Enhetschef VA Distribution Drift

SALA KOMMUN

Är du vår nya medarbetare på Byggenheten? Vi söker dig som tycker om att ha mycket kontakt med människor, vill ha varierade arbetsuppgifter och känner dig engagerad och stolt över det viktiga handläggaruppdrag som tjänsten innebär. Vi erbjuder dig en varierad vardag, där du har stora möjligheter att styra och planera ditt arbete.     Låter det som något för dig? - Då ska du söka det här jobbet!     Om arbetsplatsen   Arbete på Byggenheten i Sala är en möjlighet att få vara verksam i en kommun som är i en spännande utvecklingsfas, där du som medarbetare är en viktig del i att bidra till och ta del av vår samhällsutveckling. I Sala kommun bor ca 23 000 invånare där den levande landsbygden och den kulturhistoriska stadskärnan kännetecknar kommunen. Byggenheten består av 6 handläggare som arbetar med bygglov, PBL-tillsyn och bostadsanpassning och är en del av Samhällsbyggnadskontoret.   Arbetsuppgifter   Tjänsten omfattar handläggning av lov- och anmälningsärenden och/eller PBL-tillsyn enligt gällande lagstiftning. Inriktningen på tjänsten kan anpassas efter din kompetens och erfarenhet. Tjänsten innefattar även information och rådgivning till allmänheten. En enkel, effektiv och medborgarvänlig ärendehantering eftersträvas och förutsätter ett bra samarbete, både inom arbetsgruppen och med andra verksamheter i kommunen.   Kvalifikationer   Vi söker dig som är utbildad bygglovshandläggare, byggnadsingenjör, bebyggelseantikvarie, arkitekt, jurist inom fastighetsrätt eller har annan utbildning eller erfarenhet som av oss bedöms som likvärdig. Kompetens från liknande arbetsuppgifter är meriterande. Du behöver ha god samarbetsförmåga och även kunna arbeta självständigt. Du har en god förmåga att hantera människor och är serviceorienterad. Du tycker om att arbeta på ett konsultativt sätt och använder dig av dialog som ett redskap för att nå goda lösningar. Du är strukturerad, flexibel och kan växla mellan olika arbetsuppgifter och omprioritera vid behov. Du har god kommunikationsförmåga och behärskar svenska språket väl i tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. B-körkort och vana att köra bil krävs.   Anställningsvillkor   Heltid   Tillsvidareanställning   Individuell lönesättning tillämpas.   Flextidsavtal finns.   Ansökan   Välkommen med din ansökan senast 2026-08-23. Intervjuer kan komma att ske löpande.    Ansökan sker från http://www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post.      Upplysningar   Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta:   Enhetchef byggenheten, Gabriel Lidström, gabriel.lidstrom@sala.se   Fackliga kontaktpersoner:   Sveriges ingenjörer, Mikael Bergvall, mikael.bergvall@sala.se   Vision, Thomas Roberg, thomas.roberg@sala.se   Sveriges arkitekter, Matilda Eriksson, matilda.eriksson@sala.se   Om arbetsgivaren   I Sala kommun arbetar vi för ett aktivt medarbetarskap och en tillitsbaserad ledning och styrning. Det innebär att medarbetarna tillsammans med chefen tar ansvar för de resultat som uppnås, för arbetsmiljön och för arbetsplatsen i sin helhet. Målsättningen med det aktiva medarbetarskapet är att främja kvaliteten och den långsiktiga utvecklingen av verksamheten. Det bygger på att det finns rätt kompetens och ett kontinuerligt arbete med kompetensförsörjning och kompetensutveckling. Ledarskapet ska präglas av en tillitsbaserad styrning och ledning som bygger på förtroende, delaktighet och samspel.   Tillitsbaserad ledning och styrning samspelar med vårt arbetssätt enkelt, effektivt och medborgarvänligt vilket ökar Sala kommuns kvalitet och stärker våra resultat. I Sala kommun är vi alla medarbetare och vissa av oss har också ett ledaransvar genom sin roll som chef. Med tillitsbaserad ledning och styrning och ett aktivt medarbetarskap utvecklas ett naturligt samspel. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/.   Välkommen med din ansökan!       Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

TRANÅS KOMMUN

Vill du arbeta i en samhällsviktig förvaltning och verksamhet som vill framåt? Som enhetschef inom rörnät är du driftansvarig för en säker distribution av dricksvatten och bortledning av spill- och dagvatten till relevant reningsfunktion i Tranås. Enheten består av 11 kunniga och engagerade medarbetare. Vi står inför flera spännande utmaningar, så som arbete med att minska ut- och inläckage i ledningsnätet, att uppnå våra mål kring förnyelsetakt, ständig utveckling inom digitalisering, att fortsätta arbetet med att säkerställa en god arbetsmiljö för våra medarbetare, samt att öka det förebyggande underhållet av ledningsnätet. ARBETSUPPGIFTER I uppdraget ingår ansvar för verksamhet, ekonomi och medarbetare. I rollen som enhetschef för enheten rörnät säkerställer du och dina medarbetare en säker leverans av dricksvatten samt bortledning av spill- och dagvatten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att leda, planera och följa upp drift, underhåll och förnyelse av kommunens ledningsnät för vatten-, spill- och dagvatten. I rollen ingår också att fatta beslut om prioriteringar inom drift och underhåll samt att hantera och leda akuta driftåtgärder vid störningar och driftstopp. Tillsammans med avdelningschef och enhetschefskollegor kommer du att fastställa arbetsrutiner och arbetsmetoder inom verksamheten och säkerställa efterlevnad av gällande lagar och regler. Det ekonomiska ansvaret innebär ansvar för enhetens drift- och underhållsbudget och ett mandat att fatta beslut om inköp, beställningar och entreprenadarbeten inom tilldelad budget och attesträtt. Du kommer att följa upp ekonomiskt utfall och vidta nödvändiga åtgärder samt medverka i investeringsplanering och förnyelseplaner tillsammans med din enhet och avdelningens ledningsgrupp. Som ledare är du ansvarig för medarbetarnas arbetsmiljö och trivsel på din enhet och följer upp arbetsmiljön systematiskt. Du arbetar aktivt tillsammans med både medarbetare, fackliga företrädare och ledningsgrupp för att medarbetarna ska känna arbetsglädje och ha rätt kompetens för sitt uppdrag. Utöver detta får du tillgång till flera interna stödfunktioner, såsom ekonomi, HR, kommunikationsstöd och säkerhetssamordning. Dessa resurser finns för att ge dig och dina medarbetare de rätta verktygen för att hantera de utmaningar som kan uppstå i arbetet. I rollen ingår en skyldighet att ingå i förvaltningens beredskapsorganisation. Omfattningen styrs löpande efter verksamhetens behov. VEM SÖKER VI? Vi söker dig som har en relevant utbildning inom VA, samhällsbyggnad, teknik, miljö eller erfarenhet som motsvarar och bedöms relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av att leda grupper och god kunskap om praktiskt VA och anläggningsarbete samt grundläggande kunskaper om relaterad lagstiftning. Du har god digital förmåga och kan uttrycka dig tydligt o i tal och skrift. B-körkort är krav för tjänsten. För att vara framgångsrik i rollen bör du vara: En lyhörd och tydlig ledare: I rollen som ledare skapar du motivation och delaktighet genom att inspirera och utveckla medarbetare. Du har förmågan att förmedla dina förväntningar tydligt och hanterar eventuella problem som kan uppstå genom ett strukturerat ledarskap. Du är en god förebild för dina medarbetare och organisationen. Beslutsam: Du är handlingskraftig och trivs med att ta ansvar. Din förmåga att fatta beslut som både är rättvisa och effektiva kommer att vara avgörande för att skapa en stabil och utvecklande arbetsmiljö och för att enheten ska komma framåt inom området. Strukturerad och kvalitetsmedveten: Du bygger upp en fungerande verksamhet och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Stabil: Du är lugn, stabil och kontrollerad i situationer som kan uppstå. Du behåller ett realistiskt perspektiv och fokuserar på rätt saker. Relationsskapande: Du har lätt för att utveckla och skapa goda relationer. Du är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VAD ERBJUDER VI DIG? En utvecklande roll med stor möjlighet att påverka både din, medarbetarnas och Tranåsbornas vardag. Kontinuerlig kompetensutveckling inom ledarskap, VA, juridik, arbetsmiljö och ekonomi. Goda möjligheter att bygga kontaktnät genom redan etablerade samarbetsforum inom VA med både lokala och nationella VA-organisationer. En trevlig arbetsplats där trivsel, samarbete och arbetsmiljö ligger i fokus. LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://www.tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner OM ARBETSPLATSEN VA-avdelningen tillhör Samhällsbyggnadsförvaltningen, som ansvarar bland annat för gator, vatten, avlopp, avfallshantering, parker, begravningsverksamhet och måltidsservice. Läs mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/. Som enhetschef inom vår förvaltning har du chansen att utvecklas och göra skillnad för stadens nuvarande och framtida invånare. Vi samarbetar väl mellan våra olika avdelningar och har därför tillgång till bred kompetens och stöd av varandra. Vår verksamhet är i ständig utveckling för att forma framtidens Tranås. Välkommen till en spännande karriärmöjlighet! ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.  Första intervjuer planeras att hållas vecka 33-34 och andra intervjuer vecka 35. Kandidater som går vidare till andra intervju kommer att genomföra personlighetstest.  Varmt välkommen med din ansökan!

ENKÖPINGS KOMMUN

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. På Teknik- och serviceförvaltningen ansvarar vi för det som får Enköping att fungera – från vatten och vägar till offentliga miljöer, fastigheter och service. Vi planerar, bygger, utvecklar och förvaltar med ett tydligt fokus på hållbarhet, kvalitet och helhet. Hållbar rening av avloppsvatten. Rent dricksvatten i kranen. Samhällsviktig infrastruktur som fungerar dygnet runt, året runt. Det är lätt att ta för givet.   I Enköpings kommun står VA-verksamheten inför den största utvecklingsresan på många år. Vi arbetar för att ta ett nytt avloppsreningsverk i drift senast 2028, planerar för framtidens dricksvattenförsörjning och investerar i andra nya VA-anläggningar, modern teknik och smartare arbetssätt. Samtidigt växer kommunen och kraven på säkerhet, hållbarhet och leveransförmåga blir allt högre.  Nu söker vi en erfaren ledare som vill vara med och forma nästa kapitel för Enköpings VA-verksamhet. En ledare med VA-erfarenhet och starkt driv!  Hela VA-verksamheten består av cirka 50 medarbetare som ansvarar för produktion och distribution av dricksvatten, rening av avloppsvatten samt drift och utveckling av distributionsnät och anläggningar. Du blir en viktig del av verksamhetens ledningsgrupp och får möjlighet att påverka både verksamhetens och organisationens utveckling under lång tid framåt. Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och medarbetare inom enheten. Du leder en grupp med hög kompetens och arbetar nära övriga chefer för att utveckla en modern, robust och framtidssäkrad VA-verksamhet. Det här är en roll för dig som trivs när det händer mycket. Du kommer att leda den dagliga verksamheten samtidigt som du driver utveckling, förändring och förbättringar. Du kommer bland annat att: • leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål • skapa förutsättningar för en säker och stabil drift • säkerställa att lagar, myndighetskrav och tillståndsvillkor efterlevs • bidra till genomförandet av stora investeringsprojekt och nya anläggningar • utveckla organisation, arbetssätt och processer • driva digitalisering och utveckla användningen av teknik och systemstöd • arbeta strategiskt med kompetensförsörjning och verksamhetsutveckling • skapa god samverkan både inom och utanför verksamheten. En viktig del av uppdraget blir att bidra till utvecklingen av framtidens VA-verksamhet där digitalisering, automation och nya arbetssätt får en allt större betydelse. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och erfaren ledare med förmåga att skapa resultat genom andra. Du har: • relevant högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig • flerårig erfarenhet från VA-branschen där du besitter kunskap inom lagar och regler som styr VA-verksamheten • erfarenhet av att leda verksamhet, medarbetare och förändringsarbete • erfarenhet av budget- och verksamhetsansvar • goda kunskaper i svenska i tal och skrift • B-körkort • förmåga att använda digitala verktyg och AI-stöd i projekt, analys och dokumentationsarbete  Vi ser det som särskilt meriterande om du har erfarenhet av: • dricksvattenproduktion, vattenrening eller annan samhällsviktig teknisk verksamhet • hälsoskydds- och livsmedelslagstiftning • större investerings- eller anläggningsprojekt • digitalisering och verksamhetsutveckling • automation och styr- och regler • kommunal verksamhet. • Förmåga att använda digitala verktyg och AI-stöd i projekt, analys och dokumentationsarbete Som person är du tydlig, kommunikativ och utvecklingsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende, bygga relationer och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Du trivs i förändring och ser möjligheter där andra ser utmaningar. Därför ska du välja oss Det här är ett mycket spännande uppdrag som kombinerar att utveckla nytt samtidigt och förvalta det som redan finns. Du kommer till en verksamhet med stora ambitioner, stora investeringar och stora möjligheter att påverka. Du får vara med och utveckla både anläggningar, arbetssätt och organisation samtidigt som du leder en verksamhet som har direkt betydelse för människors vardag varje dag. Vi erbjuder bland annat: • ett av kommunens viktigaste samhällsuppdrag • möjlighet att påverka framtidens VA-verksamhet • engagerade kollegor och kompetenta medarbetare • ledarskapsutveckling och kompetensutveckling • friskvårdsbidrag • möjlighet till semesterväxling • flexibla arbetssätt Om du lockas av att leda i förändring, utveckla människor och bygga framtidens VA-verksamhet tillsammans med oss ser vi fram emot din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt ök. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Som en del av vår rekryteringsprocess kommer slutkandidat att behöva visa upp ett utdrag ur belastningsregistret ("Kontroll av egna uppgifter"). Utdraget beställs av den sökande från Polismyndigheten. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter finns mer information på vår webbplats. För dig som har skyddad identitet finns information om hur du söker tjänsten via länken nedan och under rubriken "hantering av personuppgifter". https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.