Socialsekreterare till familjevård

STOCKHOLMS KOMMUN

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet. Välkommen till oss Vill du arbeta i en positiv miljö med kompetenta kollegor inom Utredning barn och familj 0-14 år? Vill du vara med och utveckla vår enhet och samtidigt få en möjlighet att själv utvecklas? Kom och arbeta med oss! Vi söker två socialsekreterare då två av våra medarbetare ska vidare till nya uppdrag inom vårat område Barn och Familj. Vi strävar efter en arbetsplats med mångfald där vi kan tillvarata våra medarbetares diversitet. Vi värdesätter också medarbetarnas kunskap om och förståelse för familjers olikheter i relation till etniska och kulturella bakgrunder, funktionsvariationer och HBTQI. Vi sitter på förvaltningens kontor i Björkhagen, beläget precis invid tunnelbanan och Nackareservatet. Vi erbjuder Vårat område består av flera enheter med olika inriktning. Vi har en hög trivselfaktor och ett stort utvecklingsfokus där alla är generösa med kollegialt lärande. För oss är det viktigt att erbjuda hög kvalitet i bemötande, under utredningsprocessen och gällande olika insatser till våra barn, unga och deras familjer. Vi erbjuder ett engagerat, tydligt och nära ledarskap samt regelbunden extern handledning. Vi är varandras arbetsmiljö och värdesätter öppenhet, respekt, lyhördhet och ett aktivt medarbetarskap. Som anställd får du ett årligt friskvårdsbidrag samt tillgång till en rad förmåner och rabatter som du kan ta del av. Läs mer om våra förmåner här: https://jobba.stockholm/formaner/ Din roll Vi söker socialsekreterare till enheten Utredning barn och familj 0-14 år. Enheten ingår i området Barn och Familj som tillhör avdelningen för individ- och familjestöd. Området arbetar familjeorienterat, vilket innebär att hela familjesystemet ska få en samlad och samordnad behovsbedömning. Området leds av en områdeschef och är uppdelad i fyra enheter med varsin enhetschef och mentor: Utredning barn och familj 0-14 år Mottagning och utredning ungdom, familj och funktionsnedsättning Familjevård och placeringar Familjestöd Som socialsekreterare på Utredning barn och familj arbetar du med barn och ungdomar 0-14 år och deras föräldrar. I rollen ingår att: Ansvara för att utreda barns behov av skydd och stöd, analysera och bedöma behov av insatser samt följa upp beviljade insatser utifrån SoL och LVU. Arbeta utifrån gällande riktlinjer och lagstiftning för att säkerställa rättssäker myndighetsutövning. Ansvara för att självständigt och i samarbete driva och hålla i alla processer i ärenden. För barnets och familjens bästa, samarbeta med kollegor, andra professionella både inom enheten och förvaltningen samt med externa utförare/verksamheter. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som drivs av engagemang, intresse för utvecklingsfrågor, kvalitetssäkring och teambaserat arbetssätt. Ett krav för att arbeta med barnavårdsutredningar är att du har socionomexamen. För denna tjänst behöver du även ha erfarenhet av myndighetsutövning gällande barn och unga samt god kunskap om aktuell lagstiftning. Det är meriterande om du har arbetat utifrån BBIC och Signs of Safety. Det är positivt om du dessutom har erfarenhet av/kännedom om EARL, SAVRY, MI, iRisk och FREDA-kortfrågor. Vi värdesätter att du arbetar självständigt och samtidigt är aktiv i att utveckla gruppens gemensamma kompetens och arbetsgemenskap. Som person är du prestigelös, nyfiken, lyhörd och samarbetsinriktad med en förmåga att vara lugn i krävande situationer. Då en stor del av arbetet består av dokumentation och administration behöver du ha en god förmåga att formulera dig i tal och skrift samt ha datorvana. Du bör även ha god förmåga att strukturera och planera ditt arbete. Övrigt Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt cv och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt cv. Det räcker inte att hänvisa till cv i dina svar. Innan anställning hos oss kan bli aktuell behöver du uppvisa ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister samt även socionomexamen. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

VÄRMDÖ KOMMUN

Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag. Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha olika kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål. Vår verksamhet Socialtjänsten i Värmdö kommun är en verksamhet i aktiv utveckling. Vi arbetar för att de invånare som möter oss ska uppleva tillgänglighet, professionellt bemötande och delaktighet i handläggningen av sina ärenden. Vår barn- och ungdomsenhet präglas av ett gott arbetsklimat och en kultur där medarbetare ges förutsättningar att växa och utvecklas i sina roller. Vi befinner oss just nu i en spännande fas. I likhet med övriga landets socialtjänster arbetar vi med omställningen inför den nya socialtjänstlagen, vilket innebär ett förändrat arbetssätt med större fokus på tidiga och förebyggande insatser. Parallellt med detta ser vi över hur familjevårdsgruppen ska organiseras framåt – vi utreder möjligheten att omforma gruppen till en placeringsgrupp med ett breddat uppdrag. Det innebär att du som gruppledare kliver in i ett uppdrag där du inte bara leder en befintlig grupp, utan också är med och formar den. Gruppen växer från dagens sex medarbetare till nio eller tio, och du har en aktiv roll i att bygga teamet, definiera arbetssätt och skapa de strukturer som gruppen behöver för att fungera väl i sitt nya uppdrag. Ditt uppdrag Som gruppledare är du den närmaste ledaren för en grupp om 6–10 socialsekreterare inom familjevårdsgruppen, bestående av barnsekreterare, familjehemssekreterare och kontaktsekreterare. Du har det operativa ansvaret för gruppen, vilket innebär att du leder och fördelar det dagliga arbetet inom myndighetsutövningen och säkerställer en rättssäker handläggning utifrån relevant lagstiftning. En central del av uppdraget är att aktivt arbeta med både team- och gruppprocesser. Du skapar förutsättningar för ett välfungerande team där samarbete, tillit och gemensamt ansvar står i centrum. Även om det formella arbetsmiljöansvaret ligger hos enhetschefen, lägger vi stor vikt vid att du som gruppledare aktivt bidrar till en god arbetsmiljö – du uppmärksammar tidigt signaler i gruppen, hanterar dynamik och stöttar dina medarbetare i vardagen. Du coachar och stöttar socialsekreterarna i deras yrkesutövning med ett särskilt fokus på att stärka arbetet med att skapa trygga hem för barn. Du arbetar aktivt för att Signs of Safety genomsyrar handläggningen, och du stödjer socialsekreterarna i att tillämpa arbetssättet i mötet med barn, unga och deras familjer. Barnets röst och barnets bästa är alltid utgångspunkten, och du bidrar till att säkerställa att både barn och biologiska föräldrar görs delaktiga och ges inflytande i sina ärenden. Du arbetar nära dina gruppledarkollegor med ett helhetsperspektiv på verksamheten – ni leder tillsammans för att säkra kvalitet, likvärdighet och utveckling i hela enheten. Din erfarenhet Du är en ledare med genuint engagemang för både människor och verksamhet. Du tar ansvar, skapar förtroende och motiverar dina medarbetare att växa i sina roller. Du är van vid att leda i komplexa miljöer och trivs med att vara det stöd som gruppen behöver för att fungera väl tillsammans. Du är tydlig i din kommunikation och skapar trygghet genom att vara förutsägbar, närvarande och konsekvent. Du sätter riktning, ger återkoppling och säkerställer att förväntningar och uppdrag är välförankrade i gruppen. För dig är tydlighet inte bara ett sätt att leda – det är ett sätt att visa respekt för dina medarbetare. Du har helhetssyn och förmågan att se individen, gruppen och verksamheten samtidigt. Du förstår hur enskilda beslut påverkar helheten och bidrar aktivt till att enheten rör sig i samma riktning. Du kan hålla ihop det operativa och det strategiska perspektivet och ser alltid till barnets och familjens bästa som den gemensamma kompassriktningen. Krav för tjänsten Kravspecifikation för tjänsten - Socionom - Minst 5 års erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och ungdom socialtjänst. - Erfarenhet av av att arbeta som socialsekreterare inom familjevård. - Tidigare erfarenhet som gruppledare inom socialtjänst myndighet. - BBIC grundutbildning och har - B-körkort. Meriterande - Signs of Safety grundutbildning - Utbildning i Nya Kälvesten eller annan evidensbaserad metod för att utreda familjehem. Vi värdesätter högt personlig lämplighet. Ansökan Intervjuer sker löpande så sök redan idag. . För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning. Värmdö kommun erbjuder friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag och semesterväxling till extra lediga dagar. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan. Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

STOCKHOLMS KOMMUN

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Vi söker nu erfarna och engagerade socialsekreterare som trivs med att ingen dag är den andra lik!  Välkommen till oss Barn- och mottagsenheten söker nya kollegor! Här arbetar vi med utredningar och uppföljningar av insatser för barn 0-12 år. Vi söker dig som har ett starkt barnperspektiv och vill bidra till en tryggare vardag och bättre förutsättningar för barn och unga. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som hela tiden strävar efter att utvecklas och hitta nya, smarta sätt att arbeta. Du får en trygg start med en schysst introduktion tillsammans med en erfaren kollega vid din sida. Enhetens två utredargrupper leds av enhetschef och vardera grupp har gruppledare som är en del i det dagliga arbetet. På enheten ligger även en arbetsgrupp som arbetar med mottag. Möjligheter till ett nära stöd i det dagliga arbetet finns och vi strävar efter en närvarande arbetsledning.  Läs mer om Skärholmens sociala arbete  Vi erbjuder Ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta tillsammans med engagerade kollegor och tillgänglig arbetsledning. Som stöd ges extern handledning och kompetensutveckling. Enheten har även stöd från placeringssamordnare och metodutvecklare. Förvaltningskontoret är beläget vid Skärholmens centrum med närhet till tunnelbana och galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping. Vi erbjuder dig flextid, friskvårdsersättning, vinter- och sommararbetstid och förmånlig tjänstepension. Goda parkeringsmöjligheter finns i anslutning till arbetsplatsen. Din roll  Som socialsekreterare i barngruppen utgör du den viktiga länken i hela utredningsprocessen för barn som lever i en utsatt situation. Det är en spännande och meningsfull roll där du gör skillnad för barn och deras familjer. Du arbetar med förhandsbedömningar, utredningar, stöd och uppföljning av insatser till barn, ungdomar och föräldrar. Vi arbetar enligt BBIC (Barns Behov I Centrum) som är ett enhetligt system för den sociala barnavården. Målet med vårt arbete är att hjälpa föräldrar att klara sina inbördes relationer och föräldrarollen bättre. Ytterst är målet att barnen och ungdomarna i familjerna mår bra. Vi strävar efter att ge familjer stöd i ett tidigt skede och så långt det är möjligt på hemmaplan. För att nå målet samverkar vi med andra resurser, till exempel myndigheter och organisationer. Arbetet innebär myndighetsutövning enligt SoL och LVU. I arbetsuppgifterna ingår att bedöma den enskildes vårdbehov/hjälpbehov, fatta beslut, verkställa beslut, dokumentera, samverka, samordna insatser, stödja och motivera. Vårt mål är att ge Skärholmens invånare ett rättssäkert och gott bemötande i kontakten med oss. Att möta våra barn och deras familjer i samtal är en viktig del i arbetet. Som stöd i vårt arbete har vi BBIC och vi använder oss av olika metoder för bedömning och samtal, exempelvis EARL och Signs of Safety, allt i syfte att genomföra kvalitativa utredningar och bedömningar. Vi arbetar också aktivt med att göra barnen mer delaktiga i sin egen utredning.  Din kompetens och erfarenhet För tjänsten är socionomutbildning ett krav. Följande är meriterande: Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst, särskilt inom barn- och ungdomsområdet Dokumenterade kunskaper i BBIC och Signs of Safety Dokumenterade kunskaper i EARL, Samtal med Barn, och/eller MI Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift i det svenska språket God förmåga att dokumentera och sammanställa utredningar Du är serviceinriktad, lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa och etablera kontakt med människor i en utsatt situation. Du har en förmåga att både flexibelt och självständigt driva arbetet framåt, samt i samarbete med dina arbetskamrater. Du har förmågan att prioritera, göra korrekta avvägningar och fatta beslut i olika situationer. Du har ett stort intresse att tillsammans med teamet fortsätta utveckla och förbättra arbetsmetoderna inom det sociala arbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vi gör urval utifrån CV och ett antal urvalsfrågor som du besvarar i samband med att du söker tjänsten och tar därför inte in något personligt brev. Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. Löpande urval sker under rekryteringsprocessen, intervjuer kommer ske under vecka 30. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.