückliche und erfolgreiche Zukunft starten?  Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen! Bewirb Dich noch heute online, gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen Deine Ansprechpartnerinnen: Christa Winkelhorst ncc guttermann GmbH Personalabteilung Wolbecker Windmühle 55 48167 Münster Telefon: 02506-9320-507

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WEN WIR SUCHEN Du begeisterst Dich für Computertechnik und digitale Medien? Du möchtest Dich nicht zwischen einer kaufmännischen und einer Ausbildung zum IT-Experten entscheiden? Du möchtest lernen, wie Du Unternehmen fit für die Zukunft machst, indem Du analoge Informationen oder Abläufe in eine digitale Form bringst? Dann ist die Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement genau das Richtige für Dich – bei UNS! Ein Beruf mit Zukunft: Kaufleute für Digitalisierungsmanagement analysieren Daten sowie bestehende Arbeits-, Geschäfts- sowie Wertschöpfungsprozesse und entwickeln diese digital weiter. Hierfür ermitteln sie den Bedarf an IT-Produkten sowie Dienstleistungen, holen Angebote ein, beschaffen die benötigte Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Gibt es keine geeigneten Standardanwendungen, beteiligen sie sich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen. Sie analysieren die jeweiligen IT-Systeme, stellen Fehler fest und beheben sowie dokumentieren diese. Darüber hinaus informieren und beraten sie Kunden und setzen Maßnahmen zur IT-Sicherheit sowie zum Datenschutz um. Start der Ausbildung: 01.08.2026 * Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Verkürzung möglich) * Ausbildungsstandort: Münster-Wolbeck * Berufsschule: Ludwig-Erhardt-Schule, Münster DEINE KÜNFTIGEN AUFGABEN: * Entwicklung von IT-Lösungen: Der Kaufmann für Digitalisierungsmanagement arbeitet an der Optimierung bestehender IT-Systeme im Unternehmen und stattet den Betrieb mit neuester Hard- und Software aus. Außerdem entwickelt er Konzepte für neue Systeme, die das Unternehmen wirtschaftlicher und effizienter machen. Er arbeitet viel auf der operativen Ebene. * Support: Bekommt der Betrieb neue Soft- oder Hardware weist der KfDM, so die Abkürzung für den Beruf, die Mitarbeiter ein und macht sie mit dem neuen System vertraut. Auch bei allgemeinen PC-Problemen ist er oder sie zur Stelle und hilft zum Beispiel bei der Installation von Treibern oder Updates. * Controlling: Im Bereich Controlling kümmert sich der Kaufmann für Digitalisierungsmanagement um die Finanzen und kontrolliert die Ausgaben. Dafür erstellt er Statistiken und Präsentationen, die einen guten Überblick über die Finanzen des Unternehmens ermöglichen. * IT-Sicherheit & Datenschutz: Das Thema Datenschutz spielt eine immer größere Rolle. Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sorgen für die Einhaltung der Bestimmungen und prüfen Maßnahmen zur IT-Sicherheit. * Vertragsgestaltung: Das Gestalten und Aufsetzen von Verträgen aller Art zählt ebenfalls zum vielfältigen Aufgabengebiet der Kaufleute für Digitalisierungsmanagement. DAS BRINGST DU MIT: * Fachoberschulreife, Fachabitur oder Abitur. * Weitergehende Ausbildungen und Praktika sind ein Plus – aber kein Muss. *  Begeisterung für betriebswirtschaftliche Vorgänge sowie Interesse an modernen IT-Lösungen und Digitalisierung. * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamwork, Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit. * Routinierter Umgang mit MS Office (insbesondere Word/Excel/PowerPoint). WAS WIR DIR BIETEN: * Appreciation – attraktives Ausbildungsgehalt kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment. * Diversity & Inklusion – sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit. * Innovation – agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges. * Personal Growth – wir supporten Dich mit deinem persönlichen Ausbildungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback, Zeit zur Prüfungsvorbereitung sowie der Möglichkeit zum berufsbegleitenden Studium nach Abschluss Deiner Ausbildung. * Corporate Benefits – arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, Azubi-/Deutschland-Ticket, BusinessBike, Hansefit-Abo sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Unser Ziel ist es, Dich nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung zu übernehmen und Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag anzubieten. KONTAKTINFORMATIONEN Du möchtest mit uns in eine glückliche und erfolgreiche Zukunft starten? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen! Bewirb Dich noch heute online, gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen. Deine Ansprechpartnerinnen: Christa Winkelhorst ncc guttermann GmbH Personalabteilung Wolbecker Windmühle 55 48167 Münster Telefon: 02506-9320-507