Sökresultat för "Analytical reasoning"

Är du analytisk, strukturerad och nyfiken på hur tekniska system fungerar över tid? I denna roll som ILS ingenjör får du en varierad vardag där du arbetar med analys, informationshantering och utveckling i projekt med lång livscykel. I rollen som ILS ingenjör (Integrated Logistics Support) arbetar du med att säkerställa att tekniska system är fullt stöttade genom hela sin livscykel, från anskaffning till avveckling. Du ansvarar för att strukturera, analysera och komplettera teknisk information, där fokus ligger på att skapa rätt förutsättningar för underhåll, reservdelshantering och dokumentation. Arbetet sker nära teamet och inkluderar samarbete i långsiktiga projekt med stöd av seniora kollegor. Exempel på arbetsuppgifter Strukturera och hantera teknisk information i system som Teamcenter och PMF Kartlägga, analysera och komplettera saknad eller bristfällig data Ta fram och uppdatera dokumentation, analyser och rapporter Säkerställa att rätt reservdelar, PMF-satser och tillbehörslistor finns på plats Arbeta med att utveckla och kvalitetssäkra underhållsprocesser Hantera informationsbrister, exempelvis när underlag från beställare saknas Följa projekt över hela livscykeln i nära samarbete med team och andra funktioner Bidra i helhetsåtaganden kopplade till tekniska system och referensanläggningar Resor kan förekomma i tjänsten inom Sverige Vi söker dig som har: Relevant teknisk högskole- eller civilingenjörsexamen Tidigare arbetslivserfarenhet som bedöms relevant Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Rollen är säkerhetsklassad, vilket kan ställa krav på visst medborgarskap Innehar B körkort Har möjlighet att resa i tjänsten Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att jobba i Teamcenter Erfarenhet av ILS eller underhållsarbete Erfarenhet av försvarsindustrin Genomfört utbildning inom Teamcenter för rollen registrerare eller service planner Om dig För att trivas i rollen ser vi att du är en analytisk och strukturerad person med en god mognad. Du har ett noggrant arbetssätt, trivs med att arbeta med komplex information och har en vilja att utvecklas och växa in i rollen över tid. Om Framtiden Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering. Vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. Inledande period kommer du att vara anställd som konsult genom framtiden för att sedan övergå i en anställning hos kunden. Rekryteringsprocess Telefonintervju med Framtiden Intervju med Framtiden Logik och personlighetstester Referenstagning Intervju med kunden Beslut om anställning Säkerhetsprövning Villkor Befattningen innebär arbete i säkerhetskänslig verksamhet och kräver godkänd säkerhetsprövning enligt §1 kap. 3 Säkerhetsskyddslagen (2018:585). I förekommande fall kan även krav om visst medborgarskap förekomma. Start: Hösten 2026 Placering: Arboga Omfattning: 100% heltid

Distriktssköterska till Tryggakliniken – vara med och bygga framtidens digitala vård På Tryggakliniken driver vi en målmedveten förflyttning mot en mer tillgänglig, datadriven och hållbar vård. Vi tror på kombinationen av klinisk erfarenhet och smart teknologi – där digitala flöden, strukturerad anamnes, egenmonitorering och tydliga utfallsmått blir naturliga delar av vardagen samtidigt som vi inte vill tulla på patientmöten. Nu söker vi en distriktssköterska som vill ta plats i ett team som både vågar testa nytt och värnar om kvalitet, patientsäkerhet och medarbetarnas arbetsglädje. I den här rollen möter du patienter i digitala kanaler och vid behov i det fysiska rummet. Du arbetar nära kollegor från flera professioner och bidrar till att forma tydliga arbetssätt där teknik hjälper oss att prioritera rätt, minska ledtider och skapa bättre uppföljning. Tillsammans utvecklar vi flöden som är enkla att förstå för patienten och effektiva för teamet – från första kontakt till uppföljning och egenvårdsstöd. Vi letar efter dig som är nyfiken, trygg i din kompetens och som trivs när idéer snabbt kan omsättas till förbättringar. Du gillar att arbeta strukturerat med data som kompass – inte för att jaga siffror, utan för att se att vårt arbete gör skillnad. Du är bekväm med digitala verktyg och ser potentialen i AI-stöd, standardiserade vårdprogram och enhetlig dokumentation. Framför allt vill du bidra till en vård där patientens upplevelse och resultat är i centrum. Hos oss får du stöd att växa. Vi erbjuder en tydlig introduktion, mentorskap och fortbildning inom digital vård och förbättringsarbete. Du blir del av en kultur som uppmuntrar initiativ och där det är lätt att göra rätt: vi delar lärdomar, förbättrar stegvis och firar framsteg. När verksamheten utvecklas skapas nya möjligheter – för ansvar, fördjupning och ledarskap – och vi vill att du ska växa med oss. Vi tror att du: Är legitimerad distriktssköterska och trygg i patientmötet. Har intresse för digitalisering, kvalitet och smarta arbetssätt. Är kommunikativ, samarbetsinriktad och van att skapa struktur även när tempot är högt. Ser värdet i att arbeta datadrivet och att följa upp det vi gör. Hos oss får du: Påverkan i hur framtidens vård formas, i både digitalt och fysiskt möte. Stöd i vardagen: tydliga processer, moderna verktyg och kollegor som hjälper varandra. Goda möjligheter till utveckling – kompetensmässigt och i rollen. Flexibilitet där det fungerar för verksamhet och patient. Så ansöker du Skicka CV och berätta kort varför digital vård engagerar dig och vilket flöde du helst skulle förbättra först. Märk ansökan “Distriktssköterska”.

Nobina är Nordens marknadsledande operatör inom kollektivtrafik. Vi ser till att över en miljon människor dagligen kommer till sitt jobb, sin skola eller andra aktiviteter genom att leverera kontrakterad kollektivtrafik på uppdrag av samhället. Vår framgång skapar ett bättre samhälle genom ökad rörlighet, minskad miljöbelastning och lägre samhällskostnader. Vill du arbeta i gränslandet mellan data, analys och samhällsplanering? Drömmer du om att arbeta med stora datamängder, komplexa system och att fatta beslut som påverkar tusentals människors vardag? Då kan du vara den trafikplaneraren vi söker! Om rollen I rollen så kommer du att ta fram hållbara lösningar som möjliggör för våra förare att transportera våra resenärer till sina destinationer på ett pålitligt och förutsägbart sätt. Du ansvarar för förarens vardag och fordonens rörelser genom att skapa robusta och effektiva tidtabeller och fordon- och tjänsteplaner. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med moderna planeringsverktyg, god tillgång till data och schysta kollegor som respekterar, bryr sig om och hjälper varandra. Du kommer att arbeta med kollegor som besitter hög kompetens och lång erfarenhet. Vår arbetsplats präglas av omväxlande uppgifter och ett strukturerat arbetssätt med tydliga rutiner och processer. Dessutom får du tillgång till ett välorganiserat systemstöd med nära support. Vem är du? För att lyckas i den här rollen är du van vid att arbeta i projektform och kan ta ledande och drivande roller. Du levererar i tid med hög kvalitet. Som person har du lätt för att samarbeta med andra. Du har lätt för att uttrycka dig både i tal och skrift. Vidare ser vi att du har: Har en relevant högskoleutbildning/logistikutbildning eller motsvarande kunskaper Har erfarenhet av att arbeta som trafikplanerare Har god praktisk erfarenhet av Hastus eller motsvarande samt av Officepaketet Behärskar svenska och engelska i tal och skrift Har erfarenhet av projektarbete och förmåga att ta ledande roller Om tjänsten och ansökan Tjänsten är på heltid 100% med placering på vårt moderna huvudkontor i Solna, med gym och simhall. Vi vill ha din ansökan senast 2 augusti. Urval påbörjas vecka 32. Varför Nobina? På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare gör skillnad. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att leverera vårt resenärslöfte. Varmt välkommen med din ansökan!

About the Company At Avaron, you get the security of permanent employment combined with the variety of working at different customers. We place specialists across everything from tech, IT and industry to project management and business support – and whatever the assignment, you have a consultant manager who is there for you and your development. About the Role You will join a venture in the automotive sector that is rolling out a digital platform for used truck parts. In this role, you help turn launch plans into real customer adoption by making sure workshops and partners are onboarded, activated, and supported in their day-to-day use of the platform. You will work closely with commercial, product, and tech teams, acting as the link between customers and the internal organization. A big part of the role is to capture feedback, understand usage patterns, and turn insights into clear priorities that improve both the platform and the commercial approach. This is a great opportunity for you if you enjoy combining hands-on customer work with operational improvement in a venture environment where your impact will be visible early. Job DescriptionYou will drive onboarding and enablement for workshops and partners using the platform. You will support customer activation and help increase repeat usage after go-live. You will work closely with the Commercial & Growth Lead to execute rollout and activation plans. You will run user tests and gather structured customer feedback. You will translate customer input into clear feature requests and improvement actions for product and tech teams. You will help define and follow up on KPIs related to activation, usage, and customer performance. You will contribute to willingness-to-pay interviews and provide input to the commercial model. You will act as the voice of the customer and help balance customer needs with business priorities. RequirementsYou have a relevant degree or equivalent work experience. You have experience from large rollouts, implementations, or customer enablement. You have strong experience in customer-facing roles. You have experience working in fast-moving environments. You are comfortable working hands-on and in a structured way. You have strong business judgment and commercial understanding. You are comfortable working with data, KPIs, and performance follow-up. You can translate customer insights into actionable improvements. You are comfortable working cross-functionally with commercial, product, and tech teams. You communicate professionally in both Swedish and English. You are willing to complete a background check. Nice to haveBackground in business, operations, or engineering. Experience working closely with product and tech teams. Experience with marketplace platforms or multi-stakeholder environments. Experience with KPI tracking and performance-driven operations. Additional European languages. What We OfferPermanent employment at Avaron AB Occupational pension Wellness allowance of SEK 5,000 per year Application Selections are made on an ongoing basis – apply as soon as you can.

Do you want to work at a company that develops innovative technology while contributing to a sustainable future? At Inmotion, you can have it all—plus the opportunity to work with passionate and knowledgeable colleagues who enjoy sharing both expertise and joy every day. We are now looking for a Supplier Quality Engineer with additional Quality Assurance responsibilities with a focus on electronics, PCBs, and quality development. Are you our new colleague? Job Description As a Supplier Quality Engineer your primary focus will be to drive supplier quality activities, influence supplier selection early in the product development process and secure robust quality performance in the supply chain. In addition, you will be responsible for customer-related quality assurance activities as part of the Quality department. We believe this is a good combination giving the right candidate the opportunity to take extensive responsibility from supplier selection and development to managing relations and solving problems with customers. Your responsibilities will include: · Participate in supplier qualification and selection · Manage qualification of new or modified parts (PPAP) · Conduct supplier audits and lead supplier development to improve performance, capability, and compliance · Work closely with cross-functional development teams to influence supplier selection, product quality, and robust processes for our new products · Own and drive customer-related quality cases and when needed coordinate supplier involvement · Drive problem solving activities and support the organization with relevant quality tools · Travel to suppliers within and outside Europe Qualifications and Personal Attributes We are looking for a candidate with: · Relevant engineering degree · At least five years of professional experience working as Supplier Quality Engineer, Quality Assurance Engineer or in a similar quality role · You have solid knowledge of electronics and a thorough understanding of quality methods and practices such as PPAP, APQP, FMEA and Six Sigma To succeed in this role, you understand production processes, structured problem solving, and how quality and productivity can be improved through a systematic approach. Experience with standards such as ISO 9001, IATF 16949, VDA 6.3 and ISO 26262 is considered an advantage. You are communicative, analytical, structured, and comfortable leading projects and collaborating across functions. Fluency in English, both spoken and written, is required. What We Offer We foster a culture of knowledge sharing, transparency, and teamwork. We prioritize safety and quality and strive for continuous improvement. By building a strong foundation for our employees, we enable them to grow and contribute to the company’s success. Our core values - Customer Value, People & Teams, and Sustainability - create a sense of community and belonging and guide us in making decisions that help us achieve our shared goals. We offer a friendly workplace with highly skilled and supportive colleagues. As part of a global group, there are great opportunities for professional development for the right person. Additional benefits include: · Competence development · Collective agreement · Wellness allowance · Group training sessions · Health check-ups · Social activities during and outside of work hours · A well-established and stable company About Us We are a world-leading supplier of electric drive systems and components, helping our OEM customers in the vehicle industry electrify buses, trucks, construction equipment, and forklifts. Inmotion Technologies conducts development and manufacturing at our facility in Tyresö, just south of Stockholm. Inmotion is part of the Zapi Group, headquartered in Italy, with product development and manufacturing in Sweden, the USA, Canada, and China. Additional Information Recruitment process: Phone screening, online interview, and on-site interview(s) at Inmotion. We also use logic and personality assessments. Start date: As soon as possible, with respect to notice periods. Scope: Full-time, permanent position. We review applications on an ongoing basis, so do not hesitate to send your application to jobs@evs-inmotion.com if you are interested in the role. We look forward to receiving your application!

Company description: "Founded in 1927, the Volvo Group Job description:  Data Scientist – Volvo Trucks Digital Management   Data Analytics & AI    Transport is at the core of modern society. At Volvo Trucks, you can use data science and AI to help shape the future of sustainable transport and infrastructure solutions. If you are passionate about turning data into business value, enjoy solving varied challenges, and want to work close to the business in a highly collaborative role, this could be a great opportunity for you.    The Role    We are looking for a Data Scientist to join Data Analytics & AI within Volvo Trucks Digital Management. In this role, you will work hands-on with data science and AI to solve real business challenges across Volvo Trucks. You will be part of a collaborative, skilled, and supportive team where advanced analytics, machine learning, and generative AI are applied to create meaningful impact.  This is a broad, hands-on role with a strong focus on collaboration and communication. You will work closely with business stakeholders across different parts of the organization, which means you need to be comfortable understanding business needs, challenging assumptions, translating technical concepts into clear insights, and building trust with people at different levels of technical understanding.  Your work will vary across projects, business areas, and technical challenges. One project may focus on predictive modeling, another on data exploration and experimentation, and another on generative AI or helping move AI solutions toward production. This variation is a core part of the role.  It is also a role for someone who enjoys working in a broad problem space. You do not need to know everything from day one. What matters most is a curious mindset, strong problem-solving ability, and a willingness to learn new domains, methods, and technologies over time. At Volvo Trucks, we value people who can grow into challenges, collaborate with others, and contribute across a wide range of issues.   What you will do  Apply data science and AI methods to real-world business problems  Work with advanced analytics, machine learning and generative AI  Collaborate closely with business stakeholders to understand needs and identify valuable use cases  Communicate methodologies, findings, and recommendations in a clear and transparent way, to build trust.  Work with a wide range of projects, data sources, and business contexts  Contribute throughout the lifecycle from exploration and prototyping to support with productionizing of AI solutions  Collaborate with colleagues across different domains  Continuously learn about the business, its information landscape, and the transport industry to create relevant and actionable solutions      Who are you   You are a curious and analytical person who enjoys solving problems and learning continuously in a fast-evolving field. You like working in close collaboration with others and are motivated by turning complex questions into practical business value.  You communicate clearly and bring a positive, proactive attitude to your work. As the role involves close interaction with business stakeholders, you should be comfortable explaining technical topics in a simple and engaging way, listening actively, and adapting your message to different audiences.    We believe you likely have:  A degree in computer science, statistics, engineering, or another relevant field  Experience using Python for data science, analytics and AI development  Good understanding of adjacent areas such as DevOps, APIs and data modeling  A collaborative mindset and the confidence to take on new challenges even when the path is not fully defined from the start  At least 2-3 years of work experience as a data scientist or relevant role  It is an advantage if you have experience with:  MLOps  Deployment and scaling of AI solutions  Cloud platforms such as Azure, AWS, or GCP

Om CRD Protection CRD Protection är ett specialiserat säkerhetsbolag som arbetar med kvalificerad rådgivning, analys och operativt stöd inom bland annat visselblåsning, interna utredningar, bakgrundskontroller och säkerhetsledning. Vi hjälper organisationer inom både privat och offentlig sektor att hantera känsliga och komplexa frågor där integritet, omdöme och tydliga beslutsunderlag är avgörande. Som ett mindre och sammansvetsat bolag erbjuder vi korta beslutsvägar, stor frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka både uppdrag, arbetssätt och den egna vardagen. Säkerhet är kärnan i allt vi gör. Om tjänsten Vi söker en senior utredare med fokus på visselblåsning och interna utredningar, där uppdrag även kan omfatta andra typer av kvalificerade utrednings-, rådgivnings- och analysärenden. Det här är en roll för dig som är trygg i att hantera känsliga ärenden, göra självständiga bedömningar och navigera i situationer där perspektiv, fakta och intressen inte alltid är självklara. Placeringsort: Umeå Heltid | Tillsvidare I rollen kommer du bland annat att: · driva operativa utredningar samt rådgivande och utvecklingsinriktade uppdrag utifrån kundens behov · ta emot, analysera och driva visselblåsarärenden – från initial bedömning till intervjuer, faktainsamling, slutsatser och återkoppling · driva dialog och skapa förtroende i kontakt med kunder, visselblåsare och andra berörda parter · genomföra interna utredningar och hantera arbetsrelaterade och andra verksamhetsnära ärenden · ge rådgivning och bidra i analys- och utvecklingsuppdrag · arbeta i kvalificerade uppdrag för både privata och offentliga verksamheter. Rollen är konsultmässig och verksamhetsnära. Det innebär att du arbetar i kvalificerade kunduppdrag för både privata och offentliga verksamheter, där kvalitet, struktur, förtroende och hög professionalism är centralt. Vi värdesätter ett lösningsorienterat arbetssätt där integritet, samarbete och personligt engagemang är en självklar del av vardagen. Erfarenhet och kompetens Vi söker dig som har: · flerårig erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete, internutredningar, HR, arbetsrätt, regelefterlevnad, säkerhet eller liknande · erfarenhet av att hantera känsliga ärenden och göra självständiga bedömningar · vana att genomföra intervjuer och utredande samtal, analysera material och formulera tydliga slutsatser och rekommendationer · mycket god förmåga att uttrycka dig professionellt i tal och skrift på svenska · god digital vana och förståelse för säker informationshantering · förståelse för eller erfarenhet av arbete i kunduppdrag och/eller konsultverksamhet · relevant utbildning och/eller erfarenhet inom exempelvis juridik, HR/personalvetenskap, beteendevetenskap, kriminologi, säkerhet, polisiärt arbete eller liknande Det är meriterande om du har: · erfarenhet av arbete med visselblåsning eller visselblåsarfunktioner · erfarenhet av arbetsrättsliga utredningar · erfarenhet från offentlig verksamhet, myndighet, rättsväsende eller säkerhetsbranschen · erfarenhet av utbildning, rådgivning eller framtagande av policyer och styrande dokument Personliga egenskaper För att lyckas i rollen tror vi att du: · har hög integritet och ett starkt professionellt omdöme · är analytisk, strukturerad och trygg i komplexa situationer · har förmåga att vara neutral och saklig även när frågor är känsliga eller motstående intressen finns · har förmåga att skapa förtroende i samtal och bemöta människor med respekt, tydlighet och lyhördhet · trivs med att arbeta självständigt, men också nära kollegor i gemensamma uppdrag · har ett professionellt och konsultmässigt förhållningssätt med fokus på kvalitet, leverans och gott kundbemötande. Formella krav · B-körkort · beredskap att resa i tjänsten Bakgrundskontroll kommer att genomföras i samband med anställningsprocessen. Intresserad? Vi erbjuder en varierad och utvecklande roll i ett specialiserat säkerhetsbolag där du får arbeta med kvalificerade uppdrag som gör verklig skillnad. Hos oss får du stor frihet under ansvar, konkurrenskraftiga villkor, 30 dagars semester och fullt friskvårdsbidrag. Du får möjlighet att påverka både arbetssätt och uppdrag, samtidigt som du blir en del av ett engagerat team med hög professionalism och stark sammanhållning. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan senast den 31 juli.

WHY OATLY? Across the world people’s consumption habits and diets are evolving to be more plant-based. Enter Oatly, the #1 oat based dairy alternative producer in the world with products spanning multiple categories. We’re determined to be part of the discussion on the long-term future of the food and beverage industry. To keep this movement going, we need more brilliant minds to come work with us to keep the momentum going and the Oatly flowing. Our sole purpose as a company is to make it easy for people to turn what they eat and drink into personal moments of healthy joy without recklessly taxing the planet’s resources in the process. Sustainability, nutritional health, and trust are at the heart of what we do. We are building a culture that constantly upgrades to each other so we can upgrade the planet. This is a company that shows great respect and a fearless approach to make positive changes. Does this feel exciting? Well, this is where you come in. WHAT WE NEED YOU TO DO Guess what! Every single department inside Oatly has a role to play in making their area more sustainable. We believe that all our people are contributing to this quest, and in this temporary assignment during 14 months starting from the 1st of September, you will be supporting our Master Data team in their work updating our vendor, customer and product data. Basically, you'll get to work with the master data file (obviously!), and the related automations we are building around that! But most importantly of all, whilst getting some practical experience you will also contribute to a more sustainable planet! More fun things you would do: Work closely with IT and Data/Master Data topics, contributing to improved data quality and structure. Support with maintaining accurate and consistent master data in D365, including validating and updating information according to our governance standards. Help identify data issues and contribute to root-cause analysis and process improvements. Handle various tasks within data and product administration, ensuring accuracy and smooth processes. Work in a structured and compliance-focused environment, helping with documentation and ensuring our data processes are followed consistently. Perform and enjoy administrative work, providing reliable support to the team and stakeholders. Apply your post-secondary knowledge from IT, engineering or related fields (1+ year) to drive operational efficiency. Communicate confidently in English, both spoken and written, as part of our global environment. But, you know. These are just the things we can think of right now! This might be the job today, but tomorrow brings more change, so being light on your feet and willing to embrace the unknown is a verrrrrry big help. ARE YOU THE OATSOME PERSON WE ARE LOOKING FOR? You have read about the role and now your imagination is flying at full speed. Here are the qualities we are looking for… do you recognize them in yourself? Bachelor’s degree in Information Systems, Business, or similar work experience. Experience with ERP systems, ideally Microsoft Dynamics 365. Experience with Logic Apps or Power Apps/Automate Experience with data quality tools or processes. WHO WE NEED YOU TO BE You’re curious by nature and love figuring things out. You enjoy solving problems and turning challenges into simple, smart solutions. You like staying organized, but you’re flexible enough to roll with whatever comes your way. You take ownership of your work and follow through — it’s just how you’re wired. You appreciate good teamwork and enjoy learning from others. You communicate clearly and help make things easier for the people around you. YOUR APPLICATION Phew! Well done if you’ve got this far. We’re glad we’ve still got your attention because we’ve got one last super important point to make. As you can probably know, we’re a norm-breaking company. For us, diversity and differences are an obvious asset. We know that amazing candidates can sometimes be put off applying for a job unless they can tick every box, and that makes us really sad. So please trust your gut and pop in your application if it’s feeling right. If you have the curiosity, passion, and collaborative spirit, let’s do this together! It will be fun! Last day of application: 28th July. We treat all candidates equally: If you are interested, please apply through our application system - any correspondence should come from there. This will ensure that the candidate experience is smooth and fair to everyone! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en ingenjör med intresse för produktion, teknik och problemlösning? Trivs du i en miljö där du får arbeta nära produktionen och samtidigt driva teknisk utveckling och förbättringsarbete? Då kan detta vara rollen för dig! OM TJÄNSTEN: Som Produktionsingenjör kommer du att arbeta som konsult hos vår kund, där du ansvarar för att utveckla och förbättra logistikflödena i fabriken. Du blir en viktig del av teamet och arbetar nära ingenjörer, produktionsledare och operatörer för att säkerställa effektiva och hållbara processer. Lean-tänkande genomsyrar arbetet och du driver kontinuerligt förbättringsarbete samt genomför rotorsaksanalyser av de utmaningar som uppstår i verksamheten. Du kommer att arbeta nära produktionen och samarbeta med flera funktioner, såsom produktion, kvalitet och logistik. Tillsammans säkerställer ni högsta nivå av säkerhet, kvalitet, ergonomi och effektivitet. Rollen innebär att du bygger upp ett brett nätverk och samarbetar med både interna och externa intressenter samt leverantörer. Då verksamheten är global kommer du även att arbeta tillsammans med kollegor i olika delar av världen för att utveckla framtida lösningar. Du blir en del av ett engagerat och kompetent team i en verksamhet med starkt fokus på utveckling och förbättring. Här finns stora möjligheter att påverka både arbetssätt och flöden i produktionen. Rollen innebär en kombination av analytiskt arbete och praktiskt arbete nära produktionen, där du är en drivande kraft i att utveckla och optimera logistik- och materialflöden. I rollen kommer du att arbeta med att säkerställa effektiva materialflöden och skapa rätt förutsättningar för produktionen, inklusive introduktion av produktuppdateringar och nya komponenter. Du kommer också att: Säkerställa införandet av produktuppdateringar i produktionen Skapa förutsättningar för nya artiklar och komponenter Sätta upp och optimera materialflöden utifrån produktionens behov Arbeta med analys och förberedelse i olika IT-system Driva förbättringsarbete inom logistik och produktion Genomföra rotorsaksanalyser och ta fram åtgärdsplaner Bidra till förbättrad säkerhet, ergonomi, kvalitet och effektivitet VI SÖKER DIG SOM:Har en ingenjörsutbildning inom exempelvis logistik, produktionsteknik eller motsvarande erfarenhet Har ett starkt intresse för flödestänk och produktion Har god analytisk förmåga och trivs med att arbeta strukturerat med förbättringar Har mycket god datorvana och är nyfiken på att lära dig nya IT-system Är flytande i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av Lean-arbete eller arbete inom tillverkande industri. Vi söker dig som är ambitiös, initiativtagande och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du har lätt för att samarbeta med olika funktioner och tycker om att ha många kontaktytor i ditt dagliga arbete. Du är analytisk och eftertänksam i ditt arbetssätt, och undviker att dra förhastade slutsatser. Samtidigt har du förmågan att agera snabbt och beslutsamt när du har tillräcklig information. OM ANSTÄLLNINGEN: Detta är ett konsultuppdrag på 12 månader vilket innebär att du kommer att vara anställd av Friday och arbeta som konsult ute hos vår kund. Eventuellt finns möjlighet till övergång och direktanställning hos vår kund på sikt. ÖVRIG INFO:Omfattning: Heltid, 100% Start: Enligt överenskommelse Placering: Göteborg Lön: Marknadsmässig månadslön  Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mail. OM FRIDAY:Genom att vara en partner både till våra kandidater och kunder strävar vi efter att hitta den bästa matchningen. Det gör vi genom att lära känna våra kunder och kandidater på riktigt! Vi ser självklart till att kunskaps- och erfarenhetskrav matchar, men framförallt lägger vi vikt vid samsyn kring värderingar och företagskultur som båda parter värdesätter. Vår passion är att hjälpa människor till rätt roll, arbetsplats och sammanhang inom IT och teknik. Därför grundade vi Friday med ambition att hjälpa dig till jobbet som ger dig fredagskänslan – varje dag! Vi riktar oss främst till dig som är i början av din karriär eller studerar vid högskola/universitet inom IT och Teknik. Vår övertygelse är att människor uppnår sin fulla potential när man ser fram emot att gå till jobbet varje morgon. ”Friday – everyday”, hur låter det?

Gillar du människor? Drivs du av att nå mål? Har du ett extra stort hjärta för resor och vill ge kunder en upplevelse i världsklass? Då kanske det är dig vi letar efter! Vi på Ticket söker nu en ny stjärna till vår butik i Vällingby. Hos oss får du en fartfylld och utvecklande vardag – tillsammans med härliga kollegor som gör varandra bra, varje dag. Vad innebär jobbet? Som resesäljare hjälper du våra kunder att planera och boka sin drömresa – från storstadsweekend till långresa, kryssning eller familjesemester. Du guidar, tipsar och säljer hela paketet – flyg, hotell, transfer, aktiviteter och events – i butik, på telefon och digitalt. Men jobbet handlar om mer än att sälja resor. Det är också komplext; Vi använder över 30 olika system, arbetar med många leverantörer och hanterar en mängd rutiner och regler. Det kräver att du är snabb, noggrann och lösningsorienterad – och gillar att sätta dig in i nya saker. Din start hos oss – onboarding på riktigt Vi vet att det är mycket att lära, därför får du en strukturerad onboarding tillsammans med din chef och ditt team. Du får utbildning i system, produkter och arbetssätt, samtidigt som du lär känna kollegor runt om i Sverige. Här gäller “learning by doing” med stöd längs vägen. Vem är du? I vår rekrytering fokuserar vi på egenskaper som gör dig framgångsrik i rollen: Du drivs av att nå mål och gillar att mäta din egen framgång Du är gillar att samarbeta och tycker om att dela kunskap och energi med kollegor Du är nyfiken och lärvillig – du ser nya situationer som en chans att växa Du har god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska Du är strukturerad och håller ordning även när det händer mycket samtidigt Du har uthållighet och ger inte upp när det blir utmanande Rollen kräver goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt, då kommunikation är en central del av arbetet. Har du jobbat med försäljning tidigare är det ett plus – men viktigast är din vilja, inställning och energi. Det här får du hos oss 🧭 Ett jobb där ingen dag är den andra lik 💡 En arbetsplats med tydliga värderingar – vi AGERAR med Attityd, Glädje, Engagemang, Respekt och Ansvar 🧑‍🏫 Ett starkt onboardingprogram och utbildningspaket 🎯 Möjlighet till säljbonus utöver din grundlön 🤝 Kollegor som stöttar och peppar Vi tror på mångfald På Ticket är vi stolta över att vara ett företag med människor från olika bakgrunder. Vi vet att mångfald inte bara gör oss starkare utan också mer innovativa och att olika perspektiv gör oss mer kreativa. Vi strävar efter att vara en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Som en del av rekryteringsprocessen får du göra ett personlighetstest och ett logiskt test – för att vi ska kunna göra en rättvis och träffsäker bedömning. Det tar cirka 30 minuter totalt. En objektiv urvalsprocess möjliggör att alla kandidater bedöms på samma sätt, utifrån egenskaper som är relevanta för den aktuella tjänsten. Som en del av vår rekryteringsprocess kan bakgrundskontroller förekomma. Vill du vara med? Tjänsten är på 80-100% med start enligt överenskommelse. Våra öppettider inkluderar kvällar och helger, så det behöver funka för dig. 🚀 Klicka på “Sök nu” – och bli en del av vårt Ticket team!

Do you enjoy translating advanced research into real-world impact and shaping the future of manufacturing technologies? At Sandvik Coromant, our expertise in metal cutting meets a strong focus on customer experience and emerging industry trends – creating solutions that define tomorrow’s manufacturing. Join our Cutting Tool Research team and help drive innovation forward. About the job In this position, you’re part of a research team focused on building the scientific and technological foundation for future metal cutting tools and solutions, turning knowledge into tangible outcomes for the business. You combine strategic thinking with hands-on research, contributing to how knowledge is developed, structured, and translated into customer value, while actively working in projects related to Cutting Process modelling, simulation, and applied studies. Job responsibilities Drive research initiatives within cutting process modelling and simulation Translate scientific insights into practical, value-creating solutions Collaborate with internal teams and external research partners Generate and analyze data through modelling and experimental studies Capture, validate, and share knowledge across the organization Support competence development by coaching colleagues and enabling knowledge growth Location The position is based in Sandviken or Stockholm. Some business travel may be required. Your profile With a strong academic and/or industrial background in mechanical engineering, metal cutting, or a related field, you combine theoretical depth with a practical mindset. You’re experienced in research or advanced engineering environments and enjoy turning complex problems into actionable insights. Your background includes: Experience in modelling and simulation of cutting processes A solid foundation in machining, metal cutting, or similar disciplines Exposure to research environments or advanced engineering work Strong analytical capabilities and scientific approach Fluency in English; Swedish is considered an advantage Curiosity, collaboration, and a genuine drive to share knowledge define your way of working. You build relationships easily across disciplines, communicate ideas clearly, and stay motivated by exploring new perspectives to move both people and technology forward. Our culture Innovation is in our DNA and we’re proud to shape the future of manufacturing in close collaboration with our customers and partners. We believe in an inclusive, equal and open-minded culture, and we nurture our diversities to form a solid foundation for achieving great results. Add fair and rewarding benefits, as well as many different career opportunities in an inspiring global environment. Meet some of your future colleagues at our career page or visit our website, LinkedIn or Facebook page to get to know us further. Contact information Are you curious to know more about this position? Please contact Erik Tyldhed, hiring manager, at erik.tyldhed@sandvik.com We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts (Sweden): Robert Brandt, Unionen, +46 (0)70-261 36 19 Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70-222 48 55 Recruitment Specialist: Hanna Thomas At Sandvik Coromant, we value a healthy work-life balance and will be away on summer vacation. Therefore, it can be difficult to reach us, and the recruitment process might take longer than usual. How to apply Send your application no later than August 2nd, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0093074. The interview process is expected to start in week 34. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com Sandvik Coromant is part of the global industrial engineering group Sandvik and is at the forefront of developing manufacturing tools and machining solutions, with knowledge that drives the industry standards and innovations demanded by the metalworking industry now and in the next industrial era. Collaborations with educational institutions, extensive investment in research and development and strong customer partnership ensure the development of machining technologies that change, lead and drive the future of manufacturing. Sandvik Coromant owns over 1700 patents worldwide, employs around 8000 staff and is represented in more than 150 countries.

Gymnastik- och idrottshögskolan, GIH, är Sveriges främsta kunskapscentrum för idrott, prestationsutveckling, fysisk aktivitet och hälsa. Vi bedriver forskning med hög kvalitet och samhällsrelevans med fokus på människan i rörelse. Vi utbildar lärare i skolämnet idrott och hälsa, såväl som tränare, hälsovetare, beteendevetare, sport- och hälsomanagers, idrottsvetare och forskare. Vid GIH arbetar och studerar 160 medarbetare och 1 400 studenter. Högskolan är belägen i centrala Stockholm i nära anslutning till Stockholms Stadion och ett stort idrotts- och friluftsområde. Projektbeskrivning Gymnastik- och idrottshögskolan (GIH) har erhållit finansiering för ett forskningsprojekt som syftar till att öka kunskapen om biomekaniska mekanismer bakom skuldersmärta och belastningsskador hos personer som använder manuell rullstol. Projektet har ett särskilt fokus på könsspecifika skillnader i skulderfunktion, rörelsestrategier och biomekanisk belastning samt hur dessa faktorer påverkar risken för överbelastningsskador. Projektet genomförs inom forskningsmiljöerna Swedish Parasport Academy (SwePA) och National Centre for Adapted Physical Activity and Parasport (NCAP) vid GIH, i nära samarbete med svenska samarbetspartners inom rehabilitering, hjälpmedelsutveckling och parasport. Genom att kombinera avancerade biomekaniska metoder med klinisk och idrottsvetenskaplig kompetens ska projektet bidra till ökad förståelse för hur anatomi, rörelsemönster och belastning samverkar i utvecklingen av skulderrelaterade besvär hos rullstolsanvändare. Kunskapen från projektet förväntas bidra till utvecklingen av mer individanpassade rekommendationer för rehabilitering, fysisk aktivitet, hjälpmedelsutprovning och idrott. Resultaten ska även kunna användas för att förbättra rullstolsdesign, minska risken för belastningsskador och stärka den långsiktiga hälsan hos personer som använder manuell rullstol. Projektet är tvärvetenskapligt och bedrivs i samverkan mellan forskare, kliniker, användare, industri och idrottsorganisationer. Målet är att generera ny vetenskaplig kunskap, stärka den internationella forskningsmiljön vid GIH samt bidra till utvecklingen av framtidens utbildning, forskning och innovation inom biomekanik, rehabilitering och parasport. Arbetsuppgifter  Anställningen är knuten till forskningsmiljön Swedish Parasport Academy (SwePA) och National Centre for Adapted Physical Activity and Parasport (NCAP) vid Gymnastik- och idrottshögskolan (GIH). Forskningen fokuserar på skulderhälsa hos personer som använder manuell rullstol, med särskilt fokus på biomekaniska mekanismer bakom skuldersmärta och belastningsskador samt könsspecifika skillnader i funktion, rörelsestrategier och belastning. I arbetsuppgifterna ingår att planera, genomföra och utveckla forskning inom biomekanik, rehabilitering och parasport. Arbetet omfattar datainsamling, databearbetning, analys och tolkning av forskningsdata samt utveckling av forskningsmetoder inom området. Du kommer att arbeta självständigt och i nära samarbete med forskare, doktorander och externa samverkanspartners inom akademi, rehabilitering, industri och parasport. I arbetsuppgifterna ingår även att skriva vetenskapliga artiklar, presentera forskningsresultat vid nationella och internationella konferenser, bidra till handledning av studenter och doktorander samt medverka i forskningsmiljöns utveckling. Vi förväntar oss också goda forskningsrutiner, såsom forskningsadministration, dokumentation och samverkan. Behörighetskrav Behörig att anställas är den som har: Avlagt doktorsexamen inom biomekanik, rehabiliteringsvetenskap, idrottsvetenskap, medicinsk teknik eller motsvarande. Dokumenterad erfarenhet av forskning inom biomekanik, rörelseanalys eller närliggande forskningsområde. God samarbetsförmåga. Bedömningsgrunder För denna anställning har följande bedömningsgrunder fastställts: Mycket stor vikt läggs vid dokumenterad vetenskaplig skicklighet inom biomekanik, rehabilitering, muskuloskeletal hälsa, skulderfunktion, rullstolsrelaterad forskning eller motsvarande. Mycket stor vikt läggs vid erfarenhet av forskning kring biomekaniska mekanismer bakom smärta, belastningsskador och funktion hos personer med funktionsnedsättning. Mycket stor vikt fästs vid personlig lämplighet för anställningen, såsom förmågan att arbeta i ett multidisciplinärt team, arbeta nationellt och internationellt inom forskning och utveckling samt att kunna arbeta strukturerat och självständigt. Stor vikt läggs vid dokumenterad erfarenhet av internationella forskningssamarbeten. Stor vikt läggs vid goda kunskaper i engelska i tal och skrift samt dokumenterad erfarenhet av vetenskapligt skrivande. Vikt läggs vid erfarenhet av forskning inom rehabilitering, fysisk aktivitet, rullstolsanvändning eller parasport. Varaktighet/Arbetstid Tidsbegränsad anställning motsvarande 25 % av heltid i ca 1 år med möjlighet till förlängning. Tillträdesdag den 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Lön Individuell lönesättning tillämpas. Ansökningsförfarande Du ansöker via vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen. Handlingar bifogas elektroniskt och ska vara i word- eller pdf-format. Ansökan ska innefatta följande handlingar: sammanställning av utbildningar, anställningar, vetenskapliga meriter och publikationslista (CV), kortfattad skriftlig redogörelse för vetenskaplig och annan verksamhet, inklusive förteckning över publicerade vetenskapliga artiklar, ett urval av åberopade vetenskapliga artiklar enligt förteckningen ovan (högst 5), förslag på referenspersoner. Ansökan ska vara GIH tillhanda senast den 1 augusti 2026. Läs gärna http://gih.se/Global/5_omGIH/Styrdokument/Administration/GIH_Medarbetarskaps-och_ledarskapspolicy_2015-04-07.pdf.   Åberopade meriter ska kunna intygas vid anmodan. GIH verkar för mångfald och jämställdhet inom samtliga anställningskategorier. Vi ser därför gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Do you thrive in shaping how organizations understand their people – and turn insights into real actions that drives transformation? Here, you turn complexity into clarity and insights into actions that shapes how we work and grow. Why Sandvik? Joining us means being part of a global, tech-driven organization where collaboration and continuous learning is powered by everything we do. Work in an inclusive culture where different perspectives are valued Be part of a team where learning and development happens every day Contribute to meaningful transformation across a global organization About the job You lead and evolve how employee insights are captured, understood, and translated into impact across the organization. By identifying what matters most across the employee lifecycle, you will enable HR and business leaders to focus on the right priorities and drive tangible impact. You will play a key role in the Group Employee Experience team by providing your peers with insights and ways to measure the impact of our initiatives, as well as shifting us towards understanding the full employee experience - with engagement data, touchpoint data and focus group insights. Job responsibilities Shape and develop our employee listening approach Create simple, relevant surveys and data structures that help us understand key employee experience touchpoints Bring together insights from engagement, lifecycle, HR and business data to show what shapes the employee experience Identify the key moments that matter most across the employee journey Turn complex data into clear priorities and practical recommendations for leaders Help HR and business stakeholders understand insights and take meaningful action Location and flexibility This is a global role. Location is preferably Stockholm or Sandviken but can be flexible for the right candidate Your profile You are a data-driven, analytical professional with a strong ability to connect data to business impact. You combine deep analytical expertise with the ability to communicate insights in a clear and engaging way, with a strong passion for employee experience. Your background includes: Proven experience in business or people analytics Experience or high understanding of measuring employee- or customer experience, including persona concepts Strong analytical capability, including driver analysis, segmentation and trend analysis Advanced skills in Power BI and data visualization Experience with employee listening platforms (e.g. Peakon or similar) Experience working in a global and cross-functional environment An AI-ready mindset, using AI to enhance analytics and decision-making Great collaboration skills and a passion for employee experience You lead through inspiration rather than authority, creating engagement and trust across the organization. A curious and open mindset helps you challenge the status quo, simplify complexity, and activate others. By communicating clearly and building strong relationships, you make it easy for people to understand, contribute, and act on insights. Our culture At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. So, we invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further. Contact information At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. We believe that success is a team effort so we value diversity and are committed to creating an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. So, we invest in supporting each other, learning together and celebrating our differences. Contact information For further information about this position, please contact Susanne Ljung Nilsson, hiring manager, susanne.ljung_nilsson@sandvik.com. Due to summer vacations, response times may be longer than usual during this period. We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts Johanna Beijer, Unionen, +46 (0)70 616 18 27 Erik Knebel, Akademikerföreningen, +46 (0)70 340 47 03 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55 Recruitment Specialist: Lisbeth Häggström How to apply Send your application no later than August 2nd, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. The selection process begins when the application period has ended. Job ID: R0094054. At Sandvik, we value work-life balance and due to summer vacation, it may take a little bit longer until we reply in this process. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com. Sandvik is a global, industrial technology group providing solutions that enhance productivity, profitability and sustainability for the manufacturing, mining and infrastructure industries. We are at the forefront of digitalization and focus on optimizing our customers’ processes. Our world-leading offering includes equipment, tools, services and digital solutions for machining, mining, rock excavation and rock processing. In 2025 the Group had approximately 42,000 employees and revenues of about SEK 121 billion in more than 150 countries.

ABOUT THE ROLE We are seeking a Data Analyst to support P&T initiatives by analyzing data, identifying trends, and providing actionable insights to drive decision-making.This role is a unique opportunity to venture into 'uncharted territories,' focusing on how our products work and analyzing the performance of new features to drive our commercial and product strategy forward. As a Data Analyst, you will be a key player in investigating customer journeys and website search performance, providing data-driven recommendations that directly impact the user experience. Working in a fast-paced environment in a team based in Malta, Sweden, Poland, and Italy, you will have the chance to build projects from scratch, revamp dashboards, and find areas for improvement within our global gaming product. YOU WILL BE RESPONSIBLE FOR: Product Analysis: Analyze website search performance and player insights to identify "loopholes" and areas for product improvement. Stakeholder Management: Build strong, mature relationships with product owners, management, and commercial teams to communicate data-driven recommendations. Customer Journey Investigation: Use behavioral and product analytics to deep-dive into how users interact with our platforms. Dashboard Development: Collaborate with the team to revamp existing dashboards and create new tracking projects centered on product analytics. Proactive Reporting: Conduct proactive analysis of new feature performance and provide actionable insights to the wider data team. Data Unification: Help unify previously separate analysis tasks following the merger of our behavioral and commercial functions. OUR SUCCESSFUL CANDIDATE WILL HAVE THE FOLLOWING: ESSENTIAL SKILLS Professional Experience: Minimum of 2+ years of experience in a Data Analyst role, preferably within a product-focused environment. Advanced SQL: Strong proficiency in SQL for querying and managing complex data sets. Analytics Expertise: Proven experience in behavioral and product analytics, specifically investigating customer journeys. Statistical Knowledge: A solid foundation in statistics to ensure the accuracy and reliability of your findings. Communication Skills: The ability to translate complex data into clear recommendations for non-technical stakeholders. Proactive Attitude: A self-starter mindset with the maturity to take ownership of projects and build stakeholder trust. Python Proficiency: Experience using Python for data manipulation or advanced analysis. NICE TO HAVES iGaming Experience: Previous experience within the iGaming industry is considered a significant asset. WHO WE ARE At the core of LeoVegas Group is Team Leo. Our culture is our foundation and is what enables us to innovate, build, and lead as we trailblaze our way through the igaming industry. We're a team of over 2000 innovators, initiators, and groundbreakers working in a fast-paced and agile environment across 19 offices worldwide. BENEFITS Hybrid work policy 4 weeks of Workation (T&C apply) Well-being allowance to support your active lifestyle Private health insurance Discounts across a range of retailers, gyms, bars & restaurants We offer an employee assistance program that can provide help and guidance during challenging moments. JOIN US! In our pride, we empower our teammates to find their roar and run with their wildest ideas. We don’t wait for things to happen; we pounce and make it happen! Would you be a good fit for the Leo Pride - give us a roar! **As our company working language is English, we’d like to see your CV in English, please**

Company description: At NKT in Karlskrona, we develop and manufacture high voltage power cables that enable the transition to renewable energy. Here, you will be part of an international engineering centre with advanced high voltage test halls, modern cable production and the cable laying vessel NKT Victoria. As Connectors, we collaborate to develop innovative technology that connects a greener and more sustainable world. NKT is headquartered in Denmark and operates in more than 30 countries.NKT - We connect a greener world. www.NKT.com. Job description:Ensure high quality fiber optic delivery in global projects Join NKT as a Fiber Optic Project Engineer and take full technical ownership of fiber optic systems in large HVDC and transmission projects. In this role, you manage the fiber optic scope end to end — from concept and design to implementation, installation support and final handover. You act as the technical authority for fiber optics, making decisions and ensuring reliable, high-quality solutions throughout the project lifecycle. You will collaborate closely with engineering, production, installation and procurement teams across Karlskrona, Cologne and Chennai. Do you want to take full technical ownership of fiber optic systems in global HVDC projects? In that case, this is a role for you. Manage fiber optic engineering activities across the full project lifecycleYou will contribute to the execution of fiber optic systems across the full project lifecycle, ensuring that solutions meet technical specifications, project timelines and stakeholder expectations. The role involves close collaboration with project managers, technical leads, sensing specialists, procurement and production teams.  You will also support documentation, installation preparation and quality related activities, while contributing to continuous improvement and knowledge sharing within the team. Your responsibility will also be to: Lead and coordinate the fiber optic scope across all relevant project phases. Ensure alignment between design, production, testing and installation. Manage fiber optic system solutions throughout assigned projects. Provide guidance and support to other engineers within fiber optics. You will be part of the Fiber Optic Engineering team and report to the Fiber Optics Manager. The role is primarily based in Karlskrona; however, it offers the possibility of a hybrid setup, with an initial base from the Malmö/Lund area where we also maintain an office. Limited travel may be required for testing, meetings, or site activities. Collaborative engineer with a structured and solution oriented mindsetYou enjoy working with long term projects, coordinating with many stakeholders and ensuring clarity in communication. You apply analytical reasoning alongside a practical, solutions-driven mindset, giving you the ability to guide others with confidence in your field. You thrive in a setting where you balance technical tasks with planning, documentation and collaboration across departments. You also have: A degree in electrical-, mechanical-, physics engineering or a related field. Several years of experience in a senior engineering role, within designing or developing fiber optic cables or systems. Experience with production techniques and quality control processes.  Grow your skills while contributing to the green transitionNKT is committed to developing a diverse organization and culture where people of diverse backgrounds can grow and are inspired to do their best. We are committed to establishing gender diversity at NKT and encouraging all interested candidates to apply – even if you don’t tick all the boxes described. We believe that a diverse organization enables long-term performance, and that an inclusive and welcoming culture creates a better work environment. You will join a collaborative engineering environment with opportunities for professional development, training and participation in industry workshops and conferences. You will work with colleagues across departments and gain insight into advanced fiber optic technologies, high voltage systems and large scale infrastructure projects. “Working in the Fiber Optic Engineering team means being part of complex, large scale international projects where your work makes a meaningful impact. You take ownership of your scope while collaborating closely with engineering, production, installation and other stakeholders”- Aarathy Reghuprasad, Project Engineer, Fiber Optics Read more about our offer and listen to some voices of NKT Connectors here! We will review applications continuously, but we recommend you apply no later than 6th of August 2026. Background checks, alcohol- and drug testing and personality assessments may be included in our recruitment process. Please note that due to the GDPR regulations we cannot accept any applications via e-mail.

Indoor är ett teknikföretag som har funnits sedan 1990. Företaget kombinerar hög teknisk kompetens med lokal närvaro och långsiktiga kundrelationer. Med fokus på kvalitet, hållbarhet och energieffektivisering hjälper Indoor sina kunder att skapa drift- och energieffektiva anläggningar. Verksamheten bygger på värderingarna lagspel, engagemang och ägarskap, och ambitionen att vara en långsiktig och engagerad partner till sina kunder. Är du redo att ta klivet in i en framtidsbransch som ständigt utvecklas?  Genom PNs samarbete med Indoor får du den perfekta kombinationen av teoretisk kunskap och praktisk erfarenhet, allt du behöver för att vara fullt rustad inför en trygg och spännande karriär. Ta chansen och kickstarta din framtid som Kyltekniker sök idag! Information om tjänsten Professionals Nord lanserar nu återigen för andra gången detta framgångsrika upplägg i samarbete med Satellite Group. Via vår satsning formar vi nästa generations Kyltekniker. Under introduktionsperioden via Satellite Group utvecklar du färdigheter så att du snabbt blir trygg i arbetsuppgifterna som krävs i rollen som Kyltekniker.  Du kommer sedan att bli antälld via Professionals Nord och arbeta som konsult hos Indoor under minst 18 månader. Målet är sedan att din anställning går över till Indoor, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap eller bakgrund, att bli Indoors nästa Kyltekniker! Information om introduktionsperioden Introduktionsperioden bygger på metoden Accelerated Learning, där kortare teoretiska delar kombineras med praktiska moment för att ge dig alla verktyg du behöver för att lyckas i rollen. Under perioden utvecklas du inom områden som: Kylteknik  Ellära Rörsystem och systemuppbyggnad  Köldmedier och F-gas förordningen  Kylcertifikat kategori 1    Vi erbjuder möjlighet till studiestöd under hela introduktionsperioden. Uppstartsevent: 21 september  Introduktion: 21 september – 22 januari (detaljer för hela introduktionsperioden får du på anställningsintervjun) Första dag hos Indoor: 25 januari  Omfattning: Heltid  Plats: Linköping + distans  Arbetsort efter avslutad satsning: Örebro Om Indoor: Indoor är ett teknikföretag som hjälper sina kunder att skapa mer energieffektiva fastigheter genom tjänster inom kyla, värme, ventilation samt styr- och reglerteknik. Företaget har funnits sedan 1990, har cirka 200 medarbetare och servar över 10 000 fastigheter runt om i Sverige. Med bred teknisk kompetens och lokal närvaro arbetar Indoor utifrån visionen att skapa Sveriges mest energieffektiva fastigheter. Information om tjänsten Som Kyltekniker hos Indoor blir du en del av serviceavdelningen som består av 8 teknikers. I rollen kommer du att ha mycket kontakt med kunder och arbeta med det mesta inom kyla, allt från underhåll, service och ombyggnationer till utredningar, felsökningar och åtgärdsförslag på kundernas olika anläggningar. Varje åtagande varierar i omfattning och du kommer arbeta i många olika typer av miljöer, exempelvis mindre restaurangkök till stora industrier eller fastighetsbolag. I tjänsten ingår även mycket dokumentation och rapportering i system.   Du ansvarar för dina egna kunder och får stor frihet i rollen samtidigt som du har nära stöd från kunniga kollegor med bred kompetens inom olika områden. För att ge dig rätt förutsättningar i rollen kommer du initialt att arbeta nära en erfaren kollega för att successivt lära känna organisationen, kunderna och de olika typer av anläggningar ni arbetar med. Du får tillgång till bil och kommer själv åka ut till dina kunder på jobb när du har kommit in i rollen. Vi söker dig som Fyllt 18 år eller är äldre Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Stort intresse för att göra ett karriärbyte till Kyltekniker Innehar B-körkort Har godkända tester (MAP & Matrigma) Godkänd bakgrundskontroll Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas under introduktionsperioden och i som Kyltekniker hos Indoor. Därför tror vi att du är ansvarstagande, initiativrik och trivs med frihet under ansvar. Du är praktiskt lagd, lösningsorienterad och har intresse för bygg, teknik och montage. Du arbetar noggrant med fokus på kvalitet, säkerhet och precision. För att trivas i rollen ser vi att du är social, prestigelös och har lätt för att samarbeta med kollegor, kunder och andra yrkesgrupper, samtidigt som du kan arbeta självständigt. Vi ser gärna att du vill utvecklas långsiktigt, lära dig nya moment och ta ansvar för din egen utveckling. Med rätt driv finns goda möjligheter att växa vidare inom Indoor. Ansökan och rekryteringsprocess När du ansöker kommer du först att besvara ett antal frågor där du redogör för ditt intresse för tjänsten med tillhörande introduktionsperiod. Eftersom personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att höra varför just du bör få en plats i satsningen och en roll hos Indoor. I din ansökan vill vi därför att du bifogar ditt CV men även ett personligt brev där det framgår varför du är intresserad av just denna satsning och arbetet som Kyltekniker. Efter inskickad ansökan kommer du att få ett mail med länk till en personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för att gå vidare i rekryteringsprocessen. Samtliga kandidater i slutskede kommer att genomgå bakgrundskontroll med belastningsregister och kreditupplysning.   START: 25 januari 2027 OMFATTNING: Heltid  STAD: Örebro URVAL: Sker löpande  KONTAKT: Linnéa Grass Sök tjänsten genom att fylla i din information samt bifoga dokument nedan. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på: Info@pn.se