Helsefagarbeider

Rissa sykehjem søker 3 engasjerte og dyktige helsefagarbeidere til fast stilling på dag/kveld henholdsvis 100%, 100% og 80 % med snarlig oppstart. Arbeid hver tredje helg og totalt 18 helger i året.  Vi ser etter nye medarbeidere som ønsker å bidra til å skape meningsfulle og gode dager for våre beboere, og som har et sterkt engasjement for fagutvikling og høy tjenestekvalitet. Ved ansettelse legger vi vekt på relevant erfaring, personlig egnethet og motivasjon. Rissa sykehjem har fire avdelinger med totalt 45 beboere, som mottar ulike tjenester innen medisinsk behandling, rehabilitering og pleie. Sykehjemmet er også hjemsted for Indre Fosen kommunes ØHD-senger. Arbeidsoppgaver​ • Ansvar for å veilede, undervise og informere pasienter, pårørende, studenter og kollegaer ved behov • Iverksette, evaluere og korrigere tiltak  • Sikre kontinuitet i pleie gjennom fullstendig rapportering og dokumentasjon  • Stimulere, delta i og arbeide med fagutvikling Kvalifikasjoner​ • Offentlig godkjent helsefagarbeider eller hjelpepleier. • Gode kommunikasjons og samarbeidsevner • Evne til å jobbe selvstendig og i team  • Personlig egnethet vil bli vektlagt  • Beherske norsk muntlig og skriftlig  • Grunnleggende dataferdigheter Personlige egenskaper​ • Evne til å arbeide selvstendig, men samtidig være samarbeidsorientert • Beherske en hektisk arbeidshverdag • Ha evne til å sette seg inn i nye oppgaver  • Være løsningsorientert, kreativ og allsidig • Være utadvendt og fleksibel Vi tilbyr​ • Varierte arbeidsdager fylt med mening hvor du løser utfordrende oppgaver sammen med dyktige medarbeidere i et godt arbeidsmiljø  • Tarifflønn og gode pensjonsordninger Kontaktinformasjon​Monica Otnæs, Enhetsleder Rissa sykehjem, +47 95940202, monica.otnaes@indrefosen.kommune.no Arbeidssted​Årnsetflata 32 7100 Rissa Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Indre Fosen kommune Referansenr.: 5153165115 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026

​Omsorgssenteret har en 84,5 % stilling som helse fagarbeider med arbeid kun på natt​ Vil du bli vår nye kollega? Vi søker etter en kollega, med hjerte for eldreomsorgen. Hjemmetjenesten i Tana, betjener et omsorgssenter med 22 leiligheter, samt brukere ute i kommunen som bor i private hjem. Vi har et dagsenter for eldre, som er åpent tre dager i uka, samt et dagtilbud for hjemmeboende. Tana kommune er en langstrakt kommune med bebyggelser på hver side av Tana elva, med Karasjok kommune og Finland som grenser til kommunen i sør, Nesseby kommune i øst, Båtsfjord- og Lebesby kommune i nord. Tana kommune er en del av forvaltningsområdet for samisk språklov, hvor samisk er et offisielt språk i tillegg til norsk. Flere av våre brukere er tre språklig.  Tana kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms, med bl.a. nedskriving av studielån, gratis barnehage, lavere skatt og ingen el-avgift. Ordningen gjør at du kan spare opptil 100 000 kroner i året. Se mer på regjeringens fordelskalkulator for innsattssonen: Så mye kan du spare ved å bo og arbeide i Finnmark og Nord-Troms i 2026 - regjeringen.no    ​ Arbeidsoppgaver​   • Delta i stell, pleie og daglige gjøremål • Ivareta beboernes individuelle behov • Utvikle tjenester etter gjeldende målsetninger og fremme tverrfaglig samarbeid • Samarbeide med pårørende og andre instanser • Dokumentasjon • Legemiddelhåndtering Kvalifikasjoner​   • Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier/omsorgsarbeider. • Iht. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må tilfredsstillende politiattest fremlegges før tiltredelse • Beherske norsk (skandinavisk) språk skriftlig og muntlig • Kunnskaper i samisk språk vil bli tillagt avgjørende vekt for søkere som ellers er kvalifisert • Førerkort klasse B • Gyldig politiattest Personlige egenskaper​   • Du er faglig engasjert og har interesse for eldreomsorgen  • Gode ferdigheter i data og dokumentasjon • En god kollega som er tydelig og strukturert, initiativrik, er fleksibel og løsningsorientert • Bidra med å fremme et godt arbeidsmiljø • Evnen til å jobbe selvstendig og i team, og ta ansvar • Evne og vilje til å bidra til tjenesteutvikling Vi tilbyr​   • Selvstendig, spennende og variert arbeid. • Tilstedeværende og nære ledere. • Økonomiske fordeler knyttet til redusert skatt, skattefri nedskriving av studielån og fritak for el-avgift på forbruk • God pensjonsordnings- og forsikringsordning. • Tilsetting og arbeidsvilkår etter gjeldende lover og tariffer. • Seniorpolitiske tiltak. • Kommunen behjelpelig med å skaffe deg bolig. • Flytteutgifter dekkes iht. kommunens flyttereglement. Kontaktinformasjon​Liv Berit Johnsen, konst.virksomhetsleder, +47 45517732 Arbeidssted​Helsestien 35 9845 Tana bru Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Tana kommune Referansenr.: 5157028124 Stillingsprosent: 84,5% Fast Søknadsfrist: 04.08.2026