Headhunter / Researcher

Centio erbjuder konsulttjänster till offentlig sektor. De flesta uppdragen avser civilingenjörstjänster till anläggningsprojekt.

Du kommer att i nära samarbete med företagets VD och övriga rekryterare jobba med företagets rekrytering av konsulttjänster. Vår

framgång bygger på våra kompetenta medarbetare och vår förmåga att hitta och matcha rätt talang med rätt uppdrag. Nu söker vi en

erfaren Headhunter / Researcher med gedigen erfarenhet av att Headhunta just civilingenjörer till anläggningsprojekt.

Vi söker en driven och passionerad Headhunter / Researcher med gedigen erfarenhet av LinkedIn-rekrytering och en stark förståelse

för bygg- och anläggningsbranschen. Som vår nya Headhunter kommer du att spela en nyckelroll i att identifiera och attrahera

branschens bästa talanger till vårt ledande konsultbolag.

• Identifikation och kontakt med potentiella kandidater genom att använda olika källor som LinkedIn, andra sociala medier,

nätverk och databaser.

• Lägga ut jobbannonser i Teamtailor
• Bedömning av kandidaters kompetenser och erfarenhet.
• Samordning av intervjuer och samtal med våra rekryteringsansvariga.
• Upprätthållande av relationer med kandidater och nätverk inom branschen.

• Minst 3 års erfarenhet av headhunting och LinkedIn-rekrytering.
• Stark förståelse för bygg- och anläggningsbranschen.
• Utmärkta kommunikations- och relationsbyggande färdigheter.
• Självständig och målinriktad inställning.

• Orädd och vågar utmana dig själv.
• Målfokuserad och beredd att kämpa för att komma dit du vill.
• Bra på att lyssna och att förstå andra människor.
• Medveten om dina styrkor samtidigt som du är ödmjuk inför dina utvecklingsområden.

• En dynamisk arbetsmiljö med möjlighet att påverka och driva framgångsrika rekryteringar.
• Möjlighet att utvecklas inom ett framgångsrikt och snabbt växande konsultbolag.

Om du är en engagerad rekryterare med erfarenhet inom anläggningsbranschen och vill vara en del av vårt framgångsrika team, ser vi

fram emot din ansökan.