Har du lyst til å bidra med å skape en meningsfull hverdag for andre? Vi ønsker deg med på laget.

Har du lyst til å bidra med å skape en meningsfull hverdag for andre?

Modum kommune Helse og velferd

Vi søker en faglig og engasjert vernepleier til 100 prosent fast stilling i turnus (dag- og kveldsvakter, og arbeid hver tredje eller fjerde helg). Ekornstua er et bo- og avlastningstilbud for barn og ungdom i Modum kommune, underlagt tjenester til personer med funksjonsnedsettelser. Vi har som mål å skape et aktivt, trygt og godt miljø for våre tjenestemottakere. Du blir en del av et faglig sterkt og inkluderende arbeidsmiljø med ulike profesjoner og tverrfaglig samarbeid. Arbeidsoppgaver​ Utøve målrettet miljøarbeid med fokus på utvikling og mestring. Sikre god brukermedvirkning og ivareta tjenestemottakernes ressurser. Planlegging og gjennomføring av miljørettede tiltak og aktiviteter. Oppfølging av individuelle vedtak og tiltaksplaner. Dokumentasjon i henhold til lovverk og interne rutiner. Legemiddelhåndtering i henhold til gjeldende retningslinjer. Bidra til faglig utvikling og kvalitetssikring av tjenestene. Forebygge og hindre bruk av tvang og makt. Koordinator og primærkontaktansvar. Gi veiledning og opplæring. Kvalifikasjoner​ Autorisasjon som vernepleier. Ønskelig med erfaring fra arbeid med barn og unge med utviklingshemming og autismespekterforstyrrelser. Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy. Annet​ Krav om politiattest før tiltredelse Krav om førerkort kl. B. Personlige egenskaper​ Du er omgjengelig og god til å samarbeide. Du er trygg og selvstendig. Du er aktiv, engasjert og initiativrik. Du er fleksibel, løsningsorientert og endringsvillig. Du har godt humør og bidrar til et positivt arbeidsmiljø. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr​ Et godt faglig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer. Faglig varierte og utfordrende arbeidsoppgaver. Opplæring, veiledning og gode muligheter for faglig utvikling. Gode pensjonsvilkår og gruppelivsforsikring. Klinobs kommune Lønn etter tariff. Rekrutteringstillegg kroner 20.000 for nytilsatte vernepleiere i Modum kommune. Pensjon i KLP ​I denne stillingen vil du få en av Norges sikreste pensjonsordninger, offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Kort fortalt om offentlig tjenestepensjon kan du lese her. Se mer informasjon om fordelene dine som ansatt i Modum kommune med pensjon i KLP her. Offentlig søkerliste ​Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, ref. offentlighetsloven § 25 andre ledd, inneholdende navn, alder, kjønn og bostedskommune. Modum kommune publiserer ikke søkerlisten, men lokalavisen eller andre som er interessert, kan be om å få den. Har du bedt om å bli unntatt offentlighet må dette begrunnes. Modum kommune praktiserer mer-offentlighet, og det skal derfor tungtveiende grunner til at vi kan unnta søkere fra offentlig søkerliste. Hvis begrunnelsen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette. Søkere som ikke oppgir begrunnelse vil bli oppført på offentlig søkerliste. Er du kvalifisert, engasjert og motivert håper vi du søker på stillingen du ønsker deg - uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Velkommen som arbeidssøker! Link til søknadsskjema: Søk her

Vernepleier

Byåsen bo- og aktivitetstilbud, Trondheim kommune

Vil du ha en jobb der du gjør en forskjell for andre? Har du lyst til å legge til rette for økt livskvalitet og selvstendighet i andres liv?​ Vi ser etter deg som er engasjert og godt kvalifisert, og som ønsker å bidra med din kompetanse og kunnskap om utviklingshemming og andre typer funksjonsnedsettelser. Ønsker du å jobbe i et bofellesskap for voksne og etablere og utvikle kompetanse i nevnte fagfelt? Ved Byåsen bo- og aktivitetstilbud er det ledig to faste 100 prosent stillinger som vernepleier. Byåsen bo- og aktivitetstilbud er en av fire BoA-enheter i Trondheim. Stillingene som her lyses ut er per tiden knyttet til to av våre bofellesskap som er lokalisert på Byåsen, henholdsvis i områdene Stavset og Rognheim. Bo- og aktivitetstilbudene i Trondheim gir tjenester til mennesker over 18 år, med ulike typer funksjonsnedsettelser som for eksempel en utviklingshemming eller en utviklingsforstyrrelse. I stilling som vernepleier har du ansvar for daglig oppfølging og tjenesteyting samtidig som du har faglig ansvar og en koordinerende rolle overfor samarbeidspartnere. Vi har et fokus på at du som nyansatt sammen med kollegagruppen blir en bidragsyter for faglig utvikling, fremmer initiativ og gode løsninger. For å sikre at enheten ivaretar tjenestetilbudet må vi sammen jobbe målrettet. Derfor vil du sammen med gode kollegaer bistå avdelingsleder slik at tjenestestedet koordineres og drives i henhold til vedtatte lover, strategier og retningslinjer samtidig som vi har fokus på å jobbe med positiv atferdsstøtte som rammeverk. I stillingen får du mulighet til en jobb med høyt faglig fokus og autonomi med mulighet til å påvirke og utvikle tjenestetilbudet.​ Stillingen innebærer turnusarbeid, per tiden, med arbeid både dag og kveld, og med arbeidshelg hver tredje helg. Vi benytter kalenderplan/årsplan som gjør at ansatte har stor innflytelse på egen turnus. Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside. Arbeidsoppgaver​ Som vernepleier hos oss vil du ha en sentral rolle i den daglige tjenesteytingen, hvor du skal kartlegge og analysere brukernes behov, samt utforme og evaluere tiltak for å sikre god livskvalitet. Du vil ha ansvar for medisinsk oppfølging, samt systematisk dokumentasjon og utviklingsarbeid i Helseplattformen. Du vil ha et særskilt ansvar for veiledning og opplæring av personell, samt forvalte en tett, åpen og tillitsskapende dialog med pårørende. Samarbeid med både interne og eksterne samarbeidspartnere er sentralt, og det finnes også muligheter for å ta rollen som fagansvarlig primærkontakt. Videre vil du ha ansvar for å vurdere behov, samt delta i utforming av vedtak i tråd med helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9. Dine arbeidsoppgaver inkluderer stell og pleie, samt tilrettelegging for deltakelse i daglige gjøremål for tjenestemottakerne. Du vil i samarbeid med dine kolleger jobbe systematisk med forebygging og håndtering av utfordrende atferd, hvor din evne til etisk refleksjon og relasjonsbygging er avgjørende for tjenestemottakerne. Kvalifikasjoner​ • Offentlig godkjent vernepleier • Du uttrykker deg klart, tydelig og forståelig i kontakt med tjenestemottakere, pårørende, samarbeidspartnere og kollegaer. Du har solid fagspråklig kompetanse og kan formidle komplekse fagfelt. • Førerkort klasse B Ønskede kvalifikasjoner​ • Relevant erfaring innen målrettet miljøarbeid, autisme og epilepsi Personlige egenskaper​ Trygghet og faglig engasjement​: Du er trygg på deg selv og egen kompetanse, noe som gjør deg i stand til å arbeide selvstendig. Samtidig bidrar du aktivt med faglig engasjement i drøftinger og samarbeid med dine kolleger. Relasjonskompetanse:​ Du er tillitskapende og innehar god relasjonell kompetanse. Dette gjør deg i stand til å skape en god dialog og et godt samarbeid med både tjenestemottakere, ansatte og samarbeidspartnere. Du tar ansvar for å fremme en positiv kultur og gode holdninger i hverdagen. Gjennomføringskraft og omstillingsevne​: Du har sterk gjennomføringsevne og mestrer å ta utfordringer på sparket. Du er god på å gjøre nødvendige justeringer underveis i en hektisk hverdag. Aktiv og engasjert: ​Vi ser etter deg som er glad i aktivitet og friluftsliv, og som kan bidra til å fremme denne gleden i vår avdeling. Vi tilbyr​ • Meningsfulle, utfordrende og varierte arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter • Mulighet til faglig selvstendighet og samarbeid med andre faglig dyktige kolleger i en spennende, utfordrende og mangfoldig hverdag • Tett oppfølging og samarbeid med avdelingsleder • Relevante kurs og opplæring (helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9, BOA skolen m.m.) • Rabatt på medlemskap hos 3T og mulighet til å delta i Trondheim kommunes bedriftsidrettslag • God pensjonsordning i Trondheim kommunale pensjonskasse • Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar. Kontaktinformasjon​Cathrine Jensen Eilertsen, Avdelingsleder, 91112962 Randi Janette Tronesvold, Avdelingsleder, 48119991 Arbeidssted​Osloveien 151 7019 Trondheim Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Trondheim kommune Referansenr.: 5149438559 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Europris Bjugn søker butikkselgere - deltid

Bjugn

Har du lyst til å jobbe i en butikk med høyt tempo, hyggelige folk og masse varierte varer? I Europris Bjugn ser vi nå etter to butikkselger på deltid, en 60%-og en 30%-stilling, som liker kundekontakt, trives i et aktivt miljø og som vil være med på å gi kundene gode handleopplevelser. Hva du skal gjøre​ I denne rollen vil du være ansiktet utad for Europris Bjugn, og sørge for at kundene våre får en hyggelig og effektiv handleopplevelse. Du kommer til å jobbe tett med resten av teamet for å sikre at butikken alltid ser innbydende ut, og at hyllene er fulle og oversiktlige. Arbeidstidene vil være varierte, og du må regne med både dag, kveld og helg. • Gi god service og veiledning til kundene i butikken • Sitte i kassen, håndtere betalinger og sikre rask og korrekt ekspedering • Fylle på varer, rydde i hyller og sørge for at butikken ser ryddig og tiltalende ut • Bidra til effektiv vareflyt, mottak av varer og enkel lagerhåndtering • Følge rutiner for orden, sikkerhet og åpne- og stengerutiner etter behov • Jobbe aktivt for å skape et godt miljø både for kunder og kollegaer Hvem vi ser etter​ Vi ser etter deg som har lyst til å bidra med godt humør, ansvarlighet og pågangsmot, uansett om du har lang erfaring eller er helt i starten av arbeidslivet. Du er typen som liker å ha noe å gjøre, som tåler litt trøkk i hverdagen, og som synes det er helt naturlig å gi det lille ekstra for både kunder og kollegaer. Det viktigste er holdning og vilje til å lære – resten lærer vi deg. • Er over 18 år • Har erfaring fra butikk, kundeservice eller annet servicearbeid • Trives med fysisk arbeid, høyt tempo og varierte oppgaver gjennom dagen • Er positiv, pliktoppfyllende og møter opp i tide – også når det regner sidelengs • Kommuniserer godt på norsk, både muntlig og skriftlig • Er fleksibel og kan jobbe kvelder, helger og ved behov i travle perioder • Trives med å jobbe i team, men er også trygg på å ta ansvar selvstendig   Passer beskrivelsen deg? Da synes vi du skal sende oss en søknad!  Ta gjerne også en titt på sidene våre "Vil du også bli Europris?".