
Østre Toten kommune Grunnskole · østre Toten
Østre Toten kommune søker lærervikarer for varierte vikariater ved kommunens barne- og ungdomsskoler gjennom skoleåret 2026/2027.
Østre Toten kommune søker lærervikarer for varierte vikariater ved kommunens barne- og ungdomsskoler gjennom skoleåret 2026/2027.
Grunnskolen er organisert som eget tjenesteområdet. Vi utgjør kommunalområdet oppvekst og velferd sammen med tjenesteområdene barnehage, barn og famile og Nav.
Vikariater av varierende lengde og størrelse gjennom hele skoleåret 2026/2027. Vi trenger vikarer for våre fast tilsatte lærere ved kortere og lengre fravær. Tilsetting skjer kontinuerlig.
Det er ønskelig med godkjent lærerutdanning. Lærerskolestudenter kan søke.
Politiattest ikke eldre enn 3 måneder er påkrevet før du starter.
Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.
Personlig egnethet vil vektlegges.
Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø. Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordninger.
Lønn fastsettes ut fra leverte vitnemål og attester og skjer i henhold til lønnstabell i Hovedtariffavtalen.
Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og Hovedtariffavtalen. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.
Søknaden skal registreres i vårt elektroniske søknadssystem. Følg bruksanvisningen på vår hjemmeside www.ototen.no. Ufullstendige søknader som er sendt utenom vårt system, kan ikke besvares. Trenger du hjelp til registreringen, kontakt vår HR avdeling på HRKOM@ototen.no
Attester og vitnemål skal ikke legges ved den elektroniske søknaden, men tas med ved et evt. intervju.
Østre Toten kommune praktiserer meroffentlighet
Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne bes begrunne dette i søknaden. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Du vil bli varslet dersom din anmodning ikke kan tas til følge.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
Link til søknadsskjema: Søk her
Arbeidssted Grunnskolen er organisert som eget tjenesteområdet. Vi utgjør kommunalområdet oppvekst og velferd sammen med tjenesteområdene barnehage, barn og famile og Nav. Grunnskolen i Østre Toten kommune består av 7 barneskoler og 2 ungdomsskoler. Nærmere opplysninger om hver skole finnes på hjemmesiden www.ototen.no Fakta om stillingen Vikariater av varierende varighet og størrelse i skole og SFO for skoleåret 2026/2027. Vi trenger vikarer for våre fast tilsatte barne- og ungdomsarbeidere og assistenter ved kortere og lengre fravær. Tilsetting skjer kontinuerlig. Krav til søker Det er ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Personlige egenskaper: - Positivitet - Faglig engasjement - Fleksibilitet - Gode samarbeidsevner Politiattest ikke eldre enn 3 måneder er påkrevet før du starter. Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn. Personlig egnethet vektlegges. Vi kan tilby Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø. Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordninger. Lønn fastsettes ut fra leverte vitnemål og attester og skjer i henhold til lønnstabell i Hovedtariffavtalen. Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og Hovedtariffavtalen. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon. Søknad sendes Søknaden skal registreres i vårt elektroniske søknadssystem. Følg bruksanvisningen på vår hjemmeside www.ototen.no. Ufullstendige søknader som er sendt utenom vårt system, kan ikke besvares. Trenger du hjelp til registreringen, kontakt vår HR avdeling på HRKOM@ototen.no Attester og vitnemål skal ikke legges ved den elektroniske søknaden, men tas med ved et evt. intervju. Østre Toten kommune praktiserer meroffentlighet Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne bes begrunne dette i søknaden. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Du vil bli varslet dersom din anmodning ikke kan tas til følge. Link til søknadsskjema: Søk her
Om stillingen • Vi søker deg som har et stort engasjement og et hjerte for barnehagebarn som vil bidra til barns helhetlige trivsel og utvikling. Hos oss vil du møte et engasjert fagmiljø preget av høy kompetanse og erfaring hvor vi har fokus på å skape et trygt og godt barnehagemiljø for alle barn. • Som tilkallingsvikar er du en viktig støtte for barna og teamet når behovet oppstår – du bidrar til trygghet, kontinuitet og kvalitet i hverdagen. • Du er en del av laget og blir inkludert i faglige og sosiale aktiviteter så langt det passer. Arbeidsoppgaver • Du skal delta i lek, læring og hverdagsaktivteter • Være en trygg voksen og støtte i situasjoner som krever ekstra nærvær • Du skal bidra til barns trivsel, mestring og utvikling. • Hjelpe til med rutiner gjennom dagen (måltider, påkledning, bleieskift, soving) • Rydding, orden og generelle driftsoppgaver i avdeling og fellesområder • Bidra til at barnehagen er trygg, ren og forutsigbar for barna Kvalifikasjonskrav og egenskaper Vi søker deg som: • Har barns beste i fokus • Er omsorgsfull og oppmerksom • Er kreativ og engasjert • Er en god samarbeidspartner med et godt humør • Er fleksibel og tilgjengelig på kort varsel • Har norskkunnskaper tilsvarende skriftlig nivå A2 og muntlig nivå B1 Det er en fordel om du har erfaring fra arbeid med barn, men personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi søker en person som er til stede for barna og som har et stort ønske om å jobbe i barnehage. Det er også viktig at du er fleksibel og tilgjengelig. Vår åpningstid er fra 06.30 -16.30 og ansatte går i turnus. Gyldig politiattest må fremlegges før tilsetting. Hos oss kan du se fram til mye bra! • Nye lokaler • Stort og variert uteområde • Nærhet til turområder i nærmiljøet • Eget bibliotek i barnehagen • Engasjerte medarbeidere • Et godt og inkluderende arbeidsmiljø • Du vil bli medlem i KLP/SPK, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør, du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom, og du får gode betingelser på boliglån. Les mer om ansattgodene dine på www.spk.no eller www.klp.no Mangfold og fellesskap hos oss • Vi ønsker vi å speile mangfoldet i kommunen vår. Vi tror at et bredt spekter av erfaringer, bakgrunner og perspektiver gjør oss bedre rustet til å møte inbyggernes ulike behov. Her er det plass til deg – uansett hvem du er, hvor du kommer fra, eller hvilken vei du har tatt hit. • Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, og vi ønsker oss kollegaer som vil bidra til et inkluderende arbeidsmiljø, der respekt og nysgjerrighet for hverandre står i sentrum. Sammen skaper vi et fellesskap som gjenspeiler Overhalla kommunes verdier: positiv, frisk og framsynt! • Ønske om å få søknaden unntatt offentlighet må begrunnes særskilt og vil bli vurdert i hvert enkelt tilfelle. Hva skjer videre nå? Vi vet at du som søker er interessert i å få tilbakemelding om hva som skjer videre. Vi vil avklare stillingen ved å ta kontakt med aktuelle søkere så raskt som mulig etter søknadsfristens utløp. Vi innkaller alle aktuelle kandidater til et intervju, og vi vil be om at du oppgir referanser fra tidligere arbeidsforhold, gjerne det siste. Attester og vitnemål må medbringes på intervju. Hos oss deltar tillitsvalgte på intervju, nettopp for å sørge for at dine rettigheter blir ivaretatt og at arbeidsgiver foretar gode vurderinger knyttet til kvalifikasjoner. Om Overhalla Overhalla er en naturskjønn kommune i Namdalen, kjent for sitt rike kulturliv, gode oppvekstsvilkår og sterke landbrukstradisjoner. Med rundt 4.000 innbyggere, tilbyr Overhalla et trygt og inkluderende samfunn med nærhet til vakker natur og et levende lokalsamfunn. Vil du lese mer om kommunens kultur og fritidstilbud, se her: Kultur og fritid Visste du at: • I Overhalla kommune får du barnehageplass til kr. 700 per måned • Ved bosetting i Overhalla kommune blir 25.000 av studielånet ditt slettet, hvert år til hele gjelden er nedbetalt. Overhalla kommune tilbyr attraktive boligtomter og vi arbeider med nytt byggefelt på Hunn i bygda Skage, som vil stå ferdige i løpet av året. Her kan du lese mer om dette: Hunnaåsen boligområde Dette gir enda flere muligheter for nybyggere som ønsker å etablere seg i kommunen. Her kombineres moderne utvikling med et unikt nærmiljø. Kommunen ligger strategisk plassert med kort avstand til både Namsos og Trondheim, noe som gjør den attraktiv for de som ønsker et rolig, men samtidig sentralt bosted med tilgang til gode tjenester og rekreasjonsmuligheter. Bli med på laget og bidra til å forme fremtidens Overhalla! Se og hør mer om Overhalla kommune på YouTube: Overhalla - et helt eventyr i seg selv I Overhalla kommune har vi Skogmo industripark som er et utviklingsselskap med 43 medlemsbedrifter. Medlemmene i industriparken har i dag til sammen 850 ansatte og en omsetning på 5 milliarder. Skogmo industripark kan sies å være ledende for industri- og utviklingsmiljø i Trøndelag. Her kan du finne andre attraktiv stillinger om du velger å ta med deg familien for å flytte til kommunen. Du kan lese mer her: Skogmo Industripark | Kompetanse- og utvikling | Overhalla | Trøndelag Trønder TV har laget flere fine reportasjer om Overhalla kommune og du kan se dem på YouTube: Vi er alle Overhalla Video: https://www.youtube.com/watch?v=ogdBRS8Fxag
Råholtbråtan barnehage har ledige fast 100% stilling som barne- og ungdomsarbeider. Er du brennende engasjert i barn og ønsker å bidra til å gi barn en god oppvekst? Er du aktiv, leken, faglig, engasjert, og samtidig en trygg voksen? Da ønsker vi at akkurat DU skal bli vår nye kollega. Vi søker deg som har gode samarbeidsevner og liker å jobbe i team. Du må være åpen, tilpasningsdyktig, raus, tilstedeværende og god på kommunikasjon. I vår barnehage vil du komme inn i et miljø med erfarne kollegaer med høy faglighet som ønsker å utvikle både seg selv og barnehagen videre. Råholtbråtan barnehage arbeider bevist i forhold til aktive voksne som har barns beste i fokus. Vårt menneskesyn er at alle har unik verdi ut ifra egen personlighet og utvikling. De ansatte skal støtte barnet slik at det utvikler seg til den beste versjonen av seg selv. Dette gjelder både på individnivå og i forhold til gruppa. I samarbeid med alle barnehagene i Eidsvoll og Høyskolen i Innlandet jobber vi med utviklingsarbeidet "Læring og utvikling i et inkluderende felleskap" for å styrke personalets kompetanse på et trygt og godt miljø for barna. Råholtbråtan barnehage ligger på Råholt i Eidsvoll kommune. Barnehagen har 142 barn fordelt på 9 avdelinger og to hus med felles stort og nytt uteområde. Rødt hus er tilpasset de minste barna, og her er det fire avdelinger for barn i alderen 0-3 år. I Brunt hus er det 5 avdelinger for barn i alderen 3-6 år. Begge husene har fine lyse fellesområder. Arbeidsoppgaver • Være aktiv i lek og aktiviteter med barna både inne og ute • Skape et godt leke og utviklingsmiljø for barna • Planlegge, igangsette og gjennomføre lek og aktiviteter • Bidra med planlegging, gjennomføring og dokumentasjon og vurdering på avdelingen • Bidra til at det pedagogiske arbeidet er i henhold til lov om barnehager og rammeplan • Bidra til et god arbeidsmiljø i barnehagen Kvalifikasjoner • Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, eller annen relevant barnehagefaglig kompetanse • Må tilfredsstille kravet om norsk muntlig og skriftlig, A2 og B1 • Ønskelig med relevant erfaring Personlige egenskaper • Selvstendig og samarbeidsvillig • Positiv og løsningsorientering • Vise evne og vilje til fleksibilitet • Opptatt av å ha barns beste i fokus • Gode kommunikasjonsferdigheter • God relasjonskompetanse i forhold til barn, foresatte og kolleger • Har helse som er forenelig med å være en aktiv voksen sammen med barn • Være glad i å jobbe store deler av dagen ute Hva kan vi tilby? • Et godt faglig miljø • Mulighet til faglig og personlig utvikling • Gode pensjonsordninger • Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og per tiden på fritid Øvrige opplysninger Ønsker du flere opplysninger om barnehagen, se barnehagens hjemmeside: Råholtbråtan barnehage Godkjent politiattest vil bli avkrevd av den som blir tilsatt. Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen. Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (EasyCruit), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk her". Det oppfordres til å laste opp vitnemål og attester ved innsending av søknad. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25. Ønsker kun kontakt med søkere til stilling. Link til søknadsskjema: Søk her