Yrkesinformatör till Skaraborgs regemente, P 4

Yrkesinformatör till Skaraborgs regemente, P 4

Vill du bidra till Försvarsmaktens tillväxt och samtidigt utveckla dig själv inom rekrytering, kommunikation och stabsarbete? Är du driven, social och trivs med att skapa relationer och inspirera andra? Då kan du vara den vi söker.

Som yrkesinformatör på Skaraborgs regemente (P 4) får du en central roll i arbetet med att attrahera, informera och motivera värnpliktiga och anställda till fortsatt engagemang inom Försvarsmakten. Du blir en viktig del i förbandets arbete med att säkerställa framtidens kompetensförsörjning och bidra till att bygga våra krigsförband.

Har du arbetat som GSS/K och är nyfiken på hur arbetet inom HR, rekrytering, projektledning eller stab fungerar? Då kan detta vara ett naturligt nästa steg i din utveckling. Tjänsten ger dig möjlighet att få erfarenhet av personalförsörjning, projektledning, kommunikation och stabsarbete samtidigt som du behåller en nära koppling till den militära verksamheten. För dig som vill bredda din kompetens inom Försvarsmakten erbjuder rollen en unik kombination av administrativt arbete och förbandsverksamhet.

Om tjänsten

Du kommer att tillhöra P 4 Rekrytering som är en del av HR-avdelningen och tillhör Regementsstaben. Där arbetsleds du av rekryteringskoordinatorn och arbetar nära förbandets skolinformatörer med fokus på att stödja P 4 och Försvarsmaktens rekryteringsmål.

Du får en varierad vardag med stort eget ansvar där du planerar, genomför och utvecklar aktiviteter som bidrar till att attrahera, rekrytera och behålla personal. Rollen innebär många kontaktytor inom förbandet och goda möjligheter att bygga nätverk och utvecklas yrkesmässigt.

Arbetsuppgifter

Som yrkesinformatör kommer du bland annat att:

Planera, genomföra och utvärdera yrkesinformationer, rekryteringsaktiviteter och attraktionsskapande event.

Vara en nyckelperson gentemot grundutbildningskompanierna i frågor som rör rekrytering och attraktion.

Stödja rekryteringskoordinatorn i projekt och utvecklingsarbete kopplat till attraktion, rekrytering och personalförsörjning.

Ansvara för samverkan med frivilligorganisationer och stödja genomförandet av deras utbildningar på P 4.

Delta i arbetet med NVK samt stödja förbandets NOAK-forum.

Informera, vägleda och motivera värnpliktiga och anställda till fortsatt engagemang genom studier eller anställning inom Försvarsmakten.

Delta vid mässor och andra interna och externa aktiviteter där Försvarsmakten möter framtida medarbetare.

Tjänsten innebär också goda möjligheter att delta i övningar och verksamhet tillsammans med värnpliktiga och anställda. För att lyckas i rollen behöver du ha god förståelse för förbandets verksamhet och kunna skapa förtroendefulla relationer med både värnpliktiga och anställda.

Vi erbjuder

En utvecklande befattning med stort eget ansvar.

Erfarenhet av HR-, rekryterings- och stabsarbete.

Möjlighet att utveckla kompetens inom kommunikation, projektledning och personalförsörjning.

Ett brett kontaktnät inom förbandet och Försvarsmakten.

En varierad vardag med både administrativt arbete och närvaro i förbandsverksamheten.

Möjlighet att bidra till Försvarsmaktens tillväxt och framtida operativa förmåga.

Kvalifikationer

Krav

Godkänd militär grundutbildning.

B-körkort.

God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.

Meriterande

Nuvarande eller tidigare anställning som GSS/K vid Skaraborgs regemente.

Erfarenhet av informations-, rekryterings- eller attraktionsarbete.

Erfarenhet av ledarskap, exempelvis som gruppchef, instruktör eller ungdomsledare.

Militärt förarbevis.

Intresse av eller erfarenhet från att instruktörsförstärka grundutbildningen.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är initiativrik, engagerad och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du trivs med att möta människor, tala inför grupper och representera Försvarsmakten i olika sammanhang.

Du arbetar strukturerat och självständigt samtidigt som du har god samarbetsförmåga. Du tar ansvar för att driva ditt arbete framåt och har förmåga att inspirera och motivera andra.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som kontinuerligt tjänstgörande soldat (GSS/K). Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.

Sysselsättningsgrad: Heltid

Arbetsort: Skövde

Tjänsteresor: Jobbet innebär en del resande samt att kvälls- och helgtjänstgöring ingår i tjänsten.

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

För upplysningar om befattningen eller information om rekryteringsprocessen kontakta:

Emelie Gruffman, Rekryteringskoordinator

076 850 05 35

emelie.gruffman@mil.se

Välkommen med din ansökan innehållande personligt brev och CV senast 2026-08-24

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Skaraborgs regemente, P 4 har verksamhet från Älvdalen i norr till Remmene i söder. Ledningen sitter i Skövde där huvuddelen av värnpliktsutbildningen sker. Regementets uppgift är att rekrytera och utbilda värnpliktiga och personal till två pansarbataljoner, ett tungtransportkompani och ett brigadspaningskompani. P 4 ansvarar också för en brigadstab som vid kris och krig ska leda stora delar av arméns förband. Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/p4

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, på hemmaplan såväl som runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.