
Helse og velferd, Narvik kommune · Narvik
Narvik kommune søker etter ALIS (allmennlege i spesialisering) ved Furumoen legesenter fra 01.09.26. Furumoen legesenter er et helt nytt legesenter lokalisert i...
Narvik kommune søker etter ALIS (allmennlege i spesialisering) ved Furumoen legesenter fra 01.09.26.
Furumoen legesenter er et helt nytt legesenter lokalisert i det nye helsehuset i Narvik.
Helsehuset ligger vegg i vegg med Nye UNN Narvik. Det inneholder også apotek og kafè blant annet. Det velutstyrte legesenteret vil inneholde 7 fastleger, 1 turnuslege, medisinstudent, 3,5 årsverk helsesekretær og 2 årsverk sykepleiere.
Narvik kommune stiller med et etablert velkomstapparat både for etablerte innbyggere og nye tilflyttere til kommunen. Vi har erfarne veiledere som hjelper til for å gjøre oppstarten så smidig som mulig, og vi legger selvfølgelig til rette for spesialisering innen allmennmedisin med en generøs utdanningspakke - med gode rammebetingelser for fritid og familie.
Nye innbyggere i Narvik får gratis barnehageplass/SFO. Les mer på vår tilflytterportal.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Narvik kommune vil fremme mangfold og synliggjøre at det er viktig. For oss er mangfold de menneskelige forskjeller, store og små, synlig og usynlig. Vi verdsetter våre forskjeller og mener at kraften som ligger i våre forskjeller bidrar til raushet, stolthet og nytenkning. Vi oppfordrer kandidater med ulik arbeids- og livserfaring til å søke.
Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet, jf. offentleglova § 25.
KontaktinformasjonSusanne Rogander, Enhetsleder legetjenester og legevakt, 90659226, susanne.rogander@narvik.kommune.no
ArbeidsstedHavnegata 2
8514 Narvik
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Narvik kommune
Referansenr.: 5144548703
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.08.2026
Bjerkvik legesenter er et legesenter som er lokalisert i Bjerkvik ca 15 minutt fra Narvik sentrum og sykehus. Legesenteret inneholder 1 fastlege, 1 turnuslege og 2 årsverk medhjelper. Delelisten har 2200 pasienter og vil bli driftet som privat næringsdrivende. Narvik kommune stiller med et etablert velkomstapparat både for etablerte innbyggere og nye tilflyttere til kommunen. Vi har erfarne veiledere som hjelper til for å gjøre oppstarten så smidig som mulig, og vi legger selvfølgelig til rette for spesialisering innen allmennmedisin med en generøs utdanningspakke - med gode rammebetingelser for fritid og familie. Nye innbyggere i Narvik kan etter søknad få gratis barnehageplass/SFO. Les mer på vår tilflytterportal. Arbeidsoppgaver • Allmennlegeoppgaver • Delta i legevaktsordning ved Narvik interkommunale legevakt (dekker ca 22000 innbyggere), ca 3 vakter per måned med mulighet for flere • Samarbeid med kommunale instanser Kvalifikasjoner • Ferdig med LIS 1 er et absolutt krav • Norsk autorisasjon • Må beherske et skandinavisk språk • Gode engelskkunnskaper • Generelle IT kunnskaper • Sertifikat klasse B Personlige egenskaper • Samarbeidsvillig • Endringsdyktig • Positiv i arbeidsmiljøet • Gode kommunikasjonevner til pasienter, medarbeidere og samarbeidspartnere. Vi tilbyr • Som ny tilflytter til Narvik har du mulighet til å motta tilflytterpakken • Generell utdanningspakke • Veileder fra dag 1 som er ansatt for deg i kommunen i 8 % • Bruker digital ALIS portal • Journalsystem cgm • Legevaktturnus digitalt på legevakt.no • Kommunen dekker kurs og overnatting utover det fond 2 dekker. Annet: Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke - uansett alder, kjønn, funksjonsvariasjoner eller minoritetsbakgrunn. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet, jf. offentleglova § 25. KontaktinformasjonSusanne Rogander, Enhetsleder legetjenester og legevakt ArbeidsstedHavnegata 2 8514 Narvik Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Narvik kommune Referansenr.: 5150301578 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026
Sortland kommune søker ny fastlege til kommunal 100 % fast stilling, ALIS. Som vår nye fastlege blir du en del av et stort ungt legemiljø. Vi har 16 fastlegehjemler, og 2 LIS1 fordelt på tre adskilte kontorer – Blåbyen, Parkveien og Havnegata legekontor. For våre fastleger har vi veiledning etter forskrift for spesialisering og 10 dager med kurs per år. Vi har moderat vaktbelastning med ca to legevakter per måned, og jobber/tilrettelegger for at fastlege-arbeidet skal gjøres innenfor ordinær arbeidstid. Følgende oppgaver er tillagt stillingen: • Betjene listelengde på inntil 800 pasienter • I henhold til avtaleverk vil offentlige legeoppgaver kunne bli pålagt • Deltakelse i interkommunal legevakt lokalisert til Stokmarknes (ca. 25 min fra Sortland) samt lokal vakt fra 15.30 til 21.00 alle hverdager unntatt fredag Vi søker etter en lege som har: • Norsk autorisasjon som lege. • Minimum 3 måneders fersk erfaring som fastlege. Kanskje er du akkurat ferdig med LIS1 eller blir det innen 1. september? • Søkere i LIS1-løp vil også kunne bli vurdert til stillingen. • Har gjennomført LIS 1 ved tiltredelse. • Har førerkort klasse B I tillegg til kravene over vurderer vi kvalifiserte søkere ut fra personlig egnethet for jobben, dine personlige egenskaper og motivasjon for arbeidet. Vi vil også legge vekt på om du: • Ser verdien av at gode pasientmøter kjennetegnes av trygghet, lytting, empati og effektivitet • Har interesse/erfaring for fagutvikling og kvalitetsarbeid • Har evne og vilje til samarbeid både internt med kolleger, øvrige ansatte og samarbeidspartnere • Jobber effektivt og godt under press • Samarbeider godt med kollegaer og hjelpepersonell • Ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø • Løsningsorientert og endringsvillig Lege uten refusjonsrett fra Helfo vil ikke bli vurdert. Tilsettingsvilkår: Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidelse/fast stilling må anmerke dette i søknaden. Arbeidstakere tilsettes i Sortland kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. For alle som yter tjeneste etter helse- og omsorgstjenesteloven må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder. Skjema for Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse og omsorgstjenester. Generelt: Med utgangspunkt i politisk vedtatt "Handlingsplan for likestilling og mot diskriminering", oppfordrer Sortland kommune alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Sortland kommune vil ved eventuell ansettelse av søkere med redusert funksjonsevne bidra til å legge forholdene til rette. Det gjøres oppmerksom på at navnet på en søker kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet. Ønsker du unntatt offentlighet må det begrunnes, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelse sendes til hr@sortland.kommune.no. Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge. Søknad sendes: Sortland kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Vi ber om at søknadstekst fylles ut. Ved behov for hjelp med registrering og utfylling av søknad, ta kontakt med vår HR-avdeling på tlf. 76 10 90 00 eller e-post: hr@sortland.kommune.no Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søknadsprosessen. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud. Velkommen som søker! Link til søknadsskjema: Søk her
Vil du bli fastlege i et godt fagmiljø – kombinert med det gode liv på bygda og nær fantastisk natur? Da er dette muligheten for deg! Legetjenesten i Nore og Uvdal søker fastleger som skal dekke til sammen 150 % faste stillinger ved Nore og Uvdal legekontor. Stillingene er fastlønnet. Vi tilbyr gode rammer med økonomisk trygghet, ordinær arbeidstid/fleksitid og tett samarbeid med andre yrkesgrupper. Legetjenesten er organisert som en egen virksomhet med egen virksomhetsleder under Kommuneområde helse og omsorg. Legekontoret er lokalisert på kommunehuset i Rødberg og har for tiden 4,5 fastlegestillinger, én LIS1-stilling, to helsefagarbeidere og to sykepleiere. To av legene er spesialister i allmennmedisin, en av dem også spesialist i anestesiologi. En av legene er sykehjemslege i 40 % stilling. Vi har gode rammer for spesialistutdanning, med fri til nødvendige kurs, god veilederkompetanse og vår egen smågruppe med ukentlige møter. Kommunen søker og får ALIS-tilskudd årlig. Vi har et godt arbeidsmiljø for fagutvikling, kvalitet, og tverrfaglighet. Legekontoret er godt utstyrt, med laboratorium og ultralydapparat. Legetjenesten ivaretar også døgnkontinuerlig kommunal legevakt. Det inngår derfor pliktig deltakelse i legevakt på kveld og natt. Vi har nylig etablert en ordning med bistand fra sykepleier/annet helsepersonell i legevakten, som vi arbeider videre med å utvikle. Vi har et godt samarbeid med en dyktig ambulansetjeneste, og ambulansen er stasjonert i samme bygg. I Nore og Uvdal er det rike muligheter for friluftsliv året rundt. En stor del av kommunen utgjøres av Hardangervidda, og naturen er fantastisk over alt, for store og små, til fots og på ski, med telt og fiskestang. Her er både barnehager, barneskoler, ungdomsskole og videregående skole. Arbeidsoppgaver • Ordinært fastlegearbeid i henhold til fastlegeforskriften • Fastlegeansvaret er for tiden liste med inntil 715 pasienter i 100% stilling, som spesialist • Pliktig deltakelse i kommunal legevaktordning, i henhold til gjeldende forskrift og avtaler, samt bakvakt for LIS1 • Oppfyllelse av øvrige krav i fastlegeavtalen og relevant regelverk • Samhandling med andre tjenester i primær- og spesialisthelsetjenesten • I samarbeid med andre tjenester, bidra til at legetjenesten løser sine oppgaver på en forsvarlig og god måte • Bidra til utvikling av legetjenesten • For tiden har stillingen ingen andre tillagte kommunale oppgaver enn fastlegeansvar, men dette kan endres etter legetjenestens behov Kvalifikasjoner • Norsk autorisasjon som lege • Spesialist i allmennmedisin, eller i gang med spesialisering i allmennmedisin. Erfaring fra annet fagområde eller spesialitet er positivt • Erfaring fra legevakt • Svært gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig • Gode digitale ferdigheter • Gyldig politiattest i tråd med helsepersonelloven Særskilte krav: • Krav om politiattest, jf. Lov om Helse og omsorgstjenester § 5-4. Skal framvises før oppstart i stilling • E-læringskurset for nytilsatte i Nore og Uvdal kommune skal gjennomføres før oppstart i stilling • Førerkort kl. B • Disponere bil Personlige egenskaper • Handlekraftig, fleksibel og motivert for utfordringer • Evne til å arbeide selvstendig • Bidrar til å se og utvikle gode løsninger for framtidens legetjeneste • Gode kommunikasjonsevner og relasjonelle ferdigheter • Trives i et travelt arbeidsmiljø og har god arbeidskapasitet • Arbeider grundig, strukturert, effektivt og ansvarsbevisst • Trives med å dele av sin kunnskap • Gode samarbeidsevner Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt. Vi tilbyr • En meningsfylt og spennende jobb i Nore og Uvdal kommune, med gode arbeidsbetingelser og muligheter for faglig utvikling. Gode lønnsbetingelser, kommunal ansettelse med fastlønn etter gjeldende avtaler. Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø preget av godt samarbeid og fagutvikling. Godt samarbeid også med øvrige helsetjenester. Mulighet for å flytte inn i nybygd prøvebolig. Garantert barnehageplass i kommunen. Kontakt med vår bygdeutvikler, som kan bistå deg med å finne deg til rette i lokalsamfunnet. Vi ser frem til å ønske deg velkommen til teamet vårt! For mer informasjon om Nore og Uvdal kommune og mulighetene her, besøk gjerne hjembygda.no. Vi håndterer rekrutteringen selv og ønsker ikke kontakt med rekrutterings- eller annonseaktører. For spørsmål ta kontakt med medisinskfaglig ansvarlig lege og spesialist i allmennmedisin Ingunn Idsø Deinboll tlf 93295298 eller virksomhetsleder Anne Grete Svendsen. KontaktinformasjonAnne Grete Svendsen, Virksomhetsleder legetjenesten, +47 95013255 ArbeidsstedSentrum 16 3630 Rødberg Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nore og Uvdal kommune Referansenr.: 5146578744 Stillingsprosent: 100, 50% Fast Søknadsfrist: 31.07.2026