
REGION UPPSALA · Uppsala
Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erb...
Akademiska laboratoriet
Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan!
Vår verksamhet
Akademiska laboratoriet är en ackrediterad verksamhet för kvalificerad medicinsk diagnostik, forskning, utveckling och utbildning. Verksamheten är indelad i fem sektioner inom nio laboratoriemedicinska kunskapsområden: transfusionsmedicin, immunologi, kemi, farmakologi, bakteriologi, virologi, patologi och cytologi samt genetik. Vi är cirka 700 medarbetare vid Akademiska sjukhuset och Lasarettet i Enköping.
Sektionen för MKG är ett kunskapscentrum för högspecialiserad vård kopplad till genetiskt betingade sjukdomar i Sjukvårdsregion Mellansverige (https://www.sjukvårdsregionmellan.se/). Verksamheten är expansiv och har cirka 100 medarbetare. Klinisk genetik är en specialitet i snabb utveckling, med stark koppling till forskning vid Institutionen för immunologi, genetik och patologi vid Uppsala universitet, Genomic Medicine Sweden och SciLifeLabs plattform Clinical Genomics. MKG byggs upp för att samla kompetens, resurser och teknik inom molekylär diagnostik och precisionsmedicin. Arbetet inom MKG är främst inriktat på massiv parallell sekvensering och bedrivs i nära samarbete med Clinical Genomics Uppsala vid Uppsala universitet. Det finns tre patientmottagningar inom MKG: Allmän- och barngenetisk mottagning samt Onkogenetisk mottagning. Verksamheten samarbetar nära med övriga laboratoriemedicinska specialiteter inom Akademiska laboratoriet och ingår i Precisionsmedicinskt centrum i Uppsala, PMCU.
MKG söker nu en läkarchef som vill vara med och leda samt vidareutveckla en verksamhet i framkant.
Ditt uppdrag
Vi erbjuder ett intressant och utvecklande chefsuppdrag inom ett klinik- och forskningsintensivt område. Här får du stora möjligheter att ta initiativ och utveckla verksamheten tillsammans med biträdande verksamhetschef, övriga chefer och engagerade medarbetare. Som läkarchef har du ekonomi- och personalansvar för läkargruppen, cirka 25 personer, samt ansvar för att bidra till verksamhetens utveckling. I frågor som rör klinikens utveckling och patientsäkerhet samarbetar du nära med avdelningschefen för patientmottagningen.
Nära samarbete med biträdande verksamhetschef, välfungerande bemanning och aktivt förbättringsarbete inom klinik och forskning är prioriterade områden. Tillsammans med biträdande verksamhetschef och övriga chefer ansvarar du för att leda verksamheten mot uppsatta mål och visioner. Som läkarchef är du underställd biträdande verksamhetschef för MKG. Du ingår i sektionens ledningsgrupp och representerar, på uppdrag av biträdande verksamhetschef eller verksamhetschef, sektionen i Akademiska laboratoriets ledningsgrupp när relevanta frågor och strategier behandlas.
Det finns viss möjlighet att kombinera uppdraget med forskningstid.
Vi söker dig som
Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som chef med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar samt erfarenhet av att leda verksamhet och grupper i förändring. Du har relevant högskoleutbildning, exempelvis som läkare, sjuksköterska eller motsvarande naturvetenskaplig utbildning, samt yrkeserfarenhet från patientmottagning och laboratoriemedicin. Det är meriterande om du är disputerad specialistläkare inom relevant område och har mer än fem års erfarenhet av arbete inom klinisk verksamhet. Tidigare ledarskapserfarenhet är ett krav, och erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och erfarenheter, särskilt din förmåga att leda och utveckla verksamheten inom MKG. Erfarenhet av forskning och utveckling är meriterande.
Vi erbjuder en tillsvidareanställning i en verksamhet med hög kompetens, stark utvecklingskraft och nära koppling mellan klinik, forskning och utbildning. Provanställning om sex månader kan komma att tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).
Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Rita Borgmästars, rita.maria.borgmastars@akademiska.se
tel 018-612 20 19
Facklig kontaktperson ST-läkare Daniel Eriksson daniel.eriksson@akademiska.se
Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.
Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)
Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.
Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.
Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.
Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vid sektionen Klinisk mikrobiologi på Akademiska sjukhuset söker vi nu en specialistläkare, biträdande överläkare eller överläkare med intresse för diagnostik, forskning och verksamhetsutveckling. För rätt kandidat finns möjlighet att kombinera det medicinska uppdraget med ett ledande ansvar och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten. Klinisk mikrobiologi är en del av Akademiska laboratoriet och utgör en central resurs för sjukvården i Region Uppsala. Sektionen består av drygt 110 engagerade medarbetare och bedriver en bred och växande verksamhet inom mikrobiologisk diagnostik. Här kombineras högspecialiserad laboratorieverksamhet med undervisning, forskning och utvecklingsarbete i nära samverkan med sjukvården och akademin. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189 och miljöcertifierad enligt ISO 14001, vilket speglar vårt fokus på kvalitet, patientsäkerhet och hållbar utveckling. Ditt uppdrag Som specialistläkare (sektionschef) i klinisk mikrobiologi har du en nyckelroll i verksamheten med ansvar för att leda och utveckla klinikens läkargrupp (13 läkare). Uppdraget omfattar personalansvar, kompetensutveckling, långsiktig kompetensförsörjning och medverkan i verksamhetens strategiska utveckling. Du arbetar också operativt med mikrobiologisk diagnostik och bidrar till att utveckla metoder och arbetssätt. I rollen ingår kliniska ronder, handledning och utbildning av ST-läkare samt undervisning inom universitetssjukhusets utbildningsuppdrag. Helgtjänstgöring ingår. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är specialistläkare i klinisk mikrobiologi med bred erfarenhet av mikrobiologisk diagnostik. Du har god förståelse för diagnostiska metoder och processer och bidrar till hög kvalitet samt utveckling av diagnostiken i klinisk verksamhet. Forskning är en naturlig del av verksamheten, och vi välkomnar dig som har erfarenhet av eller intresse för kliniknära forskning och kunskapsutveckling. Du ser värdet av att bidra till kunskapsutveckling inom klinisk mikrobiologi och vill vara med och stärka kopplingen mellan forskning, diagnostik och patientvård. Hos oss finns goda möjligheter att initiera, driva och medverka i forsknings- och utvecklingsprojekt i nära samverkan med kliniska verksamheter och akademiska partners. Vi värdesätter även ditt engagemang för undervisning och kunskapsdelning. Du bidrar aktivt till kompetensutveckling inom verksamheten och inspireras av att dela med dig av din erfarenhet till kollegor, studenter och samarbetspartners. Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla och driva förändring i en verksamhet där kvalitet, innovation, forskning och samverkan står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som har god samarbetsförmåga, ett engagerat ledarskap och ett genuint intresse för att utveckla både verksamheten och medarbetarna. Forskning och akademisk miljö Akademiska sjukhuset erbjuder en stimulerande miljö där klinisk verksamhet och forskning samverkar nära. Genom det etablerade samarbetet med Uppsala universitet finns goda möjligheter att medverka i forsknings- och utvecklingsprojekt inom klinisk mikrobiologi, från patientnära studier/tillämpad forskning till mer grundvetenskaplig forskning. För dig som vill utveckla en egen forskningsprofil finns även möjligheter att bedriva egen forskning, och på sikt kan en kombinationstjänst mellan regionen och universitetet bli aktuell. Vi erbjuder Vi kan erbjuda dig en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Verksamhetschef: Shaman Muradrasoli, Tel: 018-611 31 72 Överläkare: Kenneth Nilsson, 018- 611 9081 Överläkare: Bo Albinsson, 018–6119615 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: I de fall den sökande är specialistutbildad läkare behöver en sakkunnigprövning genomföras inför tillsättning, enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. Bifoga därför samtliga handlingar som styrker kompetenskraven; dvs CV och personligt brev, ditt specialistbevis och om disputation anges som merit ska även bevis om disputation bifogas. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Psykiatriska kliniken, Värnamo sjukhus Vill du vara med och forma framtidens psykiatriska vård? Vi söker dig som vill leda, inspirera och utveckla tillsammans med oss. Dessutom - i sommar välkomnar vi både patienter och medarbetare till helt nybyggda lokaler – en fantastisk miljö som lyfter både arbetsglädje och vårdkvalitet. Sök till oss nu så är du med från start! Rollen som läkarchef Som läkarchef har du ett helhetsansvar för läkargruppen – med fokus på verksamhet, personal och ekonomi. Tillsammans med administrativ samordnare leder och fördelar du det dagliga arbetet, följer upp resultat och arbetar aktivt med arbetsmiljö. Läkargruppen består av engagerade och kompetenta kollegor som ser fram emot att välkomna dig. Våra läkare arbetar i team med psykolog, psykoterapeut, sjuksköterska, skötare, kurator, vårdenhetschef samt vårdadministratör, som alla värdesätter varandra. Du är också en viktig del av klinikens ledningsgrupp, där du samarbetar nära verksamhetschef och övriga chefer för att driva utvecklingen framåt. Tillsammans skapar vi en vård som ständigt förbättras för våra patienter. Uppdraget som läkarchef kan utökas med rollen som chefsöverläkare och medicinskt ledningsansvarig. Du får då det övergripande ansvaret för tvångsvård, medicinsk kvalitet och patientsäkerhet – och blir en central sakkunnig i klinikens ledning. Tjänsten är ett tidsbegränsat chefsförordnande med möjlighet till förlängning, kombinerat med tillsvidareanställning i din grundprofession. Tillträde sker enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Värnamo sjukhus är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län och erbjuder både planerad och akut specialistvård dygnet runt. Här är medarbetarnas kompetens nyckeln till framgång – och vi arbetar för ett gott liv i en attraktiv region. Inom specialistpsykiatrin har vi målsättningen ”jämlik psykiatri” – att erbjuda en likvärdig, resurseffektiv och trygg vård med hög medicinsk kvalitet och god tillgänglighet. NU - sommaren 2026 flyttar vi in i helt nya, moderna lokaler – utformade för framtidens psykiatriska vård med fokus på funktion, trygghet och läkande miljö. Läs gärna mer om vår klinik här: Psykiatriska kliniken på Värnamo sjukhus, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-Varnamo-sjukhusen/psykiatriska-kliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är specialistläkare i psykiatri. Du har ett genuint engagemang för psykiatrisk vård och vill vara med och påverka hur vi arbetar framåt. Erfarenhet av teambaserat arbetssätt och verksamhets-, budget- och personalansvar är önskvärt. Har du dessutom ledarskapsutbildning är det ett plus. Som ledare är du trygg, stabil och kommunikativ. Du har lätt att skapa förtroende och samarbeta med andra, även i pressade situationer. Du planerar och prioriterar med struktur, och du motiverar och engagerar dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet – särskilt din förmåga att bidra till en god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsklimat. Tjänsten innebär resor, därför krävs B-körkort. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö där samarbete, kompetens och trivsel står i centrum. Som chef i Region Jönköpings län får du tillgång till ett brett nätverk, chefsutbildningar och stöd i ditt ledarskap – oavsett om du är ny i rollen eller har mångårig erfarenhet. Här får du chansen att påverka, utvecklas och bidra till en psykiatrisk vård i framkant. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Maria Berlin tel 010 244 9708 eller mail till maria.berlin@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 31 augusti 2026. Välkommen med din ansökan. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisen belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Om oss Verksamhetsområde (VO) medicin bedriver specialiserad och högspecialiserad vård inom ett flertal områden så som internmedicin, akutmedicin, hjärtsjukdomar, blodsjukdomar, lungsjukdomar, njursjukdomar, mag- och tarmsjukdomar, diabetes samt cancersjukdomar. Vi erbjuder personcentrerad vård av hög kvalitet och arbetar kontinuerligt med förbättringar av vårdens processer och metoder. Om vår lediga tjänst Som läkarchef på läkarenhet kardiologi kommer du ha ett helhetsansvar för ekonomi, personal och verksamhet som består av drygt 25 medarbetare. Du leder och utvecklar verksamheten med fokus på personcenterad, sammanhållen, proaktiv och hälsofrämjande vård. Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde medicin och arbetar tillsammans med övriga elva chefer för att driva verksamhetsområdets strategiska utveckling framåt. I din roll ingår, utöver nära dialog och planering för utvecklingen av dina medarbetare, även kompetensförsörjning samt förbättrings- och utvecklingsarbeten. Du kommer ha ett nära samarbete kardiologisektionens två erfarna vårdenhetschefer samt verksamhetsområdets två övriga läkarchefer. Vidare samarbetar du även med verksamhetsområdets två utvecklingscontrollers, ekonomicontroller, HR-partner och ledningsstöd. Du är direkt underställd verksamhetschef för verksamhetsområde medicin. Din profil Vi söker dig som innehar en adekvat examen inom hälso- och sjukvård som arbetsgivaren bedömer relevant. Vidare har du erfarenhet av tidigare chefskap. Vi förutsätter att du har goda ledaregenskaper och har en förmåga att leda andra i såväl det dagliga arbetet som i komplexa sammanhang. Kommunikation och lyhördhet är starka sidor hos dig. Du har lätt för att skapa goda och långvariga relationer i såväl interna som externa konstellationer. Utvecklingsorientering och förändringsledning är en naturliga delar av ditt chefskap och du har förmågan att identifiera och implementera nya arbetssätt med hjälp av dina medarbetare för att driva den medicinska utvecklingen framåt. Du har förmågan att se helheten, prioritera och fatta grundade beslut i verksamheten. Vidare är det som chef av stor betydelse att du är en balanserad och trygg person som har förmågan att bibehålla lugn och engagemang i utmanande situationer. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet och vi värdesätter egenskaper som går i linje med VGR:s chefskriterier: Värdegrundsbaserat chefskap, Mål- och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap och Utvecklingsorienterat chefskap. Övrigt Vänligen bifoga utbildningsbevis och/eller yrkeslegitimation med din ansökan. Intervjuer sker löpande under annonseringstidens gång. Rekryteringsprocessen kan komma att innehålla testning i form av kapacitets- och personlighetstest samt strukturerad intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.