Nära ledarskap och att påverka – bli vår gruppchef på ekonomiskt bistånd

Vill du använda din erfarenhet inom ekonomiskt bistånd för att skapa förutsättningar för både medarbetare och kommuninvånare att lyckas? Trivs du med ett verksamhetsnära ledarskap där du får kombinera struktur, utveckling och relationer?

Hos oss får du leda en engagerad grupp socialsekreterare, arbeta nära enhetschef och kollegor samt bidra till en rättssäker och kvalitativ socialtjänst. Du blir en viktig del i vår fortsatta utveckling av arbetssätt, samverkan och vårt stöd till personer på väg mot egen försörjning. Välkommen till oss!

Arbetsuppgifter

Som gruppchef inom ekonomiskt bistånd får du en central roll i att leda och utveckla det dagliga arbetet tillsammans med medarbetarna. Du är nära verksamheten och fungerar som ett stöd i det dagliga arbetet, samtidigt som du tillsammans med enhetschef och kollegor arbetar strategiskt med verksamhetens utveckling.

Ditt uppdrag är att skapa förutsättningar för en rättssäker, effektiv och kvalitativ myndighetsutövning. Du leder, fördelar och prioriterar arbetet samt ger stöd och vägledning i komplexa ärenden och bedömningar.

I rollen ingår bland annat att:

leda, stödja och utveckla medarbetarna i det dagliga arbetet

kvalitetssäkra handläggning och beslut inom ekonomiskt bistånd

fatta beslut enligt delegation och göra bedömningar i ärenden

ge återkoppling och vägledning för att stärka kvalitet och enhetlighet

följa upp verksamhetens mål och resultat

driva förändrings- och utvecklingsarbete

utveckla samverkan med interna och externa aktörer

personal- och arbetsmiljöansvar enligt delegation.

En viktig del framåt är att tillsammans med medarbetare, enhetschef och arbetsmarknadsavdelningen fortsätta utveckla arbetet utifrån aktivitetskravsreformen och skapa ännu bättre förutsättningar för personer som behöver stöd på vägen mot egen försörjning.

Du ingår i enhetens ledningsgrupp tillsammans med enhetschef och gruppchefskollega. Tillsammans arbetar ni med att utveckla verksamhetens kvalitet, arbetssätt och resultat.

Om arbetsplatsen

Socialförvaltningens huvuduppdrag är att erbjuda individanpassat stöd och service inom äldreomsorg, funktionsnedsättning, barn och familj, vuxen samt ekonomiskt bistånd.

Sedan januari 2025 är ekonomiskt bistånd och vuxen samlade i en gemensam enhet inom avdelningen för behovsbedömt stöd. Enheten består av 19 medarbetare och leds av enhetschef samt två gruppchefer som tillsammans ansvarar för att leda, stödja och utveckla verksamheten.

Gruppen ekonomiskt bistånd består idag av tio socialsekreterare. Gruppens uppdrag är att utreda, bedöma och fatta beslut om ekonomiskt bistånd samt att stödja personer mot egen försörjning. Arbetet omfattar myndighetsutövning och förändringsarbete med fokus på individens möjligheter och resurser.

Hos oss får du arbeta nära både medarbetare och chef. Vi tror på ett tillgängligt ledarskap där dialog, kunskapsdelning och gemensamt ansvar är viktiga. Gruppen är relativt liten, vilket skapar goda möjligheter att bygga relationer, fånga upp behov och utveckla arbetssätten.

Vi står inför flera spännande utvecklingsområden där du som gruppchef får möjlighet att påverka. Det handlar bland annat om fortsatt utveckling av arbetet mot egen försörjning, implementering av aktivitetskravsreformen och att skapa hållbara arbetssätt för framtidens socialtjänst.

Det här söker vi hos dig

För att lyckas i rollen har du:

socionomexamen

flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom ekonomiskt bistånd

erfarenhet av att leda, fördela och prioritera arbete

erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete

erfarenhet av arbete i en politiskt styrd verksamhet

god kunskap om socialtjänstlagen och tillämpning inom ekonomiskt bistånd

god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

B-körkort.

Det är meriterande om du har:

erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag

erfarenhet av personal- och arbetsmiljöansvar

erfarenhet av att leda verksamhet genom förändrade arbetssätt och nya krav

erfarenhet av samverkan kring individens väg mot egen försörjning

kunskap i Lifecare

erfarenhet av Instrument X.

Personliga egenskaper vi letar efter

För att trivas i rollen behöver du uppskatta att kombinera ledarskap med verksamhetsnära arbete. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att skapa struktur, tydlighet och riktning även när förutsättningarna förändras.

Du har ett närvarande ledarskap och ser värdet av att vara tillgänglig för dina medarbetare. Genom att lyssna, kommunicera tydligt och ge återkoppling skapar du ett klimat där medarbetare känner sig trygga, delaktiga och får utvecklas.

Du har god specialistkunskap inom ekonomiskt bistånd och myndighetsutövning och använder din erfarenhet för att vägleda och stötta andra. Du gör välgrundade bedömningar, kan hantera komplexa situationer och behåller lugn och fokus när det behövs.

Du har lätt för samarbete och bygger goda relationer både inom den egna verksamheten och med andra aktörer. Du ser helheten och förstår vikten av samverkan för att skapa bästa möjliga stöd för kommuninvånarna.

Det här erbjuder vi dig

Vår rekryteringsprocess

Vi tillämpar löpande urval och använder en kompetensbaserad rekryteringsmetod. Nynäshamns kommun har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

Vissa tjänster kan kräva utdrag ur belastningsregistret.

Information om tjänsten

Tillträde: enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: Heltid

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: SON/2026/0336/023