
Sørfold kommune · Sørfold
Om stillingene: Inntil to lærere søkes til Straumen skole i vikariater for skoleåret 2026/2027 med mulighet for fast ansettelse. Det ene vikariatet har en va...
Inntil to lærere søkes til Straumen skole i vikariater for skoleåret 2026/2027 med mulighet for fast
ansettelse. Det ene vikariatet har en varighet frem til 31.07.2027, og det andre vikariatet vil ha en
varighet frem til 31.12.2026.
Straumen skole er én av Sørfold kommunes tre skoler. Skolen har ca. 135 elever og ca. 40 ansatte
fordelt på lærere, administrasjon og fagarbeidere. Skolene i Sørfold arbeider sammen om felles
utviklingsarbeid.
Ved skolen vektlegges kompetanse innenfor klasseledelse, psykososialt skolemiljø og samarbeid
mellom ansatte på alle klassetrinn.
Da ønsker vi å ha deg som kollega!
Arbeidsoppgaver:
Kvalifikasjonskrav:
Personlige egenskaper:
Vi tilbyr:
Sørfold kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Dette betyr at kun søknader sendt via www.jobbnorge.no vil bli tatt i betraktning og vi gjør oppmerksom på at søkere kan bli offentliggjort i henhold til offentlighetslovens § 25. Ønske om unntatt offentlighet må grunngis særskilt.
Dersom unntak ikke blir akseptert, vil søker bli varslet og søknaden kan eventuelt trekkes.
Alle ansatte gis minimum lønn tilsvarende 8 års lønnsansiennitet. Ansettelse, avlønning mv. skjer på de vilkår som fremgår av de til enhver tid gjeldende lover, tariffavtaler, særavtaler og reglement. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger.
Sørfold kommune er opptatt av at våre ansatte skal bo i kommunen. Vi har full barnehagedekning og er behjelpelig med å skaffe bolig.
Kommunen dekker flytteutgifter etter eget reglement, og som ansatt i Sørfold kommune kan du få nedskrevet ditt studielån med inntil 25 000,- per år.
Ernst Piel
Rektor Straumen skole
epost: ernst.piel@sorfold.kommune.no
tlf 91761186
Straumen skole
Idrettsveien 1, 8226 Straumen
Sørfold kommune i Nordland
Er du vår nye kollega? Vi ser etter deg som er en trygg og engasjert person som møter elever med nysgjerrighet, varme og tydelige rammer. Du trives i et miljø der relasjoner og læringsglede står i sentrum, og du bidrar aktivt til et inkluderende fellesskap. Ønsker du å bruke din kompetanse, din tilstedeværelse og ditt engasjement til å gjøre en positiv forskjell for elevene og læringsmiljøet? Da håper vi at du søker! Vestre Jakobselv oppvekstsenter har ledige stillinger: • 1 x 100 % fast stilling med tiltredelse fra 01.08.2026 • 1x 100 % vikariat fra 01.08.2026 til 31.07.2027 • 1 x 100 % vikariat fra 17.08.2026 til 27.11.2026 Som lærer ved Vestre Jakobselv oppvekstsenter blir du en del av en liten fådelt skole med et nært og inkluderende læringsmiljø. Du må kunne undervise på flere trinn fra 1.-10. klasse og være komfortabel med å planlegge og gjennomføre undervisning for elever på ulike alderstrinn. Vi søker derfor deg som er fleksibel, løsningsorientert og trives med varierte arbeidsoppgaver. Hvem er vi? Vestre Jakobselv oppvekstsenter er en 1.-10 skole med 42 elever fra skoleåret 2026/27. I tillegg har vi SFO og barnehage med 2 avdelinger. Oppvekstsenteret ligger i naturskjønne omgivelser i Vadsø kommune, ca.15 km utenfor sentrum av Vadsø by. Her får du muligheten til å arbeide tett på elevene i et oversiktlig læringsmiljø. Vi arbeider helhetlig og tverrfaglig for at barn og unge skal oppleve mestring i hverdagen gjennom inkluderende fellesskap. Skolen deltar i regional ordning for kompetanseutvikling. Hvem vi ser etter Søkere må ha allmennlærerutdanning eller grunnskoleutdanning 1-7 eller 5-10, samt inneha gode digitale ferdigheter. Vi er en liten fådelt skole, og vi ønsker derfor søkere med bred faglig kompetanse og evne til å undervise på ulike trinn. Søkere med følgende fag i sin fagkrets vil prioriteres: • Norsk • Matematikk • Tysk • Rådgivning I tillegg er det ønskelig med: • Musikk Vi søker deg som: • Er opptatt av barn og unges læring og utvikling og har god forståelse for skolens mandat • Har gode samarbeidsevner, evne til å tak i utfordringer og bidra til å løse disse på et lavest mulig nivå • Er nytenkende, har kjennskap til planarbeid og opptatt av pedagogisk utvikling • Har evne til å knytte gode relasjoner både på individ- og gruppenivå • Er positiv, selvstendig, fleksibel og løsningsorientert Personlig egnethet vil bli vektlagt. Arbeidsoppgaver • Planlegge, lede og vurdere elevenes læring • Samarbeide med foresatte, kollegaer, skoleledelsen og samarbeidspartnere • Delta i og bidra i et profesjonelt læringsfelleskap og være en aktiv bidragsyter i skolenes utviklingsarbeid • Være med på å sikre et trygt, godt og inkluderende skolemiljø • Du kan bli pålagt kontaktlærerfunksjon Vi ber om at du i din søknad eller CV spesifiserer hvilke fag du har og antall studiepoeng i fagene. Utdanning fra utlandet må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/NOKUT. Vi tilbyr • Kontaktlærertillegg kr. 30.000,- • Mulighet for etter- og videreutdanning • Dekning av flytteutgifter i h.h.t reglement • God pensjonsordning og forsikringsordning • Gjennom tiltaksordningen: gratis barnehage fra 01.08.23 og nedskrivning av studielån, inntil kr 60.000 per år. Ekstern informasjon om tiltakssonen finnes her. • Ekstra sletting av utdanningslån på 20 000 kroner for kvalifiserte grunnskolelærere • Sjekk ellers ut hva Vadsø har å by på: www.vds.no og https://www.visbrosjyre.no/Vadso_kommune/WebView/ Visste du at denne stillingen gir deg fordeler som lavere skatt og økonomiske insentiver gjennom innsatssone-ordningen? Bruk innsatskalkulatoren for å beregne hvor mye du kan spare, og les mer om innsatssonen her. Vadsø kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere. Lønns- og tilsettingsvilkår Lønn i h.h.t avtale. Medlemskap i pensjonskasse. Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid. Ved tilsetting må politiattest og helseattest for tuberkulose og MRSA fremlegges, jf. Opplæringsloven § 17-11 og Tuberkuloseforskriften. Merknader på politiattest kan medføre endringer i tilbud om stilling. Søknad sendes I søknaden oppgis minimum to referanser. Søknad sendes inn via Easycruit, lenke ligger i utlysningen. Vitnemål og attester kan lastes opp, evt medbringes til eventuelt intervju. Vadsø kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli gjort offentlig selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Dette følger av Offentlighetsloven. Link til søknadsskjema: Søk her
Om stillingene Storsteinnes skole har skoleåret 2026/2027 inntil 2 ledige 100% stillinger. Stillingene er midlertidige. Stillingene vil kunne innebære kontaktlæreransvar. Annen relevant kompetanse/utdanning: Matematikk, naturfag, musikk, ITO-undervisning, forsterket norskopplæring. Trinn: barnetrinn og ungdomstrinn (1. - 10. trinn) Som ansatt hos oss vil du være en del av et profesjonsfellesskap hvor lærere, ledere og andre ansatte reflekterer over felles verdier, og vurderer og videreutvikler sin praksis Storsteinnes skole er den største grunnskolen i Balsfjord kommune med rundt 240 elever. Storsteinnes skole sitt motto er trygghet, ansvar og respekt. Vi jobber for å ha særlig fokus på å fremme et trygt og godt skolemiljø uten mistrivsel og krenkelser som mobbing, vold, diskriminering og trakassering. Fra høsten 2025 startet vi med oppfølgingsordninga, sammen med de andre skolene i kommunen. De to kommende skoleårene (2026/2027 og 2027/2028) vil satsningsområdet for oppfølgingsordninga være lesing. Et annet satsningsområde er læring i friluft (Ishavskysten friluftsråd), hvor vi er en del av nettverket i perioden 2026 - 2028. Kvalifikasjoner • Godkjent lærerutdanning med undervisningskompetanse i et eller flere fag nevnt i annonsen • Erfaring fra undervisning og arbeid med barn og unge • Beherske norsk flytende både skriftlig og muntlig Personlige egenskaper • Kunne arbeide selvstendig, målrettet og strukturert • Kunne utføre fysiske oppgaver som samsvarer med det å være lærer i grunnskolen • Være ansvarsbevisst, fleksibel, utadvendt og løsningsorientert med fokus på elevens læring og utvikling • Gode samarbeidsevner med både elever, foresatte, kolleger og andre samarbeidspartnere Personlig egnethet utgjør en viktig faktor for ansettelse Vi tilbyr • Lønns- og arbeidsvilkår generelt i samsvar med gjeldende lovverk • Pensjonsordning i Statens pensjonskasse Generell informasjon Søknad, CV og vedlegg (vitnemål og attester) må sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk stillingen". Ved spørsmål om utfylling av elektronisk søknad kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20. Søknaden skal skrives på norsk, evt. et annet skandinavisk språk. Tilfredsstillende politiattest kreves framlagt før tiltredelse, men skal ikke vedlegges søknaden. Balsfjord kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere.
Lillestrøm er en utviklingsorientert skolekommune med en visjon om at alle elever skal lære, trives og utvikle seg. Vi har brede og solide fagmiljøer og er opptatte av å bygge et lag rundt våre elever. Skolene vektlegger profesjonsfaglige fellesskap, og alle lærere deltar i faggrupper og nettverk som inngår i den kommunale kompetanseutviklingen. Vi har dyktige veiledere på hver skole. I kommunale nettverk møter du erfarne veiledere og andre nyutdannede, som spesielt vil ivareta deg som er nyutdannet. I Lillestrømskolen satses det også på videreutdanning og utviklingsmuligheter gjennom hele yrkeslivet. Vi ønsker oss både nyutdannede og erfarne lærere. Den gode skole skaper vi sammen! Lillestrøm kommune ligger sentralt på Romerike med gode buss- og togforbindelser. Mer informasjon om skolene finner du på kommunens hjemmeside. Innerst der morgensola tidvis skinner over fartsdumpene, og enhver motorist med respekt for seg selv får et ønske om å ligge flerfoldige kilometer over fartsgrensa, ligger Tæruddalen skole. Vi kan tilby en parkeringsplass tilrettelagt for elektriske lademuligheter, innendørs PC-park med skjøteledninger og et volleyballag med ambisjoner som overstiger antall treningstimer og snitthøyde med god margin. Helt siden Norges sensasjonelle seier over Brasil sent på nittitallet, har skolen hatt tilknytning til en lysløype på flere kilometer, friluftsområder med badeplass, en rulleskibane der du kan kjøre både opp og ut sommer og vinter på grunn av nytt snøkanonanlegg, samt en flerbrukshall tilsvarende to håndballbaner. Det er med andre ord gode forutsetninger for praktisk undervisning og treningsmuligheter til glede for både elever og lærere. Skolen er en MOT-skole og har et godt læringsmiljø, gode læringsresultater, 390 flotte elever, en engasjert foreldregruppe og et stabilt personale med høy kompetanse. Vårt mål er å utvikle hver enkelt elev faglig og sosialt, slik at eleven kan nå sine mål. Vi har høye ambisjoner på elevenes vegne. For at elevene skal lykkes, arbeider vi systematisk med å analysere resultatene våre og med å utvikle vår praksis. Nyere forskning viser, at dersom vi lykkes med å skape gode klassemiljøer hvor alle elevene er inkludert, og hvor alle opplever at undervisningen treffer dem, da vil vi også lykkes med å skape motivasjon og elevene opplever skolen som relevant. Vi har en ledig 100 % fast lærerstilling på 8.-10 trinn. Arbeidsoppgaver • Samarbeid på trinn, i faggrupper og med foresatte • Oppfølging av elevers faglige og sosiale utvikling • Aktiv deltakelse i skolens pedagogiske utviklingsarbeid • Kontaktlæreransvar kan være aktuelt avhengig av stillingen Kvalifikasjoner • Godkjent lærerutdanning i grunnskolen - 8.-10. trinn • Undervisningskompetanse i naturfag og/eller matematikk • Det er og ønskelig med kompetanse i spesialpedagogikk og/eller undervisningskompetanse i tysk • Kunnskap og erfaring med utviklingsarbeid, kunnskap til gjeldende lovverk, og kompetanse i digitale verktøy er en fordel • Gode ferdigheter i norsk, skriftlig og muntlig Før tiltredelse må det legges frem politiattest i tråd med opplæringsloven § 17-11, og om nødvendig, tilfredsstillende tuberkulinstatus i tråd med bestemmelsen i forskrift om tuberkulosekontroll Personlige egenskaper • Samarbeider og kommuniserer godt • Et inkluderende og positivt elevsyn • Nytenkende, positiv og opptatt av pedagogisk utvikling • Strukturert og selvstendig • God relasjonskompetanse • God organisasjonsforståelse • Positiv, fleksibel, løsnings- og utviklingsorientert • Tydelig og varm klasseleder • Evne til å bygge gode relasjoner til elevene, mellom elevene, foresatte og kollegaer Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr • Tett faglig samarbeid mellom kollegaer • Godt fagmiljø med fokus på læring og utvikling, trygghet og trivsel • Veiledning for nyutdannede lærere de to første yrkesårene • Muligheter for kompetanseutvikling, etter - og videreutdanning • Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid • Kontaktlærertillegg med inntil 32.000 kr. pr. år, og en egen lokal særavtale for funksjonstillegg i skolene • Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtalen • Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer Generell søknadsinformasjon: Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. Vitnemål og attester må lastes opp i rekrutteringsportalen. Vi gjør oppmerksom på at dokumentasjon på blant annet avtjent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller syke også kan gi uttelling på lønnsansiennitet. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet KontaktinformasjonBorgar Eliassen, Rektor, 971 48 628 ArbeidsstedTæruddalen 10 2020 Skedsmokorset Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Lillestrøm kommune Referansenr.: 5150071841 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026