Sida 1 av 22
Nordic Personalkraft rekryterar nu fältsäljare direkt till ett växande företag inom tak-, solcells- och batterilösningar. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av kundföretaget. Nordic Personalkraft ansvarar för hela rekryteringsprocessen. Om tjänsten Vill du arbeta med försäljning där din prestation direkt påverkar din inkomst? Vill du dessutom ha möjligheten att utvecklas inom ett företag med tydliga karriärmöjligheter? Vi söker nu drivna och sociala fältsäljare som vill vara med och skapa nya affärsmöjligheter. I rollen arbetar du med uppsökande försäljning genom att besöka villaägare i utvalda områden och skapa intresse för företagets tjänster inom takbyte, solceller och batterilösningar. Målet är att boka in kostnadsfria offertbesök åt företagets säljare. Arbetsuppgifter Besöka villaägare i tilldelade områden. Presentera företagets tjänster på ett professionellt och förtroendeingivande sätt. Skapa intresse och boka in kostnadsfria offertbesök. Representera företaget på ett professionellt sätt. Arbeta mot uppsatta mål och kontinuerligt utveckla dina resultat. Vi söker dig som Är social, utåtriktad och tycker om att träffa nya människor. Är driven, målmedveten och motiveras av att nå höga resultat. Har ett professionellt bemötande och hög arbetsmoral. Är självgående och tar ansvar för ditt arbete. Har mycket god kommunikativ förmåga. Talar och skriver svenska obehindrat. Har goda kunskaper i engelska. Trivs i en prestationsorienterad miljö där hårt arbete belönas. Meriterande Tidigare erfarenhet av försäljning. Erfarenhet av fältförsäljning, canvassing eller uppsökande försäljning. Erfarenhet av kundservice eller annan kundkontakt. Vad erbjuder företaget? Garantilön på 15 000 kr per månad – du tjänar aldrig mindre än detta. Attraktiv provisionsmodell utan övre lönetak. Bonusar baserade på prestation. Mållön på 30 000–40 000 kr per månad, exklusive semesterersättning. Två dagars intensiv introduktion och utbildning. Löpande coachning och utveckling. Tydliga karriärmöjligheter inom företaget. Arbetstid Måndag–fredag 10.00–18.00 (45 minuters rast) Arbetsplats Arbetet sker ute på fältet i tilldelade områden. Du utgår från företagets kontor innan arbetsdagen påbörjas. Startdatum Planerad start är 1 september, med möjlighet till tidigare start för rätt kandidat. Ansökan Urval sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Ansök här: https://www.nordicpersonalkraft.com/forsaljning Observera: Detta är en direktrekrytering via Nordic Personalkraft. Vid anställning blir du anställd direkt av kundföretaget.
Location: Huskvarna, Sweden (Jonsered (Gothenburg) may also be considered) Join one of the world’s oldest start-ups — and help power what comes next At Husqvarna Group, innovation has been part of the story since 1689. Today, we are reinventing how people care for forests, parks, gardens and construction environments — with robotics, battery systems, smart technologies and sustainable product platforms at the center of that journey. Our Battery Competence Center is where electrification becomes real product technology and we are now strengthening the hardware team with a Senior Hardware Designer who knows BMS development in depth. About the role This is a senior, hands-on engineering role. You will take battery subsystem requirements and turn them into robust BMS hardware solutions together with system engineers, cell specialists, software engineers and manufacturing experts Your responsibilities Derive hardware requirements from battery subsystem requirements and translate them into practical design choices. Define BMS hardware architecture and functional blocks based on system architecture, requirements, standards and certification needs. Create schematics and PCB designs in OrCAD, including symbols, footprints and production-ready documentation. Define the BMS interfaces to the battery system and contribute to the optimal EE layout of the battery design. Select electronic and electrical components with the right balance of performance, safety, availability and manufacturability. Prepare manufacturing deliverables for PCBA production and support test, troubleshooting, verification and validation. Define AFE parameters, operating modes and BMS functions in close collaboration with cell experts, system engineers and software engineers. Specify the hardware–software interface together with the software team and ensure clear, structured technical documentation. The technical landscape You will work close to the product and close to the details. The role suits someone who enjoys circuit-level problem solving, knows the trade-offs in BMS hardware, and can move naturally between architecture, schematic design, PCBA realization, verification and cross-functional decision-making. What we believe you bring BSc or MSc in Electronics, Embedded Systems, Electrical Engineering or a related field. Minimum 6 years of relevant professional experience in electronics/hardware development. Documented experience in hardware design for Battery Management Systems — this is essential. Strong experience in circuit and PCBA design and the confidence to work independently in complex designs. Hands-on experience with AFEs, MCUs and BMS-related hardware architectures. At least 3 years of OrCAD experience for schematic and PCB design. Fluent English, both spoken and written. Why join Husqvarna Group? If you are a senior BMS hardware engineer who wants ownership, technical depth and the chance to influence products at scale, we would be happy to hear from you. You will join a global innovation leader with a strong engineering culture, exciting electrification challenges, international collaboration and real opportunities to influence products used by millions of customers worldwide. Application Please submit your application as soon as possible, as we apply ongoing selection. We do not accept applications via e-mail due to GDPR regulations. Due to the holiday period, response might take longer than normal. If you aren’t chosen to proceed in the process, you will be informed of this at the latest when the position has been filled. Winning Through Culture We believe that business is ultimately about people, as a team, we win and grow together. Our culture is built on bold ideas, strong commitment, and a shared purpose, creating an environment where innovation thrives, people grow, and every contribution matters. Our culture is built on three core themes: Bold: We push boundaries, embrace challenges, and explore new possibilities. Dedicated: We put in the hard work, bring passion and resilience to every challenge we take on. Care: We support each other, consider the impact of our actions, and strive to make a lasting difference. Whether you’re starting your career or looking for the next big step, we offer a place where passion and purpose come together. Join us in shaping the future! Learn more about our culture here: https://www.husqvarnagroup.com/en/our-culture
IT-bemanning är ett Stockholmsbaserat IT-konsultföretag, specialiserat på att leverera kvalitativ kompetens inom området IT-support, IT-drift samt IT-rekrytering. Vi är ett personligt IT-konsultföretag som värdesätter den enskilda konsultens egenskaper. Har du de rätta egenskaperna - social, driven och tävlingsinriktad så kan vi ge dig de rätta förutsättningarna för ett roligt, stimulerande och utvecklande arbete som konsult hos någon av våra kunder. IT-bemanning är ett dotterföretag till IT-konsultföretaget Xperta AB och som är specialiserade inom området IT-infrastruktur. Om uppdraget Become part of the Flexibility (VPP) team, which builds a state-of-the-art virtual power plant solution based on pooling fl exible residential DERs (e.g. batteries and EVs). By utilizing accurate forecasts and intelligent control, this solution unlocks the direct market participation of household DERs in a robust way. This service, which employs both deterministic steering and data-driven forecasting algorithms, is continually being enhanced and scaled to keep pace with the ever-increasing number of customers using this service. The Flexibility team is looking forward to growing together with you and bringing this feature to many more customers. Experience & Mindset ● Production-Grade Track Record: You have hands-on experience working on real-world projects with a proven history of delivering robust data solutions into production. ● Focus on Stabilization: You take full ownership of system reliability, actively monitoring and stabilizing workfl ows to ensure continuous, high-quality operations. ● Time-Series Expertise: You are comfortable working with large-scale time-series data and deeply understand the unique structural and processing challenges it presents. Technical Skills & Core Stack ● Programming & Data Wrangling: You have solid experience writing clean, maintainable code for complex data manipulation and transformation tasks. While our forecasting ecosystem relies on Python, Polars, and Pandas, at gridX, our main programming language is Go. Strong profi ciency in equivalent languages or data wrangling frameworks is highly welcome. ● Database Mastery: You command strong SQL skills. We rely heavily on ClickHouse—experience here is a highly valued asset. ● Cloud & Infrastructure: You have practical experience provisioning and managing scalable infrastructure using AWS, Kubernetes, and Terraform. MLOps & Orchestration ● Workfl ow Management: You are experienced in building and orchestrating complex data pipelines and ML workfl ows. We utilize Metafl ow, Argo, and MLfl ow, but practical experience with any comparable orchestration and model lifecycle tools is fully transferable. ● Rigorous Validation: You thoroughly test, validate, and benchmark models and data products prior to deploying them into live environments. ● Observability: You maintain clear visibility over production systems and possess practical experience setting up metrics and alerting dashboards using Grafana. Välkommen med din ansökan!
Svea Solar växer snabbt, inte bara organiskt utan också genom förvärv. Det innebär att vår kundbas utökas, vilket bidrog till att juni blev vår bästa försäljningsmånad sedan mars 2023. För att omsätta den ökande försäljningen till effektiva installationer med nöjda kunder söker vi nu en Biträdande Regionschef till Region Öst, med ambitionen att på sikt ta steget in i rollen som Regionschef. Som Biträdande Regionschef kommer du att leda och fördela det dagliga arbetet för installations-, elektriker- och koordinationsteamen. Om rollen & teamet Som Biträdande Regionschef arbetar du tätt tillsammans med Regionschef Andreas Karlsson. Rollen är utformad som en utvecklingsresa där du successivt får ta ett större ansvar, med målsättningen att på sikt axla det fulla ansvaret som Regionschef. Du blir en nyckelperson i den dagliga driften av Region Öst, som omfattar området mellan Stockholm och Norrköping. Regionen består av cirka 30 medarbetare inom installation, el och koordinering. Du kommer huvudsakligen att utgå från vårt huvudkontor i Alvik, Stockholm. Inledningsvis har Regionschef Andreas det formella ansvaret för personal, budget och arbetsmiljö, men du kommer att vara delaktig i dessa områden och successivt växa in i ansvaret. Dina arbetsuppgifter Leda och fördela det dagliga arbetet för installations-, elektriker- och koordinationsteamen. Hålla dagliga avstämningar med teamen och säkerställa ett effektivt arbetsflöde. Genomföra Safety Walks och bidra till ett starkt säkerhetsarbete. Följa upp produktion, kvalitet, kundnöjdhet och planering genom relevanta nyckeltal. Vara ett nära stöd till våra Installationskoordinatorer och Projektkoordinatorer i det dagliga arbetet. Hantera kundärenden där extra uppmärksamhet och problemlösning krävs. Bidra till utveckling av arbetssätt, processer och teamets prestation. 🌍 Life as a Power Shifter - Vad erbjuder vi dig Möjligheten att Make an Impact – ditt arbete bidrar direkt till att fixa planeten och driva energiomställningen. En värderingsdriven arbetsplats – läs mer om våra värderingar här. Chansen att äga dina resultat – väx, ta ansvar och power up i takt med att vi och energibranschen utvecklas. En inkluderande kultur – olika perspektiv driver innovation. Hos oss kan du vara dig själv och bidra med dina erfarenheter, identiteter och idéer. Trygga villkor – tjänstepension, 30 semesterdagar, friskvårdsbidrag, parkering med mera. Flexibilitet/hybridarbete – jobba upp till två dagar i veckan hemifrån. Vill du se hur livet hos oss faktiskt ser ut? Följ oss på Instagram: @LifeAtSveaSolar Är vi en match? Vi söker dig som... Har erfarenhet av att leda eller arbetsleda ett team. Har en praktisk bakgrund, exempelvis som elektriker, montör, hantverkare eller inom annan installations- eller byggverksamhet. Har erfarenhet från en fältserviceorganisation, installationsbranschen eller byggsektorn. Har B-körkort. Talar och skriver svenska och engelska obehindrat. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av arbetsmiljö- och säkerhetsarbete. Erfarenhet från solenergi, elinstallation, bygg eller ställningsverksamhet. Som person är du målinriktad och engagerad, strukturerad och noggrann samt trygg och stabil även under press. Du är en naturlig ledare som bygger förtroende och får människor att arbeta mot samma mål. Listan kan kännas lång, men ingen är bäst i alla kategorier. Sök om du känner igen dig någorlunda 😊 Hos oss finns möjligheten att Power up – vi lär dig nya skills här! ⚡ Vilka vi är Svea Solar är en av Sveriges - och en av Europas - ledande aktörer inom energiteknik samt leverantör av solenergi och smarta energilösningar. Vi hjälper våra kunder att optimera sin energianvändning med solpaneler, värmepumpar, batterier, laddboxar, elavtal och vår egen mjukvara. Vi kallar det The Power Shift. Och vi som driver det framåt? Power Shifters. #LILS Om vår rekryteringsprocess Alla kandidater bedöms på lika villkor, med strukturerade frågor och tester via Alva Labs för att säkerställa en rättvis och inkluderande process. Diversity is key! Läs mer om vår rekryteringsprocess här. 👉 Redo att bli en Power Shifter? Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din!
För dig som vill kombinera produktionsledning, processutveckling och teknisk problemlösning i ett bolag på väg mot industriell scale-up. Svenska Aerogel är ett svenskt noterat materialteknikbolag i Gävle som utvecklar, tillverkar och kommersialiserar avancerade aerogelmaterial för industriella applikationer. Bolagets materialplattform, idag marknadsförd som Naerogel® och tidigare känd som Quartzene®, bygger på mer än två decennier av forskning och teknikutveckling inom aerogelteknologi. Materialet kan användas som funktionsadditiv i kunders produkter för att tillföra egenskaper som exempelvis termisk isolering, låg vikt, förbättrad prestanda och nya funktionella materialegenskaper. Svenska Aerogel befinner sig i ett spännande skede. Produktionen är etablerad i Gävle, samtidigt som bolaget rör sig från utvecklings- och industrialiseringsfas mot en mer kommersiell scale-up. Flera kundprojekt drivs nära marknaden, där materialet anpassas till olika applikationer inom bland annat färg och ytskikt, bygg och fastighet, processindustri, textil, personvård och andra avancerade materiallösningar. Nu söker vi en produktionschef med stort tekniskt intresse – en person som vill ta ansvar för produktionen idag och samtidigt vara med och bygga för nästa steg. Uppdraget Som produktionschef får du en central roll i att fortsätta att säkerställa att Svenska Aerogels produktion är stabil, säker, kvalitetsstyrd och redo att möta ökande kundkrav. Rollen är bred och tekniknära. Du ansvarar för den dagliga produktionen, men också för att utveckla processer, arbetssätt, kvalitetssäkring och produktionsberedskap i takt med att kundprojekt går från utveckling och pilot till kommersiella volymer. Du arbetar också nära bolagets R&D, försäljning och tekniska kompetenser för att översätta kundkrav, applikationsutveckling och nya ordermöjligheter till fungerande, robusta och kvalitetssäkrade produktionslösningar. Eftersom bolaget är i ett scale-up-skede är uppdraget idag både operativt och utvecklande: ibland handlar det om att lösa dagens produktion, ibland om att bygga strukturen för den produktion som behövs imorgon. I teamet finns stort tekniskt kunnande, och tillsammans driver ni förbättringar i process, utrustning, kvalitet och produktionskapacitet. Rollen innebär ett nära samarbete med VD och övriga nyckelpersoner i bolaget. Du ingår i bolagets ledningsgrupp. Dina huvudsakliga ansvarsområden Du kommer att: verka i en internationell miljö både internt och externt leda, planera och utveckla produktionen vid anläggningen i Gävle säkerställa rätt kvalitet, dokumentation, spårbarhet och leveransförmåga driva processutveckling, förbättringsarbete och teknisk problemlösning arbeta nära R&D och försäljning för att förstå kundkrav och omsätta dem i produktionskrav bidra vid uppskalning från provkörningar och kundanpassningar till mer repeterbar produktion utveckla arbetssätt, rutiner, instruktioner och kontrollpunkter för en växande produktion ansvara för investeringsprojekt i produktionsmiljön, och delta i utrustningsfrågor, underhåll och tekniska förbättringar ansvara för kvalitetsarbetet i bolaget (ISO9001) säkerställa god arbetsmiljö, säkerhet och ordning i produktionen skapa en kultur där kvalitet, teknikintresse, ansvar och förbättringsarbete går hand i hand Vem är du? Vi söker dig som har en stark teknisk grund och som trivs nära produktionen. Du tar initiativ och vill lösa problem. Du är sannolikt maskiningenjör, processingenjör, kemiingenjör eller har motsvarande teknisk erfarenhet från arbetslivet. Det viktiga är att du har förmågan att förstå en process på djupet, se samband mellan teknik, kvalitet, utrustning och kundkrav – och omsätta det till praktisk produktion. Du har erfarenhet från tillverkande industri, gärna från processindustri, materialteknik, kemi, pulverhantering, färg/lack, mineraler, additiv, livsmedel, läkemedel, batterimaterial, byggmaterial eller annan produktion där kvalitet och processförståelse är avgörande. Vi tror att du har erfarenhet av flera av följande områden: mycket god erfarnenhet av produktionsledning eller produktionsnära tekniskt ansvar processutveckling och uppskalning kvalitetsarbete, avvikelsehantering och rotorsaksanalyser produktionsberedning och dokumentation förbättringsarbete, exempelvis Lean, 5S, standardiserat arbetssätt eller liknande teknisk problemlösning kopplat till maskiner, utrustning, flöden och processtabilitet arbete i mindre eller växande organisation där man behöver vara både strategisk och hands-on Som person är du nyfiken, analytisk och prestigelös. Du är trygg nog att skapa struktur, men flexibel nog att trivas i en miljö där allt ännu inte är färdigbyggt. Du har en naturlig känsla för kvalitet och ordning, men också gärna en entreprenöriell energi och förmåga att få saker att hända. Du är en ledare som skapar delaktighet, tydlighet och ansvar. Du kan prata med operatörer, ingenjörer, säljare, kunder och ledning – och du får människor med dig genom att kombinera teknisk kompetens med tydlig kommunikation. Du behärskar engelska professionellt både i tal och skrift. Urval kan ske löpande - sök omgående! Välkommen till Svenska Aerogel – och till en nyckelroll i resan från industriell utveckling till kommersiell scale-up. Svenska Aerogel är ett svenskt börsnoterat materialteknikbolag med huvudkontor, labb och produktion i Gävle. Bolaget utvecklar, tillverkar och kommersialiserar avancerade aerogelmaterial för industriella applikationer – material som kan ge kundernas produkter nya och förbättrade egenskaper som termisk isolering, låg vikt, brandsäkerhet, energibesparing och förbättrad hållbarhet.
Gillar du utmaningar och vill ha kul medan du hjälper villaägare att skaffa solceller och batterier? Vi på Missions söker passionerade tekniska säljare för att representera vår kund och sälja solceller och batterier till villaägare via telefon. Det här är din chans att göra skillnad genom att erbjuda hållbara energilösningar och bygga starka kundrelationer. Om rollen: Skapa långvariga och förtroendefulla kundrelationer genom regelbundna samtal Bearbeta både varma leads och viss kallkundsförsäljning Utforma och presentera kundanpassade lösningar inom solceller och batterier Bygga upp och underhålla en stark kundpipeline Vad vi erbjuder: Löpande säljträning och utbildningar Attraktiv lönemodell med fast lön och hög provision Stora utvecklingsmöjligheter inom företaget Arbetstider: Måndag – Fredag, 08.30 – 17.30 Vem är du? Minst 1 års erfarenhet inom försäljning Positiv och energisk med en stark vilja att utvecklas Motiverad av att nå uppsatta mål Meriterande: Teknisk bakgrund eller erfarenhet av försäljning av solceller eller batterier. Rekryteringsprocessen är digital och du får viktig information via sms. Håll koll på mobilen efter ansökan. Vid frågor, mejla info@missions.se Ansök idag – urval sker löpande.
Är du en driven säljare som vill göra skillnad och ha kul på jobbet? Vi på Missions söker nu tekniska säljare för att representera vår kund och sälja solceller och batterier till villaägare via telefon. Det här är din chans att skapa starka kundrelationer och bidra till hållbara energilösningar. Dina arbetsuppgifter: Skapa långvariga kundrelationer. Bearbeta både varma leads och utföra viss kallkundsförsäljning. Presentera och anpassa lösningar inom solceller och batterier efter kundernas behov. Vi erbjuder: Löpande säljträning och utbildningar för att stärka dina färdigheter. En attraktiv lönemodell med fast lön och hög provision. Möjligheter att växa och utvecklas inom företaget. Arbetstider: Måndag – Fredag, 09.00 – 18.00. Din profil: Minst 1 års erfarenhet av försäljning. Positiv och energisk med en stark vilja att utvecklas. Drivs av att nå och överträffa uppsatta mål. Meriterande: Teknisk bakgrund eller erfarenhet av försäljning av solceller eller batterier. Rekryteringsprocessen är digital och du kommer att få viktig information via sms. Håll därför koll på mobilen efter ansökan. Vid frågor, mejla info@missions.se Ansök idag – urval sker löpande.
Är du redo att växa inom försäljning och arbeta med ett av Sveriges mest framstående företag inom grön energi? Vi på Missions söker nu engagerade tekniska säljare för att representera vår kund och sälja solceller och batterier till villaägare via telefon. En fantastisk möjlighet för dig som vill utveckla långsiktiga kundrelationer och bygga upp en stark kundpipeline. Som teknisk säljare kommer du att: Utveckla långvariga kundrelationer Bearbeta både varma leads och kallkundsförsäljning Skapa kundanpassade lösningar inom solceller och batterier Vad vi erbjuder: Löpande säljträning och utbildningar Attraktiv lönemodell med fast lön och hög provision Stora utvecklingsmöjligheter inom företaget Arbetstider: Måndag – Fredag, 08.30 – 17.30 Vem är du? Minst 1 års erfarenhet inom försäljning Positiv och energisk med en stark vilja att utvecklas Motiverad av att nå uppsatta mål Meriterande: Teknisk bakgrund eller erfarenhet av försäljning av solceller eller batterier. Rekryteringsprocessen är digital och du får viktig information via sms. Håll koll på mobilen efter ansökan. Vid frågor, mejla info@missions.se Ansök idag – urval sker löpande.
Är du en driven säljare som vill göra skillnad inom grön energi? Vi på Missions söker nu ambitiösa säljare för att representera vår kund och sälja solceller och batterier till villaägare via telefon. Detta är en utmärkt chans för dig som vill bygga långsiktiga relationer och skapa en solid kundpipeline. Som säljare kommer du att: Utveckla långvariga kundrelationer Hantera både varma leads och viss kallkundsförsäljning Utforma kundanpassade lösningar inom solceller och batterier Vad vi erbjuder: Löpande utbildningar och säljträning Attraktiv lönemodell med fast lön och hög provision Stora karriärmöjligheter inom företaget Arbetstider: Måndag – Fredag, 08.30 – 17.30 Vem är du? Minst 1 års erfarenhet inom försäljning Positiv och energisk med en stark vilja att utvecklas Motiverad av att nå uppsatta mål Meriterande: Teknisk bakgrund eller erfarenhet av försäljning av solceller eller batterier. Rekryteringsprocessen är digital och du får viktig information via sms. Håll koll på mobilen efter ansökan. Vid frågor, mejla info@missions.se Ansök idag – urval sker löpande.
Vill du arbeta för att skapa Power for Good? Vi är världens största oberoende företag inom förnybar energi. Vi drivs av en enkel men kraftfull vision: att skapa en framtid där alla har tillgång till prisvärd, koldioxidfri energi. Vi kan lova dig givande arbete som gör en verklig skillnad, chansen att lära av inspirerande kollegor från ett växande, globalt nätverk och möjligheter att växa personligt och professionellt. Jobb - Syfte Syfte Ansvara för den tekniska förvaltningen av ett antal tillgångar inom förnybar energi, inklusive vindkraftparker, solkraftparker och batterilagringssystem (BESS), i enlighet med gällande förvaltningsavtal (AMA). Organisatoriskt sammanhang Den tekniska förvaltaren (TAM) ansvarar för den tekniska förvaltningen av tilldelade tillgångar och samarbetar vid behov med övriga delar av RES UK&I AM-teamet samt externa intressenter för att säkerställa en effektiv och ändamålsenlig förvaltning. Viktiga samarbetspartners inkluderar: • RES Senior Asset Manager – TAM ska rapportera till en Senior Asset Manager (SAM) som kan ha det övergripande ansvaret för en större tillgångsportfölj. TAM ska arbeta självständigt i den mån det är möjligt att eskalera frågor vid behov. • RES Site Management Team – TAM ska samarbeta med RES Site Management Team efter behov för att fullgöra definierade arbetsuppgifter (t.ex. anläggningsinspektioner, arbetsledning, inspektioner av entreprenörers kontrakts efterlevnad etc.) • RES Commercial AM Team – TAM ska samarbeta med RES Contract Managers vid behov för att hjälpa till att uppfylla alla kommersiella skyldigheter (t.ex. upphandling av entreprenörer och tvistlösning). • RES Financial AM Team – TAM ska samarbeta med RES Financial Management (FM)-teamet vid behov för att hjälpa till att uppfylla kontraktuella skyldigheter (t.ex. budgetering, fakturakontroll etc.). • O&M-(drift & underhållsentreprenörer) – TAM ska arbeta nära olika underhållsentreprenörer över hela anläggningen • Externa intressenter – TAM ska fungera som primär kontaktperson för viktiga externa intressenter (t.ex. markägare, allmänheten m.fl.) TAM ska ha en mycket synlig roll inom RES och i samhället i stort för att säkerställa efterlevnad och främja optimal prestanda på utsedda tillgångar. Nyckelansvar TAM ska ansvara för följande: • Teknisk Asset Management – TAM ska ansvara för att alla skyldigheter avseende teknisk Asset Management enligt RES AMA fullgörs i tid och på ett effektivt sätt. • Compliance Management – TAM ska säkerställa att alla driftsanläggningar uppfyller lagstadgade krav på hälsa, säkerhet och miljö och drivs i enlighet med gällande avtal (t.ex. hyresavtal, planeringstillstånd, nätanslutningsavtal etc.) • Hantering av underleverantörer – TAM ska ansvara för hanteringen av olika tjänsteleverantörer (t.ex. drift- och underhållsentreprenörer) vid anläggningen för förnybar energi. TAM ska ansvara för att ha ett nära samarbete med dessa tjänsteleverantörer för att säkerställa att de utför sina avtalade uppgifter på ett säkert och effektivt sätt. • Performance Management – TAM ska ha tillsyn över anläggningens tekniska prestanda. TAM ska ansvara för att granska drifts- och underhållsentreprenörernas rapporter och verifiera avtalsenliga nyckeltal (KPI:er) (t.ex. site production availability, performance ratio etc.). TAM ska söka efter och genomföra möjligheter att optimera anläggningens tekniska prestanda där så är möjligt. • Rapportering – TAM ska ansvara för att ta fram rapporter om anläggningens prestanda i enlighet med AM-avtalet • Hantering av intressenter – TAM ska vara den primära kontaktpunkten för markägaren och andra externa intressenter (t.ex. lokala myndigheter, allmänheten) och hantera dessa viktiga relationer Kunskap • Förståelse för den tekniska driften av anläggningar för förnybar energi • Arbetsmiljöledningssystem • Kvalitets- och miljöledningssystem • Arbetsledningsrutiner, allt inom ramen för driften av produktionsanläggningar för förnybar energi. Färdigheter • Teamarbete • God social kompetens • Initiativförmåga • Uthållighet • Planering och organisering • Uppmärksamhet på detaljer Erfarenhet • Erfarenhet av att leda externa entreprenörer (krävs) • Operativ erfarenhet av anläggningar för förnybar energi (meriterande) • Granskning och framtagning av tekniska prestationsrapporter (meriterande) • Kännedom om datoriserade SCADA- system och underhållshanteringssystem (meriterande) Kvalifikationer Examen i teknik/naturvetenskap eller motsvarande erfarenhet. På RES hyllar vi olikheter, eftersom det gör vårt företag till en fantastisk arbetsplats. Vi uppmuntrar sökande med olika bakgrund, idéer och synpunkter och skapar team som arbetar tillsammans för att lösa komplexa problem och utforma praktiska lösningar för våra kunder. Våra mångsidiga perspektiv kommer från många källor, inklusive mångfalden av etnicitet, kultur, kön, nationalitet, ålder, sexuell läggning, könsidentitet och könsuttryck, funktionsnedsättning, civilstånd, föräldrastatus, utbildning, social bakgrund och livserfarenhet hos våra medarbetare.
PropTech Energy är en koncern med elva innovativa och expansiva bolag bestående av Ömangruppen, Axcell Fastighetspartner, P2 Energi, Alova, Inflo Ventilationsservice, Secon, APS drift och underhåll, JFK, KEAB, Engi och IKK. Bolagen erbjuder helhetslösningar för fastigheter, med specialkompetens inom alla olika områden. Vi tar ansvar för helheten, eller hjälper till men enskilda punktinsatser, helt utifrån kundens behov. Vi finns på ett 30-tal platser i landet och har totalt cirka 800 medarbetare. Ladda batterierna i sommar och blicka framåt mot en spännande höst. Hos Ömangruppen i Jönköping söker vi nu en energitekniker som vill vara med och skapa energieffektiva och hållbara lösningar för våra kunder. Hos oss väntar en varierad vardag med stort eget ansvar, ett engagerat team och möjligheten att utvecklas. Är du ansvarstagande, strukturerad och har ett starkt servicefokus? Då vill vi gärna höra från dig – Välkommen med din ansökan!"Mitt namn är Mattias och jag är Regionchef för region Mitt. Just nu söker vi en Energitekniker i Jönköping. Jag är en lagspelare som alltid vill att laget ska prestera och anser att social kompetens, driv och tydliga krav skapar en stark och effektiv arbetsmiljö. Välkommen med din ansökan!" - Mattias Darmark, Regionchef Ömangruppen erbjuder fullständiga lösningar inom allt som rör ventilation, värme, kyla och automation. Vi verkar inom områdena energi, miljö och projekt. Ömangruppen är ett värderingsstyrt företag. Våra värderingar skapar inte bara en gemenskap och vi-känsla, utan styr också hur vi arbetar i vardagen. Våra medarbetare är vår främsta tillgång. Ömangruppen har stort fokus på hållbarhet. Tillväxt måste vara hållbart på alla sätt. Därför arbetar vi med tre olika fokusområden - en attraktiv arbetsplats, en planet i balans och styrning mot hållbara val - där kan vi göra verklig skillnad och minimera de fotspår vi lämnar efter oss. Som medarbetare på Ömangruppen är det viktigt att du vill vara med och göra skillnad för framtidens klimat. Hela koncernen är miljödiplomerad och vi arbetar enligt miljöledningsstandarden Svensk Miljöbas. Arbetsuppgifter Som energitekniker hos oss på Ömangruppen arbetar du med servicearbete inom områden som ventilation, styr/regler, kyla och värme/energi. Du ser till att ditt arbete ute hos våra kunder leder till väl underhållna anläggningar med sänkta energi- och driftkostnader. Du etablerar och underhåller relationer med såväl nya som befintliga kunder. Du ansvarar för att självständigt driva projekt. service och underhåll genomföra felsökningar utföra mindre servicemontage injusteringar och styr- och regler akutservice ute hos kund bedriva merförsäljning Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper God teknisk kunskap och erfarenhet inom ventilationsbranschen God systemvana Goda kunskaper i Office. B-körkort Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande med arbetslivserfarenhet inom kyla Meriterande med kylcertifikat Du är en engagerad och ödmjuk person som trivs i en roll med många kontaktytor och där service alltid står i fokus. Med din initiativförmåga och förmåga att ta ansvar arbetar du självständigt men alltid med teamet i åtanke. Du samarbetar gärna med både kollegor och kunder, och din lösningsorienterade inställning bidrar till ett smidigt och positivt arbetsklimat. Social hållbarhet Det är lätt att likställa hållbarhet med klimat- och miljöfrågan, men för oss handlar hållbarhet också om det sociala. Som arbetsgivare har vi ett stort ansvar och en möjlighet att kunna påverka våra medarbetares vardag. Vi värnar om din utveckling och satsar på både interna och externa utbildningar för våra medarbetare. Vi vet att växer du, växer vi! Det sociala klimatet hos oss präglas av prestigelöshet och gemenskap, där vi tillsammans hjälps åt att leverera högkvalitativ service hos våra kunder. Vi har korta beslutsvägar och du har möjlighet att kunna påverka din vardag. Du kan räkna med tryggheter som kollektivavtal, utvecklingsmöjligheter, friskvård och företagshälsovård – en välmående personalstyrka är lika med ett välmående bolag. Människor avgör! Vi gör var vi säger och håller vad vi lovar! Läs mer om vårt arbete med hållbarhet och våra förmåner HÄR. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Lön: Enligt överenskommelse Plats: Jönköping Omfattning: Heltid Arbetstider: Vardagar, 07.00 - 16.00 Ansökan Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Mattias Darmark 070-8795017 Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Urvalsprocessen påbörjas efter att ansökningstiden har gått ut. Alla former av telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t. ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbeds.
SÄLJARE – FÖR DIG SOM GILLAR ATT TRÄFFA MÄNNISKOR, TEMPO OCH VILL GÖRA SKILLNAD!🚀 Vill du arbeta med något meningsfullt, utvecklas som säljare och samtidigt bidra till ett mer energieffektivt Sverige? Perfekt - då kan det här vara nästa steg för dig. Vi söker nu fler säljare som vill vara med och hjälpa villaägare att sänka sina elkostnader, öka komforten hemma och samtidigt göra en insats för miljön. VI UTBILDAR DIG 🎓 Du behöver inte ha varit säljare tidigare – vi lär dig från grunden. Det viktiga är att du har energi, vågar ta kontakt och har viljan att utvecklas.⚡Flera av våra bästa säljare har bakgrund inom service, bygg eller andra praktiska yrken. OM ROLLEN 🤝 I rollen som säljare möter du villaägare i deras hemmiljö, på event och mässor. Du lyssnar in behov, presenterar energismarta lösningar, bygger förtroende hos kunden och hjälper kunden till rätt beslut. VI ERBJUDER DIG⭐ En gedigen säljutbildning, kontinuerlig coachning och en tydlig väg in i yrket Ett meningsfullt jobb där du gör skillnad för både kunder och klimat Ett starkt team med bra stämning, delaktighet och energi Möjlighet att växa och utvecklas inom företaget Garantilön + prestationsbaserad ersättning Friskvårdsbidrag Tjänstepension Tävlingar - resor utomlands! 🌴 VI TROR ATT DU: Trivs med att prata med människor och skapa förtroende Har driv, nyfikenhet och gillar att nå mål En lagspelare som trivs med frihet under ansvar Kommer från ett serviceyrke, byggbranschen eller kanske något helt annat OM OSS På NPE jobbar vi med att hjälpa fastighetsägare spara pengar och minska sin klimatpåverkan genom smarta produkter som solceller, batterier, värmepumpar, fönster och takbyten. Vi sköter hela processen från rådgivning till färdig installation – och växer snabbt. Bakom oss har vi Bragnum Invest som stabil ägare. ANSTÄLLNING: Heltid, 6 månaders provanställning LÖN: Garantilön + prestationsbaserad ersättning För att säkerställa en trygg rekryteringsprocess och matchningsbeslut gör vi en bakgrundskontroll. Detta görs alltid i dialog med kandidaten och med hänsyn till gällande integritets- och dataskyddsregler. Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag. Du är varmt välkommen att söka senast 30 september - men vänta inte för länge! ⏳ Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Flera tjänster ska tillsättas. 🚀😊 Vill du veta vad våra medarbetare tycker är det bästa med att jobbet? Kika på videon 🤩
About Husqvarna We’re one of the world’s oldest start-ups — and we’re just getting started. At Husqvarna Group, innovation is in our DNA. With over 330 years of heritage and a passion for pioneering technology, we design and deliver world-class products and solutions for forest, park, garden and construction care. From robotic lawn mowers to cutting-edge chainsaws and sustainable battery systems, we’re shaping the future — and we want you to be part of it. About The Team You will join the Group Cyber and Information Security Office — a central function that sets the direction for cyber, information and product security across Husqvarna Group. Our responsibility covers both internal security — protecting our people, information, systems and ways of working — and product security, ensuring that the connected products and services we deliver to customers are secure, trusted and resilient. We create the governance, frameworks and common ways of working that help the business build security into everything we do. While the role is part of CISO organization, this is not a traditional Information Security or IT Security position. Instead, your focus will be on securing the connected products we design, develop and deliver to customers around the world. As our products become increasingly connected, cybersecurity becomes an essential part of the product lifecycle and customer experience. In this role, you will support all three business divisions — Husqvarna, Gardena and Construction — ensuring product security is embedded in everything we do. You will collaborate closely with Legal, Compliance, R&D and divisional Product Security Managers as well as senior business stakeholders to build a strong governance structure and drive consistent implementation across the Group. About The Role As Product Security Officer, you will play a key role in strengthening Husqvarna Group’s product security capabilities. You will report to the Chief Information Security Officer (CISO) and act as the central authority for product security across divisions. Your mission will be to set the direction, frameworks and follow-up structures needed to secure our increasingly connected and digital products. You will ensure that security is integrated throughout the entire product lifecycle while supporting the development of secure, connected products that meet both customer expectations and evolving regulatory requirements. A key and time-critical part of the role is to drive Husqvarna Group’s implementation of the Cyber Resilience Act (CRA). The goal is to establish the product security governance, processes and evidence needed for CRA readiness across divisions — with mandatory vulnerability and incident reporting applying from September 2026 and full CRA obligations applying from December 2027. You will play a central role in creating momentum, aligning stakeholders and ensuring that our ways of working evolve fast enough to meet these regulatory milestones and future market expectations. You will engage with stakeholders at all levels — from R&D engineers to executive leadership — and ensure that our security practices align with regulatory requirements, business needs, and market expectations. Success in this role depends just as much on your ability to influence people as on your technical expertise. You will drive change across the organization, build alignment with R&D and senior stakeholders, and help create momentum around product security initiatives—even when priorities compete. This is a role with great visibility and long-term potential: over time, you will be instrumental in shaping how Husqvarna Group builds trust in its products globally. This is a unique opportunity to influence how one of the world's leading manufacturers secures the next generation of connected products. About You You are a pragmatic and collaborative leader who thrives on making complex topics clear, actionable and easy to understand. With a positive, solution-oriented mindset, you know how to simplify challenges while creating meaningful impact across the organization. You excel at building trust and influencing others without formal authority, enabling you to drive change and create momentum in a complex, global environment. You are confident challenging stakeholders when needed, while maintaining strong relationships and bringing people together around shared goals. Comfortable operating at both a strategic and technical level, you enjoy collaborating with cross-functional teams and turning strategy into practical action. You combine strong stakeholder management skills with the ability to navigate ambiguity, inspire confidence and ensure that security becomes an integral part of the way products are developed Your Skills And Background • Extensive experience working with product security for connected products, including product security governance, secure product development and regulatory requirements such as the Cyber Resilience Act. • Experience from industries such as automotive, consumer electronics, home appliances, industrial equipment, IoT, embedded systems or other connected product environments is highly valued. • Experience from R&D, product development or engineering environments is especially important — even more than a traditional security background — combined with the ability to lead cross-functional teams and translate security needs into practical product development actions. • Experience from product development, R&D or application development environments — with the ability to “speak the language” of engineers and developers. • Experience collaborating closely with R&D and product development organizations. • Proven ability to influence without formal authority and align multiple stakeholders towards common goals. • Confidence in engaging with senior leadership and executive forums. • Experience establishing governance, frameworks and ways of working that create long-term business value. • A collaborative and agile mindset, with respect for autonomous teams and modern ways of working. Location This position will be based at one of our sites in Sweden: Huskvarna, Stockholm, or Jonsered. More info in the job application link.
About Norvion Systems AB Headquartered in Gothenburg, Sweden, Norvion Systems AB is an innovative engineering company dedicated to deploying cutting-edge AI, robotics, and embedded systems solutions across the Nordic region and Europe. We bridge advanced technological innovation with successful real-world deployments, serving as Europe’s trusted engineering partner. Our leadership and core technical teams comprise industry veterans and technical experts from global tech pioneers, Tier 1 suppliers, and intelligent cockpit fields. We cultivate a practical, reliable, and quality-driven Nordic engineering culture. At Norvion, you will work at the forefront of Embodied AI and advanced edge platform engineering, collaborating with top-tier research institutions and industrial leaders to push the limits of technology. The Opportunity: To support our partner’s advancements in automotive electrification, we are currently looking for a Battery Cell Test Engineer – Durability for an exciting engineering assignment in Gothenburg. This is a premier opportunity for engineers passionate about Li-ion battery technology, testing, durability, and the future of green mobility. The role perfectly combines hands-on laboratory work with advanced data analysis and cross-functional collaboration. 🎯 Key Focus Areas Test Coordination: Planning and coordinating comprehensive battery cell durability and performance tests. Data Analysis & Modeling: Analyzing complex test data using Python, MATLAB, Excel, or similar analytical tools. Ageing & Lifecycle Analysis: Supporting battery life prediction, degradation mechanisms, and cell ageing analysis. Cross-Functional Collaboration: Collaborating closely with internal laboratories, global suppliers, and core engineering teams. Methodology Optimization: Contributing to the development of new test methods and driving continuous laboratory improvements. 👤 Profile & Qualifications We are looking for an analytical and motivated engineer with a background in battery technology or laboratory validation: Testing Experience: Proven experience in battery cell testing, laboratory validation, or hardware verification. Data Skills: Strong proficiency in using Python, MATLAB, or Excel for technical data analysis. Educational Background: A degree in Electrochemistry, Materials Science, Mechanical, Electrical, Chemical Engineering, or a related field. Soft Skills: A strong analytical mindset with excellent communication and documentation skills in English. Work Authorization: The legal right to work in Sweden by the project start date (or possessing an active permit allowing an immediate start without a new application process) is required due to the September 2026 timeline. Nice to have (Bonus Skills): Prior experience in automotive electrification or working with battery test rigs. Deep knowledge of battery durability, cell chemistry, and degradation modes. 🎁 Why Choose Norvion? A Stage to Push Boundaries: "Engineering Beyond Boundaries" — We provide direct, hands-on exposure to the future of advanced automotive systems, general-purpose robotics, and embodied intelligence. Work with Tech Experts: Collaborate closely with a highly skilled engineering team boasting deep European delivery experience. No red tape, just pure engineering excellence. Nordic Work Culture: Embrace a flexible, flat, and results-oriented environment that values work-life balance and individual growth.
Har du erfarenhet av service, felsökning och underhåll inom el och vill utvecklas inom reservkraft och samhällskritisk infrastruktur? Då kan det här vara rollen för dig. På uppdrag av vår kund söker Ed:Za nu flera Elektriker/Reservkraftstekniker till ett väletablerat företag som arbetar med drift och underhåll av samhällskritisk infrastruktur. Här får du en varierad vardag där du kombinerar klassiskt elarbete med arbete inom reservkraft, UPS-system och batterianläggningar. En roll för dig som gillar teknik, problemlösning och frihet i ditt arbete. Vi rekryterar till flera orter: 📍Borås 📍Göteborg, Kungälv och Uddevalla 📍Stockholm 📍Luleå Om Transtema Transtema Network Services AB är ett helägt dotterbolag inom Transtemakoncernen och en marknadsledande leverantör av fälttjänster inom kommunikationsinfrastruktur i Sverige. Bolaget ansvarar för installation, underhåll och drift av kommunikationsnät över hela landet. På Transtema arbetar vi aktivt med hållbarhet utifrån fyra perspektiv: våra medarbetare, vår affär, vår miljö och vårt samhällsengagemang. Våra medarbetare är vår viktigaste tillgång och vår ambition är att vara branschens mest attraktiva arbetsgivare. Företagskulturen präglas av våra värdeord: att tänka nytt, visa respekt och ta ansvar. Vi arbetar aktivt med kompetensutveckling, inkludering och att skapa en trygg arbetsplats där alla ges möjlighet att utvecklas och bidra. Om rollen Som Elektriker / Reservkraftstekniker arbetar du med service, felsökning, underhåll och installation av tekniska elsystem som säkerställer driften av Sveriges telekomnät. Här får du arbeta med både klassiska elarbeten och tekniska lösningar inom reservkraft, UPS och batterisystem, vilket ger en omväxlande roll med stor teknisk bredd. Arbetet är varierande och sker till stor del ute i fält, där du har ett stort eget ansvar samtidigt som du ingår i ett engagerat team. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Service, felsökning och underhåll av elektriska anläggningar och reservkraftssystem Installation och driftsättning av tekniska system Förebyggande underhåll och tekniska kontroller Arbete med UPS-system, batterianläggningar och enklare fastighetsel Bidra till utvecklingen och förbättringen av tekniska lösningar Vi söker dig som Är utbildad elektriker med ECY-certifikat eller motsvarande erfarenhet Har några års erfarenhet av service, felsökning eller underhåll inom el Har B-körkort Har god datorvana och är bekväm med att arbeta i digitala stödsystem Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Har du erfarenhet av reservkraft, UPS, batterisystem, likriktare, telekom eller fastighetsteknik är det meriterande, men det viktigaste är att du har en stabil elteknisk grund, är nyfiken på ny teknik och vill fortsätta utvecklas. Vem är du? Du är en ansvarstagande och lösningsorienterad person som trivs med ett praktiskt och varierat arbete. Du gillar att felsöka, lösa tekniska problem och tar gärna eget ansvar, samtidigt som du uppskattar samarbetet med både kollegor och kunder. Rollen innebär resor inom ditt arbetsområde och ett praktiskt arbete som till stor del utförs ute hos kund. Bakgrundskontroll genomförs som en del av rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan! Tror du att detta skulle passa dig, eller kanske någon du känner? Vi har ett löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag, tveka därför inte - utan skicka in din ansökan redan idag! Rekryteringen kommer hållas av Ed:Za Group. Har du några frågor eller funderingar relaterade till tjänsten och processen är du varmt välkommen att kontakta oss.
Elektriker till REKO SOLEL AB Vill du arbeta med framtidens energilösningar? REKO SOLEL AB grundades 2022 och har sedan dess vuxit till ett rikstäckande företag inom batterilagring, solenergi, laddboxar och värmepumpar. Vi arbetar med premiumprodukter och installerar energilösningar över hela Sverige med fokus på kvalitet, säkerhet och nöjda kunder. Nu söker vi fler elektriker som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa. Om rollen Som elektriker hos REKO SOLEL arbetar du med installation, driftsättning och service av moderna energisystem. Du får ett varierande arbete där ingen dag är den andra lik, med uppdrag både lokalt och runt om i Sverige. Resor förekommer i tjänsten, vilket innebär att övernattning på annan ort kan förekomma. Arbetsuppgifter * Installation och driftsättning av växelriktare * Installation av batterilagringssystem * Installation av laddboxar * Installation av luftvärmepumpar * Installation av luft/luft-värmepumpar * Installation av luft/vatten-värmepumpar * Installation av frånluftsvärmepumpar * Service, felsökning och dokumentation * Kundkontakt och planering tillsammans med projektledare Vi söker dig som * Är utbildad elektriker * Har B-körkort * Är ansvarstagande och lösningsorienterad * Trivs med kundkontakt * Kan resa i tjänsten vid behov Meriterande * Kylcertifikat (F-gas) * Erfarenhet av värmepumpar * Erfarenhet av batterilagring, växelriktare eller laddboxar * Erfarenhet av solcellsinstallationer Har du både elbehörighet och kylcertifikat ser vi det som ett stort plus. Vi erbjuder * Lön mellan 35000–50000 kr/mån beroende på erfarenhet och behörigheter * Tjänstebil * Friskvårdsbidrag * Ett varierande arbete med den senaste tekniken inom energi * Möjlighet att utvecklas inom både el och kylteknik * Ett företag med korta beslutsvägar där du får stort eget ansvar Om REKO SOLEL Vi är ett företag med höga ambitioner och ett starkt fokus på kvalitet. Vi installerar kompletta energilösningar över hela Sverige och är stolta över våra många nöjda kunder och vårt höga betyg på Reco. Ansökan Låter det här som något för dig? Skicka din ansökan till eric@rekosolel.se eller kontakta oss om du vill veta mer om tjänsten. Placeringsort: Stockholm (med resor i tjänsten) Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse
Om Jaco Maskinservice Vi är specialister på maskiner och redskap inom jordbruk, skogsbruk, trädgård och hem & fritid. Vi utför service och reparationer på skogs- och lantbruksmaskiner och trädgårdsmaskiner. I våra butiker har vi ett brett sortiment av gräsklippare, snöslungor, röjsågar, motorsågar mm. Vi har också såg- och trädgårdsprodukter och tillbehör, oljor, batterier, arbets- och skyddskläder och försäljning inom hydraulik. Jaco Maskinservice är auktoriserad servicelämnare åt John Deere Forestry som är marknadsledande leverantör av skogsmaskiner i Sverige, samt försäljning av Waratah iSverige och Norge. Vi är även auktoriserad servicelämnare åt Vimek Fassi Group, och auktoriserad återförsäljare och servicelämnare åt Deutz Fahr och Kubota. Vi växer och behöver ytterligare personal. Vill du vara med på vår resa? Vi söker nu Mekaniker! Om tjänsten Du kommer arbeta med förebyggande och avhjälpande underhåll i vår verkstad och ute på fält hos våra kunder. Din vardag kommer bestå av allt från service och underhåll till mer avancerade reparationer och felsökningar på Lantbruksmaskiner, skogsmaskiner, grönytemaskiner men även på andra typer av maskiner. Din erfarenhet Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta som mekaniker på liknande produkter. Du har tekniskt utbildning eller motsvarande kompetens. Du har goda datakunskaper, behärskar svenska och engelska i tal och skrift och innehar B-körkort. Din personlighet Du är noggrann, strukturerad och ha förmåga att följa uppsatta tidsplaner. Du är serviceinriktad och har lätt för att förstå kundens behov. Du är en person som kan ta egna beslut, filtrera information och prioritera uppgifter. Hos oss värdesätter vi att våra medarbetare ser till helheten. Intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Denna rekrytering sker i samarbete med Bahusia. Om Bahusia Bahusia är den externa personalavdelningen för små och medelstora företag. Vi skapar kostnadseffektiva lösningar genom ständiga förbättringar av våra interna processer. Läs mer om oss på https://bahusia.se För mer information Håkan Karlsson, telefon 0522-44 02 43 eller Mikael Forsell, Personalchef Jaco Maskinservice, telefon 0533- 68 43 45. Välkommen med din ansökan!
Söker du efter en ny utmaning där du får möjlighet att utvecklas och vara med och direkt påverka Ur&Penns fortsatta framgång? Vill du jobba i ett familjärt företag där vi har kul på jobbet och peppar varandra? Perfekt! Då kanske det här är början på din Ur&Penn resa! OM TJÄNSTEN Som medarbetare på Ur&Penn arbetar du med både service och hantverk. Du arbetar med försäljning av klockor och smycken, samt med enklare reparationer av klockor, som tex batteribyten och korta armlänkar. Vi har ett högt tempo med kunden i fokus! En stor del av arbetsuppgiften handlar om att driva den dagliga försäljningen genom kundservice och merförsäljning. Hos oss arbetar man även med: • Kassahantering (försäljning, byten, returer). • Håltagning/piercing i öron/näsa (utbildning i det får man när man börjar hos oss). • Skyltning, påfyllning av varor och byte av kampanjer. • Inventering. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 16 h/veckan med 6 månaders provanställning, start 2026-08-10. Placering: Göteborg Femman OM DIG Vi tror att du är en energisk lagspelare med ett stort driv, och intresserar dig för mode och våra produkter. Vi tror att du beskriver dig själv som ansvarsfull, initiativtagande och tävlingsinriktad! Är du också serviceinriktad med ett “customer first” mindset, så skulle vi kunna passa bra ihop! Hos oss är intern utveckling viktigt och vi hoppas att du vill utvecklas och växa inom Ur&Penn! GRUNDLÄGGANDE KRAV Flytande svenska i tal och skrift. MERITERANDE • Tidigare arbetslivserfarenhet inom detaljhandel • En fullständig gymnasieutbildning. • Ytterligare språkkunskap utöver svenska. OM OSS Ur&Penn, med ca 120 butiker, är idag Skandinaviens ledande kedja inom klockor, smycken och modeaccessoarer! Ur&Penn är ett företag där samarbete står i fokus, och vi lever efter våra värdeord; glädje, tillit och vinnande attityd. Som medarbetare hos oss blir du en kugge i det vi kallar för vår utökade familj! Vi erbjuder en fartfylld vardag i en organisation som är i ständig rörelse. Vår vision är att vara förstahandsvalet för alla som vill smycka och uttrycka sin personlighet med kvalitativa och prisvärda accessoarer. VAD VI HAR ATT ERBJUDA • En stor möjlighet att klättra inom företaget och en stor möjlighet till personlig utveckling. • En positiv och familjär arbetsmiljö. • Personalrabatt på våra varumärke. PROCESSEN Processen består av ett första urval. Sedan följer en digital och fysisk intervju samt kontroll av belastningsregister. Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdag är 9/8 men tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig, vi ses på Ur&Penn!
Söker du efter en ny utmaning där du får möjlighet att utvecklas och vara med och direkt påverka Ur&Penns fortsatta framgång? Vill du jobba i ett familjärt företag där vi har kul på jobbet och peppar varandra? Perfekt! Då kanske det här är början på din Ur&Penn resa! OM TJÄNSTEN Som medarbetare på Ur&Penn arbetar du med både service och hantverk. Du arbetar med försäljning av klockor och smycken, samt med enklare reparationer av klockor, som tex batteribyten och korta armlänkar. Vi har ett högt tempo med kunden i fokus! En stor del av arbetsuppgiften handlar om att driva den dagliga försäljningen genom kundservice och merförsäljning. Hos oss arbetar man även med: • Kassahantering (försäljning, byten, returer). • Håltagning/piercing i öron/näsa (utbildning i det får man när man börjar hos oss). • Skyltning, påfyllning av varor och byte av kampanjer. • Inventering. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 10 h/veckan med 6 månaders provanställning, start omgående. Placering: Göteborg Femman OM DIG Vi tror att du är en energisk lagspelare med ett stort driv, och intresserar dig för mode och våra produkter. Vi tror att du beskriver dig själv som ansvarsfull, initiativtagande och tävlingsinriktad! Är du också serviceinriktad med ett “customer first” mindset, så skulle vi kunna passa bra ihop! Hos oss är intern utveckling viktigt och vi hoppas att du vill utvecklas och växa inom Ur&Penn! GRUNDLÄGGANDE KRAV Flytande svenska i tal och skrift. MERITERANDE • Tidigare arbetslivserfarenhet inom detaljhandel • En fullständig gymnasieutbildning. • Ytterligare språkkunskap utöver svenska. OM OSS Ur&Penn, med ca 120 butiker, är idag Skandinaviens ledande kedja inom klockor, smycken och modeaccessoarer! Ur&Penn är ett företag där samarbete står i fokus, och vi lever efter våra värdeord; glädje, tillit och vinnande attityd. Som medarbetare hos oss blir du en kugge i det vi kallar för vår utökade familj! Vi erbjuder en fartfylld vardag i en organisation som är i ständig rörelse. Vår vision är att vara förstahandsvalet för alla som vill smycka och uttrycka sin personlighet med kvalitativa och prisvärda accessoarer. VAD VI HAR ATT ERBJUDA • En stor möjlighet att klättra inom företaget och en stor möjlighet till personlig utveckling. • En positiv och familjär arbetsmiljö. • Personalrabatt på våra varumärke. PROCESSEN Processen består av ett första urval. Sedan följer en digital och fysisk intervju samt kontroll av belastningsregister. Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdag är 13/8 men tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig, vi ses på Ur&Penn!
Söker du efter en ny utmaning där du får möjlighet att utvecklas och vara med och direkt påverka Ur&Penns fortsatta framgång? Vill du jobba i ett familjärt företag där vi har kul på jobbet och peppar varandra? Perfekt! Då kanske det här är början på din Ur&Penn resa! OM TJÄNSTEN Som medarbetare på Ur&Penn arbetar du med både service och hantverk. Du arbetar med försäljning av klockor och smycken, samt med enklare reparationer av klockor, som tex batteribyten och korta armlänkar. Vi har ett högt tempo med kunden i fokus! En stor del av arbetsuppgiften handlar om att driva den dagliga försäljningen genom kundservice och merförsäljning. Hos oss arbetar man även med: • Kassahantering (försäljning, byten, returer). • Håltagning/piercing i öron/näsa (utbildning i det får man när man börjar hos oss). • Skyltning, påfyllning av varor och byte av kampanjer. • Inventering. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 3 h/v med 6 månaders provanställning, start 2026-08-10 Placering: Örebro C OM DIG Vi tror att du är en energisk lagspelare med ett stort driv, och intresserar dig för mode och våra produkter. Vi tror att du beskriver dig själv som ansvarsfull, initiativtagande och tävlingsinriktad! Är du också serviceinriktad med ett “customer first” mindset, så skulle vi kunna passa bra ihop! Hos oss är intern utveckling viktigt och vi hoppas att du vill utvecklas och växa inom Ur&Penn! GRUNDLÄGGANDE KRAV Flytande svenska i tal och skrift. MERITERANDE • Tidigare arbetslivserfarenhet inom detaljhandel • En fullständig gymnasieutbildning. • Ytterligare språkkunskap utöver svenska. OM OSS Ur&Penn, med ca 120 butiker, är idag Skandinaviens ledande kedja inom klockor, smycken och modeaccessoarer! Ur&Penn är ett företag där samarbete står i fokus, och vi lever efter våra värdeord; glädje, tillit och vinnande attityd. Som medarbetare hos oss blir du en kugge i det vi kallar för vår utökade familj! Vi erbjuder en fartfylld vardag i en organisation som är i ständig rörelse. Vår vision är att vara förstahandsvalet för alla som vill smycka och uttrycka sin personlighet med kvalitativa och prisvärda accessoarer. VAD VI HAR ATT ERBJUDA • En stor möjlighet att klättra inom företaget och en stor möjlighet till personlig utveckling. • En positiv och familjär arbetsmiljö. • Personalrabatt på våra varumärke. PROCESSEN Processen består av ett första urval. Sedan följer en digital och fysisk intervju samt kontroll av belastningsregister. Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdag är 9/8 men tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig, vi ses på Ur&Penn!
Sida 1 av 22