Vil du være med å utvikle fremtidens tjenester for mennesker med ulike funksjonsvariabler?

Vil du være med på å bygge opp fremtidens avanserte hjemmetjenester?

Hjemmesykepleien, Rælingen kommune

Ønsker du en arbeidshverdag hvor du får tid til å bygge relasjoner, utvikle spisskompetanse og gjøre en forskjell for mennesker med komplekse helseutfordringer?​ Rælingen kommune etablerer nå en ny spesialisert avdeling for avanserte hjemmetjenester til barn, unge og voksne med behov for ventilasjonsstøtte og annen medisinsk oppfølging i hjemmet. Vi søker helsepersonell til faste hel-, deltid- og helgestillinger. Ved oppstart blir du en del av et fast og dedikert team rundt en 7 år gammel jente med omfattende og sammensatte helsebehov. Gjennom tett og langsiktig oppfølging får du muligheten til å bygge trygge relasjoner, utvikle verdifull spesialkompetanse og bidra til en meningsfull hverdag. Du ansettes i den nye spesialiserte avdelingen og får en unik mulighet til å være med på å bygge opp et sterkt fagmiljø og forme fremtidens avanserte hjemmetjenester. Med personsentrert omsorg som vår ledestjerne bygger vi tjenestene våre på mot, ansvar, tillit og respekt. Stillingene inngår i turnus, med arbeid hovedsakelig hver tredje helg. Ønsker i forhold til dette kan diskuteres på et eventuelt intervju. Arbeidsoppgaver​ • Gi helhetlig helsehjelp til brukere med omfattende og sammensatte helseutfordringer gjennom stasjonær hjemmesykepleie, herunder observasjon, medisinsk oppfølging, avanserte prosedyrer og bruk av medisinsk teknisk utstyr etter opplæring • Dokumentere observasjoner, tiltak og helsehjelp i tråd med gjeldende krav og rutiner • Samarbeide tett med pårørende, fastlege, spesialisthelsetjenesten og øvrige samarbeidspartnere • Bidra til kvalitet, pasientsikkerhet og personsentrert omsorg i tjenestene • Delta i opplæring, kompetanseutvikling og faglig utviklingsarbeid • Bidra til et arbeidsmiljø preget av samarbeid, læring og psykologisk trygghet Kvalifikasjoner​ • Helsefaglig utdanning eller annen relevant erfaring • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig • Gode digitale ferdigheter Det er en fordel om du har​ • Erfaring fra hjemmesykepleie, spesialisthelsetjenesten eller andre relevante tjenester • Erfaring med brukere med omfattende og sammensatte helseutfordringer • Erfaring med medisinsk teknisk utstyr • Erfaring med ventilasjonsstøtte, trakeostomi, PEG, CVK eller tilsvarende • Erfaring med barn eller unge med omfattende bistandsbehov • Kjennskap til ASK, tegn-til-tale eller annen alternativ kommunikasjon Det er krav om at det forevises politiattest før tiltredelse fra personer som i sitt arbeid er i kontakt med barn, ungdom, brukere og pasienter, - i henhold til lovhjemmel som gjelder for stillingen.  Vi ber deg legge ved dokumentasjon på din utdannelse og arbeidserfaring, i form av vitnemål og tjenestebevis/arbeidsattester Personlige egenskaper​   • Trives med å arbeide tett med brukere og pårørende over tid, og evner å skape tillit og gode relasjoner • Trygg, omsorgsfull og ansvarsbevisst • Interesse for fagutvikling og ønsker å lære • Fleksibel og løsningsorientert, og bevarer ro og oversikt i krevende situasjone • Bidrar positivt til samarbeid, læring og et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr​ Hos oss får du muligheten til å være med på å bygge opp et nytt spesialisert kompetanseteam innen avanserte hjemmetjenester. Vi tilbyr grundig opplæring og kompetanseutvikling i et sterkt fagmiljø med fokus på kvalitet, læring og kontinuerlig utvikling. Du vil få gode muligheter for både faglig og personlig vekst, samtidig som du bidrar til å utvikle fremtidens tjenester for brukere med komplekse helsebehov. Rælingen kommune har gode pensjons- og forsikringsordninger, blant annet fritidsforsikring. Vi har også et velfungerende bedriftsidrettslag som arrangerer blant annet turer, treninger og kurs. Hver sommer arrangeres det sommerfest for alle ansatte i kommunen. Vi har gratis parkering til ansatte. Kontaktinformasjon​Susanne Irene Leksund, Konstituert rådgiver, 47494134, susanne.irene.leksund@ralingen.kommune.no Grethe Lid, Enhetsleder, 48167510, grethe.lid@ralingen.kommune.no Arbeidssted​Haugervegen 25 2008 Fjerdingby Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Rælingen kommune Referansenr.: 5144274257 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Servicevert

Facilitytjenester, Drammen kommune

Vil du være med å utvikle fremtidens sykehjem i Drammen kommune? ​ Vi søker serviceverter til våre sykehjem.​ Drammen kommune er i gang med en omfattende utvikling av fremtidens helse- og omsorgstjenester. Vi skal bruke kompetansen riktig, skape bedre tjenester for beboerne våre og frigjøre mer tid til pleie, omsorg og fag i avdelingene.  Som en del av denne satsingen etablerer vi nå en helt ny rolle i sykehjemmene våre – servicevert. Dette er en viktig og synlig rolle som skal bidra til trivsel, struktur, gode måltidsopplevelser og et varmt og ryddig miljø for både beboere, pårørende og ansatte.  Vi ser etter deg som liker praktisk arbeid, tar initiativ, ser hva som må gjøres og trives med å gjøre en forskjell for andre mennesker. Du er arbeidsom, løsningsorientert og har sans for orden, service og estetikk. Du bidrar til at hverdagen flyter godt – og forstår hvor viktig de små detaljene er for trygghet, trivsel og verdighet.  Hos oss får du være med å bygge opp en helt ny tjeneste og sette preg på hvordan fremtidens sykehjem skal fungere.    For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse. Arbeidsoppgaver​ Som servicevert vil du ha en variert og aktiv arbeidshverdag med oppgaver knyttet til service, logistikk, miljø og praktisk drift i avdelingene.  Arbeidsoppgavene vil blant annet være:  • Klargjøring og tilrettelegging før, under og etter måltider   • Oppvask og kjøkkenrelaterte oppgaver   • Sørge for orden og trivsel i fellesarealer og pasientrom   • Rydding, påfylling og organisering av forbruksmateriell og lager   • Praktiske oppgaver knyttet til pasientrom og bomiljø   • Bidra til gode rutiner, struktur og logistikk i avdelingen   • Samarbeide tett med ansatte i avdelingen, matverter og aktivitet- og trivselskontakter   • Bidra til et inkluderende arbeidsmiljø og veiledning av deltakere fra arbeidsinkluderingstiltak   Stillingen er en viktig støttefunksjon i avdelingen og skal bidra til at helsepersonell får mer tid til pasientrettet arbeid.  Kvalifikasjoner​ • Har erfaring fra servicearbeid, kjøkken, renhold, logistikk eller lignende   • Gjerne har erfaring fra institusjon eller helse- og omsorgssektoren   • Har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig   • Har grunnleggende digital kompetanse  For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.  Personlige egenskaper​ • Er serviceinnstilt og positiv   • Er strukturert og ryddig   • Tar ansvar og arbeider selvstendig   • Er fleksibel og løsningsorientert   • Har gode samarbeidsevner   • Trives med praktisk arbeid og høyt tempo   • Har hjerte for mennesker og evner å skape trivsel rundt deg   Vi tilbyr​ • Muligheten til å være med å utvikle en helt ny tjeneste i Drammen kommune   • En meningsfull og viktig rolle i fremtidens sykehjem   • Et arbeidsmiljø med fokus på samarbeid, inkludering og utvikling   • Varierte arbeidsdager med høy grad av selvstendighet   • Opplæring og tett samarbeid med dyktige kollegaer   • Arbeid i en kommune som satser på innovasjon og bærekraftige helse- og omsorgstjenester     Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.  I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet. Kontaktinformasjon​Wendelborg, Vegard, Virksomhetsleder, 922 05 479 Arbeidssted​Ingvald Ludvigsens gate 17 3027 Drammen Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Drammen kommune Referansenr.: 5145212227 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Virksomhetsleder

Jevnaker kommune Helse og omsorg

Vil du være med å forme fremtidens tjenester for mennesker med funksjonsnedsettelser?​ ​Jevnaker kommune søker en trygg, tydelig og utviklingsorientert virksomhetsleder til Tjenesten for funksjonsstøtte (TFF). Dette er stillingen for deg som vil gjøre en reell forskjell – både for brukere, medarbeidere og utviklingen av helse- og omsorgstjenestene i en kommune i bevegelse. En lederrolle med påvirkningskraft ​Som virksomhetsleder for TFF får du et helhetlig ansvar for tjenester til personer med ulike funksjonsnedsettelser. Du blir en viktig del av kommunalsjefens ledergruppe og får mulighet til å påvirke retning, prioriteringer og utvikling i hele sektor helse og omsorg. Hos oss får du ikke bare forvalte – du får utvikle. Om tjenesteområdet ​Tjenesten for funksjonsstøtte omfatter blant annet: • Hjemmebaserte tjenester til personer med funksjonsnedsettelser • Barnebolig og barneavlastning • Aktivitetssenter • Fritidskontakter Vi er i utvikling – blant annet planlegger vi nye omsorgsboliger for målgruppen med ferdigstillelse i 2027. Dine viktigste arbeidsområder​  Du vil: • ha overordnet ansvar for personal, fag og økonomi for virksomheten • lede strategisk utvikling og forbedringsarbeid • sikre gode og bærekraftige tjenester i tråd med politiske vedtak • samhandle tett med ledere internt og samarbeidspartnere eksternt • følge opp avtaler og kjøp av tjenester • jobbe for heltidskultur og medvirkning • bidra i politiske prosesser og beslutningsgrunnlag Vår organisasjon er i kontinuerlig utvikling, og vi søker derfor en medarbeider som trives i endring. Du er fleksibel og tilpasningsdyktig, og evner å håndtere variasjon i arbeidsoppgaver, samarbeid og organisatorisk tilknytning på en positiv og løsningsorientert måte. Hvem ser vi etter? ​Vi ser etter en leder som: • skaper tillit og bygger relasjoner • motiverer og utvikler medarbeidere • tenker helhetlig og strategisk • evner å gjennomføre og stå i endringer Du trives med ansvar, og evner å balanserer drift og utvikling i en kompleks hverdag. Kvalifikasjoner​ • helse- og/eller sosialfaglig utdanning (fortrinnsvis vernepleier)  • ledererfaring eller relevant lederutdanning • god økonomiforståelse  • kjennskap til relevant lovverk (herunder kapittel 9-vedtak) Det er en fordel om du også har erfaring med: • endringsledelse • velferdsteknologi • arbeid med heltidskultur  Hvorfor velge Jevnaker kommune? ​Hos oss får du: • et sterkt fagmiljø med engasjerte kolleger • en lederrolle med stor påvirkningskraft • utfordrende og meningsfulle oppgaver • gode pensjons- og forsikringsordninger • lønn etter avtale • Klar for å gjøre en forskjell?​ Hvis du vil være med å utvikle tjenester som gir mennesker med funksjonsnedsettelser gode liv – samtidig som du bygger sterke fagmiljøer – vil vi gjerne høre fra deg. Tilfredsstillende politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder er en forutsetning for ansettelse. Den må leveres snarest etter eventuelt tilbud om ansettelse og før tiltredelse. Det kreves dokumentert bestått norskprøve B2 for søkere med utdanning utenfor Skandinavia. Kravet kan fravikes dersom det kan dokumenteres god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.   Andre opplysninger​ Jevnaker kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, livssyn og nasjonal eller etnisk bakgrunn. Iflg. Offentlighetslovens §25 plikter arbeidsgiver å gjøre søkere oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Jevnaker kommune vil varsle søkere som har bedt om unntakelse fra offentlighet hvis dette ønsket ikke kan imøtekommes.      ​ Link til søknadsskjema: Søk her