
cyan · Wien
DIE POSITION Du willst mit uns die Zukunft der digitalen Sicherheit gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Auch wenn wir aktuell keine passende Stelle...
Du willst mit uns die Zukunft der digitalen Sicherheit gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Auch wenn wir aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben haben, freuen wir uns immer über engagierte, kreative Köpfe, die unser
Team bereichern möchten.
Wenn du glaubst, dass du mit deiner Erfahrung, deinem Wissen oder deiner Motivation einen Beitrag zu cyan leisten kannst – bewirb
dich initiativ!
Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten in Bereichen wie:
Wenn du in einem dieser Felder (oder in einem ganz anderen!) zu Hause bist – zeig uns, warum du zu uns passt.
Du bist jemand, der …
Wenn du dich darin wiedererkennst, freuen wir uns, dich kennenzulernen!
Erzähl uns kurz, warum du Teil von cyan werden möchtest und in welchem Bereich du dich siehst – wir melden uns, sobald sich eine
passende Möglichkeit ergibt.
Vielfalt ist uns wichtig!
Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung – bei uns zählt deine Persönlichkeit und dein
Talent.
DEIN PROFIL Du willst Banaut werden, hast aber keine passende Stellenausschreibung gefunden? Kein Problem! Wir suchen laufend Werkstudenten und Praktikanten. Du kannst auch deine Abschlussarbeit bei uns schreiben. Wir finden den richtigen Platz für dich! WIR BIETEN Wir halten nichts von Floskeln wie “immer frisches Obst” und “flache Hierarchien”. Wir täuschen keine super edgy Firmenkultur zur Rechtfertigung von schlechten Arbeitsbedingungen vor. Wir haben das schlechte Image von Agenturarbeit satt und sind der lebende Beweis, dass es in der Branche auch anders laufen kann. * Herausforderung: Wir arbeiten für internationale Konzerne, traditionsreichen Mittelstand oder frisch geschlüpfte Start-ups. An spannenden Projekten mangelt es nicht. * Flexibilität: Bei uns hast du ein Arbeitszeitkonto und genießt einen Überstundenausgleich, du entscheidest dich für Freizeit oder Auszahlung. Außerdem sind wir offen gegenüber aller Art von Teilzeitmodellen (50 %, 80 %, etc.), falls du keine 40 Stunden pro Woche arbeiten möchtest. Und für noch mehr Flexibilität bieten wir dir eine Sabbatical Möglichkeit nach mind. einem Jahr bei uns. * Office oder Remote: Falls es zwischen uns passt, hast du die Möglichkeit, 100 % Remote zu arbeiten. Workation im Süden gegen den Winterblues? Bei uns kein Problem. Achja, unser Büro in Stuttgart Mitte ist auch nicht schlecht. * Fairness: Von einem “Dankeschön” kannst du dir nichts kaufen. Deshalb bekommst du bei uns eine überdurchschnittliche Vergütung, angepasst an deine Erfahrung und Leistung. * Kultur: Mit einem Durchschnittsalter von unter 30 Jahren bestehen wir ausschließlich aus Digital Natives. Digitaler Spirit statt angestaubte Firmenkultur. * Benefits: Wir fördern grüne Mobilität und bezahlen dir dein Deutschlandticket oder bezuschussen das Leasing für ein Fahrrad oder einen E-Roller. Außerdem bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge. Frisches Obst und kalte Drinks gibt es natürlich auch. * Respekt: Statt Hire & Fire hast du bei uns einen krisensicheren Job mit unbefristetem Arbeitsvertrag. Wir sind eine der wenigen Agenturen, die während der Pandemie eingestellt statt entlassen hat. * Aber auch sonst ist bei uns einiges geboten: regelmäßige Events im Rahmen unserer Banauten & Friends Reihe und eine jährliche Workation mit dem ganzen Team (zum Beispiel auf einem großen Anwesen in Italien). Darüber hinaus hast du ein persönliches Fortbildungsbudget zur Förderung deiner persönlichen Entwicklung.
WIR SUCHEN DICH! Es ist gerade nicht die passende Stelle für dich dabei, aber deine Erfahrungen könnten trotzdem für uns interessant sein? Dann bewirb dich initiativ! Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Egal ob in Vollzeit, Teilzeit oder auch als Werkstudent. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! DEINE AUFGABEN BEI UNS Sende uns einfach deinen Lebenslauf. DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN Nenne uns Dein Startdatum, Deine Gehaltsvorstellung und den Bereich, in dem Du unterstützen möchtest. KONTAKT Schriftliche Bewerbungen können wir nicht verarbeiten und berücksichtigen diese im Auswahlprozess nicht. Bitte bewirb Dich ausschließlich über den Bewerbungs-Button. auto fleet control | Valentinskamp 70 | 20355 Hamburg
INTRO Boards & More ist ein international tätiges Sportartikelunternehmen und gehört zu den Weltmarktführern in Trendsportarten wie Kitesurfen, Windsurfen, Foilwing, Stand-Up-Paddleboarding und Mountainbiking. Wir leben das Gefühl, das unsere Marken vermitteln, und identifizieren uns stark mit der Welt des Actionsports und den sie umgebenden Elementen. DEINE AUFGABEN * Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest Teil eines dynamischen Teams werden? Du bist engagiert, vielseitig und möchtest deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die unsere Vision und Ziele mit Leidenschaft unterstützen. Egal, ob du Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft bist – wir bieten dir die Möglichkeit, dich initiativ bei uns zu bewerben. DEIN PROFIL * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium (je nach angestrebtem Bereich) * Motivation, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke * Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise * Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiter zu entwickeln * Fließend Deutsche und Englisch WÜNSCHENSWERT * Starkes Interesse an einem sportlichen Lebensstil, idealerweise an Wasser- und Windsportarten / Biking * Leidenschaft für einen aktiven Lebensstil WARUM WIR? * Ein junges und dynamisches Team * Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege * Mobiles Büro, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage * Ausgezeichnete Kaffeebar * Regelmäßige Teamevents * Attraktive Mitarbeiterkonditionen sowie ein Budget für Ihre Sportausrüstung * Zugang zu einer Plattform für betriebliche Sozialleistungen * Attraktive betriebliche Altersvorsorge * Jobrad