Organisationskonsult till Kry Företag – Stockholm

Drivs du av att utveckla ledare, grupper och organisationer? Trivs du i konsultrollen och uppskattar kombinationen av självständigt arbete, kundrelationer och kvalificerade utvecklingsuppdrag? Vill du arbeta i en verksamhet där du får stor frihet att påverka din vardag och möjlighet att skapa utveckling som håller över tid?

Då kan du vara vår nästa organisationskonsult.

Vi söker dig som är en erfaren konsult med en bred grund inom organisations- och ledarutveckling. Du är trygg i att leda utbildningar och utvecklingsinsatser, samtidigt som du har förmågan att sätta dig in i en verksamhet, förstå behov och omsätta dem i relevanta och träffsäkra insatser. Det kan handla om allt från att hålla i ledarskapsprogram och arbeta med ledningsgrupper till att genomföra kartläggningar, hantera konflikter eller stötta chefer i deras vardag.

En viktig del av rollen är också det affärsmässiga perspektivet. Du behöver trivas med att ta egna initiativ, skapa kontakt med nya kunder och bygga vidare på relationer över tid. Hos oss kommer inte alla uppdrag färdiga – du är själv med och skapar både uppdragen och kundrelationerna och utvecklar dem vidare i takt med att dina samarbeten växer. Vi ser gärna att du redan idag har ett nätverk och kundkontakter som du kan bygga vidare på, men framför allt att du uppskattar att skapa nya relationer och utveckla affärer över tid.

Rollen passar dig som uppskattar konsultlivet med dess frihet, variation och möjligheter, men också förstår det ansvar som följer med att bygga relationer, utveckla affärer och skapa långsiktigt värde för kunder.

I arbetet som organisationskonsult ingår att

leda och genomföra konsultuppdrag – från behovsanalys till genomförande och uppföljning

Uppdragen varierar, men rör sig ofta inom områden som ledarskapsutveckling, grupp- och ledningsgruppsutveckling, chefshandledning, konflikthantering, arbetsmiljökartläggning, utbildningar inom arbetsmiljö och stress samt organisationsutveckling.

Om oss

Kry Företag arbetar med att utveckla individer och organisationer. Vi kombinerar en bred verksamhet inom företagshälsa med en tydlig spets inom organisations- och ledarutveckling.

Vi arbetar utifrån vetenskap och beprövad erfarenhet med en beteendepsykologisk grund och hämtar inspiration från såväl beteendepsykologi och OBM som annan relevant forskning inom ledarskap, organisation och arbetsmiljö. Vår ambition är att ständigt utvecklas och hålla oss uppdaterade kring aktuell forskning och nya arbetssätt.

Våra organisationskonsulter är huvudsakligen legitimerade psykologer med lång erfarenhet av utvecklingsarbete i både offentlig och privat sektor. Vi har ett nära samarbete både lokalt och nationellt där vi delar erfarenheter, utvecklar metoder och samarbetar i uppdrag när det skapar mervärde för kunden.

Som konsult hos oss får du möjlighet att kombinera självständigt arbete med nära samarbete i ett nationellt nätverk av erfarna kollegor. Vi tror på att dela kunskap, stötta varandra och tillsammans utveckla både våra kunder och vår verksamhet.

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Även annan relevant högskoleutbildning inom närliggande område kan vara aktuellt.

Du har minst fem års erfarenhet av att arbeta med organisations- och ledarutveckling och är van att självständigt driva uppdrag från första kunddialog till genomförande och uppföljning.

Du har erfarenhet av att arbeta med utbildning, facilitering, handledning eller andra utvecklingsinsatser för chefer, grupper och organisationer. Du har också erfarenhet av att sälja och leverera kvalificerade konsulttjänster och är van att bygga långsiktiga affärsmässiga relationer.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med kunder inom både offentlig och privat sektor, då våra uppdrag spänner över båda områdena. Har du dessutom ett upparbetat nätverk och etablerade kundrelationer i Stockholmsregionen ser vi det som en fördel.

För att lyckas i rollen behöver du vara kundorienterad, flexibel och trygg i konsultrollen. Du trivs med en varierad vardag, har god pedagogisk förmåga och känner dig bekväm i mötet med såväl enskilda chefer som större grupper.

Det är meriterande med relevanta vidareutbildningar eller certifieringar inom exempelvis OBM, GDQ, TeamPro eller andra områden med koppling till ledar- och organisationsutveckling.

Om tjänsten

Placeringsort är Stockholm. Resor förekommer i viss utsträckning inom Stockholmsregionen och övriga Sverige.

Tjänsten är på heltid och tillträds enligt överenskommelse.

Praktisk information

Start: Enligt överenskommelse

Omfattning: 100 %

Anställning: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning

Arbetstid: Förtroendearbetstid

Placeringsort: Stockholm

I denna rekryteringsprocess tillämpar vi arbetspsykologisk testning.

Kontakt

Låter tjänsten intressant? Skicka in din ansökan senast 11/8, men gärna snarast då vi arbetar med löpande urval.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig chef Josef Ericson, 0707-817066.

På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post.

Välkommen med din ansökan.