Sökresultat för "Barnkompetens"

Familjeläkarna i Saltsjöbaden AB

När Familjeläkarna startade år 2008 hade vi som mål att ge våra patienter samma vård som vi skulle ge vår egen familj. Denna vision har vi fortfarande. Vi är engagerade och bryr oss om människor. Vi tar ansvar, vill göra skillnad och vill vara en medicinsk vän. Vi driver vårdcentraler både i Stockholm och i Uppsala län samt Östergötland. Vi har ett tydligt och framgångsrikt koncept där du som anställd får stimulans, trivsel och professionell utveckling. Familjeläkarna består idag av ca 800 anställda som med sitt engagemang och kompetens skapat en varm och familjär arbetsgrupp. Vi letar nu efter dig som är legitimerad psykolog med barn- och handledarkompetens. Du brinner för god vård och ett gott bemötande och tycker att kvalitet är en självklarhet. Du kan arbeta självständigt och ta egna initiativ, men samtidigt har du ett nära samarbete med dina kollegor. Du är lyhörd och tydlig i dina patientmöten. Du är också flexibel och tycker det är spännande med nya utmaningar och gillar snabba beslutsvägar. Du ser det som ditt självklara ansvar att bidra till ett positivt arbetsklimat med ambition att hjälpa oss att leverera hög kvalitet i vården. Du ser fördelar med att kunna arbeta digitalt och ser inga hinder med att arbeta även på kvällstid. Vi kan erbjuda dig en trevlig arbetsplats med möjlighet till utveckling och en konkurrenskraftig lön utifrån din kompetens. Vi erbjuder en bred palett av utvecklingsmöjligheter där du själv är delaktig i schemaläggning samt ett flexibelt och varierande arbetssätt. Vi arbetar för mångfald och jämställdhet och är en hälsofrämjande arbetsgivare som arbetar aktivt med att ständigt utveckla verksamheten. Familjeläkarna är kvalitets och miljöcertifierade enligt ISO. Beskrivning av tjänst: Vi söker dig som är intresserad av att jobba inom psykisk hälsa med barnkompetens i primärvården för en tjänst på vår vårdcentral i Barkarby. Du skall kunna handleda PTP-psykologer och ha lust och driv att jobba med både fysiska samt digitala möten. På vårdcentralen kommer du huvudsakligen att arbeta med psykologisk bedömning och behandling av stress- och ångestbesvär, depressioner, sömnrådgivning och patienter i behov av krisbearbetning. Du kommer att arbeta i team med erfarna specialister i allmänmedicin, distriktssköterskor sjuksköterskor, undersköterskor, psykologer, fysioterapeuter, dietister, arbetsterapeuter, barnläkare samt BVC sjuksköterskor. Vi erbjuder Stöttning och vidareutbildning i ett team av psykologer och kuratorer. Flexibelt och varierande arbetssätt där du själv har möjlighet att påverka schemaläggningen. Konkurrenskraftig lön baserad på din kompetens. Möjlighet att vara en del av en kvalitets- och miljöcertifierad organisation (ISO). Vi söker dig som är Legitimerad psykolog med erfarenhet av PTSD Engagerad i att ge god vård med ett gott bemötande. Lyhörd, tydlig och trygg i dina patientmöten. Du kan arbeta självständigt men också har ett nära samarbete med kollegor. Flexibel och tycker om att möta nya utmaningar i en snabb och dynamisk miljö. Arbetet kräver integritet och självständighet i patientarbetet och samtidigt en förmåga till flexibilitet. För att trivas och fungera i arbetet behöver du vara initiativrik och självgående samt besitta en god samarbetsförmåga. På Familjeläkarna arbetar vi utifrån Integrerad Beteendehälsa (IBH), vilket innebär att psykisk hälsa är en naturligt integrerad del av vårdcentralen. För att våra patienter ska tas om hand så effektivt som möjligt har vi inga väntelistor eller remisser. Patienterna har möjlighet att komma till er i psykisk hälsa-teamet direkt, oftast samma dag eller dagen efter för ett första möte. Vårt arbetssätt skapar goda förutsättningar för tvärprofessionellt arbete, vilket främjar arbetsmiljön och gör arbetet mer stimulerande. Vi jobbar även med IKBT samt Gruppbehandlingar. Låter det intressant, tveka inte hör av dig för vidare information! Varmt välkommen med din ansökan till oss, urval och intervjuer sker löpande.

Dental Business Group AB

Vi växer och behöver fler tandläkarhänder Vi välkomnar dig att bli nästa tandläkare hos oss på Tandvårdshuset. Vi finns i Älmhult, Ljungby och  i Alvesta. Vi är verkligen väletablerade i regionen och är en relativt stor privat aktör i regionen. Tjänsten är en tjänst på 70 -100 %. Vi söker dig som har startat din karriär som tandläkare med viss erfarenhet och har god kommunikativ förmåga. Hos oss går hela familjer så du får gärna även ha barnkompetens. Vi erbjuder dig förmånliga villkor och en möjlighet till att påverka både kliniken som arbetsplats och din egen utveckling som tandläkare. Välkommen! Här kommer du ha både snälla och bjussiga arbetskamrater - vi är bra på att samarbeta helt enkelt! Rekryteringsuppdraget tas om hand av oss på Dental Business Group / Rekrytering Vi hjälper tandvårdsverksamhet att nå sin fulla potential genom hitta de rätta lagspelarna. Rätt person på rätt plats. Vi ser fram emot din ansökan! För mer information gällande denna tjänst går det bra att kontakta via chatten eller ringa Åsa Lindgren 079-0760419. Om du är intresserad så anmäl ditt intresse genom att skriva ett personligt brev och ett CV. Hon kommer vara tillgänglig under hela sommaren.

Jobcenter in Sweden AB

Ljungby CNC Teknik är en leverantör som hjälper Er med att lösa produktion där vår kärnkompetens är svarvade och frästa detaljer. För att ni som kund skall ha en kontakt för att lösa era detaljer så har vi ett nära samarbete med ett antal underleverantörer för att lösa olika ytbehandlingar, lackering, svetsning, härdning osv.  Vi har även del/slut montering i huset av produkter. Vi jobbar ständigt med att utveckla verksamheten på alla områden. Genom maskininvesteringar med hög automatisering för att vara konkurrenskraftig och möta framtida behov.  CNC-operatör till modern produktion – utvecklas tillsammans med oss! Vill du arbeta i en varierande produktion där din kompetens verkligen gör skillnad? Nu söker vi en CNC-operatör till en spännande verksamhet – oavsett om du är erfaren eller i början av din karriär. Om tjänsten Du kommer att arbeta med en Okuma-svarv i en produktion med stor variation – här körs inte bara långa serier, utan arbetet är omväxlande och utvecklande. Arbetet innebär bland annat att: Ställa in och övervaka maskinen Justera i program Utföra kontrollmätningar Byta verktyg Ansvara för enklare underhåll av maskinen På sikt finns möjlighet att utvecklas till att programmera självständigt efter intern utbildning. Tjänsten är skiftgående. Vem är du? Vi söker dig som antingen: Har erfarenhet som CNC-operatör eller Har viss erfarenhet och en stark vilja att utvecklas vidare För att trivas i rollen tror vi att du: Tar ansvar för ditt arbete Är noggrann och kvalitetsmedveten Har ett stort driv och vilja att lära dig nytt Meriterande Erfarenhet av Okuma-maskiner Truckkort Traverskort Anställningsform Detta är en direktrekrytering, alternativt en inhyrning för dig som är mer junior i din erfarenhet. Sök omgående då tjänsten kan tillsättas så fort rätt kandidat sökt jobbet! Övrigt Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din inställning – rätt person har goda möjligheter att växa i rollen.

REGION ÖSTERGÖTLAND

Tycker du om ett omväxlande arbete där du jobbar nära våra invånare och kan göra skillnad för deras hälsa varje dag? Då tror vi att du kommer att trivas med att jobba hos oss! I syfte att skapa jämställd vård över hela länet ett lönetillägg och möjlighet att resa på arbetstid. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, fyra jourcentraler, Vårdcentrum Finspång, barnhälsovårdsenheten, vaccinationskliniken, 1177 och allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede. Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning. Region Östergötlands ST-utbildning i allmänmedicin organiseras av Allmänmedicinskt utbildningscentrum (AMC), där studierektorer och utbildningssekreterare samordnar sidoutbildningar, ordnar kurser och utbildningar och deltar i utformandet av ST-läkarens utbildningsplan. Läs mer om AMC. Region Östergötland har också ett specialistövergripande ST-kansli, som arrangerar ST-utbildningar för alla specialiteter, läs mer om ST-kansliet. Läs också gärna vår karriärstege för läkare och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Vi erbjuder dig ett utmanande och omväxlande arbete. Vi tror att du söker dig till primärvård för att du är intresserad av bredden av specialistområdet allmänmedicin och kan tänka dig en framtid inom primärvården. Som ST-läkare hos oss kommer du få regelbunden handledning och utöver deltagande på ST-möten, möjlighet att delta i utbildning tillsammans med andra underläkare, AT-läkare och ST-läkare på vårdcentralen.  Vårdcentralen Vadstena är en mindre vårdcentral, under stark utveckling! Vi har nyanställt fasta distriktsläkare och arbetar för en god arbetsmiljö och stark gemenskap, där alla medarbetare är viktiga och en del av vårt team. Vi välkomnar alla nya medarbetare och vill vara en positiv del av Vadstenabornas vardag. Vadstena ligger vackert belägen invid sjön Vättern och har en gammeldags stil med smala gränder och gamla hus som sätter sin prägel på stadskärnan. Det finns gott om kultur, men även idrottsaktiviteter och friluftsliv. I Vadstena trivs hela familjen och det finns även goda pendlingsmöjligheter från och till närliggande orter, med både tåg och buss. Arbetsgrupp Mer information om hur det är att arbeta hos oss hittar du här. Om dig Du är legitimerad läkare och innehar läkarlegitimation utfärdad av Socialstyrelsen. Du har svenska språkkunskaper motsvarande dokumenterad nivå C1, då du ska kunna kommunicera med patienter, anhöriga och kollegor obehindrat. Har du inte genomfört AT eller har godkänd Baskompetens enligt BT så finns möjligheten att göra BT under anställningens första år. Du har god samarbetsförmåga och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har gott omdöme och kommunicerar på ett tydligt sätt. Vi vill att du är prestigelös och tycker om att arbeta i team. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Ansökan och anställning Det här är en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse, provanställning kan komma att tillämpas. Urval kommer att ske löpande och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstiden gått ut. Bifoga kopia på examensbevis och legitimation med din ansökan. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Hitachi Energy Sweden AB

Möjligheten Vill du arbeta med marknadsledande tillverkning och utveckling av kompositisolatorer på Hitachi Energy’s kompetenscentrum för högpresterande polymera fiberkompositer i Piteå? Vi utvecklar och tillverkar marknadsledande kompositisolatorer för högspännings- och ultrahögspänningsapparater. Vår kärnkompetens är mekaniska, elektriska, och fysikaliska egenskaper och tillverkningsprocesser för högpresterande polymera kompositmaterial. Våra kunder finns över hela världen, både inom och utanför Hitachi. I rollen som produktionsledare hos oss får du möjlighet att påverka, ta ansvar och bidra till kvalitet, effektivitet och säkerhet. Du kommer att leda och stötta ditt team samt bidra till en positiv arbetsmiljö där medarbetare trivs och utvecklas. Du säkerställer att produktionen följer uppsatta mål och rutiner. Du hanterar dagliga utmaningar samt hittar lösningar som driver produktionen framåt. Hur du kommer att påverka Personalansvar för ditt team samt ansvarig för att bygga och utveckla dina medarbetare och driva processförbättringar samt skapa en trygg och säker arbetsmiljö. Arbeta mot uppsatta mål gällande hälsa och säkerhet, produktivitet, leveranssäkerhet och kvalitet. Delta i interna projekt och fortsätta utveckla verksamheten. Ta fram enhetens tillvägagångsätt och se till att den kommuniceras, diskuteras och implementeras i ditt team. Arbeta tillsammans med ditt team och andra enheter för att hitta lösningar och bidra till effektiva arbetssätt. Du delar Hitachi Energy’s grundläggande värderingar kring säkerhet och integritet, vilket innebär att du tar ansvar för dina egna handlingar samtidigt som du känner ansvar för dina kollegor och affärsverksamheten Din bakgrund Du har tidigare erfarnhet av ledarskap inom produktion i tillverkningsindustrin. Tidigare erfarenhet från produktionsmiljö och en god förståelse för industri samt produktionsplanering, resursfördelning och processopimering. Förmåga att leda team mot uppsatta mål och ständiga förbättringar Erfarenhet av att samarbeta med andra enheter God kunskap om säkerhets-, kvalitets- och effektivtetsarbete i tillverkningsindustrin Flytande i svenska och engelska i tal och skrift Vi söker dig som är både driven och målinriktad men också lyhörd och engagerad. Du coachar ditt team mot gemensamma mål. Du gillar att motivera andra och skapa en arbetsmiljö där alla trivs och vill leverera. Vad vi erbjuder Kollektivavtal Flexibla arbetstider Företagshälsovård och friskvårdsbidrag Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy i Sverige såväl som globalt Utbildningar och kurser som bidrar till personlig och professionell utveckling Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter representerade inom den svenska organisationen Kompletterande bidrag vid föräldraledighet Förmånsportal med över tusen förmåner och rabatter Mer om oss Är du redo för en ny utmaning? Välkommen med din ansökan! Med anledning av semestertider kan svar komma att dröja. Återkoppling förväntas ske under augusti månad. Fackliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Marcus Nordlund-Oja, +46 107-38 31 93; Ledarna: Frank Hollstedt, + 46 107-38 70 43; Unionen: Per Lidman, +46 73 0500 603. Alla andra frågor kan riktas till Talent Partner Alma Fahgén, alma.fahgen@hitachienergy.com

SAAB AKTIEBOLAG

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll I rollen som kvalitetskontrollant blir du en del av ett team bestående av cirka 50 medarbetare. Du kommer att ansvara för kontroll och mätning av svarvade och frästa detaljer på avdelningen. Arbetet innebär löpande hantering av mätutrustning och dokumentation. Beroende på uppdrag kan arbetet innebära manuell mätning med olika typer av mätdon eller mätning i koordinatmätmaskin, ofta i kombination med manuell kontroll, för att säkerställa kvalitet och noggrannhet. Rollen är självständig, men du arbetar samtidigt i nära samarbete med dina kollegor och har ett tätt samarbete med flera olika stödteam. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Manuell kontroll med hjälp av mätdon mot CAD-ritning/textunderlag Okulär kontroll mot kravbilder enligt CAD-ritning Upprättande av mätrapport Dagliga kontakter med produktionsstöd Tjänsten är placerad i Tannefors och arbetstiden är förlagd 2-skift. Din profil Vi söker dig som har ett gediget tekniskt intresse och någon form av teknisk baskompetens. Vi ser att du har god systemvana och har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet och/eller intresse av CNC, svarv eller fräs samt intresse för kvalitet och mätteknik. Meriterande är även erfarenhet av ritningsläsning och CAD. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är noggrann, kvalitetsmedveten och ansvarstagande. Du arbetar självständigt och tar egna initiativ, samtidigt som du trivs med att samarbeta i team. Du är lyhörd, kommunikativ och tvekar inte att ställa frågor när det behövs. Vidare har du förmågan att följa givna arbetsinstruktioner och ser till att dina arbetsuppgifter genomförs på ett strukturerat och noggrant sätt. Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar för Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekomma fall, medföra krav på visst medborgarskap. Med tanke på den kommande semesterperioden kan du förvänta dig återkoppling på din ansökan efter sommaren. Om du tycker att tjänsten låter intressant är du varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag! Vad blir du en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här

Knightec Group Compliance and Management AB

Därför är detta jobb för dig Du brinner för att leda och driva projekt mot uppsatta mål. Att skapa strukturer och ta ägarskap över frågeställningar. Du är trygg i din roll som projektledare och vill fortsätta utvecklas genom givande och intressanta uppdrag som konsult. Hos oss får du inte bara möjlighet leda projekt – du blir en del av ett sammanhang där projektledning är en kärnkompetens och ett område vi ständigt utvecklar. Utöver projektmetodik erbjuder vi ett brett utbud av utbildningar, rådgivning och expertstöd – så att du alltid har tillgång till den kompetens du behöver för att lyckas i rollen. Hos oss kliver du in i ett team där vi delar kunskap, stöttar varandra och vågar tänka nytt. Vill du vara med och driva utveckling som gör skillnad – både för kunder och samhället? Då är det här helt rätt plats för dig. Inom vårt affärsområde Compliance & Management stöttar vi en effektiv omställning till digitala, hållbara och säkra lösningar genom expertkunskap inom exempelvis kvalitet, säkerhet, hållbarhet och projektstyrning. Arbetsuppgifter Leda investeringsprojekt, projekt rörande ombyggnation eller liknande alternativt är du projektledare för ett produktutvecklingsteam Ansvara för projektets budget, tidplan och kvalitet Hantera projektets intressenter och risker Skapa engagemang och tydlighet i projektgruppen Implementera strukturerade arbetssätt, processer och verktyg inom projektet Följa upp och kommunicera projektstatus till både interna och externa intressenter Kvalifikationer Vi söker dig som har ett genuint intresse för projektledning och trivs med att ta ledarrollen i komplexa projekt. Du har ett strukturerat arbetssätt, är kommunikativ och trivs med att samarbeta över discipliner. Vi vill att du har: Ingenjörsexamen eller motsvarande erfarenhet inom teknik eller produktion Erfarenhet av att ha arbetat som projektledare för investeringsprojekt inom tillverkande industri alternativt erfarenhet av projektledning av utvecklingsarbete av produkter Förmåga att kombinera teknisk förståelse med affärsmässighet Trygg i din kommunikation, både på svenska och engelska Erfarenhet av projektmetodik som Agile, XLPM eller PMP är meriterande Vissa uppdrag kan omfattas av försvarssekretess, vilket innebär att en godkänd säkerhetsprövning kan krävas för dessa. En spännande resa med Knightec Group Knightec Group är idag en av Norra Europas ledande strategiska partners inom produkt- och digital tjänsteutveckling – hur häftigt är inte det? Genom att förena ingenjörskompetens, digital expertis och affärsförståelse hjälper vi våra kunder att omvandla ny teknik till verkliga lösningar som skapar värde. Vi arbetar i skärningspunkten mellan affärsstrategi och teknikutveckling och stöttar våra kunder genom hela resan – från de första idéerna till utveckling, implementering och vidare utveckling. På Knightec Group samlas människor med olika perspektiv, erfarenheter och specialistområden. Tillsammans skapar vi innovation som gör verklig skillnad – för företag, människor och samhället i stort. För våra medarbetare innebär det stora möjligheter att vara med och forma framtidens lösningar genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa i din roll – du blir också en del av ett team där nyfikenhet, samarbete och modet att utmana driver oss framåt. Låter det som platsen för dig? Häng med på vår fortsatta resa! Praktisk information Detta är en tillsvidareanställning med en provanställning på sex månader, placerad på vårt kontor på Magasinhallén 2, Örnsköldsvik. Resor i tjänsten kan förekomma till våra kunder. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, men senast 2026-08-10. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Oliver Rydberg, Talent Acquisition Specialist. Vi hanterar alla ansökningar via vår karriärsida för att säkerställa en trygg och säker hantering av dina personuppgifter i enlighet med GDPR. Vi ser fram emot att höra från dig!

STIFTELSEN STORA SKÖNDAL

Vi söker en koncernredovisningsansvarig till vårt administrativa kontor i Sköndal, och jag är helt övertygad om att det här är en roll som väldigt många duktiga och erfarna ekonomer skulle tycka mycket om. Det här är inte en “sitta‑i‑hörnet‑och‑stämma‑av”-roll. Du är här den både strategiskt och operativt ansvariga personen för koncernredovisningen. Tillsammans med oss på ekonomiavdelningen på 10 personer, systemen Capego och Raindance, så är du dels en ekonomisk kärnkompetens i våra markförsäljningar, dels har du en mer klassisk roll inom koncernredovisning i vård och omsorg. Vi håller en hög kvalité i vårt arbete på avdelningen och ser en stark lagspelare i samma anda. Du rapporterar direkt till mig som ekonomichef och har både mandat och förtroende att påverka hur vi jobbar. Det här en snarlik roll som redovisningschef, men i en form som många uppskattar; du får leda, utveckla och ta ansvar, utan att behöva bära allt själv. Vi är en koncern med 22 bolag, all redovisning sker inhouse, stundtals med en komplex miljö inom bolagsförsäljning relaterat till vårt stora markområde och dess exploatering. Inom vårt vård- och omsorgsområde är miljön mer regelbunden. Samtidigt är kulturen här prestigelös, lösningsorienterad och väldigt lagfokuserad. Om du idag är en trygg, erfaren koncernredovisningsekonom företrädelsevis från fastighetsvärlden som vill komma närmare de mjuka värderingarna som finns inom vår diakonala stiftelse i vården och omsorgen om de svagare individerna i samhället, så är det här helt rätt roll för dig. Tjänsten avser en heltidsanställning med inledande provanställning. Vi arbetar i hybridform där några dagar i veckan är på plats på vårt kontor i Sköndal. Startdatum enligt överenskommelse. Intervjuer sker from mitten på augusti, efter att ansökningstiden gått ut. I denna rekrytering avstår vi från samarbeten med rekrytering- och bemanningsbolag. Vi är en idéburen och icke vinstutdelande organisation inom stöd, vård, omsorg, utbildning och forskning. Att vi inte delar ut någon vinst gör att vi kan satsa alla resurser på att utföra vårt uppdrag så bra som möjligt. Sedan 1905 har verksamheter inom Stiftelsen Stora Sköndal utvecklats, förändrats och förbättras. Vissa verksamheter består, andra är helt nya. Men en sak förändras inte: Vi arbetar fortfarande utifrån övertygelsen om alla människors lika värde. Varje dag vill vi göra livet bättre för alla de människor vi möter i våra verksamheter. Idag är vi ca 1100 medarbetare, både månadsanställda och timanställda som tillsammans arbetar mot vår vision - ett samhälle med en självklar plats för alla. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - jämlikhet, omtanke och förändring. Läs mer om oss på www.storaskondal.se

Futuria People AB

Är du en erfaren ledare inom bygg eller anläggning som vill ta nästa steg i en verksamhet med tydlig produktionstunga projekt? 🌟 Vi söker nu en arbetschef till en växande entreprenör inom betong och infrastruktur i Luleå. Du behöver inte ha arbetat inom just betong eller infrastruktur, det viktiga är att du förstår hur projekt drivs i ett klassiskt bygg- eller anläggningsbolag och är redo att ta ett helhetsansvar över flera projekt. Företaget är en mångsidig aktör inom betong- och infrastrukturbyggande i norra Sverige och Finland, med över 250 anställda. Kärnkompetensen omfattar platsgjutna betongkonstruktioner, konstruktionsplanering samt infrastrukturarbeten för industri-, företags- och offentliga projekt. Verksamheten är särskilt inriktad mot industribyggande och energirelaterad infrastruktur. Bolaget befinner sig i en tillväxtfas där nya projekt, arbetssätt och affärsområden utvecklas löpande. Organisationen präglas av korta beslutsvägar, ett modernt ledarskap och ett arbetssätt som möjliggör flexibilitet och utveckling i vardagen. Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Futuria People men du kommer anställas direkt hos Kund. Alla frågor kring tjänsten och rekryteringen hänvisas till ansvarig rekryteringskonsult på Futuria. Om tjänsten Som arbetschef ansvarar du för 2 till 4 projekt parallellt beroende på storlek. Du stöttar platschefer i deras vardag och följer upp att projekten håller rätt nivå inom ekonomi, tid och kvalitet. Du kommer bland annat att: • Leda och stötta platschefer i deras projekt • Följa upp projektens ekonomi och prognoser • Säkerställa att tidplaner hålls • Planera resurser och bemanning • Delta i kalkyl- och uppföljningsarbete • Medverka i rekrytering • Delta i ekonomimöten • Säkerställa struktur och dokumentation • Genomföra platsbesök vid behov Du erbjuds Frihet under ansvar: En kultur där medarbetare ges stort ansvar och frihet i sitt arbete. Platt och växande organisation: En stabil, seriös aktör med en platt organisation som expanderar, understödd av en erfaren ledning. Stark ekonomisk utveckling där nya affärsområden är i pågående utveckling. Internationell närvaro: Finsk moderbolag med svenskt dotterbolag och en internationell arbetsmiljö. Digital satsning: Ett IT-orienterat företag med stark satsning på AI. Geografisk spridning och flexibilitet: Projekt på flera platser i norra Sverige och på sikt även södra Sverige.  Vi söker dig som Är en tydlig och ansvarstagande ledare med driv och en god förmåga att prioritera rätt i projekten. Vi söker dig med flera års erfarenhet i en ledande roll inom bygg- och/eller anläggning, med en god förståelse för produktionslogik, entreprenadformer och projektgenomförande i klassiska bygg- och anläggningsföretag. Du har inte nödvändigtvis arbetat med betong- eller infrastrukturprojekt, men har en bakgrund som gör att du snabbt kan verka i den typen av verksamhet. Erfarenhet från en ledande roll, såsom platschef, projektchef, arbetschef, kalkylchef eller motsvarande, är meriterande. • Har drivit projekt med ansvar för ekonomi, tidplan och produktion • Har god förståelse för ekonomi och resultat • Har god koll på entreprenadjuridiken och använder AB 04/ABT 06 som ett aktivt verktyg i projekten • Trygg i att hantera ÄTA-frågor i dialog med beställare och UE Övrig information Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Placering: Luleå med omnejd Skicka in din ansökan så snart som möjligt då urval och intervjuer sker löpande. Rekryteringsprocessen hanteras av Futuria People och alla frågor hänvisas till ansvarig rekryteringskonsult. Ebba Strömberg ebba.stromberg@futuriapeople.se Passar det här in på dig eller känner du någon som skulle passa bättre för jobbet? - Tipsa gärna! Intervjuer sker löpande, välkommen med din ansökan idag! Futuria är en heltäckande partner inom kompetensförsörjning för företag inom främst infrastruktur, energi, fastighet och bygg. Vi har uppmärksammats med Gasellutmärkelsen 2025 samt utmärkelser och finalistplaceringar vid Recruitment Awards, där vi utsågs till Årets Rekryteringsföretag 2023 i kategorin upp till 19 anställda i Sverige

Luleå Tekniska Universitet

Är du redo att ta nästa steg i din akademiska resa? Som doktorand hos oss får du arbeta nära ledande forskare i en stark och internationell forskningsmiljö, med tillgång till avancerad labbutrustning och goda finansieringsmöjligheter. Du erbjuds en trygg anställning, handledning av hög kvalitet och utrymme att växa, både som forskare och som person.   Vi vill förstärka vår forskargrupp inom byggproduktion och byggteknik vid avdelningen för Industriellt och hållbart byggande med en ny doktorand för att bygga kunskap om hur återbruk kan etableras som en integrerad del av byggföretags ordinarie verksamhet. Forskargruppen bedriver forskning och utbildning inom byggprocessen – från tidig planering och projektering via byggande till förvaltning. Våra kärnkompetenser finns idag inom management och digitalisering av byggprocessen samt inom industriella bygg- och produktionssystem. Forskargruppen är ledande i Sverige inom sitt kärnområde och har omkring 20 anställda, varav 5 är doktorander. Forskningen är tillämpad och utgår från relevanta frågeställningar i nära samarbete med bygg- och anläggningssektorns intressenter.   Ämnesbeskrivning Byggproduktion och byggteknik omfattar forskning om ledning och utveckling av byggrelaterade projekt och verksamheter, samt forskning om byggrelaterade metoder, tekniker och deras tillämpningar för hållbar samhällsbyggnad. Ämnet inkluderar särskilt forskning kopplad till digitalisering och industriella processer.   Projektbeskrivning Doktorandprojektet genomförs inom projektet ”Från pilot till praktik: hur återbruk kan etableras i byggföretagets vardag”, vilket finansieras av SBUF. Projektet kommer att genomföras i nära samarbete med NCC, men även andra aktörer inom bygg- och fastighetssektorn som har centrala roller i möjliggörandet av återbruk i byggprojekt.   Forskningsprojektet är inriktat mot att öka kunskapen om hur återbruk kan integreras i byggföretags ordinarie verksamhet, med särskilt fokus på projektens tidiga skeden såsom projektering, där förutsättningarna för återbruk i hög grad formas. Projektet genomförs som praktiknära följeforskning med fokus på entreprenörsdrivna byggprojekt, där organisering, styrning och samverkan studeras i relation till hur återbruk faktiskt genomförs i det dagliga projektarbetet.   Genom kvalitativa fallstudier kommer projektet att analysera hur mål och ambitioner om återbruk översätts till konkreta beslut, arbetssätt och rutiner i projekteringen. Särskild uppmärksamhet riktas mot hur roller, ansvar och samordning utvecklas i mötet mellan etablerade arbetssätt och nya cirkulära krav. Vidare studeras hur återbruk hanteras i relation till projektlogiker, såsom tid, kostnad och kvalitet.   Projektet förväntas bidra med både empirisk och teoretisk kunskap om hur återbruk kan integreras i byggproduktionens vardag. Resultaten kommer att ge underlag för utveckling av arbetssätt, rutiner och styrformer som stödjer en mer cirkulär byggprocess, samt bidra till ökad förståelse för hur nya arbetssätt etableras och institutionaliseras i byggsektorn.   Arbetsuppgifter Arbetet i det aktuella forskningsprojektet innebär att du genomför praktiknära forskning i samverkan med branschaktörer, där datainsamling sker genom exempelvis intervjuer, observationer och dokumentstudier i pågående byggprojekt. Som doktorand tränas du också i vetenskapligt arbete i form av publicering av vetenskapliga artiklar i tidskrifter och presentationer vid nationella och internationella konferenser. Därtill läser du obligatoriska och valbara doktorandkurser. I den institutionstjänstgöring som ingår i rollen får du även möjlighet att bidra i avdelningens undervisning av studenter i kurser och examensarbeten.   Kvalifikationer För behörighet krävs civilingenjörsexamen (eller motsvarande grundläggande behörighetskrav, högskoleförordning 7 kap 39 §) inom relevant inriktning, d.v.s. samhällsbyggnad, väg- och vattenbyggnad, arkitektur eller industriell ekonomi. Du förväntas ta initiativ, utveckla egna idéer och arbeta självständigt men även ha hög samarbetsförmåga. Då forskningsarbetet är mycket kommunikativt kräver vi att du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska.    Meriterande kriterier är: - kunskaper inom projektledning och styrning, särskilt i tidiga skeden - kunskaper och färdigheter inom planering, genomförande och styrning av värdeskapande processer, exempelvis inom projektering, produktion och/eller logistik. - erfarenhet av arbete i eller nära byggprojekt, exempelvis hos entreprenör, konsult eller beställare - goda kunskaper i svenska, i tal och skrift   För ytterligare information om specifik doktorandutbildning se: https://www.ltu.se/research/Utbildning-pa-forskarniva/Studieplaner/Allmanna-studieplaner-Teknisk-fakultetsnamnd.   En fortsatt akademisk karriär vid Luleå tekniska universitet kan vara en möjlighet till vidareutveckling.   Information Anställning som doktorand är tidsbegränsad på 4 år, undervisning och annan institutionstjänstgöring kan tillkomma upp till 20 % av heltid, vilket förlänger anställning till maximalt 5 år. Tjänstgöringsort är Luleå. Tillträde enligt överenskommelse.   För ytterligare information är du välkommen att kontakta Emilia Nilsson Vestola, postdoktor, 0920-49 1050, emilia.nilsson.vestola@ltu.se.   Facklig företrädare: SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 diana.chroneer@ltu.se OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 marika.vesterberg@ltu.se   Ansökan Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV/meritförteckning och kopior av verifierade examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.   Sista ansökningsdag: 16 augusti 2026 Referensnummer: 3232-2026

STATENS JORDBRUKSVERK

Är du beredd att jobba i en samhällsbärande verksamhet? För att alla djur i Sverige ska få förutsättningar att leva ett så bra liv som möjligt finns Distriktsveterinärerna. Med beredskap dygnet runt, mottagningar över hela landet och unik kunskap om djurhälsa bidrar vi till sundare djur och ett tryggare liv. Som distriktsveterinärer arbetar vi på uppdrag av privatpersoner, företag och myndigheter. Vi erbjuder samhällsbärande tjänster för akut djursjukvård, smittskydd och förebyggande insatser för en god djurhälsa. Alltid med fötterna på jorden och hjärtat på rätt ställe. Distriktsveterinärerna är en del av Jordbruksverket. Välkommen till Örnsköldsvik!  Vi är mottagningen som brinner för kompetensutveckling och där du aldrig arbetar ensam. Vår veterinära bemanning är 11 stycken och vi har möjlighet att hålla dubbel beredskap, vilket innebär att vi alltid är två veterinärer som arbetar tillsammans under beredskapen. Vi har flera legitimerade djursjukskötare, djurvårdare, receptionister och även legitemerad BMA som är en stor styrka i våra utredningar. Hos oss arbetar du dagligen med sköterska, tillsammans med en mentor på operation eller varför inte följa med din veterinära kollega ut på fält om det behövs, för att lösa dagens uppgifter. Kliniken går i fräsch modern stil och är en av de största inom Distriktsveterinärerna och ligger centralt i staden. Under januari 2023 slog vi även upp portarna till vår helt nybyggda hästmottagning på samma adress. Hos oss kan du utvecklas inom det du vill. Allt ifrån internmedicin, kirurgi, tänder, bilddiagnostik, hältutredningar till akutsjukvård på alla djurslag. Vårt arbete är uppdelat med smådjur på mottagningen samt på fält med häst och produktionsdjur och nu även arbete på vår hästmottagning för den som vill.       Vår beredskap och dygnet runt-service ger oss möjlighet till en bred baskompetens på flera djurslag men även här finns möjlighet att ha ett djurslag då vi håller dubbel beredskap. Örnsköldsvik har ett brett utbud för natur och friluftsliv. Kommunen är en del av Höga Kusten med en fantastisk skärgård och ett naturvärldsarv. Vi har framförallt Skuleskogens nationalpark som tar dig genom klassisk trollskog med väldiga granar, ner i djupa dalgångar, förbi kala hällmarker och upp på hisnande bergstoppar. Örnsköldsvik har slalombackar, bra med skidspår för långdåkning och äventyrsbad är också en del av utbudet. Är du nyfiken på oss? Läs gärna mer på vår mottagningssida: http://distriktsveterinarerna.se/ornskoldsvik Vi finns på Instagram @distriktsveterinarernaovik och Facebook, Distriktsveterinärerna Örnsköldsvik. Kika in där och följ vår vardag och se vilka vi är! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som veterinär hos oss arbetar du med smådjur på mottagningen och/eller stordjur i fält eller med häst på mottagningen och våra kunder är till stor del förbokade patienter. Även beredskapstjänstgöring ingår som en naturlig del av tjänsten där du möter våra patienter inom flera djurslag men möjlighet att välja enbart smådjur alternativt stordjur finns då vi alltid är två veterinärer under beredskapen. Vår smådjursmottagning är välutrustad och på kliniken finns möjlighet till dagvård. Alla vanliga polikliniska undersökningar och utredningar kan utföras samt kirurgiska ingrepp.  Hos oss finns det goda möjligheter till utveckling, fortbildning och fördjupning inom intresseområden för den som önskar. Vi ser gärna att du arbetar med alla djurslag men möjlighet att välja t ex enbart smådjur eller häst finns. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som trivs i en händelsestyrd verksamhet där dagen snabbt kan få ändrade förutsättningar och där man kan anpassa sig för att hantera de situationer som uppstår. Som kollega tycker du om att dela med dig av kompetens och utveckla dina egna kunskaper och färdigheter. Du är en engagerad och lösningsorienterad lagspelare som stöttar, coachar och arbetar för teamets bästa och mot gemensamma mål. Vi lägger stor vikt vid att du är en person som fungerar i grupp och bidrar till härlig stämning.  Svensk veterinärlegitimation samt B-körkort är krav.  Vi ser fram emot din ansökan! Rekrytering sker löpande. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Vi bryr oss om vår personal. Därför ger vi alla medarbetare inom Distriktsveterinärerna möjlighet att ta del av olika förmåner. Några exempel är 28-35 dagar semester beroende på din ålder, löneväxling, friskvårdsbidrag och företagshälsovård. För dig som förälder har vi bra villkor för att hitta en bra balans mellan arbetsliv och familjeliv, vi erbjuder bland annat föräldrapenningtillägg och möjlighet att reducera din arbetstid fram till dess att barnet är tolv år. Vi eftersträvar mångfald bland våra medarbetare. Vårt arbetsspråk är svenska och våra tjänster kräver att du behärskar svenska i både tal och skrift. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. Inför rekryteringsarbetet har Distriktsveterinärerna tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag. Hos Distriktsveterinärerna använder vi e-rekrytering genom Offentliga Jobb för att effektivisera och kvalitetssäkra arbetet med ansökningshandlingarna. När du en gång fyllt i dina uppgifter kan du enkelt söka andra jobb utan att fylla i uppgifterna igen. Tack för att du söker genom Offentliga Jobb!

REGION ÖSTERGÖTLAND

Tycker du om ett omväxlande arbete där du jobbar nära våra invånare och kan göra skillnad för deras hälsa varje dag? Då tror vi att du kommer att trivas med att jobba hos oss! I Region Östergötland arbetar 33 vårdcentraler tillsammans för att ge länets invånare bästa möjliga vård. Stora satsningar görs på en utbyggd primärvård och som ST-läkare hos oss får du: Möjlighet att göra BT-utbildning inom ramen för din tillsvidareanställning som ST. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och jourcentraler kväll och helg och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede. Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning. Region Östergötlands ST-utbildning i allmänmedicin organiseras av Allmänmedicinskt utbildningscentrum (AMC), där studierektorer och utbildningssekreterare samordnar sidoutbildningar, ordnar kurser och utbildningar och deltar i utformandet av ST-läkarens utbildningsplan. Läs mer om AMC (klicka på länken). Region Östergötland har också ett specialistövergripande ST-kansli, som arrangerar ST-utbildningar för alla specialiteter, läs mer om ST-kansliet (klicka på länken). Läs också gärna vår karriärstege för läkare och även om dina förmåner hos oss hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Som ST-läkare arbetar du med en egen patientlista. Du möter patienter i alla åldrar på din egen mottagning eller vår jourmottagning. Under din tid på vårdcentralen kommer du under en period att ansvara för särskilt boende och arbeta på BVC. Du kommer att handleda studenter, utföra utvecklings- och FoU arbete. Du arbetar vardagar och dagtid i huvudsak, en bit in i din ST-utbildning kommer du att arbeta jourer på kvällar, helger och nätter. Arbetsgrupp Vårdcentralen Boxholm är en mindre vårdcentral i glesbygd som har cirka 4 800 listade patienter och en personalstyrka på cirka 23 medarbetare. På vårdcentralen skapar vi tillsammans trygghet för medborgare genom att möjliggöra hälso- sjukvård nära. Målet är att vara tillgänglig och möta medborgarna med ett personcentrerat förhållningssätt och med hög kompetens. Vi arbetar tillsammans i team med patienten som medskapare. Här erbjuder vi ett omväxlande och stimulerande arbete på en arbetsplats med god stämning, bra laganda, där vi hjälps åt med patienten som medskapare. Vårdcentralen handlägger en stor variation av medicinska frågeställningar, allt från akuta patienter till äldremottagning och BVC utifrån ett personcentrerat förhållningssätt. På vårdcentralen finns distriktsläkare, specialistläkare, en pågående ST,  distriktsköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, kurator och vårdadministratörer.  Om dig Du är legitimerad läkare och innehar läkarlegitimation utfärdad av Socialstyrelsen, samt svenska språkkunskaper motsvarande dokumenterad nivå C1, då du ska kunna kommunicera med patienter, anhöriga och kollegor obehindrat. Har du inte genomfört AT eller har godkänd Baskompetens enligt BT så finns möjligheten att göra BT under anställningens första år. Du har god samarbetsförmåga och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har gott omdöme och kommunicerar på ett tydligt sätt. Vi vill att du är prestigelös och tycker om att arbeta i team. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Till den här tjänsten söker vi dig som är flexibel. Flexibel hos oss handlar om att kunna anpassa sig efter rådande situation och ändra fokus vilket är avgörande då oförutsägbara händelser uppstår dagligen. Vi arbetar nära varandra och behöver ha en god kommunikation för att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor, patienter och anhöriga. Ansökan och anställning Det här är en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse, provanställning kan komma att tillämpas. Urval kommer att ske löpande och intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstiden gått ut. Bifoga kopia på examensbevis och legitimation med din ansökan. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

REGION UPPSALA

Akademiska barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Vår verksamhet Intensivvårdsavdelningen för nyfödda bedriver högspecialiserad intensivvård, intermediärvård samt nyföddhetskirurgi för regionens minsta och/eller sjukaste nyfödda barn. Ditt uppdrag På vår neonatalavdelning vårdas nyfödda barn med varierande vårdbehov - från relativt stabila barn som behöver extra stöd och övervakning, till mycket svårt sjuka barn i behov av avancerad intensivvård. Arbetet utgår alltid med barnet och familjen i fokus. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är grundutbildad sjuksköterska, specialistutbildad sjuksköterska eller barnmorska och vill ha en yrkesmässig utmaning genom att arbeta med neonatalvård. Din kompetens Du strävar efter att aktivt arbeta med de sex kärnkompetenserna för sjuksköterskor för att uppnå en säker vård. Vi lägger stor vikt på förståelsen kring arbetet med barn- och familjcentrerad vård. Då det bedrivs mycket vårdutveckling och forskning hos oss förväntar vi oss att du håller dig uppdaterat och är påläst kring evidens och forskningen. Du behöver vara stabil och kontrollerad i akuta situationer eftersom våra små patienters tillstånd snabbt kan ändras. Vi arbetar i team kring barnet och familjen och därmed krävs en god samarbetsförmåga av dig. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med rotation dag, kväll, natt och helg i en attraktiv poängmodell som genererar arbetstidsförkortning. Från hösten kommer vi att jobba med en kompetensstege som tydliggör var du befinner dig i kompetens samt vad du behöver jobba på för att komma framåt i din utveckling. Forskningen som bedrivs hos oss är i världsklass och det uppstår ständigt möjligheter att bidra till ytterligare utveckling. Tillträde efter överenskommelse. Inför tillsättning tas utdrag ur Polisens misstanke- och belastningsregister. Vi har ett gediget introduktionsprogram för alla sjuksköterskor som börjar hos oss. Introduktionen individanpassas efter behov och hela tiden har du vårt team av utbildningsansvariga och din närmaste chef som stöd. Efter fullföljd inskolning tilldelas du en mentor. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Marianne Kjellgren, biträdande avdelningschef, marianne.kjellgren@akademiska.se, 018–617 27 43 Ingrid Hassis, inskolnings- och utbildningsansvarig sjuksköterska, ingrid.hassis@akademiska.se, 018-611 28 15. För kontakt med facklig representant för Vårdförbundet, 018-611 59 50 Se filmen om hur det är att arbeta på intensivvårdsavdelningen för nyfödda: Akademiska sjukhuset, Intensivvårdsavdelningen för nyfödda (https://www.youtube.com/watch?v=ZDJ-kfakV0w) Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer och tillsättning av tjänsterna kan komma att ske fortlöpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Uniflex AB

Erikssunds EL söker nu en erfaren industrielektriker med automationskompetens som vill arbeta i en tekniskt avancerad roll med stort eget ansvar. Här får du arbeta med felsökning, programmering och driftsättning i industriella miljöer samtidigt som du bidrar med din kunskap till kollegor och kunder. Om tjänsten Som industrielektriker hos Erikssunds EL arbetar du självständigt med service, installation och felsökning i industriella anläggningar. Rollen innebär ett helhetsansvar inom automation där du både arbetar praktiskt i fält och bidrar till utveckling och dokumentation av automationslösningar. Du arbetar bland annat med PLC-programmering, HMI-utveckling och kommunikationslösningar i moderna styrsystem. Arbetet utgår från företagets lokaler i Järfälla och sker främst i projekt och serviceuppdrag hos kunder. Dina arbetsuppgifter i huvudsak I rollen kommer du bland annat att: Utföra service, installation och felsökning i industriella anläggningar Tolka elritningar och kretsscheman Programmera och konfigurera PLC och HMI Arbeta med styrsystem från exempelvis Mitsubishi och Siemens Hantera kommunikationslösningar som Profibus och Profinet Utveckla och driftsätta HMI-gränssnitt i exempelvis iX Developer, gX iX Works och GT Simulator Installera och programmera logikmoduler Skapa och uppdatera elritningar i DWG eller motsvarande CAD-system Dokumentera och kvalitetssäkra automationslösningar Stötta kollegor inom automation och installation samt bidra till kunskapsdelning Utöver automationsarbete förekommer även traditionella elarbeten inom service, renovering och ROT. Vem är du? Elteknisk utbildning på gymnasie- eller YH-nivå ECY-certifikat eller motsvarande behörighet Minst 10 års erfarenhet av industriservice Erfarenhet av PLC-programmering och automationssystem God vana att läsa elritningar och kretsscheman Erfarenhet av dokumentation och arbete i CAD/DWG Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Om Uniflex Att hitta rätt person till rätt plats – det är vår kärnkompetens. Vi rekryterar kompetent personal till praktiskt taget alla branscher, små som stora företag, inom såväl privat som offentlig sektor. Har du rekryterats av Uniflex vet du att processen är kvalitetssäkrad. Våra rekryterare kan din bransch, därför tar vi totalansvar för alla moment, från kravprofil till uppföljning. Men viktigast av allt är förstås resultatet - att du är rätt person på rätt plats. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! Uniflex är ett registrerat rekryterings- och bemanningsföretag. Vi är auktoriserade av Kompetensföretagen och har kvalitetssäkrade processer och rutiner.

GÖTEBORGS UNIVERSITET

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för data- och informationsteknik har en internationell prägel med cirka 300 anställda från över 30 olika länder. Institutionen är en integrerad institution med både Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola som huvudmän. Institutionen för data- och informationsteknik söker en doktorand. Anställningen är placerad vid avdelningen Interaktionsdesign och Software Engineering, med Göteborgs universitet som arbetsgivare. Avdelningen är ledande inom forskning och utbildning om komplexa, programvaruintensiva system, med starka internationella samarbeten och nära band till den lokala industrin. Med cirka 50 forskare – inklusive doktorander, postdoktorer och lärare på alla nivåer – är vi en av de största akademiska forskningsgrupperna inom programvaruteknik världen över. Vår kärnkompetens omfattar AI-teknik, programvarutestning, kravhantering, beteendemässig programvaruteknik och programvaruteknik för fordonsindustrin. Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor: https://www.gu.se/forskarutbildning Arbetsuppgifter    Vi söker nu tre doktorander inom Software and AI Engineering med inriktning mot kontinuerlig regelefterlevnad i programvaruintensiva system. Tjänsterna ingår i ett större forskningssamarbete mellan akademiska och industriella partners inom bland annat fordonsindustrin, telekommunikation, flyg- och rymdindustrin, industriell automation, tillverkningsindustri och säkerhetskritiska system.   De tre doktoranderna kommer att arbeta med olika men kompletterande aspekter av kontinuerlig regelefterlevnad. Mer information om projektet och programmet finns här:   https://www.chalmers.se/en/current/news/cse-ai-to-enable-continuous-compliance-in-software-and-ai-systems/    https://www.vinnova.se/en/news/2026/05/350-million-for-project-that-will-change-swedish-industry/   För mer information, se ledigkungörelse i Göteborgs universitets rekryteringsportal.    Forskarutbildning omfattar fyra års heltidsstudier och leder fram till en doktorsexamen. Inom ramen för din doktorandanställning kan du ha institutionstjänstgöring i en omfattning av max 20 % av heltid fördelat under hela utbildningstiden vilket i så fall genererar motsvarande förlängning av utbildningstiden. Institutionstjänstgöring omfattar vanligtvis undervisning på grundnivå och avancerad nivå, men även forskning och administration kan ingå.   Behörighet    För tillträde till forskarutbildning på forskarnivå krävs grundläggande och i förekommande fall den särskilda behörighet som är fastställd i den allmänna studieplanen för forskarutbildningsämnet. Grundläggande behörighet till forskarutbildning på forskarnivå har den som: 1. avlagt examen på avancerad nivå, eller 2. fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller 3. på annat sätt inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper.   Bedömningsgrund    Urval bland sökande som uppfyller krav på grundläggande och särskild behörighet baseras på förmågan att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Det är viktigt att i din ansökan redovisa för ditt arbete med avhandlingar och artiklar som du har skrivit eller varit medförfattare till. Länkar till relevanta projekt bör inkluderas där det är relevant. Flytande engelska (både i tal och skrift) är ett krav. Svenska är inget krav, men institutionen erbjuder kurser i Svenska.   För mer information om kvalifikationer relevanta för denna tjänst, se ledigkungörelse i Göteborgs universitets rekryteringsportal.   Antagning och anställning    Efter du har blivit antagen till forskarutbildning kommer du att erhålla en doktorandanställning vid Göteborgs universitet. Bestämmelser för anställning som doktorand återfinns i förordning SFS 1993:100.     Den första anställningen som doktorand får gälla högst ett år och får förnyas med högst två år i taget.   En doktorand får som längst vara anställd som doktorand under åtta år men den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år.   Universitetet tillämpar lokalt avtal om lönesättning av doktorander. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, HF 5 kap 7§ Omfattning: 100% heltid Tillträde: 2026-09-01 eller enligt överenskommelse   Forskarutbildningen vid data- och informationsteknik kräver fysisk närvaro för att genomföra studierna. Om den som antas behöver uppehållstillstånd för att bedriva studier i Sverige, har Data- och informationsteknik rätt att återkalla beslut om antagning i det fall den antagne inte kan uppvisa ett giltigt uppehållstillstånd vid datumet för studiestart.    Kontaktuppgifter för doktorandplatsen    Upplysningar om projektet lämnas av Eric Knauss eric.knauss@gu.se eller Miroslaw Staron miroslaw.staron@gu.se     Ansökan    Du ansöker om att bli antagen till forskarutbildning via Göteborgs universitets rekryteringsportal. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska skrivas på engelska.    Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-16    Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

A TAVOLA AKTIEBOLAG

Vi är Ostbutiken Odengatan. Vi är en liten, specialiserad butik på Odengatan 33 - en adress som huserat mejeri och ost i snart 100 år – och vi har ett mål: att bli Europas bästa delikatessbutik. Det löftet gör vi till våra producenter, våra kunder och till varandra, varje dag vi öppnar dörrarna. Vi importerar våra varor direkt från små, hängivna producenter, människor som lägger hela sitt hjärta i sina råvara. Det ansvaret tar vi på allvar när vi möter våra kunder. Hos oss väljer vi råvarans historia framför marknadens bekvämlighet, och vi väljer den personliga relationen framför det anonyma storskaliga. Vi som arbetar här delar en sak: vi tycker genuint att den här branschen är underhållande, meningsfull och rolig. Vi väljer butik och matsal framför kontor varje dag i veckan. Kundbemötandet är vår absoluta kärnkompetens, och det är den känslan vi söker hos dig. Om tjänsten Den här rollen passar dig som är utbildad kock och har fastnat för det kalla köket alt du som har jobbat dig igenom en caféverksamhet och känner att du vill ta nästa kliv, klivet till ett större ansvar. Du ansvarar för serveringen – sallader, smörgåsar och enklare varmrätter. Du arbetar i team med en kollega och ni ansvarar gemensamt för att er station fungerar från morgon till kväll samt för upplägg av catering som skickas ut från köket. Det här är en roll vi ser ta form till hösten – men vi vill att du kommer in och provjobbar redan nu, lär känna miljön och skapar dig en tydlig bild av vad som förväntas av dig. Det här gör du hos oss ● Sköter servering i butik: sallader, smörgåsar och enklare varmrätter vid beställning ● Arbetar tillsammans med kollega och tar gemensamt ansvar för att er avdelning rullar ● Upplägg och utskick av catering från köket ● Växlar smidigt mellan butiks öppning dagtid och stängning kvällstid Det här är du ● Har ett par års erfarenhet från café eller kök och känner att det är dags att ta nästa kliv ● Nyfiken på smakkombinationer, säsong och råvarans ursprung ● Självgående, strukturerad och trivs med att ta ansvar för helheten ● Gillar variation och trivs att jobba i högt tempo med tydliga förväntningar Praktiskt ● Rullande schema ● Tjänsten startar till hösten, provjobb är välkommet redan nu ● Vi söker både heltid och deltid ● Vi följer kollektivavtal Skicka några rader om dig själv och ditt CV till ostbutikenodengatan@gmail.com