Fagutviklingssykepleier

Fagutviklingssykepleier - intensivsykepleier

Medisinsk intensiv og hjerteoppvåkning, Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Medisinsk Intensiv og hjerteoppvåkning (MIHO) har ansvaret for å ivareta og videreutvikle Hjerte- og lungeklinikkens forpliktelser innen akutt- og intensivmedisin. Vår intensivenhet ivaretar pasienter med indremedisinske, kardiologiske eller thoraxkirurgiske problemstillinger som har behov for avansert overvåkning og intensivbehandling. MIHO har regionfunksjon for hjertepasienter med akutte problemstillinger, og våre ansatte har spisskompetanse på dette feltet. Samtidig har alt personell tverrfaglig kompetanse innen fagfeltene som seksjonen behandler, og leger fra flere subspesialiteter bidrar direkte inn i pasientbehandlingen.   Seksjonen har 10 senger, fordelt på to kategori 3 intensivsenger, fem kategori 2-senger og tre senger for oppvåkning med respiratorstøtte etter åpen hjertekirurgi. Sykepleierne i enheten er enten intensivsykepleiere (70%) eller offentlig godkjente sykepleiere (30%), med systematisk opplæring i overvåkning og intensiv gjennom en kompetansetrapp. Det er utfordrende å rekruttere og beholde sykepleiere med spesialkompetanse i seksjonen, men systematisk arbeid med fag, stabilisering og rekruttering har gjort at seksjonen fra starten av 2024 har besatt 80% av intensivsykepleierstillingene. På bakgrunn av arbeidet som har vært gjort ble MIHO i 2024 tildelt Helse Nords forbedringspris.    Legeenheten ved MIHO består av hjertemedisinske spesialister som har hoveddelen av sitt arbeid ved MIHO, samt alle hjertemedisinsk avdeling sine leger i spesialisering, da disse er sentrale for akuttberedskapen ved sykehuset. MIHO samarbeider tett med øvrige seksjoner i Hjertemedisinsk avdeling om spesialistutdanning og drift. Det er tilsvarende samarbeid med Medisinsk klinikk om indremedisinsk utdanning og bemanning av vaktlag. Det er forvakt tilstede på avdelingen hele døgnet, og denne bidrar også med tolkning av EKG for hele regionen ved behov. Bakvakt er spesialister i kardiologi med særinteresse for intensivmedisin og akutt kardiologi.    Vi søker fagutviklingssykepleiere som interesserer seg for disse pasientgruppene og som ønsker å videreutvikle enheten. Funksjonen er 60% fagtid og 40% klinisk arbeid. Funksjonen er et åremål på fire år, men mulighet for forlengelse. Som fagutviklingssykepleier vil du jobbe tett sammen med andre fag- og MTU-ansvarlige.  Arbeidsoppgaver​ • bidra til å videreutvikling av intensivenheten vår • legge til rette for kvalitetsforbedringstiltak i avdelingen med vekt på pasientsikkerhetsarbeid i henhold til "Veileder til forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse- og omsorgstjenesten" • delta i utarbeidelse, implementering og revidering av avdelingens fagprosedyrer og retningslinjer • delta i kartlegging av avdelingens kompetansebehov, gi individuell veiledning og følge opp kompetanseutvikling • planlegge og fasilitete fagdager både innen egen seksjon og i samarbeid med andre enheter • klinisk veiledning og simulering • implementeringsarbeid I klinisk arbeid: • intensivsykepleie til akutt og kritisk syke pasienter • respiratorbehandling, både invasiv og non-invasiv • mekanisk sirkulasjonstøtte som impella og IABP • elektiv hjertekirurgi og TAVI  • telemetriovervåkning  Kvalifikasjoner​ • autorisasjon som sykepleier og videreutdanning i intensivsykepleie • bør ha formell pedagogisk og/eller veilederkompetanse • relevant og bred klinisk erfaring fra spesialfelt Master i sykepleie/helsefag eller annen relevant utdanning vil bli vektlagt. Personlig egnethet vil vektlegges. Personlige egenskaper​ • god evne til å ta ansvar for prosjekter i avdelingen, sikre kontinuerlig framdrift og evaluering av pågående prosjekter • selvstendig ta initiativ til forbedring av prosedyrer, tiltak for å bedre drift og pasientforløp   • god til å jobbe i team • evne til å jobbe systematisk og strukturert • gode kommunikasjons- og formidlingsevner • gode evner til å drive kollegaveiledning på tvers av profesjoner • faglig engasjement • må trives i et hektisk og aktivt arbeidsmiljø  • generell god IT-kompetanse • pådriver for godt arbeidsmiljø  • godt humør - vi er en positiv gjeng! Vi tilbyr​ • muligheten til å være med å videreutvikle intensivenheten vår • faglige utfordringer og nye flotte lokaler • gjennomgående nytt medisinsk teknisk utstyr • individuell opplæringsplan  • kalenderplan, jobb hver 3. helg. • fagdager i turnus • muligheter for å bidra inn forskning og fagutviklingsarbeid  • tverrfaglig simulering • faste overleger og stabil legedekning • godt arbeidsmiljø og mye godt humør • tarifflønn og lønnskompensasjon som fagansvarlig intensivsykepleier • gode velferdsordninger, eksempelvis bedriftsidrett, kulturaktiviteter, velferdshytter i Troms og Lødingen • friluftsliv med fjell, sjø og vakre naturopplevelser under nordlyshimmel eller midnattssol • et pulserende lokalmiljø med fyldig og variert kulturtilbud • mulighet for leie av bolig Kontaktinformasjon​Renate Gamst Jenssen, Enhetsleder, 77669290 Hilde-Irèn Liland, Enhetsleder, 77669398 Erle Sommerli, Seksjonsleder, 77698324 Arbeidssted​Hansine Hansens veg 67 9019 Tromsø Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF Referansenr.: 5144164075 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Intensivsykepleier

Hjertemedisinsk akutt- og intensiv, Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Er du intensivsykepleier med et ønske om å bli god på hjerte- og medisinske intensivpasienter? ​ ​Vi søker etter intensivsykepleiere som ønsker å bidra til faglig utvikling i et tidvis hektisk arbeidsmiljø. Dersom du trives med høyt arbeidstempo, er løsningsorientert og ønsker faglige utfordringer i hverdagen, så er du den rette for oss! Vår intensivenhet ivaretar pasienter med hjerte- og indremedisinske problemstillinger som har behov for intensivbehandling og avansert overvåkning. Vi har regionfunksjon for pasienter med kardiogent sjokk og hjertestans, og våre ansatte har spisskompetanse på dette. Vi ivaretar i hovedsak pasienter med​ • akutt hjerte- og sirkulasjonssvikt • hjertestansoverlevere • stemiovervåkning • respirasjonssvikt med behov for både invasiv og non-invasiv respirasjonsstøtte • postoperativ overvåkning for pasienter som har gjennomgått åpen hjertekirurgi og overvåkning etter TAVI  • indremedisinske problemstillinger som ketoacidose, elektrolyttforstyrrelser, akutt nyresvikt og infeksjoner • mekanisk sirkulasjonsstøtte med IABP og Impella • telemetriovervåkning Vi har et sammensatt arbeidsmiljø, både hva gjelder kjønn, alder og kompetanse. Vi jobber tverrfaglig med pasienten i fokus og mener at en bred sammensetning av teamet er vesentlig for å gi best mulig pasientbehandling.  Vi tilstreber ukentlig simulering, både for å øve på kliniske situasjoner, og for at våre medarbeidere skal bli bedre kjent med hverandre for å kunne fungere godt sammen. Det er faste fagdager i turnusen. Innholdet er variert med både klasseromsundervisning og praktisk trening, herunder AHLR to ganger i året.  Aktuelle kandidater vurderes og ansettes fortløpende. For å høre mer om oss, sjekk linken: https://www.youtube.com/watch?v=RitJhnD9Vmg Arbeidsoppgaver​ • intensivsykepleie til akutt og kritisk syke pasienter • ivaretagelse av pårørende og barn som pårørende • bruk av digitale arbeidsverktøy som DIPS Arena og Metavision (elektronisk kurve)  • delta i arbeid med pasientsikkerhet og kontinuerlig forbedringsarbeid • opplæring og veiledning av studenter og kollega Kvalifikasjoner​ • intensivsykepleier/spesialsykepleier  • beherske skandinavisk språk, muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse (nivå B2/C1 hvis ikke svensk-/danskspråklig) Personlige egenskaper​ • Du har godt humør – vi er en positiv gjeng, som trives med utfordringer. • Du er engasjert, bidrar til utvikling av faget og kompetanseheving i enheten. • Du har forstått at man alltid har mer å lære, og at man alltid har utviklingspotensiale. • Du trives i et hektisk og aktivt arbeidsmiljø. • Du evner å jobbe systematisk og strukturert. • Du har gode kommunikasjonsferdigheter. Vi tilbyr​ • fagutvikling; • et positivt arbeidsmiljø, mye godt humør, læringsmuligheter og faglige utfordringer • kompetanseutviklingsprogram • tilbyr tilrettelegging for formell veiledningsutdanning • 6 fagdager i turnus • faggrupper som man kan engasjere seg i • tverrfaglig simulering - vi har egne fasilitatorer i avdelingen, både leger og sykepleiere • MTU-sertifisering • opplæring og støtte fra dedikerte fagutviklingssykepleiere og sykepleier med ansvar for medisinteknisk utstyr og forskningssykepleier • gode fasiliteter med gjennomgående medisinteknisk utstyr - vi flyttet inn i nye lokaler i 2018 • kalenderplan, tredelt turnus med jobb hver tredje helg og mulighet for langvakter i turnus - vi har fokus på livsfasepolitikk! • gunstige pensjons- og forsikringsordninger • lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler • kr. 25 000,- i økt grunnlønn ved ansettelse i fast stilling, og nye kr. 25 000,- etter 3 år • mulighet for leie av bolig og dekning av flytteutgifter • velferdsordninger i form av bedriftsidrett, kulturaktiviteter og velferdshytter • ekstremt gode muligheter for en mengde friluftsaktiviteter innenfor kommunegrensene i Tromsø Kontaktinformasjon​Hilde-Irén Liland, Enhetsleder, +4777669398, hilde-iren.liland@unn.no Renate Gamst Jenssen, Enhetsleder, +4797570443, renate.gamst.jenssen@unn.no Arbeidssted​Hansine Hansens veg 67 9019 Tromsø Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF Referansenr.: 5127973045 Stillingsprosent: 100% Fast, Vikariat Søknadsfrist: 30.08.2026

Intensivsykepleier - vikar

Medisinsk intensiv og hjerteoppvåkning (MIHO) Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Er du intensivsykepleier som ønsker å jobbe i Nordens paris?​ ​Vi trenger flere "MIHO-vikarer" (0% stilling) til vår egen bemanningsenhet. Hvis du ikke er bosatt i Tromsø, så må du påberegne å jobbe minimum 10-dagers perioder hvis ikke annet er avtalt. Vi stiller med bolig og dekker reiseutgifter innad i Norden.  Vi søker etter deg som ønsker å bidra til faglig utvikling i et tidvis hektisk arbeidsmiljø. Dersom du trives med høyt arbeidstempo, er løsningsorientert og ønsker faglige utfordringer i hverdagen, så er du den rette for oss!  Vår intensivenhet ivaretar pasienter med hjerte- og indremedisinske problemstillinger som har behov for intensivbehandling og avansert overvåkning. Vi har regionfunksjon for pasienter med kardiogent sjokk og hjertestans, og våre ansatte har spisskompetanse på dette. Våre vanlige pasienter er​ • akutt hjerte- og sirkulasjonssvikt • hjertestansoverlevere • de som trenger stemiovervåkning • respirasjonssvikt med behov for både invasiv og non-invasiv respirasjonsstøtte • postoperativ overvåkning for pasienter som har gjennomgått åpen hjertekirurgi og overvåkning etter TAVI  • indremedisinske problemstillinger som ketoacidose, elektrolyttforstyrrelser, akutt nyresvikt og infeksjoner • mekanisk sirkulasjonsstøtte med IABP og Impella Vi har et sammensatt arbeidsmiljø, både hva gjelder kjønn, alder og kompetanse. Vi jobber tverrfaglig med pasienten i fokus og mener at en bred sammensetning av teamet er vesentlig for å gi best mulig pasientbehandling.  Aktuelle kandidater vurderes og ansettes fortløpende. Hvis man ønsker å jobbe i fast eller deltidsstilling hos oss, ligger det egen utlysning for det.  For å høre mer om oss, sjekk linken: https://www.youtube.com/watch?v=RitJhnD9Vmg eller ta kontakt for en prat! Arbeidsoppgaver​ • intensivsykepleie til akutt og kritisk syke pasienter • ivaretagelse av pårørende og barn som pårørende • bruk av digitale arbeidsverktøy som DIPS Arena og Metavision (elektronisk kurve)  • delta i arbeid med pasientsikkerhet og kontinuerlig forbedringsarbeid • opplæring og veiledning av studenter og kollega Kvalifikasjoner​ • intensivsykepleier/spesialsykepleier  • beherske skandinavisk språk, muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse (nivå B2/C1 hvis ikke svensk-/danskspråklig) • erfaring med intensivpasienter i kategori 3 og 2 Personlige egenskaper​ • Du har godt humør – vi er en positiv gjeng, som trives med utfordringer. • Du er engasjert, bidrar til utvikling av faget og kompetanseheving i enheten. • Du har forstått at man alltid har mer å lære, og at man alltid har utviklingspotensiale. • Du trives i et hektisk og aktivt arbeidsmiljø. • Du evner å jobbe systematisk og strukturert. • Du har gode kommunikasjonsferdigheter. Vi tilbyr​ • fagutvikling; • tilpasset opplæring • MTU-sertifisering • mulighet for AHLR sertifisering med vårt team • opplæring og støtte fra dedikerte fagutviklingssykepleiere og sykepleier med ansvar for medisinteknisk utstyr og forskningssykepleier • gode fasiliteter med gjennomgående medisinteknisk utstyr - vi flyttet inn i nye lokaler i 2018 • egen vikarturnus • lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler • dekning av UNN hybel • dekning av delvis reisekostnader innad UNNs reisepolicy • velferdsordninger i form av bedriftsidrett, kulturaktiviteter og velferdshytter • ekstremt gode muligheter for en mengde friluftsaktiviteter innenfor kommunegrensene i Tromsø Kontaktinformasjon​Renate Gamst Jenssen, Enhetsleder, 77669290 Hilde-Irèn Liland, Enhetsleder, 77669398 Arbeidssted​Hansine Hansens veg 67 9019 Tromsø Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF Referansenr.: 5148053549 Stillingsprosent: 0% Tilkalling / Timebasis Søknadsfrist: 31.08.2026