
UPPSALA KOMMUN · Uppsala
Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet sa...
Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, trygghet och hållbarhet samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet.
Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/
1 plats(er).
Vi söker en erfaren BI utvecklare med goda kunskaper i Power BI. Rollen passar dig som gillar att röra dig mellan verksamhet och teknik och som vill vara med och utveckla smarta, datadrivna arbetssätt inom flera olika verksamhetsområden.
Uppsala kommun har över 18 000 medarbetare och erbjuder goda möjligheter att påverka, bidra och utvecklas – med fokus på arbetsglädje och en hållbar balans mellan arbete och privatliv. Du blir en del av den koncerngemensamma analysenheten på kvalitet- och planeringsavdelningen, där vi arbetar med både återkommande analyser som befolkningsprognoser och omvärldsanalyser samt riktade uppdrag från organisationen.
Inom enheten finns ett datastyrningsteam med tre informationsarkitekter och en teamledare, där du ingår. Uppdraget är att utveckla datastyrning och informationsarkitektur samt att stötta verksamheterna i deras dataarbete – både strategiskt och operativt.
Beskrivning av arbetsuppgifter
Uppsala kommun står inför att upphandla ett koncerngemensamt beslutsstöd som ska bidra till ett mer automatiserat arbetssätt inom styrning, ledning och uppföljning – och samtidigt skapa bättre förutsättningar för datadriven utveckling.
Vi söker nu en erfaren BI-utvecklare med goda kunskaper i Power BI till ett spännande uppdrag. Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och teknik. I rollen får du en central funktion i arbetet med att modernisera kommunkoncernens rapporterings- och uppföljningsstöd. Du kommer att vara med och ersätta befintliga lösningar med moderna BI-rapporter, i nära samarbete med både verksamheten och IT-specialister.
Du bygger dataset, modeller och rapporter i datalager och ser till att data presenteras på ett värdeskapande sätt. Rollen kräver att du förstår verksamhetens behov, analyserar datakällor och fungerar som en länk mellan verksamheten och IT.
Utveckla och implementera BI-rapporter och dashboards.
Ersätta befintligt rapportstöd med moderna BI-lösningar.
Ta fram och förvalta datamodeller och dataset.
Samla in och omsätta verksamhetsbehov till datalösningar.
Integrera och bearbeta data från flera olika datakällor.
Samverka med verksamhetsrepresentanter och IT-funktioner.
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom exempelvis systemvetenskap, datavetenskap, ekonomi eller Business Intelligence. Du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av att utveckla och implementera Power BI‑lösninga, gärna inom kommunal eller regional verksamhet.
Du har mycket goda kunskaper i datamodellering i Power BI, Power Query och DAX, inklusive optimering och prestanda. Du är van vid att integrera och bearbeta data från flera källor (t.ex. SQL Server, Excel och externa system) och har god förståelse för systemintegration och informationsflöden mellan verksamhetssytem. Du har även kunskap om datalager och moderna BI‑plattformar, gärna Microsoft Fabric.
Du har erfarenhet av data från verksamhetssystem (t.ex. HR eller ekonomi) och god kunskap om GDPR och datahantering. Du dokumenterar lösningar väl och uttrycker dig flytande på svenska i tal och skrift.
Meriterande: erfarenhet av Heroma, Lifecare, migrering från äldre verksamhetssystem till BI samt andra BI‑verktyg, t.ex. Qlik Sense.
Du har tydligt förankrade värderingar och en god förmåga att resonera kring frågor på ett etiskt och begreppsmässigt plan. I ditt arbete tar du ansvar för dina uppgifter och arbetar självständigt genom att strukturera ditt arbetssätt och driva dina processer framåt. Vidare trivs du att arbeta med komplexa frågeställningar, har en analytisk förmåga och kan bryta ner problem i mindre delar för att hitta lösningar även på mer avancerade utmaningar.
Du samarbetar väl med andra och möter människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du har en god förståelse för hur människor tar till sig kunskap och att olika individer har olika förutsättningar. Du anpassar därför ditt sätt att kommunicera efter mottagaren.
Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Fredrik Tormod, analyschef, 018-726 33 39.
Akavia och Sacorådet, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34.
DIK, Erik Boman, 018-727 18 99.
Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49.
Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86.
Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.
Är du en erfaren projektledare som brinner för att ständigt förbättra och vill vara med och ta nyutveckling och förvaltning av våra IT-lösningar till nästa nivå? Trivs du i gränslandet mellan IT och verksamhet och med att leda verksamhetsutveckling? Då kan det vara just dig vi söker! IT-avdelningens projektledare har en nyckelroll i arbetet med att utveckla och säkerställa moderna och verksamhetsstödjande IT-lösningar för hela SLU:s verksamhet. Arbetsuppgifter På Projektkontoret arbetar idag 14 medarbetare med specialistkompetens inom projekt- och förvaltningsledning, kravanalys, testledning, software asset management och miljöarbete. Som projektledare hos oss ansvarar du för att leda projekt och förvaltningsobjekt med ett helhetsperspektiv och användarfokus inom universitetets olika verksamhetsområden. Det kan variera från att utveckla informationssystem som stödjer nationell miljöövervakning och djurhållning, till att underhålla och förbättra integrerade studentsystem för att säkerställa en god digital arbetsmiljö eller utveckla rapporteringstjänster för artobservationer inom naturvårdsarbetet. Din huvudsakliga uppgift är att leda arbetet med att förbättra och utveckla våra IT-lösningar så att de bäst möter verksamhetens behov. Automatisering och effektivisering är centrala delar av ditt arbete för att uppnå bästa möjliga resultat. Som projektledare hos oss kommer du att: Ansvara för kostnadseffektiv utveckling och förvaltning inom dina projekt och objekt som genomförs i samarbete med kollegor och leverantörer. Du ser till att lösningarna är tillgängliga, användarvänliga, säkra samt följer gällande lagar, regler och riktlinjer. Stötta verksamheten med IT-perspektivet i olika frågor och initiativ. Bidra med IT-relaterade krav vid upphandlingar av IT-lösningar. Planera, prioritera och genomföra aktiviteter inom ramen för ditt projekt eller objekt. Samordna mål, uppdrag och aktiviteter med andra projekt och objekt. Beräkna, följa upp och rapportera kostnader för dina projekt och objekt till portfölj- och objektledning. Ta fram dokumentation, såsom projektplan, förstudierapporter, förvaltningsplaner och beslutsunderlag för förändringar och initiativ och presentera dessa för beställare och styrgrupp. Ansvara för samordning och avtalsuppföljning gentemot externa IT-leverantörer. Vi arbetar agilt och i DevOps-kontext. Tjänsten är placerad i Uppsala. Resor ingår i tjänsten. Vem är du? För att passa in i rollen behöver du vara en strukturerad ledare med förmågan att driva igenom fattade beslut för att effektivt leda projekt och förvaltning. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv där du kombinerar en teknisk orientering med process- och verksamhetsutveckling. Du förstår samspelet och flödet mellan medarbetare, IT-lösningar och regelverk samt hur de tillsammans skapar värde. Du är lyhörd, kreativ och analytisk i din problemlösning. För att lyckas i tjänsten som projektledare krävs det att du har: högskola/universitetsexamen inom ex. systemvetenskap, alternativt annan utbildning, bakgrund eller kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig flerårig erfarenhet inom projektledning, ekonomisk uppföljning och automatisering/digitalisering dokumenterad erfarenhet av leveranser av systemstöd i roller som projektledare, produktledare, förvaltningsledare, objektledare, systemförvaltare eller motsvarande kompetens. Då all vår dokumentation är på svenska behöver du tala och skriva svenska flytande. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete på universitet eller annan statlig tjänst erfarenhet av Power BI, ERP/Unit4, Antura erfarenhet av arbete med projekt- och förvaltningsledning inom datavärdskap, miljöanalys och medborgarforskning erfarenhet av styrning och kravställning av externa/interna IT-leverantörer erfarenhet av offentlig upphandling och inköp av IT-lösningar erfarenhet av agilt arbete, såsom en SAFe-certifiering arbetat med pm3 eller liknande förvaltningsmodell Om oss: På IT-avdelningen arbetar vi med både grundläggande IT-tjänster och anpassade digitala lösningar. Vi medverkar och stödjer universitetets behov i allt från forskning till undervisning vilket är både utmanande och komplext. Vi är en stor avdelning med bred kompetens och hos oss har du goda möjligheter att utvecklas. Genom att fokusera på samverkan, innovation och säkerhet levererar vi en modern teknisk miljö till nytta för verksamheten. Högt på agendan är utmaningar som handlar om IT-säkerhet, lagring, tillgängliggörande av data, molntjänster och digitalisering. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.linkedin.com/safety/go/?url=https%3A%2F%2Fwww%2Eslu%2Ese%2Fom-slu%2Fjobba-pa-slu%2F&urlhash=DecY&mt=SlERTgR4_AWmYvhpKxtELexifJUS8I5mhb-lJXWaMkgHIrtc7THud-Q6-Y26GVnPY0l6psbS-z32F0L0QrA_5VBjBAs&isSdui=true Placering: Uppsala Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU tillämpar provanställning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-08-10. Fackliga kontaktpersoner: https://www.linkedin.com/safety/go/?url=https%3A%2F%2Finternt%2Eslu%2Ese%2Fmin-anstallning%2Ffacket%2Fkontaktpersoner%2F&urlhash=j0uA&mt=4yoDjZIsiQfpU7Nl8A9wU_FlH0ekp4lTqDoCjjAz-jyLQcUlij8WS--Q5-Jt2NSzrRDqQ0lLF5jZnAMXwtLa7-4FreI&isSdui=true
Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Hos oss på Socialförvaltningen i Enköpings kommun arbetar vi tillsammans för att hjälpa Enköpingsbor som på olika sätt befinner sig i svåra och utsatta livssituationer. Vi har en nära ledning och arbetar hela tiden aktivt med utveckling av organisationen. Som grund i vårt förhållningssätt har vi valt att ha motiverande samtal (MI) för dem vi är till för. En del av vår ledningsstruktur är att vi arbetar i tvärteam mellan avdelningarna. Med cirka 160 medarbetare på förvaltningen har vi goda förutsättningar för en välfungerande intern samverkan. För oss är du som medarbetare vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas på din arbetsplats. Vi är varandras arbetsmiljö och strävar efter ett klimat som präglas av våra värdeord: ansvar, delaktighet, utveckling, rättssäkerhet, samverkan och bemötande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med i vårt team och utveckla våra digitala arbetssätt och säkerställa att våra system stödjer ett kvalitativt socialt arbete? Är du nyfiken och tycker om att möta verksamheters behov? Vi söker dig som vill kombinera verksamhetsförståelse med IT-kompetens och som brinner för utveckling, struktur och möjligheten att ge god service. Hos oss på enheten för verksamhetsstöd och kvalitet på Socialförvaltningen får du möjlighet att vara en av nyckelpersonerna i förvaltningens digitala utveckling där du arbetar nära både verksamhet och IT-avdelning. I din roll kommer du både påverka och förbättra arbetssätt som kommer många till del samtidigt som du ingår i ett sammanhang där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Hos oss får du möjlighet att använda din kompetens där den gör störst nytta! Dina huvudsakliga uppgifter: • Stödja arbetet med omställningen till nya socialtjänstlagen och andra lagförändringar. • Identifiera verksamhetsbehov och utvecklingsområden rörande digitala verktyg, system eller andra it-lösningar. • Hantera felanmälningar, ta fram rutiner och planer för incidenthantering. • Säkerställa kvalitetsuppföljning och statistik ur olika system på regelbunden basis. • Arbeta med vidareutveckling och hantering av befintliga system. • Följa och stödja handläggning i förvaltningens olika system samt föreslå utvecklingsområden. • Arbeta med att upprätta mallar, texter och medverka i systemupphandlingar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning, alternativt eftergymnasial utbildning inom annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdig för tjänsten • Erfarenhet från socialtjänst eller liknande välfärdsverksamhet. • ITintresse och god systemvana • Kunskap i Lifecare och Flexite • Erfarenhet av systemförvaltning enligt EM3 • Mycket god förståelse för verksamhetsutförandet och hur verksamhetssystem stödjer Socialtjänstens grunduppdrag Det är meriterande om du har: • Tidigare kunskap i Stratsys, KLASSA och Selfpoint • Erfarenhet av Power BI Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du: • är nyfiken och vill sätta dig in i både verksamhet och system • är flexibel och kan anpassa dig när förutsättningar förändras • har en positiv inställning och bidrar till ett gott samarbete och arbetsklimat • arbetar självständigt, tar ansvar och planerar, strukturerar samt prioriterar ditt arbete • är lösningsfokuserad och söker vägar framåt även i komplexa situationer samtidigt som du är noggrann och kvalitetsmedveten • är serviceinriktad med ett professionellt bemötande i kontakten med kollegor, chefer och externa parter. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-31 Så snart om möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom socialförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget ska vara oöppnat och inte äldre än 6 månader. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Vill du bidra till bättre beslut och utveckling i hälso- och sjukvården? Hälso- och sjukvården står inför stora möjligheter och utmaningar. För att utveckla vården och stärka den medicinska forskningen behövs tillgång till tillförlitliga data, kvalificerade analyser och personer som kan omsätta information till användbar kunskap. Som senior verksamhetsanalytiker får du en central roll i att utveckla Region Östergötlands användning av data och analys som stöd för verksamhetsutveckling och forskning.Du arbetar nära verksamheter, chefer, forskare och andra nyckelpersoner och bidrar med underlag och analyser som gör verklig skillnad för patienter, medarbetare och beslutsfattare. Hos oss får du möjlighet att kombinera verksamhetsförståelse, analysförmåga och teknisk kompetens i en roll där du bidrar till utvecklingen av framtidens hälso- och sjukvård. Vårt erbjudande Region Östergötland bedriver hälso- och sjukvård, forskning och utbildning med målet att skapa bästa möjliga vård för länets invånare. Data och analys är en viktig del av detta arbete och spelar en allt större roll för både verksamhetsutveckling och medicinsk forskning. På data- och analysenheten får du arbeta i en kunskapsintensiv miljö tillsammans med erfarna kollegor inom analys, statistik, BI och informationshantering. Här finns goda möjligheter till kompetensutveckling, nära samarbete med forskning och möjlighet att påverka hur hälsodata används för att utveckla vården. Arbetsbeskrivning Som verksamhetsanalytiker arbetar du i gränslandet mellan verksamhet, data och utveckling. Du arbetar med hälsodata genom hela processen – från att identifiera informationsbehov och genomföra datauttag till databearbetning, kvalitetssäkring och analys. Genom ditt arbete skapar du förutsättningar för datadriven planering, styrning, verksamhetsutveckling och medicinsk forskning genom att tillgängliggöra, analysera och kvalitetssäkra hälsodata. Rollen innebär nära samverkan med chefer, verksamhets-representanter, forskare och tekniska specialister för att utveckla lösningar som stödjer verksamhetens mål, prioriteringar och långsiktiga utveckling. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: genomföra kvalificerade datauttag och databearbetning utveckla analyser och beslutsstöd för planering, uppföljning och verksamhetsutveckling identifiera verksamheters och forskares informationsbehov och omsätta dem till användbara dataunderlag utveckla arbetssätt för effektiv och säker användning av hälsodata samverka med statistiker, BI-utvecklare och andra specialister kring analys- och informationslösningarDu arbetar med data från regionens informationsmiljöer och använder bland annat SQL och Power Query för datauttag, databearbetning och analyser. Rollen kräver analytisk förmåga, teknisk förståelse och förmåga att omsätta insikter till praktiskt användbara lösningar. Du fungerar som en brygga mellan verksamhetens behov och de tekniska möjligheter som finns och vägleder verksamheter och chefer i hur data och analyser kan användas för att fatta välgrundade beslut. En central del av uppdraget är att ge kvalificerat stöd till forskning och medicinsk utveckling. Du samarbetar med forskare kring datauttag, databearbetning och kvalitetssäkring av hälsodata samt bidrar till att utveckla effektiva arbetssätt för forskning. Arbetsgrupp Data- och analysenheten är en del av regionens utvecklingsfunktion och består av cirka 40 medarbetare med kompetens inom analys, statistik, verksamhetsutveckling, produktionsutveckling, informationshantering och digitalisering. Du blir en del av ett tvärprofessionellt team där verksamhetsanalytiker, statistiker, BI-utvecklare och utvecklingsledare arbetar tillsammans nära hälso- och sjukvårdens verksamheter och forskningsmiljöer. Tillsammans utvecklar vi datadrivna beslutsstöd och arbetssätt som stärker planering, styrning, verksamhetsutveckling och forskning. Arbetet präglas av samarbete, kunskapsutbyte och en gemensam ambition att skapa nytta för hälso- och sjukvården och regionens invånare. Hos oss får du arbeta med komplexa och samhällsviktiga frågor där hälsodata bidrar till bättre beslut, ökad kunskap och förbättrad vård. Om dig Vi söker dig som har akademisk examen om minst tre år inom exempelvis statistik, datavetenskap, systemvetenskap, systemutveckling, industriell ekonomi, civilingenjörsutbildning eller annat relevant område, alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt. Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat analys-, utvecklings- eller verksamhetsstyrningsarbete och trivs i gränslandet mellan verksamhet, data och teknik. Du har god förmåga att förstå verksamheters och forskares informationsbehov och omsätta dem till analyser, dataunderlag och lösningar som skapar nytta. Du har god teknisk förståelse och erfarenhet av att arbeta med SQL, Power Query samt Power BI eller motsvarande verktyg. Du är van att arbeta med stora datamängder och säkerställer att analyser, datauttag och underlag håller hög kvalitet. Erfarenhet av hälsodata, forskningsstöd eller arbete inom hälso- och sjukvården är meriterande. Som person är du analytisk, strukturerad och kvalitetsmedveten. Du arbetar självständigt och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt, samtidigt som du trivs med att samarbeta med kollegor från olika professioner. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och kan kommunicera analyser och komplex information på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Vi ser också att du har en god helhetssyn och förmåga att förstå sambanden mellan verksamhet, information, teknik och strategiska mål. Du drivs av att utveckla användningen av data och hälsodata för att bidra till bättre beslut, verksamhetsutveckling och medicinsk forskning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan och anställning Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration.Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.