Strategiskt och operativt chefsuppdrag - vård och omsorg

BEMANNIA AB (PUBL.)

Vi söker en erfaren presskommunikatör för ett konsultuppdrag hos en större kommunal verksamhet i Stockholm som arbetar med stadsutveckling, infrastruktur och samhällsservice. Uppdraget startar omgående och sträcker sig till en början till 31 juli. Här får du en central roll i att hantera mediefrågor, driva kommunikationsinsatser och ge kvalificerat stöd till chefer och medarbetare i deras kontakter med media. Viss beredskap på kvällar och helger kan förekomma. Om uppdraget Uppdraget utförs på uppdrag av Bemannia för en kommunal verksamhet i Stockholm som ansvarar för viktiga funktioner inom stadens mobilitet, trafik och stadsutveckling. Du arbetar nära pressansvarig samt i samverkan med kommunikationsavdelningen och andra delar av organisationen. Period: 2026-07-20 till 2026-07-31 Arbete utanför kontorstid: Kan förekomma. Dina arbetsuppgifter Som presskommunikatör ansvarar du för att: Hantera både proaktiv och reaktiv mediehantering. Ge professionell service till journalister. Agera talesperson för verksamheten. Stötta chefer och medarbetare i kontakter med media. Genomföra analyser och ta fram åtgärdsförslag kopplade till aktuella projekt och aktiviteter. Leverera löpande medierapportering till organisationen. Samverka nära med kommunikationsavdelningen, andra interna avdelningar och aktörer inom staden. Vid behov bidra i andra kommunikationsfrågor. Dina kvalifikationer Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller motsvarande Minst tre års erfarenhet av strategiskt och operativt mediearbete i rollen som kommunikatör/pressansvarig/presschef/pressekreterare Stor vana att vara talesperson gentemot media Stor vana att skriva pressmeddelanden Erfarenhet av strategiskt och operativt kommunikationsarbete. Vana att stötta talespersoner inför medieintervjuer Mycket goda kunskaper i svenska– både i tal och skrift Arbetat i offentlig verksamhet Meriterande Arbetat med kriskommunikation Arbetat med pressfrågor i offentlig verksamhet Arbetat med extern kommunikation i verksamhet med inriktning mot infrastruktur, stadsutveckling eller trafikfrågor Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 17 juli. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Martin Bruzelius, martin.bruzelius@bemannia.se. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

H & K Entreprenad AB

Rekryterare till vårt team – Inhouse på Östermalm Vill du arbeta nära verksamheten och göra verklig skillnad genom att hitta rätt människor? Nu söker vi en engagerad rekryterare som vill bli en del av vårt team och arbeta inhouse från vårt trevliga kontor på Östermalm. Om rollen Som rekryterare hos oss ansvarar du för hela rekryteringsprocessen – från kravprofil och annonsering till intervjuer, kandidatdialog och anställning. Du arbetar nära våra chefer och fungerar som ett strategiskt och operativt stöd i rekryteringsfrågor. Du kommer bland annat att: Driva rekryteringsprocesser från start till mål. Skapa attraktiva platsannonser och arbeta med employer branding. Söka upp och attrahera kandidater via olika kanaler. Genomföra intervjuer och kvalitetssäkra urvalsprocessen. Vara en uppskattad partner till chefer i rekryteringsfrågor. Vi söker dig som Har erfarenhet av rekrytering, gärna inhouse eller från rekryteringsbranschen. Är självgående, strukturerad och har ett starkt driv. Tycker om att bygga relationer och skapa en positiv kandidatupplevelse. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Trivs i en miljö där tempot varierar och där samarbete står i fokus. Vi erbjuder Hos oss blir du en del av ett engagerat och hjälpsamt team där vi värdesätter samarbete, kvalitet och arbetsglädje. Du arbetar från vårt trivsamma kontor på Östermalm i en inspirerande miljö med närhet till kommunikationer, restauranger och service. Vi erbjuder en roll med stort eget ansvar, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka hur vi arbetar med rekrytering framåt. Låter det intressant? Skicka in din ansökan redan idag – vi intervjuar löpande och ser fram emot att höra från dig!

SKATTEVERKET

Vill du vara med och utveckla Skatteverkets arbetsmiljöarbete och samtidigt bidra till samhällsnytta? Vi söker en HR-specialist inom arbetsmiljö som vill göra skillnad – i vardagen, i förändring och när det verkligen gäller. I den här rollen får du kombinera strategiskt och operativt arbete genom att driva utveckling, skapa hållbara strukturer och stötta chefer och verksamhet i att omsätta krav, kunskap och omtanke till en trygg och hållbar arbetsmiljö. Var med och gör samhället möjligt! Om jobbet Som HR-specialist inom arbetsmiljö arbetar du med styrning och stöd inom arbetsmiljöområdet. Du bidrar till att skapa gemensamma arbetssätt och effektiva processer för bland annat vårt systematiska arbetsmiljöarbete (SAM) och organisatoriska och sociala arbetsmiljöarbete (OSA) och ser till att det fungerar i praktiken i en stor och komplex organisation. Du kommer bland annat att:  utveckla, förvalta och förankra styrning, rutiner och stöd kopplat till hela arbetsmiljöområdet med fokus SAM och OSA vara ett kvalificerat stöd till chefer och hr‑kollegor i arbetsmiljöfrågor både proaktivt och när situationen kräver trygg rådgivning bidra i utredningar och förebyggande arbete kopplat till exempelvis kränkande särbehandling och trakasserier, samt stärka gemensamma arbetssätt planera och genomföra utbildningsinsatser, vägledning och kommunikation så att fler enkelt kan göra rätt samverka med skyddsorganisation och arbetstagarorganisationer samt bidra i myndighetsövergripande forum kopplade till arbetsmiljöområdet. Du växlar naturligt mellan strategiska frågor om hur vi ska arbeta framåt och operativa behov i vardagen, där du bidrar till att hitta lösningar här och nu. I rollen har du många kontaktytor och rör dig tryggt i olika sammanhang. Du hanterar även situationer där tempot är högt och läget kan upplevas som pressat, med stabilitet och professionalism. Genom ditt förhållningssätt skapar du förtroende, får människor med dig och driver frågor hela vägen i mål. Du tillhör arbetsgivarenheten på HR‑avdelningen med drygt 50 anställda och har placering i Malmö, Göteborg eller Sundbyberg.  Vi har flexibel arbetstid och för oss är balans mellan arbete och fritid en självklarhet. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår medarbetarpolicy. Du arbetar med fokus på resultat, kvalitet och ett professionellt förhållningssätt. Du kan omsätta lag- och författningskrav till praktisk handling och bidra till arbetssätt som fungerar i vardagen. Du bygger relationer, främjar lärande och skapar samsyn i samverkan med andra. Du är lösningsorienterad och får saker att hända, samtidigt som du värdesätter struktur och verkar för att arbetsmiljöfrågor blir en naturlig del av verksamheten. I det här jobbet ska du: ha en mycket god förmåga att arbeta självständigt, vilket innebär att du planerar och driver ditt arbete framåt för att nå goda resultat ha en god förmåga att samarbeta med andra och vara hjälpsam, vilket innebär att du är lyhörd för andras synpunkter och tar ansvar för att gemensamma uppgifter genomförs   ta initiativ, tänka nytt och ta ställning i frågor kunna förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt och anpassa ditt budskap till olika målgrupper för att skapa förståelse analysera och bryta ner komplexa frågeställningar, dra slutsatser och ta fram lösningar uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska kunna analysera informationsflöden, se samband och fatta beslut. Du ska även ha: universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng (120 poäng) med relevant inriktning (t.ex. personalvetenskap, beteendevetenskap, juridik) eller annan aktuell, kvalificerad och relevant arbetslivserfarenhet/utbildning för tjänsten som arbetsgivaren bedömer som likvärdig  flerårig, aktuell och relevant erfarenhet av kvalificerat arbete inom arbetsmiljöområdet, inklusive systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) och organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA) bred HR-erfarenhet med tydlig inriktning mot arbetsmiljö, samt erfarenhet av att arbeta integrerat med arbetsmiljö, ledarskap och organisationskultur erfarenhet av arbetsmiljöarbete i förändring med fokus på samarbete, lärande och hållbara organisationer. Det är önskvärt att du har erfarenhet av liknande arbete från statlig myndighet. Bra att veta Ansvariga kontaktpersoner har begränsad tillgänglighet under semesterperioden. Rekryterande chef är åter v.30. Vid behov, mejla oss så hjälper vi dig vidare. Intervjuer planeras preliminärt att genomföras digitalt under vecka 35 och 36. Dessa datum kan komma att ändras.  Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. På skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Välkommen med din ansökan! Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt.