Vi søker fagarbeider/ erfaren assistent til 100 % fast stilling i Velle Sigridløkka barnehage

Skal du ha et friår høsten 2026 – våren 2027?

Adecco Norge AS

Skal du ha et friår høsten 2026 – våren 2027?​ Jobb som barnehageassistent for Adecco!​   Som barnehageassistent vil du bidra i det daglige arbeidet i en barnehage, med fokus på barnas trivsel, trygghet og utvikling. Stillingen innebærer tett samarbeid med det øvrige personalet for å gjennomføre pedagogiske aktiviteter, rutiner og omsorgsoppgaver i barnegruppen. Du vil støtte tilrettelegging av hverdagen i barnehagen, både i lek, måltider, påkledning og uteaktiviteter, i tråd med barnehagens planer og rutiner. Arbeidet krever tilstedeværelse, struktur og evne til å følge etablerte retningslinjer, samt respekt for barnehagens verdigrunnlag og gjeldende lovverk for barnehagedrift.   Arbeidsoppgaver​ • Bidra i det daglige omsorgsarbeidet for barna, inkludert måltider, påkledning, bleieskift og tilsyn både inne og ute gjennom hele dagen. • Delta i lek og aktiviteter sammen med barna, og støtte gjennomføring av planlagte pedagogiske opplegg i samarbeid med barnehagelærer og øvrig personale. • Medvirke til å skape et trygt, forutsigbart og inkluderende miljø, der alle barn møtes med respekt og faste rammer i hverdagen. • Følge etablerte rutiner for sikkerhet, hygiene og orden i barnehagen, inkludert rydding, renhold av lekeområder og bruk av utstyr på en trygg måte. • Samarbeide med kolleger om praktisk organisering av dagen i barnegruppen, og bidra til tydelig kommunikasjon om behov, observasjoner og avtaler.   Kvalifikasjoner​ • Evne til å følge instrukser og rutiner nøye, samt samarbeide strukturert med pedagogisk personale i en travel barnehagehverdag. • Interesse for arbeid med barn, og vilje til å bidra til omsorg, trygghet og gode leke- og læringsopplevelser for barnegruppen. • For barnehageassistenter må søkere dokumentere bestått norskprøve med minimum nivå A2 skriftlig og nivå B1 i lesing, lytting og muntlig. • Pålitelighet og stabilitet i oppmøte, med forståelse for betydningen av kontinuitet for barn og kolleger i barnehagen. • Fysisk og psykisk kapasitet til å delta aktivt i lek, løfting, uteaktiviteter og praktiske oppgaver gjennom hele arbeidsdagen i barnehagen.   Vi kan tilby​ • Lønn og øvrige vilkår etter gjeldende tariffavtale, med regulering i tråd med fastsatte satser. • Du må være over 18 år og ha politiattest (dette hjelper vi deg med å søke om) • Fast ansettelse med lønn hver 14. dag • Assistentkurs for å lære mer om rollen • Mulighet for fagbrev som barne- og  ungdomsarbeider Interessert?​ Ved interesse for stilling som barnehageassistent bes du sende en søknad med relevant informasjon om din bakgrunn, tilgjengelighet og erfaring fra arbeid med barn dersom du har det. I søknaden bør du kort beskrive hvorfor du ønsker å arbeide i barnehage og hvordan du ser for deg å bidra i det daglige arbeidet i barnegruppen. Aktuelle kandidater vil bli kontaktet for videre dialog og eventuell samtale, der vi går gjennom oppgaver, arbeidstid og praktiske rammer nærmere. Etter gjennomført prosess vil du få tilbakemelding uavhengig av utfallet, og videre fremgangsmåte vil avtales direkte med deg dersom du går videre til neste steg.   Nyttig informasjon​ Som ansatt hos Adecco vil du få en fast stilling, og arbeidsoppgavene vil utføres i barnehager vi samarbeider med i Vestfold og Telemark. Hvor stort område du kan jobbe i avtales nærmere, og vi har blant annet barnehager vi leverer til i Sandefjord, Larvik, Tønsberg, Horten, Holmestrand, Skien og Porsgrund. Vi samarbeider med både private og kommunale barnehager, og kan tilby varierte oppdrag – fra korte til lengre vikariater. Som assistent hos Adecco kommer oppdragene gjennom en app når barnehagene har fravær hos seg. Ofte bestilles det i appen samme dag som barnehagene trenger vikar, så det forventes at man står opp klokken 07 for å se om det er ledige vakter man kan ta på dager man er tilgjengelig.

Vernepleier/sykepleier - Birkelunden bofellesskap

Indre Østfold kommune

Om oss​ Bo- og habiliteringstjenesten i Indre Østfold kommune tilbyr et variert og trygt tjenestetilbud for personer med nedsatt funksjonsevne, med særlig fokus på mennesker med utviklingshemming. Vi legger til rette for et helhetlig og individuelt tilpasset tilbud som omfatter bolig, avlastning og dagaktiviteter. Alt med mål om å støtte den enkelte i å leve et aktivt, trygt og meningsfylt liv. Birkelunden bofellesskap yter tjenester etter vedtak om praktisk bistand og helsehjelp til 11 tjenestemottakere med ulike diagnoser og behov, herunder utviklingshemming. Avdelingen har et godt faglig miljø med vernepleiere, sykepleiere, pedagoger, helsefagarbeidere, fagarbeidere og assistenter. Avdelingen har stedlig avdelingsleder.   Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider.  Er du vår nye kollega?​ Vi har ledig 100 % fast stilling som vernepleier eller sykepleier ved Birkelunden bofellesskap – en spennende stilling med varierte og faglig utfordrende oppgaver. Hos oss får du jobbe tett med tjenestemottakere med sammensatte behov, hvor somatikk, atferdsarbeid, kartlegging og målrettede tiltak står sentralt. Du vil få en aktiv rolle i faglig utvikling, evaluering og videreutvikling av tjenestene. Vi tilbyr et sterkt fagmiljø med fokus på refleksjon, kvalitet og utvikling, hvor du får medansvar for faglig oppfølging og veiledning av kolleger. Du vil også bidra i utvikling av nye tiltak, tiltaksplaner og gode tjenester i samarbeid med tjenestemottakere, pårørende og samarbeidspartnere. Arbeidstiden er turnus (dag/kveld/helg), med hovedvekt på dagvakter og langvakter på 12,5 timer. Avdelingen har kalenderplan og i turnusen er det perioder med inntil 3 langvakter på rad.  Vi tilbyr gode muligheter for faglig utvikling gjennom blant annet egne fagsamlinger. Vi søker deg som er trygg, engasjert og som trives med faglige utfordringer – og som ønsker å gjøre en reell forskjell. Hva gjør vi hos oss? ​ Som vernepleier eller sykepleier hos oss vil du:​ • få en aktiv og meningsfull rolle i å styrke tjenestemottakers mestring, selvstendighet og utvikling i en hverdag preget av varierte og til tider komplekse behov • bli en del av et sterkt tverrfaglig miljø, der du samarbeider tett med kolleger og bidrar i utviklingen av faglig gode og innovative tjenester • jobbe systematisk med kartlegginger, faglige analyser og målrettede tiltak – og stå i spennende faglige utfordringer knyttet til somatikk og atferd • sette din fagkompetanse ut i praksis gjennom å utvikle, iverksette og evaluere tiltak som gir tydelige resultater • ha ansvar for trygg og forsvarlig legemiddelhåndtering som en naturlig del av helhetlig oppfølging • møte en variert og dynamisk arbeidshverdag der du får brukt deg selv faglig og personlig   Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig, være en del av et inkluderende arbeidsfellesskap og gjøre en forskjell - hver eneste dag. En allsidig arbeidshverdag!​ Hos oss får du bidra til trygghet, omsorg og livskvalitet for mennesker som trenger støtte i hverdagen.  Du blir en del av et inkluderende og faglig sterkt miljø, der samarbeid, trivsel og utvikling står i sentrum. Arbeidsdagen er variert, og du møter brukere med ulike behov og diagnoser. Her får du brukt kompetansen din bredt og bygge gode relasjoner i meningsfulle møter. Har du engasjement, varme og lyst til å gjøre en forskjell?  Da vil vi gjerne høre fra deg! Kompetanse og erfaring​ Du må ha • norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier (HPR-nummer oppgis i søknaden) • gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig • førerkort klasse B Dersom du er tredjeårs vernepleierstudent eller sykepleierstudent, kan dette kompensere for kravet om norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. Bekreftelse fra studiestedet må vedlegges søknaden. Det er ønskelig at du har • relevant videreutdanning • god kjennskap og erfaring med brukergruppen • kunnskap/erfaring i lov om kommunale helse- og omsorgstjenester kapittel 9 • kunnskap/erfaring i lov om pasient- og brukerrettigheter kapittel 4 • erfaring med tverrfaglig samarbeid, tjenesteutvikling og utarbeidelse av tiltaksplaner Er du den vi ser etter?​ Vi ønsker at du • er faglig nysgjerrig og søker ny kunnskap og forbedring i praksis • er trygg og strukturert i arbeid med atferd, kartlegging og målrettede tiltak • har evne til å stå i faglige utfordringer og håndtere komplekse situasjoner • tar initiativ og ansvar, både selvstendig og i samarbeid med andre • bidrar aktivt til et sterkt fagmiljø gjennom refleksjon, deling og veiledning • har god relasjonskompetanse og setter tjenestemottakeren i sentrum • bidrar aktivt til et trygt og inkluderende arbeidsmiljø preget av raushet, humor og tillit • er åpen for tilbakemeldinger og bidrar til en lærende kultur  Personlig egnethet vil bli vektlagt. Bli en del av vårt team!​ Vi ser etter deg som møter både brukere, pårørende og kollegaer med et smil og en genuin vilje til å gjøre en positiv forskjell i hverdagen. Du trives i et arbeidsmiljø der samarbeid, åpenhet og inkludering står sterkt, og du bidrar selv til å skape gode relasjoner og et støttende fellesskap. Med en fleksibel og selvstendig arbeidsstil håndterer du varierte oppgaver, og du møter endringer med ro, trygghet og profesjonalitet.  Video: https://youtu.be/bgvaLJOquCsHos oss får du ​ • inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer • gode muligheter for personlig og faglig utvikling • gode parkeringsmuligheter • inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage • en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon • gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse • lønn i henhold til gjeldende tariffavtale eller etter avtale Nytilsatte sykepleiere i Indre Østfold kommune får 20 000 kroner i rekrutteringstillegg. Ved fast ansettelse gjelder ordning om nedbetaling av studielån opptil 15 000 kroner per år i inntil 10 år. Til deg som søker​ Vedlegg til søknaden​ For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse. Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres.  Krav om politiattest​ Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.  Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.  Offentlig søkerliste​ Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det.  Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss.  Søknad​ Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.   Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.

Barnehagelærer

Bodø kommune

Har du lyst til å bidra til et godt oppvekstmiljø ?​ Saltstraumen barnehage er en to-avdelings barnehage beliggende i naturskjønne omgivelser på Tuv og vi søker etter en pedagog som er leken, kreativ og holder hodet kaldt mens hjertet er varmt. Stillingen er 100% fast barnehagelærer med tiltredelse fra 10.08.26.  Synes du stillingen er uaktuell fordi det er langt å kjøre? Da må du lese videre her. Styrer bruker kun 22 minutter fra hun setter seg i bilen på Mørkved, til hun parkerer bilen utenfor barnehagen. Tiden går fort når man hører på gode podcaster.  Vi trenger deg som kan inspirere og motivere til pedagogisk praksis, og sammen med oss utvikle barnehagen videre. Vi ønsker å ha fokus på naturen vi omgir oss med, skog, fjell, fjæra, og dyrelivet i og ved Saltstraumen samt nærmiljøet.   Vi kan friste med flott og variert uteområde, både innenfor og utenfor gjerdet, foruten kollegaer med masse godt humør. Vi håper å høre fra akkurat deg. Velkommen til oss! Bodø Kommune er den største barnehageeieren i Bodø og vi arbeider kontinuerlig med å utvikle og forbedre barnehagene våre. Dine arbeidsoppgaver vil være​ • Ha medansvar for det pedagogiske arbeidet og være en del av det pedagogiske teamet.  • Være med på å styrke det faglige miljøet i barnehagen. • Samarbeide med det øvrige personalet med å gi omsorg og trygghet til barna i barnehagen. • Medansvar for veiledning av medarbeidere. • Ha medansvar i planlegging, gjennomføring, og evaluering av barnehagen som pedagogisk virksomhet.  • Kommunisere og samarbeide godt med foreldre og foresatte.  • Holde deg faglig oppdatert og utføre arbeidet og oppgaver iht. rammeplan for barnehager og barnehagens årsplan og gjeldende lovverk. • Bidra til, og ta ansvar for et positivt arbeidsmiljø. Andre oppgaver og arbeidsområder vil kunne tillegges stillingen avhengig av den tilsattes kompetanse. Kvalifikasjoner​ • Utdanning som førskolelærer/barnehagelærer.  • God skriftlig og muntlig framstillingsevne. • God digital kompetanse. • Kunnskap om og erfaring fra arbeid med mangfold og språk i barnehagen. • Kunnskap om og erfaring fra arbeid med utefaget. Personlige egenskaper:​ • Gode pedagogiske egenskaper. • Gode sosiale ferdigheter og setter barna først. • Ser muligheter fremfor begrensinger. • Fleksibilitet og omstillingsevne. • Bidrar til et godt arbeidsmiljø. Det vil ved tilsetting bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet. Vi tilbyr​ Et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø med fokus på barns lek og utvikling. Vi vil gjøre hver dag til en god dag for barn, foreldre og personalet. Du vil arbeide sammen med erfarne pedagoger og fagarbeidere/assistenter. • Lønn etter gjeldende tariffavtale / konkurransetilpasset lønn. • Gode forsikrings- og pensjonsavtaler. • Gode permisjonsordninger. Annet​ Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema. Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Lov om barnehager § 30. (Skal ikke vedlegges søknaden.) Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke. Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.  Har du spørsmål om stillingen?​ Kontakt gjerne styrer Sølvi Dahl på tlf. +47 95801563 eller               e-post solvi.beathe.dahl@bodo.kommune.no Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.