Medior kravanalytiker
Kravanalytiker – verksamhetsutvecklingOm uppdraget
Vi söker en erfaren och driven kravanalytiker som vill ta ett helhetsansvar för kravarbetet i ett verksamhetsutvecklingsprojekt.
I rollen planerar, leder och driver du kravarbetet från behovsanalys till dokumenterade och kvalitetssäkrade krav. Du kartlägger verksamhetens behov och omsätter dem till tydliga, testbara och spårbara krav – både funktionella och icke-funktionella.
Du kommer att ha många kontaktytor och samarbeta nära verksamheten, projektledning, utveckling och andra intressenter. Kraven ska förvaltas och följas upp genom hela projektets livscykel.
På sikt kan uppdraget även komma att utökas med ansvar för testledning.
Arbetsuppgifter
Planera, leda och driva kravarbetet i verksamhetsutvecklingsprojekt.
Kartlägga, analysera och dokumentera verksamhetens behov.
Ta fram, strukturera och kvalitetssäkra funktionella och icke-funktionella krav.
Säkerställa att krav är tydliga, testbara och spårbara.
Samverka med verksamhet, projektledare, utvecklare och andra intressenter.
Hantera, förvalta och följa upp krav genom hela utvecklingsprocessen.
Säkerställa en strukturerad kravprocess och bidra till kvalitet i projektets leveranser.
Vid behov bidra inom testledning och kvalitetssäkring.
Vi söker dig som har
Gedigen erfarenhet av att ansvara för och driva kravarbete i verksamhetsutvecklingsprojekt.
Erfarenhet av lagkrav och regulatoriska krav.
Erfarenhet från reglerad verksamhet.
Certifiering inom en etablerad kravmetod, exempelvis IREB, CBAP eller motsvarande.
Erfarenhet av Azure DevOps eller motsvarande krav- och ärendehanteringsverktyg.
Mycket god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift.
God ledarskapsförmåga och förmåga att skapa engagemang och framdrift.
Förmåga att skapa struktur och driva arbetet framåt i komplexa miljöer.
God analytisk förmåga och förmåga att se både detaljer och helhet.
Meriterande
Det är meriterande om du även har:
Erfarenhet av testledning.
Erfarenhet av att kombinera kravanalys och testledning i samma uppdrag.
Erfarenhet från större organisationer med komplexa verksamhetsprocesser.
Erfarenhet av förändrings- och verksamhetsutvecklingsprojekt.
Personliga egenskaper
För att lyckas i rollen ser vi att du är:
Strukturerad och självgående – du tar ansvar och driver arbetet framåt.
Kommunikativ och pedagogisk – du kan förklara komplexa frågor på ett tydligt och enkelt sätt.
Relationsskapande och samarbetsorienterad – du bygger förtroende och skapar goda relationer med olika intressenter.
Lösningsorienterad och analytisk – du identifierar behov, ser samband och hittar vägar framåt.
Trygg i komplexa organisationer – du kan navigera bland olika perspektiv, behov och intressen.